岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

水遥汇酒店招总台收银员5名，包吃包住，底薪2800元加售卡提成，男女不限，能做长期，适应白晚班，白班8小时，夜班4小时，月休两天。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.学历不限，形象端正，普通话标准，具备良好沟通能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力，能妥善处理突发情况

酒店招聘： 前台收银 | 3名 | 3600-5000元 （底薪 + 开房提成 + 好评提成 + 原价房提） 38岁以下，形象气质佳，会电脑，能适应倒班 客房服务员 | 1名 | 3000-4800元（底薪 + 提成） 吃苦耐劳，有经验者优先 福利： 包吃 + 月休4天 应聘热线： 肖店长（） 地址：襄城区，古城店襄阳人家路与民主路交叉口向北60米

办理入住以及退房，工作内容简单，轻松。 坐岗。十二小时制，班次是白白夜夜休休。上班时间08:30-20:00 夜班20:00- 08:30，夜班两点后可以铺床睡觉。做过酒店前台收银工作的优先

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作 2. 热情接待到店与咨询客人，解答房型、价格、设施、周边出行等问题 3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记，保障数据准确无误 4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务 5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录，配合客房、安保等部门协作 6. 严格遵守酒店规章制度，妥善保管前台钱款、证件及办公物资

招聘：酒店前台3200元/月，月休4天，交五险

票务前台/酒店前台 善沟通，提供温馨周到服务；欢迎应/往届毕业生应聘。完成前台相关接待工作 招工人数:两名 工作地址:襄阳市谷城县茨河镇狮子岩生态旅游区

招聘测量员，薪资为每月4000元以上。有经验者优先。联系人为熊先生。

茶楼招，做饭阿姨一名年龄40-45，会做恩施家常菜，清淡口味，包吃住，月休四天，工资4500-5000，4个小包房，平时不忙做一下卫生，住宿单间金总，

招聘店长，薪资为每月5000元以上。有相关经验者优先考虑。请联系人事部门。

招商场招聘导购人员，薪资为每月4000元以上，有经验者优先。联系方式为方莉。

招聘楼层管理人员，薪资为每月4000元以上。有经验者优先。联系方式为方莉。

招聘酒店前台主管。薪资为2800元以上每月。要求沟通能力强，有工作经验者优先录用。

汉庭同仁迎宾大道酒店诚聘英才岗位热招，期待靠谱实干的你加入团队，携手共赢！招聘岗位客房服务员前台接待任职须知1. 薪资待遇：全员薪资面议，发展空间可观2. 前台，各级管理岗：需熟练操作电脑，工作认真负责、有责任心3. 所有岗位均需到店面试沟通应聘联系方式联系电话：工作地点：黄南藏族自治州同仁县迎宾路原新世佳酒店

酒店招聘快讯！急招冷菜师傅2名，待遇:5500/6000元，案板师傅3名，待遇:5000/5500元，服务员6名，待遇:3000/3500元，酒店经理2名！待遇:6000/7000元！工作区域:临泉电联:

文成希尔顿惠庭酒店招聘1、酒店前台1名薪资待遇：3700提成2、餐厅经理1名薪资待遇：6000提成福利待遇：五险＋法定假福利＋生日福利+团建+包食宿+免费培训工作地点：温州文成西坑镇联系电话:（林先生）

市南区酒店诚聘融合菜厨师2名工资11000－12000、前厅经理1名8000一10000、面食1名6500、月休四天、工资准时发放！联系电话

酒店招聘客房服务员。岗位要求：具备良好的服务意识，能够耐心细致地完成日常工作任务；具有较强的执行力，能按标准流程高效开展工作；能够适应团队协作环境，积极沟通、服从工作安排；具备基本的学习能力，愿意不断提升服务质量和工作效率。工作内容：负责酒店客房的日常清洁与整理，确保房间环境整洁舒适；按照酒店服务标准完成客房维护，保持设施完好、用品齐全；及时响应客房服务需求，提供高效、细致的客房支持；配合其他部门协作，保障客人住宿体验的连贯性与满意度。薪资福利为4-5.5K，包食宿、缴五险、生日/节假日福利等。工作地址位于恩施市金龙大道与青树林路交汇处（九洲府）。

招聘民宿管家。岗位职责：1.入住前72小时联系客人，定制行程，包括接送安排、天气提醒和特色活动推荐。2.办理入住和退房手续，提供管家服务群24小时在线响应。3.管理主题空间，如茶室、书吧和庭院，每日进行3次巡检，确保环境美学与卫生安全。4.每日检查客房设备，包括空调、卫浴和智能系统，报修响应时间不超过30分钟。5.运营小红书账号，发布民宿日常Vlog和客人故事，每周更新不少于3条。薪资福利：底薪3000元加提成，试用期3个月，试用期薪资为2500元，工作能力强者可提前转正。提成为全店营业收入的千分之八。购买五险，包吃包住，每月休息4天。工作地址位于恩施、鹤峰或宣恩，具体地点根据面试情况而定。

招聘酒店礼宾员。要求具备酒店礼宾工作经验，熟悉礼宾服务流程和礼仪规范，具备良好的沟通能力和服务意识。薪资待遇为月薪3000元，提供食宿，另有节日福利、团建活动和员工生日福利，每月休息五天。

招聘酒店礼宾员。要求具备酒店礼宾工作经验，熟悉礼宾服务流程和礼仪规范，具备良好的沟通能力和服务意识。薪资待遇为月薪3000元，提供食宿，另有节日福利、团建活动和员工生日福利，每月休息五天。湖北恩施

招聘客房部领班。岗位要求：1.具备良好的组织协调能力和团队领导经验。2.工作认真负责，注重服务细节与执行标准。3.具有较强的沟通能力，能够妥善应对服务问题。4.能适应轮班工作节奏，具备应急处理能力。岗位职责：1.组织并指导客房部日常运营，确保服务流程高效顺畅。2.监督客房清洁与维护工作，保证客房环境整洁舒适。3.协调与其他部门的工作对接，提升整体服务响应速度。4.处理宾客关于客房服务的反馈，提升客户满意度。薪资福利为4-5K。提供包食宿、缴纳五险、生日及节假日福利。工作地址位于恩施市金龙大道与青树林路交汇处（九洲府）。

招聘酒店前台人员若干名。工作地点位于恩施工农路18号。薪资范围为3000-6000元，工作时间为上二休一，提供工作餐。

丰华国际酒店招聘：前台接待职位要求：1：年龄35岁以内，身高160cm及以上，形象气质佳；2：具备良好的沟通、协调能力；3：具备良好的服务意识，熟手优先。备注：岗位薪资面议，月休4天招聘联系方式：

招聘土特产生鲜管理员。薪资为3000-4000元，包含绩效和福利，提供工作餐。有相关行业从业经验者优先，要求善于管理和交际。

恩施安邦保安服务有限公司招聘酒店客房服务员。岗位接受熟手，临时工和长期工均可。薪资待遇为3000-4500元每月。

酒店招聘礼宾人员。要求具备良好的服务意识，待人热情、态度端正。形象端正，身体健康，能够适应轮班工作。要求会开车。退伍军。薪资范围为4-5K。提供包食宿、缴纳五险、生日及节假日福利等待遇。工作地址位于恩施市金龙大道与青树林路交汇处（九洲府）。