大堂经理薪资福利:月薪7200，包吃住，年终奖金免费提供食宿+周调休形式，法定节假日休息+带薪培训+岗位补贴+年终奖金+生日礼券+定期旅游+节日物资工作地址:黄石市黄石港区广场路28号

有电竞酒店店长经验的优先

招聘：酒店店长薪资：5000元以上/月【职位要求】年龄28-42岁，熟练基础办公软件，有酒店管理经验者最佳，跨行业有过经营管理或团队管理经验者（不限制行业），公司提供系统的岗前培训联系人：郑老师

大堂经理薪资福利:月薪7200，包吃住，年终奖金免费提供食宿+周调休形式，法定节假日休息+带薪培训+岗位补贴+年终奖金+生日礼券+定期旅游+节日物资工作地址:黄石市黄石港区广场路28号

酒店客房管理餐厅管理酒店店长

前厅服务的领班

武汉市徐东大街连锁中餐厅因门店升级，现诚招以下岗位：前厅经理7000—8000储备干部4800—5200服务员4200—4800迎宾员4500—5000有提成激励要求热情活泼炒菜，烧菜炉台7000—8500以上岗位待遇优，月休四天，节假日补休，带薪年假，感恩金，激励奖等，电话，推荐入职有红包

红鼎音乐涮锅坊(万德酒店)诚聘：金牌服务经理：6名 工资5000+迎 宾：2名 工资4000+长期小时工：数名 (或者只上下午班)要求:35岁以内，形象气质好，长期稳定,从事餐饮工作者优先。☎：同步

岗位职责：1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作；3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正；4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜；5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度；7、搞好本班组与其他班组的协调；8、做好班组员工考勤、培训工作。任职资格：1、初中以上文化程度，形象气质佳；2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能；3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力；4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。月薪：4500-5500

餐饮的前厅后厨线上线下运营管理

顺丰兼职夜班12小时 20块钱一小时想来的联系我：张芊芊闹眼子的不要打扰谢谢

黄石市大冶市招强电

黄石市大冶市招强电红星美凯龙店面放线，走铁管

湖北黄石找压路机顶班司机，长期顶班的都可以，需要1个人，工资面议，有的联系，工地在西塞

汪仁日结 200元/天 18岁-40岁 男女不限 ，第9天结算8天工资！要做到3月4号！做满工期按照220一天结算！人走账清！包吃住。联系电话：

负责酒店日常管理

坊子新区酒店招聘:前厅经理1名，6000--8000主管1名，服务员3名，厨师长1名8000--10000，

招聘：大堂经理+《包住宿》+《福利》薪资：3000-4000元/月工作职责：1.顾客招待与服务协调2.顾客关系维护3.餐厅现场管理

管理服务人员，有工作经验优先

淮安涟水民宿酒店招聘:前厅经理一名销售经理一名服务员多名炉灶 2名切配 2名打荷 2名包食宿，有休息，待遇优厚，年前开业，急聘。

要求：工作内容简单，勤劳能干，有简单的工作餐哦！薪资待遇：底薪+提成+工龄工资

榴莲糖果精选酒店招聘：前台收银员一名要求：吃苦耐劳 有责任心工资：底薪＋全勤＋提成 ＋工龄(上一天休二天)联系电话：

大堂经理或是主管，能够很好的培训服务团队，可以很好的配合老板经营，有跟客人互动的能力，可以站在酒店的角度处理日常工作。

雄海酒店招聘：餐饮服务员17-35岁，4500--5000，月休4天，五险一金，带薪年假，节假日福利，包吃住招聘人数:1个中班客房服务员3500，年龄30-45岁，月休4天，五险一金，带薪年假，节假日福利，包吃住前台接待人员年龄18-30岁，薪资4000-7000双休8小时工作制，五险一金，包吃住，带薪休假，有经验优先考虑销售经理，年龄22-35岁薪资5000-8000双休8小时工作制，五险一金，包吃住，带薪休假，有经验优先考虑！网络弱电工程员年龄18-30岁，年龄22-45岁薪资5000-8000月休4天8小时工作制，五险一金，包吃住，带薪休假，有经验优先考虑！地址：西塞山路2211号康山中心联系人：冯经理工期:长期

招聘：前台接待薪资：3000元以上/月年龄25-35岁（不限性别），有酒店前台接待工作经验者最佳，跨行业会基础电脑操作，能适应倒班工作，公司提供系统的岗前培训。工作满半年可晋升星级前台、储备干部联系人：郑老师

招聘：早餐主管薪资：5000元以上/月高中及以上学历，有3年以上相关工作经验;具备协调、管理能力。联系人：杜老师

榴莲糖果精选酒店招聘：前台收银员一名要求：吃苦耐劳有责任心工资：底薪＋全勤＋提成＋工龄(上一天休二天)联系电话：

招聘：客房领班薪资：4000元以上/月根据工作程序和标准，合理安排本班组人员工作。熟悉并掌握所管辖区域的设备、设施及资产状态，确保状态的完好。熟悉掌握所管辖的房间状态。确保物品的供应，定期抽查盘点，最大限度地减少物品的浪费。及时有效的处理顾客投诉，并做好记录和反馈。重大问题及时上报。检查各班次的工作环节，实行走动式管理，及时完成好遗留工作。及时反映员工的工作状况，协调员工间的工作关系，并定期评估员工的工作表现。能对本班次员工给予细致的培训，充分挖掘他们的潜力。每日检查房间状况不少于三次，发现问题及时解决，确保高标准卫生质量。根据出租率状况，合理安排、使用人员，每月合理安排员工班次。联系人：郭老师

榴莲糖果精选酒店招聘：前台收银员一名要求：吃苦耐劳 有责任心工资：底薪＋全勤＋提成 ＋工龄(上一天休二天)联系电话：

线上线下运营管理你能慢慢抖音团购都要会做！