
客房经理月结全职
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楚乐宫文化主题酒店开业招募
岗位①早餐厅厨师,厨嫂打杂,做事勤快,不抱怨,包吃包住,夏有空调!
工作10小时左右,月休三天,节假日员工福利,年终奖等优厚待遇!
岗位②客房主管,清扫员,行李员,公区保洁,工程师傅,安保,有意者抓紧联系!
联系人:苏
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作,为客人提供优质服务;
2.处理客人入住及退房手续,确保流程准确无误;
3.解答客人咨询,并有效解决客人的各类问题;
4.维护前台区域的整洁与卫生;
5.协调内部资源,确保客人需求得到满足。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.熟练操作电脑及相关软件;
3.对工作认真负责,具有较强的学习能力和适应能力;
4.能够处理客户投诉及相关问题;
5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。
岗位福利:
包吃包住+五险
上四休二
可以开实习证明
为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有一定计算机操作基础,形象气质佳,普通话标准,英语流利者可优先考虑,能适应倒班及轮班制工作职责。
前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18-35之间
2.有酒店前台工作经验优先,有一定的外在形象和气质,普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识,懂基础电脑操作。
3.人品诚实可信,能长期做下去
4.形象良好,端庄大方
5.执行力强,勤奋,人品好
6.头脑灵活,简单的东西一学就会
7.严格遵守酒店管理制度
8.能处理好客人的投诉等相关问题
招聘前台,入职缴纳社保
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台接待
1.负责热情、礼貌地接待到店宾客,主动询问宾客需求,为其提供周到的指引和帮助,让宾客感受到宾至如归的温暖。
2.高效办理宾客的入住、退房手续,准确核对宾客信息,妥善处理房卡发放、等工作,确保流程顺畅无误。
3.熟练掌握酒店客房状态、房价政策,耐心为宾客解答相关咨询。
4.负责接听前台电话,及时响应宾客的预订、问询、投诉等需求,做好电话记录并妥善处理,无法立即解决的问题及时上报给上级领导。
5.妥善保管宾客的贵重物品寄存,严格按照酒店规定办理寄存和领取手续,保障宾客财物安全。
6.维护前台区域的整洁有序,确保各类办公用品、宣传资料等摆放整齐,为宾客营造舒适的环境。
7.与酒店其他部门保持良好沟通协作,及时传递宾客需求及相关信息,共同提升酒店服务质量。
8.严格遵守酒店的各项规章制度和服务标准,做好当班期间的工作记录,完成上级交办的其他临时性工作。
入职购买社保,三班倒,有夜班,10点后可在员工休息室休息,排休制8天休,不包吃住,综合薪资3800。
保洁5-14天
6小时打扫卫生含擦玻璃
地址:湖北省省直辖县潜江市建新路 2 号
预约日期:10:00 - 10:30
顾客备注:-。
大堂经理月结
诚聘大堂经理,面积400平,有餐饮管理经验优先,30岁以上,善于沟通,薪资7000+工资上不封顶,公休2天,天津南开区,联系电话:。
前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职女性,身材高挑,五官端正
1.负责酒店日常运作管理,确保服务质量。
2.监督和管理前台工作人员,提升团队服务意识。
3.处理客户投诉及相关问题,确保客户满意度。
4.维护酒店形象,确保环境整洁客户体验优良。
5.执行酒店政策和程序,确保合规操作。
具有酒店管理5年以上经验
5000-10000元/月
酒店经理1-2人
1. 热爱电竞行业,熟悉电竞玩家消费习惯与需求,有电竞酒店从业经验者优先。
2. 2年以上酒店或相关业态管理经验,具备独立制定运营策略的能力。
3. 具备优秀的沟通协调、营销策划及成本管控能力,执行力强。
4. 有责任心,能够适应灵活排班,具备较强的突发情况处理能力。
酒店前台
酒店客房前台,负责门店客人接待,办理入住
酒店前台是酒店运营的核心部门之一,主要负责接待客人、协调服务、维护客户关系以及处理日常事务。
-**应变能力**:高效处理突发问题,抗压能力强。
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责:
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护,开发客户资源、维护客户关系,并完成销售目标;
2、掌握市场情况,依据市场变化,制定切实可行的定营销策略,并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标,严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作,确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设,组织客房、餐厅等多部门联合协作,增强员工素养,提升服务效率,提高客户服务质量。
6、收集客户反馈,推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理,优化客户体验。
8、监测OTA平台评分,优化客户服务流程,提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、年龄要求25-45岁,形象良好(女性身高165cm以上,男性175cm以上);
2、学历要求:大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验:相关行业店长3-5年统筹管理经验,熟悉酒店整体运营,有过酒店筹备工作经验者为佳。;
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力,具备一定的成本控制意识与财务管理基础,能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力,善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳,为人诚信,接受公司各类调配安排,会开车;
荆门东宝区招鑫金鼎宾馆前台收银,提供食宿,有全勤奖,工龄工资,有意者价格面议地址:长宁大道
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
招鑫金鼎宾馆前台收银,提供食宿,有全勤奖,工龄工资,有意者价格面议地址:长宁大道泉口路2号电话:。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.年龄18~30五官端正形象气质佳性格活泼开朗口齿伶俐
2.工作态度积极主动具有良好的敬畏精神和职业操守
3.配合公司完成专业培训指导
4.高额提成+封厚奖金+免费住宿+高额提成+丰厚奖金+免费住宿+免费培训
5.包住公司提供环境优美的宿舍,家电齐全,整洁,离公司步行仅几分钟路程上班生活购物非常方便
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责:
1、深刻理解并内化酒店的核心特色(如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群),制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略,带领团队完成业绩营收指标,控制各项成本在预算范围内,对酒店整体入住率及绩效收益负责;
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目,通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化,通过提供优质服务体验和个性化关怀,建立并维护高价值宾客的忠诚度,鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队,不断为宾客创造惊喜。
任职要求:
1.学历:酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验:3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理(如驻店经理、副总经理)经验,有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养:具有商业头脑,有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力,有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他:对特定特色领域有深刻理解和热情,如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
酒店前台接待收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
**薪资待遇**:面议
**工作时间**:轮班制(做1休2)
1.负责酒店前台接待工作,为客人提供入住、退房、问询等服务;
2.熟练操作酒店管理系统,办理客房预订、登记、收银结算等手续;
3.处理现金、POS机、微信/支付宝等支付方式,确保账目准确无误;
4.解答客人咨询,协助处理客人投诉及突发情况;
5.维护前台区域整洁,协助其他部门完成相关工作;
6.遵守酒店财务制度,每日对账并提交报表。
1.年龄25-40岁,男女不限,形象气质佳,普通话流利;
2.高中/中专及以上学历,酒店管理、旅游或相关专业优先;
3.1年以上前台或收银工作经验(“可培训”);
4.熟练使用电脑办公软件,具备基础财务知识;
5.服务意识强,沟通能力好,能适应轮班工作;
6.诚实可靠,责任心强,具备团队合作精神。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
1、前台接待数名
岗位职责:按照酒店要求和标准为客人提供友好、贴心的服务
懂电脑,负责为客人提供接待、订房、问询、结账等各项服务工作
任职要求:18-35岁,具有较强的服务意识,生熟手均可,能适应夜班。
栏目概述
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