负责前台接待服务工作，负责账务处理及开退房业务，做好预定服务工作。

岗位内容： 1、受理客房预定，将订房资料录入电脑并传达给相关部门和岗位； 2、处理酒店预订单； 3、按工作标准及程序进行预订变更、取消； 4、检查、核实当日及次日抵达酒店的预定信息； 5、为客人办理入住登记手续； 6、为客人办理换房、加床续住； 7、负责保管、制作和发放房卡； 8、保持前台清洁整齐； 9、按规定登记、录入和发送境外客人户籍资料； 10、为客人做好结账工作。 职位要求： 1、20-35岁；性格开朗，积极向上； 2、学习力强，具有良好的沟通能力，工作认真负责； 3、中专以上学历；有前台1年以上工作经验；对绿云系统熟练操作优先考虑。 薪资综合待遇：4k-6k+全勤奖+工龄奖+月度奖金+节日福利 对酒旅直播有经验者可根据直播效果予以奖励 酒店附近300米地铁4号线姚庄站C出口

接待来访客户并完成登记、引导，执行标准化服务流程（如酒店需办理入住登记、房卡制作）。‌‌1‌‌2 接听电话并准确转接/记录，处理紧急来电及时反馈。‌‌3‌‌4 收发快递/邮件并完成登记管理，重要文件即时提醒签收。‌‌

酒店前台招聘 岗位：酒店前台 班次：上一休一，月出勤15天，时间灵活 薪资：2500-3000元/月，薪资稳定准时发 要求：形象端正，沟通顺畅，有责任心，有无经验均可，简单培训上手 地址：洛阳天华酒店王府井店 有意者直接沟通，期待加入～

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招聘酒店前台接待两名 金水区丰产路附近 综合工资4000左右

店面位置高新区高新茶城3楼，边上有1号线郑州大学站 电竞青旅酒店，网吧和酒店的结合体 招聘服务员， 工作内容，1.接待客户，引导客户进房间，给客户送饮料，开机，退房等服务 2.收银员，开房退房，盘点，核销 3，水吧，做奶茶饮品等 工资3500+绩效 9-9点，白夜班都有，一周休息一天 环境好，领导好，同事男帅女美！不定期团建！ 感兴趣的可沟通

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商丘市睢阳区招消防维修(消防)

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一、运营管理与服务标准 标准与流程：制定并优化接待、餐饮/私宴、康体、商务等全链路SOP，强调私密性、预判性与细节一致性。 ​ VIP接待：统筹VVIP/核心会员接待方案，含行程定制、需求预判、突发情况处置。 ​ 项目迭代：引入/优化私人管家、定制活动、专属权益等差异化服务，提升满意度与复购。 ​ 现场管控：常态化巡检空间氛围、设施维护、服务执行，及时纠偏与复盘。 二、圈层运营与品牌管理 活动策划：设计并落地高端圈层活动（私宴、艺术品鉴、行业论坛、亲子/健康等），增强社群粘性与身份认同。 ​ 资源整合：对接高端品牌、艺术机构、私人银行、游艇/高尔夫等，为会员提供增值权益。 ​ 品牌调性：把控视觉形象、空间陈设与服务礼仪，维护与高端定位高度契合。 三、经营目标与数据驱动 战略与预算：制定中长期发展战略与年度经营计划，对会员数、客单价、营收、利润等指标负责。 ​ 会员增长：设计会员增长策略与成本管控体系，优化价格与权益结构。 ​ 数据洞察：基于会员画像与消费趋势，动态调整服务内容与活动节奏。 四、会员关系与满意度 会员档案：建立并更新会员需求与偏好档案，实现精准服务与差异化触达。 ​ 投诉与应急：快速响应、闭环处理会员诉求与突发事件，确保服务不间断。 ​ 忠诚度管理：通过专属权益与深度互动，提升续卡率与长期价值。 五、团队管理与文化塑造 组织与人才：搭建并管理前台、餐饮、康体、管家/客户经理等核心岗位，明确职责与绩效目标。 ​ 培训与激励：建立服务礼仪、沟通技巧、应急处置等培训体系，持续提升专业素养。 ​ 服务文化：以身作则，推行“以客户为中心”的高端服务文化。 六、合规与风险控制 隐私与保密：建立严格的客户信息保密制度，保护高净值客户隐私。 ​ 安全管理：统筹消防安全、食品安全、人身安全，制定应急预案并演练。 ​ 合法合规：确保经营活动符合消防、卫生、税务、资质许可等要求，规避合规风险。

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前厅经理 薪资福利:基本工资6000元 招工人数:1名 年后即将开业，

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招聘：尚客优品酒店招聘前台接待员 1.有夜班，白夜休班次，上12休24 2.工作环境好，薪资待遇好，月综合薪资3500-4500元 3.要求有工作经验，从事过连锁酒店前台收银员工作 4.不招寒假工，短期工

招聘：招聘客房服务员(包吃、住) 上班时间：三班倒 薪资待遇：底薪+提成+全勤奖 工作内容：打扫卫生

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急需收银员一名 底薪3500加500绩效加充卡提成 急需服务员两名 底薪3500加500绩效有晋升空间 急需公区阿姨一名客房阿姨一名 公区3500加200 客房3300加200 联系电话：

招聘：尚客优品酒店招聘前台接待员 1.有夜班，白夜休班次，上12休242.工作环境好，薪资待遇好，月综合薪资3500-4500元3.要求有工作经验，从事过连锁酒店前台收银员工作4.不招寒假工，短期工

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