
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
平顶山卫东区职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经
餐饮主管
职工餐厅项目经理,具有三年以上团餐工作经验,月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。
酒店经理20人以上月结全职
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,厨师5人,打荷2人,配菜2人,烧烤师傅3人。
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
餐饮主管
岗位职责:
1.负责监督和管理西餐厨房的日常运作
2.确保菜品质量和服务水平符合公司标准
3.协调员工工作,提升团队整体效率
任职要求:
1.具备良好的管理能力和沟通技巧
2.能够处理厨房运营中的突发情况
3.对工作认真负责,有较强的执行力和团队合作精神
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
餐饮主管
岗位职责:
1、负责餐厅的日常运营管理,确保服务质量和食品安全标准;
2、制定并实施有效的营销策略,提升餐厅营业额和客户满意度;
3、管理员工排班,进行员工培训,提高团队服务水平和效率;
4、处理客户投诉,维护良好的客户关系,提升品牌形象。
任职要求:
1、具备餐饮行业管理经验,熟悉餐厅运营流程;
2、优秀的团队领导能力,能够激励员工并有效管理;
3、出色的沟通能力和解决问题的能力,能够处理突发事件;
4、热爱餐饮行业,具有高度的责任心和服务意识。
餐饮主管
餐饮经理5000一7000元/月
一1.团队管理与运营统筹
2.客户服务与投诉处理
3.运营协调与预订管理
4,安全与卫生监督
5培训与发展
二1.大专及以上学历,酒店管理、餐饮管理相关专业优先
2.3年以上饭店,有餐饮服务协调经验者优先
3.形象气质佳,亲和力强
濮阳范县东平湖活鱼馆鲜鱼火锅店招聘兼职及全职员工,包括帮厨、厨师、服务员和洗菜工,待遇优厚
4000-6000元/月
厨师包吃月结全职
东平湖活鱼馆鲜鱼火锅店招聘兼职及全职员工,包括帮厨、厨师、服务员和洗菜工,待遇优厚
工作地点:格瑞斯二期北门
线上兼职(日结50~200)
1000-3000元/月
视频运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公电商短视频平台直播平台图文视频打开率高活跃度高网感好高质量原创
短视频运营推广,不占时间,居家就可以操作,工资日结
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理
一、工作内容
1、主导搭建酒店运营管理体系,核心制定户型客房清洁、摆放、设施维护等标准化流程;负责客房、前台等岗位人员招聘、培训及团队搭建;对接装修团队完成收尾验收,统筹布草、易耗品、清洁工具等物料采购,确保符合开业标准。
2、负责日常运营管理,包括人员排班调度、客房质量抽检、客户投诉快速响应及解决;定期分析入住率、好评率、成本支出等数据,优化运营策略,提升人效与坪效;维护OTA店铺评分,拓展客源渠道,达成经营目标。
3、严格遵守北京酒店行业消防、卫生、治安登记等相关法规,确保酒店合规运营;搭建积极的团队氛围,落实员工考核与激励,提升团队凝聚力与执行力。
二、任职要求
1、具有5年以上北京经济型酒店、连锁酒店店长/副店长全职工作经验,深刻理解户型客房的空间利用、服务优化及成本控制要点,具有新酒店从0到1筹备开业经验者优先;持有酒店相关从业证书(如客房部经理证)者优先。
2、能独立制定户型客房清洁SOP、物品摆放标准等运营体系并落地执行;熟悉北京酒店成本结构,能精准管控人力、物料等成本;精通OTA后台操作,可优化房源展示及维护客户评价;具备筹备期统筹(招聘、装修对接、采购)及运营期管控能力,能应对突发问题。
三、薪资情况
1、月薪8000-12000元(根据行业经验、管理能力面议),转正后叠加绩效奖金1000-2000(按月度入住率、客户好评率、成本控制达标率等综合核算),年度业绩突出者享年终奖金。
2、福利保障:①食宿保障:包吃包住,员工宿舍为精装修,配备空调、热水器等基础家电;②社保福利:缴纳五险一金;③带薪假期:入职满1年享5天带薪年假,加班安排调休。
3、额外权益:节日礼品、生日福利、定期团队建设活动;表现优秀者可获得年度调薪、晋升机会。
3、工作时间(8:00-18:00,含1小时午休),月休4天可协商(可调班);筹备期及节假日旺季可能需加班,加班时长可兑换补休;作为管理核心需保持24小时紧急事务联络畅通(非全天在岗)。
切配厨师长打荷
清丰豫都烩面 招聘厨师长1名要求经验丰富 人品对工作负责人 切配打荷各2名 工资面谈 联系电话
河南濮阳招聘经理一名,工资6000-8000元要求沟通能力强,形象得体,能吃苦耐劳,1-2
6000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘
经理一名,工资6000-8000元
要求沟通能力强,形象得体,能吃苦耐劳,1-2年的工作经验
每月三天公休
管吃管住
河南濮阳招聘经理一名,工资6000-8000元要求沟通能力强,形象得体,能吃苦耐劳,1-2
6000-8000元/月
餐厅领班月结
招聘
经理一名,工资6000-8000元
要求沟通能力强,形象得体,能吃苦耐劳,1-2年的工作经验
每月三天公休
管吃管住
河南濮阳体育场附近招聘客房服务员,综合工资三千左右,公休3天。有经验者优先。联系电话
3000元/月
客房服务员
体育场附近招聘客房服务员,综合工资三千左右,公休3天。有经验者优先。联系电话
店长餐厅领班凉菜
招聘
店长一名工资:6000~7000
前厅主管一名:4000~5000厨师一名工资:5500~6000
凉菜师傅一名:5000~5800
基本工资加公休加满勤
包吃包住待遇优厚
彭经理:
朱经理:
地址:铁丘路与北关街交叉口东南角稻万家
栏目概述
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