荆门东宝区招鑫金鼎宾馆前台收银，提供食宿，有全勤奖，工龄工资，有意者价格面议地址：长宁大道
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
招鑫金鼎宾馆前台收银，提供食宿，有全勤奖，工龄工资，有意者价格面议地址：长宁大道泉口路2号电话：。
酒店前台
酒店客房前台，负责门店客人接待，办理入住
酒店前台是酒店运营的核心部门之一，主要负责接待客人、协调服务、维护客户关系以及处理日常事务。
-**应变能力**：高效处理突发问题，抗压能力强。
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理
岗位职责：
1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标；
2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。
3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。
4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。
5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。
6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。
7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。
8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。
9、完成上级领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）；
2、学历要求：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。
3、工作经验：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。；
4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。
5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。
6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；
酒店接待
面议
酒店迎宾员月结兼职全职
一、任职要求（核心能力与条件）
1. 形象与素养：
-形象整洁大方，举止得体，具备良好的亲和力与服务意识，能主动关注顾客需求。
-沟通表达清晰流畅，可准确理解顾客诉求，同时能耐心应对不同类型顾客（如商务客、家庭客）。
2. 专业能力：
-熟悉酒店业务流程（如入住登记、退房结算、房型介绍、等），掌握前台系统（如PMS系统）操作，确保高效处理业务。
-了解酒店配套服务（如餐饮、会议、健身设施、周边交通/景点），能准确向顾客推荐或解答。
-具备基础应变能力，可处理简单客诉（如房间设施问题、入住延迟），无法解决时及时上报主管。
3. 其他要求：
-持有有效健康证，部分酒店要求具备基础英语沟通能力（尤其涉外酒店）。
-能适应轮班制（含夜班、节假日值班），具备细心、负责的工作态度，避免账目或信息记录错误。
二、核心职责（主要工作内容）
1. 顾客接待与入住服务：
-主动问候到店顾客，核对身份信息（如身份证、护照），快速办理入住登记，讲解房型特点、押金政策及退房时间。
-协助顾客办理行李寄存、换房等需求，确保信息准确录入系统，避免遗漏。
2. 退房与结算服务：
-顾客退房时，核对房间消费（如迷你吧、），清晰解释账单明细，高效完成或费用结算，避免账目纠纷。
-回收房卡，确认顾客无遗留物品后礼貌送别，主动询问入住体验。
3. 信息咨询与协助：
-解答顾客关于酒店服务、周边交通（如机场/车站接送、地铁线路）、景点、餐饮等咨询，提供实用建议。
-协助联系酒店其他部门（如客房部处理设施故障、餐饮部预约用餐），确保顾客需求及时响应。
4. 客诉处理与记录：
-遇到顾客投诉（如卫生问题、服务不满）时，先安抚情绪，耐心倾听诉求，简单问题现场协调解决；复杂问题及时上报主管，并记录客诉内容与处理结果，避免问题重复发生。
5. 日常事务与交接：
-负责前台区域卫生清洁（如台面整理、资料摆放），确保办公用品（如房卡、票据、打印机）充足且正常使用。
-做好交接班工作，准确传递未处理事项（如待跟进的顾客需求、特殊注意事项），核对现金、票据与系统账目，确保账实相符。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1、受理客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位；2、处理销售部或其他部门发来的预订单；3、按工作标准及程序进行预订变更、取消；4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息；5、为客人办理入住登记手续；6、为客人办理换房、加床续住；7、负责保管、制作和发放客房钥匙卡；8、保持前台清洁整齐；9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料；10、协助前台收银员为客人做好结账工作。
任职要求：
1、年龄及学历要求：年龄25-40岁，高中及以上学历
2、男女不限；
3、有酒店前台接待工作经验，会电脑操作4、沟通协调能力强，应变能力好，服务意识好。
5、对工作认真负责，能服从酒店管理。
岗位福利：
1.不考核业绩，工作环境好，冬暖夏凉；
2.美美的上班，工作服漂亮，每月有化妆补贴；
3、休息时间多，月休10天，两天白班两天夜班，两天休息。夜班晚上不影响对客服务情况下，后半夜可以休息几个小时。
4、工资：3000-4000
特色度假酒店驻店经理
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职
工作职责：
1、深刻理解并内化酒店的核心特色（如设计理念、文化主题、自然环境、独特活动、目标客群），制定并执行年度及长期的经营策略、预算计划、市场推广计划和收益管理策略，带领团队完成业绩营收指标，控制各项成本在预算范围内，对酒店整体入住率及绩效收益负责；
2、设计并不断优化能体现酒店特色的核心宾客体验流程与活动项目，通过打造特色运营管理实现创收;
3、建立服务文化，通过提供优质服务体验和个性化关怀，建立并维护高价值宾客的忠诚度，鼓励复购和口碑传播。
4、培养并打造一支忠诚且高效的管理服务团队，不断为宾客创造惊喜。
任职要求：
1.学历：酒店管理、旅游管理或相关专业本科及以上学历优先。
2.经验：3年以上高星级酒店或特色精品酒店高级管理（如驻店经理、副总经理）经验，有成功运营特色度假酒店经验者及有新媒体运营经验者优先。
3.个人素养：具有商业头脑，有较强的预算管理、收益管理和商业决策能力，有优秀的团队领导力和危机处理能力。。
4.其他：对特定特色领域有深刻理解和热情，如对生态环保、特定文化艺术、健康养生、户外探险等有浓厚兴趣和知识储备。
酒店前台服务员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作，为客人提供优质服务；
2.处理客人入住及退房手续，确保流程准确无误；
3.解答客人咨询，并有效解决客人的各类问题；
4.维护前台区域的整洁与卫生；
5.协调内部资源，确保客人需求得到满足。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识；
2.熟练操作电脑及相关软件；
3.对工作认真负责，具有较强的学习能力和适应能力；
4.能够处理客户投诉及相关问题；
5.严格遵守酒店管理制度和操作标准。
岗位福利:
包吃包住+五险
上四休二
可以开实习证明
酒店前台接待收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
**薪资待遇**：面议
**工作时间**：轮班制（做1休2）
1.负责酒店前台接待工作，为客人提供入住、退房、问询等服务；
2.熟练操作酒店管理系统，办理客房预订、登记、收银结算等手续；
3.处理现金、POS机、微信/支付宝等支付方式，确保账目准确无误；
4.解答客人咨询，协助处理客人投诉及突发情况；
5.维护前台区域整洁，协助其他部门完成相关工作；
6.遵守酒店财务制度，每日对账并提交报表。
1.年龄25-40岁，男女不限，形象气质佳，普通话流利；
2.高中/中专及以上学历，酒店管理、旅游或相关专业优先；
3.1年以上前台或收银工作经验（“可培训”）；
4.熟练使用电脑办公软件，具备基础财务知识；
5.服务意识强，沟通能力好，能适应轮班工作；
6.诚实可靠，责任心强，具备团队合作精神。
成件车位1-2人
诚聘
本厂自产自销，常年无淡季主生产梭织全品类，现主推棉袄。每月准时结算工资(全是返单款)
1.成件车位2名，
提成比能力，赚钱收入大！！！
《非诚勿扰》
联系电话:(王)
地址：仙桃鑫合物流园3楼文轩衣品服饰
酒店经理1-2人月结
冠通酒店招聘
1、经理 1名 月薪面谈
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以上职位月休4天，工作环境好，活不累事儿少，过年不放假！
地址：大连湾前关湿地公园道对面
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会所管家
9000-14000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责别墅日常运营管理，确保服务质量与客户满意度达到行业领先水平
2.制定并执行酒店经营计划，优化成本控制，提升运营效率与盈利能力
3.领导和培训各部门团队，建立高效协作机制，提升员工专业素养与服务意识
4.处理客户投诉与突发事件，维护会所品牌形象与客户关系
5.与总部及合作伙伴保持良好沟通，推动营销活动落地，提升市场竞争力
任职要求：
1.具备酒店管理或相关专业背景，学历不限
2.拥有1-3年及以上酒店管理工作经验，熟悉酒店各岗位运作流程
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力
4.工作责任心强，能适应轮班制和高强度工作环境
5.热爱服务行业，具备较强的服务意识与职业操守
湖北仙桃招聘：海凡星连锁酒店前台收银员薪资：3500元以上/月工作内容宾客咨询、入住、退房
3000-4000元/月
酒店前台月结
招聘：海凡星连锁酒店前台收银员
薪资：3500元以上/月
工作内容宾客咨询、入住、退房、行李寄存等接待工作；会员卡及相应促销活动的宣传工作；处理其他临时性前台工作；上班时间08:00-20:00；20:00-次日08:00，2天白班2天夜班休息2天。工资待遇3000-4000元，包工作餐，端午中秋春节节假日福利、生日福利、定期团建聚餐、带薪年假等福利齐全。免费工作服、带薪培训。满一年有工龄奖。任职资格22-35岁，高中、中专及以上学历。身体健康、普通话较标准，会基本的电脑操作，能适应倒班工作有过酒店收银经验者优先；联系人：饶店长。
酒店前台
招聘：前台/接待
薪资：3500元以上/月
海凡星连锁酒店前台收银(月休10天)工作内容：接待顾客入住、退房、会员卡与促销活动的宣传工作；职位要求：1.年龄22-32岁，高中及以上学历，有过酒店前台经验者优先；2.能适应两班倒（12小时制），有良好的服务意识，会基本的电脑操作；工作时间：白班08:00-20:00；夜班20:00-次日08:00，2天白班2天夜班休息2天，月休10-11天薪资待遇：3000-3500元，工作餐补，端午中秋春节节假日福利、生日福利、定期团建聚餐、带薪年假等福利齐全。免费工作服、带薪培训。满一年有工龄奖。晋升空间：前台星级前台储备干部储备店长
民宿运营师
3000-8000元/月
民宿管家月结全职
1.基本素质：
*真诚热情，亲和力强：发自内心地乐于与人沟通，提供帮助，笑容是必备品。
*责任心强，细致耐心：对工作高度负责，注重细节，追求完美，抗压能力强。
*积极主动，服务意识：具备强烈的服务意识，能主动发现并满足客人需求，预见问题。
*良好的沟通协调能力：清晰表达，有效倾听，善于与客人、同事及外部供应商沟通协作。
*学习能力强：愿意学习新知识、新技能，适应民宿灵活多变的工作环境。
*良好的职业素养和道德操守。
2.经验与技能（根据您的要求选择或调整）：
*熟悉基本办公软件操作（如Word，Excel，微信）。
*良好的语言能力（如：流利的普通话，[若需要]掌握当地方言/基础英语口语）。
*[加分项]*持有相关证书（如：酒店管理、旅游服务等）。
*[加分项]具备一定的茶艺、咖啡制作、插花、摄影、活动策划等技能。
3.其他：
*能适应轮班制（含周末及节假日）工作。
礼仪接待
5000-7000元/月
酒店迎宾员月结全职
接待服务：负责来访客人的全程接待工作，包括会议商务服务，商务洽谈中提供茶水饮料少吃零食酒水等服务，会后整理会场；提供高品质服务，做好商务应酬安排与服务准备工作；开展商务接待服务，了解接待流程，营造舒适的交流环境。
为客人提供接待、入离店手续办理、总机电话接转、房间预订、解答问询等服务。
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
有一定计算机操作基础，形象气质佳，普通话标准，英语流利者可优先考虑，能适应倒班及轮班制工作职责。
酒店前台，包吃包住
4000-5000元/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.为宾客提供优质的接待服务，确保服务流程顺畅；
2.处理预订流程，确保预订信息准确无误；
3.收集并反馈宾客意见，以提升服务质量；
4.维持专业的仪表及礼貌的沟通态度。
任职要求：
1.具备良好的服务意识和职业素养；
2.能够有效处理客户咨询和需求；
3.具有良好的团队合作能力和沟通技巧；
4.能够在快节奏环境中保持工作质量。
栏目概述
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