比格比萨自助餐厅招聘 通化市中东新天地店： 高薪招聘管理组：（2人） 底薪6000-7000之间， +绩效（1000-2000），入职缴纳五险一金，提供员工餐，转正后月休6天，年假，节假日补贴等。 有健康证，有连锁餐饮管理经验1-3年以上工作经历，高中及以上学历。 高薪招募员工： 员工30人： 底薪4000，满勤200，一个月试用期，通过考核后为转正员工，有对应岗位津贴400-600元，开业后有绩效奖金，综合薪资5000+ 每班次10-11小时，中间休息1-1.5小时，月休四天！节假日三薪！ 要求： 1.有食品健康证 2.因通化市首店，没有培训门店，需要在四平市门店学习1个月，包吃住。 3.招聘长期固定员工！18-55周岁之间 地址：通化中东新天地购物中心 /电话：，：同步电话号

旅游度假酒店，酒店的日常管理和业务对接能力强，能熟练对接OTA和新媒体宣传。吃苦认真敬业！

门店分布在观澜、龙华、龙岗、南山、福田、罗湖，可就近安排面试 岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理工作，包括排班、巡台、服务质量监督及突发情况协调处理 2. 指导并培训服务员，提升团队服务意识、操作规范与客户沟通能力 3. 协助店长完成营业数据统计、物料盘点及成本控制相关工作 4. 主动关注顾客反馈，及时响应投诉建议，持续优化用餐体验 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，确保符合食品安全与卫生标准 任职要求： 1. 具备餐饮行业领班或同等岗位工作经验，经验要求不限（如具备3-5年一线服务及带班经验更佳） 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先，持有健康证 3. 形象端正，具备良好的沟通表达能力、应变能力及团队协作精神 4. 熟悉餐厅服务流程、基本管理知识及常用办公软件操作 5. 工作认真负责，能适应夜班工作制

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

招聘岗位：饭堂主管 岗位要求：年龄30-45岁，持有效健康证，食品安全管理证书；3-5年以上食堂管理经验；精通菜品搭配、食材验收与库存管控；具备成本控制能力；熟知食品安全规范，擅长后厨人员统筹调配与团队管理。 岗位职责：负责食堂日常运营、菜单定制、人员管理；负责成本控制：严格验收食材数量与质量，优化库存周转，监督加工与出品环节减少浪费；落实卫生安全标准，保障整体出餐品质与效率。 薪资范围：8000-9000元/月+绩效考核（具体面谈）； 联系人：李小姐 孙先生 面试地点：东莞市长安镇锦厦河东二路23号东莞市味源餐饮管理有限公司

火锅店主管3~5年经验，能管理8~10人员工。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及消防操作规范，持有健康证 4.具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识突出，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责 全面负责酒店日常运营、人员管理、服务质量把控 完成营收目标、成本控制、会员维护及线上平台运营 处理客诉、突发事件，保障酒店安全合规运营 制定排班、培训员工，提升团队服务水平 任职要求 1-3年以上酒店/民宿店长或同岗位管理经验 熟悉OTA平台运营、前台接待、客房管理流程 具备良好沟通协调、抗压、数据分析及执行力 熟练使用办公软件，有连锁酒店经验优先 责任心强，诚信正直，能长期稳定工作，具体薪资面议。

有三年以上经验，会酒店运营及管理，OTA运营等经验

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

大安用一个焊工，一天9小时400。工资怎么开都行，住旅店，吃盒饭。电话

稻田地里用一个人，穿盘，8趟机器40一小时，

用4个力工230一天，日结车接车送

八号用四个人拉苗，30块钱一个小时，联系电话

有没有开胶轮杨粪机器的在镇西那面想干的打电话

缸烧建政路店招前厅经理上班时间段：17:00-3:00薪资：5000-6000元/月要求有同岗位经验2年以上25-38岁月休4天，可购买社保五险、包三餐，包住宿，宿舍含有空调、热水器、洗衣机等家电，距离门店步行10分钟距离小区房、年假、婚假、员工节假日福利等上班地址：南宁市青秀区园湖北路12号源湖商业广场2井号楼裙楼一层室内F1-16、17号铺联系人：唐店（同步）

招聘：酒店/宾馆经理 薪资：12-24K 1、，本科及以上学历。 2、10年以上酒店行业从业经验，具备3年以上4星酒店全面管理工作经验，参与过酒店设计到精装修及筹备开业全过程工作管理者优先。 3、有担当，具有良好的敬业精神及职业素养。 工作地点：云南文山州广南县

万达酒店及度假村旗下生活方式品牌酒店:西宁城东万达美华酒店正在招聘:客房经理薪资面议;前厅经理薪资面议，以上岗位需要有同岗位工作经验！地址:西宁城东区新颜路7号万达美华酒店(近吾悦广场)联系电话:（）

招聘 乌兰布统前台经理一名 管吃住 老板人好 工资详谈 电话

【信息J:5289 -5】丘北一溪云酒店 一、招聘酒店管理员1 名、酒店前台 1 名 任职要求：男女不限，酒店管理大专及以上学历。 薪资待遇：酒店管理员4000 元 + 提成；前台 3000 元 + 提成；有经验者待遇可面谈。 福利：统一提供食宿。 二、联系电话 联系电话：。 地址：丘北县普碳路游客中心往东200米。 详细内容见下方链接 （有招聘信息链接请发给，含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西，打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群，大家共同维护好公益群。）

火锅店 招聘 厨师长7000加提层 应聘电话

宾馆招聘前台，时间是晚6点到早8点，要求：年龄55岁以下，品行端正，礼貌待客，有责任心者联系电话

招聘 厨师，酒店自助早餐师傅1名：早5-14点（完活就走，12点多），男女不限，工资3200，干净利索 客房服务员：1名，早八晚五，每周休息一天，工资2800-4200，有意向能吃苦耐劳者 以上岗位福利待遇：带薪年假，高温补助，生日福利，节假日三薪，免费带教 工作地点：汉庭白城洮北区青年街酒店 联系电话：

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华驿酒店步步高店 招聘前台收银，客房清扫员 要求长期，有责任心，服从上级主管安排！ 工资：底薪+满勤+工龄+提成 ☎

汉庭优佳白城胜利西路酒店招聘 前台服务员3名: 要求：年龄18-35岁，可接受夜班，有前台经验优先 薪资：3200-3600（底薪+节假日3倍工资+1.5倍工资奖金+夜班补助+售卡提成+小商品提成） 福利：免费员工餐+免费培训 地点：白城市洮北区胜利西路明珠花园商业1号楼汉庭优佳酒店 联系电话：

汉庭白城火车站酒店诚聘： 1.酒店前台 基本工资➕夜班补助➕会员卡提成+移动端提成+小商品提成 福利待遇：带薪年假，高温补助，生日福利，节假日三薪，免费带教 要求：能上夜班，有责任心 工作地点：白城火车站前汉庭酒店 联系电话：

招客房服务员 待遇：底薪2200+200满勤，工龄工资，有计件提成。节假的一天双薪！无夜班。有经验者免试用期。联系电话

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老味道烤骨头高薪诚聘 领班一名工资面议限 烧烤师傅一名，工资面议 服务员，服务生，底薪4000加300满勤，加酒水提成，加带薪休假 学徒工两名 洗碗工一名 钟点工两名要求长期 以上职位均享受带薪休息和年终奖 时间：上午10:30-凌晨12.00 电话