叶县喜月家政正在招聘。招聘岗位包括母婴顾问老师和门店经理。地址位于叶县车站路皓兴上合院北门往西100米路北。

森林康氧店招聘主管。招聘要求：30-50岁。薪资2300-3500元，月休两天，带薪休假。店铺地址：郏县经三路文化路交...

叶县一家精品店正在招聘以下优秀人员：店长1名。任职要求：25岁以上，有零售管理经验，责任心强。

岗位职责 1. 门店整体运营管理：全面负责珠宝门店日常经营管理工作，制定门店月度、季度、年度销售目标，拆解落实销售任务，跟踪每日、每周销售数据，分析经营盈亏、客流、成交率等核心数据，及时调整运营策略，确保门店业绩达标，完成公司下达的各项经营指标。 2. 销售与客户管理：主导高端珠宝、黄金、钻石、彩宝等产品的销售统筹工作，带领团队接待到店客户，挖掘客户需求，为高端客户提供专业的珠宝选购、定制、保养等一对一服务；维护老客户资源，建立客户档案，定期开展客户回访、答谢活动，提升客户复购率与忠诚度；拓展新客户渠道，提升门店整体客流与销售额。 3. 团队建设与管理：负责门店店员的招聘、岗前培训、在岗技能提升培训，规范员工销售话术、服务流程、仪容仪表；制定门店排班制度，统筹日常工作分工，监督员工日常工作状态，做好绩效考核、奖惩评定工作；搭建积极正向的团队氛围，调动员工销售积极性，提升团队整体专业素养与销售能力，降低员工流失率。 4. 货品与库存管理：负责门店珠宝货品的入库、陈列、盘点、出库全流程管理，根据季节、节日、销售情况优化橱窗、柜台货品陈列，打造高端精致的门店视觉效果，吸引客户消费；每日核对库存账目，定期开展全盘盘点，确保账实相符、货品无丢失、无损坏；及时反馈滞销、热销货品情况，对接总部完成货品补货、调换、退换货工作，把控货品流转效率。 5. 门店标准化运维：严格执行公司品牌管理制度、服务标准及运营规范，负责门店环境卫生、设备设施、安全消防管理，每日检查门店水电、监控、展柜设备运行情况，排查安全隐患；管理门店收银、对账、票据归档等日常行政财务工作，确保门店运营合规、高效、有序。 6. 品牌活动落地：承接公司总部各类节日促销、店庆、新品上市、社群营销等活动方案，结合门店实际情况落地执行，统筹活动宣传、客户邀约、现场执行、数据复盘等全流程工作，最大化提升活动引流效果与销售业绩。 任职要求 1. 学历与年龄：高中及以上学历，25-40岁，形象气质佳，谈吐优雅，具备高端零售行业职业素养。 2. 工作经验：2年及以上珠宝门店店长经验，或3年以上珠宝销售资深顾问经验，熟悉黄金、钻石、彩宝、K金等各类珠宝产品知识、市场行情及零售运营模式；有知名珠宝品牌门店管理经验者优先。 3. 专业能力：精通珠宝销售技巧、客户谈判、高端客群维护方法，具备较强的业绩拆解、目标落地、数据分析能力；熟练掌握门店库存管理、人员排班、活动策划落地流程，能够独立统筹门店全维度运营工作。 4. 综合素养：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，抗压能力强，能够适应零售门店轮班、节假日在岗的工作节奏；责任心强、细心严谨，对珠宝货品安全、门店风控有极强的把控意识；具备良好的服务意识和品牌思维，认同公司企业文化。 5. 其他要求：熟练使用办公软件、门店收银及库存管理系统，无不良从业记录，具备良好的职业操守。

【招聘】因顾客数量与日俱增，大艾·时珍艾公馆招聘店长1名店员2名要求：年龄18-45岁，底薪+提成，爱岗敬业，能吃苦耐劳，有责任心。地址：凤凰城南门西隔壁电话 备注：老板人很好，没那么多事

汝州金博大招聘：半天班年龄25——37岁童装女装招聘店长1名、销售3名性格开朗、有销售经验者优先！短期勿扰！电话：陈（）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉店内商品信息，及时补货、理货、陈列，保持货架整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及会员服务，确保操作规范、账目清晰 4. 协助开展促销活动执行与氛围布置，主动挖掘顾客需求并推荐合适商品 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守公司制度，认同企业文化，有责任心和团队精神

公司做的全球假发私人订制，目前在线上经营有20年了，同时线下经营实体体验店，公司有自己的工厂，品牌，研发销售团队，公司现有人数450余人。 1、线上流量承接与转化 负责门店抖音、小红书、视频号日常内容输出，维持稳定的更新频率，保持线上曝光。 维护平台后台，及时回复私信与团购咨询，跟进线上引流到店客户全链路，做好承接转化。 2、门店全盘管理 制定门店排班、员工月度考核、货品周 / 月盘点，管控陈列、卫生、工具物料库存。 搭建、迭代门店接待、定制、售后标准化 SOP，编写产品知识、异议处理话术，负责员工日常培训。 处理门店客诉、售后问题 3、客户接待与销售转化 工作日主力接待线上引流客户、自然散客，独立完成试戴、需求诊断、产品匹配、成交闭环。 配合造型师完成高客单 VIP 客户接待，利用线上专业内容塑造产品价值。 当班期间售后到店客户假发清洗、护理 维护自有私域客户，定期推送保养提醒、新品活动，挖掘复购与转介绍。 【我们希望你具备】 1、2年以上店铺管理经验，有假发、服装、美容经验优先; 2、有新媒体以及新零售运营经验优先。 3、能带领团队，积极进取，创造业绩。 薪资结构： 底薪 + 绩效+ 个人销售提成 + 超额奖金（综合月入 1W+，上不封顶）。 福利保障： 五险、带薪年假、节日福利、外派学习、内部培训

制作销售酸梅汤、冰淇淋、水果茶等饮品

本店是做婚恋服务的，招聘店长一名，要求25到35左右，开朗，工作简单自由无压力

平顶山市新华区招内架

蔡一厨卤品现捞招店员薪资2500——3500全天班上午9.10-13.30下午15.45-21.00电话

总医院需要个女护工，年龄55岁以下，24小时，180元，不管饭，活好干现在就用，谁不嫌工资底了，来干，联系电话

平顶山市宝丰县招腻子/大白/墙漆

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招聘店长1名。要求年龄25-45岁，具有3年以上中大型生鲜超市服务管理从业经验，具备较强的综合管理协调能力和执行力。薪资为工资6000元加绩效。有意者请到嵩兰馨苑39栋碧桂园天樾斜对面的103办公室填写简历，报名后统一安排面试。

招聘店长1名。薪资待遇面议。工作地址位于新繁花香果居。

招聘家电店长及助理，薪资为5000-15000元/月。岗位职责包括：负责家电门店整体运营，制定并执行销售策略；管理店内员工，进行培训与绩效考核；分析销售数据，调整商品陈列与库存。

招聘店长1名，要求有经验者优先，年龄30-45岁，形象好、气质佳，需辅助销售。月薪8000-15000元。工作时间早八晚七，休息1小时。工作地址为建设北路316号。

招聘店长1名，薪资面议。

【平顶山湛河区串串火锅店招聘】诚聘厨师长一名，薪资待遇5000-8000元/月，工作内容轻松，重视技能与经验，适合有责任心、热爱烹饪的你。另招切配一名，工资3500-4500元，主要负责食材前期处理及配菜工作。工作地点位于平顶山湛河区，欢迎本地求职者就近应聘。有意者请联系张经理，电话：，期待你的加入，共创美味事业！

新城区招聘：凉菜师傅一名，薪资6000–7000元，前厅经理一名，薪资5000—6000元，工资准时，每月两天公休联系电话：

大张超市招聘常温伊利奶需要临促3名，，年龄45岁以下，薪资一天一百，联系电话：

诚聘：干副食理货员1名年龄50岁以下生鲜理货员1名年龄50岁以下[玫瑰]急招保洁员1名年龄55岁以下要求身体健康，吃苦耐劳[握手]工作地点：新华路与矿工路交叉口德信泉天意店[勾引]咨询电话：

招聘营业员两名地址联盟路张鲜生海鲜店要求20/45岁吃苦耐劳沟通能力强半天班工2800/3500联系电话，

益民街栗不了店招聘员工年龄45岁以下联系，电话

垭口卤味店招聘营业员！！年龄18-35岁，身体健康干活麻利，每天工作时间8小时，工资待遇面谈！欢迎来电咨询[勾引]咨询:李女士地址:垭口市场南一百米蜜雪冰城隔壁-杜和李鸭货

岗位职责: 1. 为客户提供通信业务咨询与办理服务 2. 协助完成营业厅日常运营相关工作 3. 维护良好的客户关系，提升客户满意度 4.有用户看手机帮忙介绍 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招聘收银员。薪资为3000-4000元/月。岗位职责包括：负责顾客结账，准确快速完成收款操作；熟悉店内商品价格及促销活动，协助顾客核对订单；保持收银台区域整洁，及时整理票据和零钱；偶尔协助引导顾客进店，提供基础咨询服务；配合完成每日数据核对与交接工作。任职要求：有责任心，能认真对待每笔交易；能适应站立工作，有基本的数字计算能力；会使用收银机或简单电子设备，无不良记录；有服务意识，面对顾客时态度自然；能配合排班，接受灵活的工作时间安排。

熟食店招聘两名员工。要求具备良好卫生习惯、健康体魄与吃苦耐劳精神，年龄不超过55岁。薪资待遇为3000-3500元。有意者请前往河南平顶山联系应聘。