岗位职责： 1. 负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，协助盘点库存与物料管理 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，具备私人会所相关工作经验 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与协调能力，有餐饮行业领班或主管经验者优先 ，，年龄30-45岁之间，只有两个包厢，带一个服务员

工作内容： 1.3个月的培训+考核升迁为部门主管（前厅/后厨）； 2.基础服务岗位学习（分岗位） 前厅：接待顾客，协助顾客点餐和送餐，外场清洁等为顾客提供服务； 后厨：牛排煎制、沙拉吧水果切制、甜品小吃等食品制作； 3.负责门店人员带训、岗位标准追踪及其他楼面运营事项； 4.协助部门经理完成业绩目标，团队搭建，人员保留等工作。 工作要求： 1.热情开朗、善于与人沟通交流，喜欢具有挑战性的工作； 2.抗压能力强，能适应早晚班（无通宵班）、轮休和高效快捷的工作； 4.大三/四 下学期提供全职上班，能接受成都市主城区域内调动 福利待遇： 1.长沙薪资：见习主管3490/月，鉴定晋升为主管4170/月+月度奖金，综合薪资4300左右/月； 2.周休1天，排班9小时工作制（早班、晚班、套班）； 3.提供免费食宿+年度调薪+带薪年假+购买五险+员工折扣+团队活动… 4.充足的晋升机会，公正透明的晋升渠道：见习主管 - 主管 - 储备经理 - 餐厅副经理 - 餐厅经理- 区域经理 - 其他更高职位。 5.全国80个多城市任你选（重庆、成都、武汉、长沙、郑州、西安······）

酒店管家薪资：3500-6000元/月联系人：陈女士电话：

月休4天，包吃包住 炒锅师傅2名9000-10000 烧腊师傅1名9000-10000 切配师傅2名6500-7000 切配小工1名6000 凉菜大工1名9000 凉菜中工1名7000-7500 洗碗工2名5000-5500 服务员5000-6000 前厅经理8000-10000

有三年以上大型酒店管理经验，门店全盘运行能力的。

岗位类别 职位名称 核心职责 参考薪资范围 来源 管理层 店长/经理/主管 统筹食堂整体运营，包括成本控制、人员管理、安全卫生监督及客户关系维护。 5,000 - 8,000元/月 ，后厨技术岗 厨师长 负责菜单设计、菜品质量把控、厨房流程协调及团队管理。 8,000 - 9,000元/月 厨师/面点师 负责热/凉菜制作或面点加工，保证菜品口味与供应。 7,000元/月左右 切配/墩子 协助厨师进行食材的清洗、切配、备料等工作。 约4,500元/月 前厅服务岗 服务员 负责打餐、收拾餐桌、解答咨询及维护餐厅大厅卫生。 约3,000元/月 洗碗/洗菜工 负责餐具、菜品的清洗、消毒与归位。 约2,800元/月 后勤保障岗 仓库管理员 负责食材的验收、出入库登记、库存盘点及单据管理。 面议

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据、物料损耗及交接记录，确保账实相符 5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转，落实食品安全与卫生规范 任职要求： 1. 具备餐厅服务或管理相关工作经验，经验要求不限 2. 最低学历不限，具备良好沟通表达与应变能力 3. 熟悉餐饮服务流程及客户心理，责任心强、服务意识佳 4. 具备基础团队协作与简单排班协调能力 5.工作地点明确后可适应轮班制，服从门店统一安排

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、提升营收，确保各项经营指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，落实各项合规管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉前厅、后厨全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强，具备团队管理与执行力 4.具备基础财务与数据分析能力，能熟练使用办公软

岗位职责： 1. 负责前厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2. 参与制定并执行店内经营计划，管控成本、提升营收，确保各项KPI达标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4. 开展会员日常维护，提升会员价值 5. 落实各项规章制度管理要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅流程运作 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理运营中问题 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与经营意识 4. 有团队管理经验，善于激励员工、营造积极工作氛围 5. 学历高中以上，熟悉办公软件使用

高端会所 · 诚聘大厅经理 工作内容 统筹前厅运营｜高端客户接待 服务团队管理｜品质标准把控 活动协调执行｜突发情况处理 任职要求 高端会所/星级酒店3年以上管理经验 形象气质佳，懂高端服务礼仪 擅长客户维护与团队管理 有会员制运营经验优先 薪资待遇 高薪面议 + 提成 投保险 + 包吃 + 4个班

【招聘岗位】窗帘店员多名【薪资待遇】基础薪资+业务提成【岗位要求】优先，年龄不限；可熨烫窗帘、打理店面、接待顾客，能开拓业务可额外领取提成【工作地址】湘乡市佳美嘉垂感大师窗帘专卖店【联系方式】【公司名称】湘乡市佳美嘉垂感大师窗帘专卖店

招聘保洁2名要求：身体健康，63岁以下，有没有经验都可以，男女不限工作时间，长白班，八小时工资待遇；2200一个月，休四天，，节假日和平时不定期有员工福利，团队氛围好工作地点：岳塘区万达附近有意者联系唐经理

招聘理货员1名。要求认真负责，服从管理，吃苦耐劳。薪资为2500-3400。

明天湘乡月山家里需请一位厨师

养尔妙手堂急聘理疗师门店：湘潭岳塘万达（湖南养尔健康旗下）全职，熟手优先，主营肩颈腰推拿、艾灸、经络调理薪资：无责底薪+手工提成+奖金，综合3-8K，购买五险福利：月休4天、法定假日调休，带薪年假、客源稳定不缺单上班班次：早9:00-18:00/午13:00-21:00要求：待人细心，有服务意识，热爱养生行业有意私聊/致电：）

酒店高薪诚聘1. 酒店经理1名，有酒店管理经验，统筹门店运营，包吃住。工资6000-8000.有带薪休假。2. 前台4名：

储备经理工作地址:吉州大酒店院内顺旺客人事部（仁山坪公园旁）5-6K协助门店运营统筹、人员及营收管理，专属晋升通道，轻松从基层晋升管理岗，发展前景好

点击查详情井号:///oVtxGdGPgezLU3d桔子酒店招聘：前台收银，客房服务员，保安，厨工，经理，PA【公司】：【薪资】：4000-5000元【地址】：红山郡【电话】：

招聘前台主管一名。要求形象佳，热情大方开朗，有酒店前台主管管理经验。薪资为4500元以上/月。

华住旗下品牌连锁汉庭酒店开业在即现诚聘:1、高级值班经理底薪3737、值班经理底薪32102、高级前台2577（有华住经验）。工龄奖+入职缴纳五险+热费补贴100元+国假三薪+年节福利待遇+年假+早午餐。每月6日准时发薪资。面试通过即刻上岗。有寝室可住宿。地址：呼兰区志华名苑1层汉庭酒店。联系电话

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急聘！！！1、【白班客房服务员】要求：42岁以内，身体健康，服务意识好，能吃苦耐劳，有经验者优先。上班时间：8:00-16:30岗位薪资：4000-4800元/月2、【礼宾员】要求：45-50岁以内，，谈吐得体大方，服务意识好，亲和力强。岗位薪资：3800-4500元/月上班时间：7:30-15：30/15:30-23:303、【监控员】要求：40岁以内，身体健康，应变能力强，电脑基本操作熟练，能接受晚班。上班时间：8小时/早、中、夜班岗位薪资：3000-3500元/月上班时间：8小时4、【打荷】岗位要求：45岁以内，有相关工作经验。岗位薪资：3800—4200元/月上班时间：9:00-14:00/16:00-20:00工作地址：湘潭市护潭广场华银国际大酒店福利：包吃住，买社保，月休4天。联系电话：（微信同号）

【招聘岗位】楼层清扫人员52岁以下【岗位职责】酒店客房清扫工作。【薪资待遇】8小时工作制，工资3000-4800元/月，工作餐全免，员工宿舍条件好，月休5天，买社保。【工作地址】湘潭市岳塘区建设路口【联系方式】袁经理

【招聘】湘潭县茶恩寺镇爱码宾馆招保洁员和收银员，工资面议！收银员活波开朗，有主持能力的优先。联系电话::

招聘客房服务员，薪资为3000-3999元/月。

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厨师长，1工作地址:湘潭市岳塘区街道江边村山野小喜10000－12000元多菜系把控，颜值摆盘，氛围感菜品，成本管控，团队管理，前厅后厨衔接35-45岁

招聘网红餐饮职业经理人1名。要求擅长流量运营、门店日常管理及营收优化提升。薪资待遇为底薪加业绩分红，具体薪资可面议。平台资源完备，提供充足的自主经营权限。工作地址位于湘乡市东山街道长河湾生态农庄。欢迎能力出众者自荐。

湘潭九华，招聘服务员和领班经理小毛