
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与服务标准
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5.协同采购、财务等部门,保障食材供应、库存管理及合规账务流程
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅主管/经理经历者优先
2. 熟悉食品安全法规及门店标准化运营流程,持有健康证及相应岗位资格证书
3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识
4.责任心强,注重细节,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱餐饮服务行业,认同企业服务文化
餐饮主管
餐厅有两层楼,日常负责2楼学生就餐时间的监督及检查,平时辅助主管经理做好日常的工作制度,负责每日员工的监督及检查,公司提供住宿,没有特殊情况的话周末双休
前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升员工执行力与归属感
4. 处理客户投诉与突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、设备巡检及各项合规管理工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与目标管理意识
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关卫生规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1、保证餐厅的正常营运,开业前准备、检查,营运管控,收档检查及相关工作处理。
2、餐厅的清洁定位,保证餐厅设备、食品用具、材料、饮料、酒水的清洁卫生及安全,保持餐厅用餐环境卫生。物品摆放有序。
3、及时做设备的运作检查及问题处理。以保证运营安全,做好餐厅的防火、防盗等安全管理工作。
4、值班前及值班中对员工的仪容仪表进行检查,保证整洁及服务热情,及时对员工进行沟通和鼓励。
5、热情待客,注重沟通协调,能够妥善处理客人的意见,改善服务质量,做到值班过程中的不脱岗,及时改善和纠正员工的工作问题。
任职资格:
1、年龄21-35岁。
2、初中以上学历,餐饮管理一年以上经验。
3、头脑灵活,善于处理突发状况。懂得接待礼仪。
餐厅领班
岗位职责:
1.负责餐厅前厅的全面管理,确保客户用餐体验顺畅;
2.监督和管理餐厅服务团队,确保服务质量达到标准;
3.优化餐厅运营流程,包括但不限于员工排班、餐具准备及前厅运作;
4.保障餐厅卫生和安全,确保食品安全标准得到严格执行;
5.与后厨团队紧密合作,确保餐点的及时流转及呈现的质量。
任职要求:
1.对餐饮行业具有高度的热情和良好的服务意识,能够理解顾客需求;
2.具备出色的组织能力和领导力,能够有效管理团队;
3.熟悉餐饮服务流程,能够迅速解决前厅运作中的问题;
4.具有良好的沟通技巧及团队协作精神,能够激励团队达成目标;
5.关注细节,有能力提升服务品质,确保客户满意度。
餐饮主管
工作地点,西华县上亿相遇江湖菜,工资面议,前厅经理一名,主管一名,服务员20人,洗碗工3名,川湘菜厨师5人,打荷2人,配菜2人,,凉菜师傅1人,烧烤师傅3人。电话微信同号
前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.负责前厅全面管理工作。
2.负责上传下达。
3.负责部门人员培训培养,
4.负责班中督导,
酒店经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
6.有华住工作经验者,优先录用。
二保焊工厂焊工包住包吃20人以上月结焊工证
【集装箱厂】焊工免费包吃包住➕☀长白班打卡30天反费500元。
年龄:20-45周岁,无纹身。
工资高达4⃣3⃣0⃣/天➕包吃住
工资高达4⃣3⃣0⃣/天➕包吃住
工资高达4⃣3⃣0⃣/天➕包吃住
招聘二保焊工100名(必须持证)
有箱厂工作经验优先录取,综合月薪1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣3⃣0⃣0⃣0⃣
✅注意事项:长白班。面试当天不要吃早餐,,下午参加培训,次日上岗。
✅包吃包住,一日四餐(下午点心),,,住宿4-6人间(独立卫生间,全自动洗衣机,宿舍有wifi,水电费均摊)。
⚠注:需职业病体检,体检,商业保险200,做满7天可预支,。。
奶茶店店员
3000-4000元/月
茶饮师调饮师有提成3-5人月结全职
郭记冰点招聘全职店员啦!
【职位名称】
茶饮师/实习茶饮师(没经验没关系,带薪培训)
【希望你是】
爱干净整洁
手脚麻利
有兴趣在餐饮行业长期发展。(不要要求学历,但要求有上进心,只要你愿意学,我就有信心把你培养成店长。)
玩心重,恋爱脑,不把心思放在工作上的勿扰
有茶饮行业经验优先,幼师专业优先,社牛爱笑的小伙伴优优先!
【工作内容】
原材料准备,饮品制作,店面卫生整理整顿,设备清洁与保养。
【薪资待遇】
发薪日15号
底薪3000-8000
月休4天
加班补助
年假
【晋升机制】
实习茶饮师--茶饮师--带训茶饮师--储备店长--店长–门店合伙人。根据实际表现会不定时考核,晋升空间大,只要你有能力,店长等你来做!
【工作地点】
郭记冰点(湘江店)
郭记冰点(打柴口店)
【门店理念】
聚力同行,共赴新程!
【联系我们】
河南鹤壁通讯坐班长白班 不限文化 不查案底 不查字母
5000-7000元/月
组装工包吃20人以上月结男女不限 坐班多 大龄工空调车间 独立卫浴 空调宿舍不查字母 不限文化 收临时证件不查案底 有车补穿无尘服坐班
岗位介绍
用人单位基本情况:鹤壁安捷讯光电科技有限公
工作环境:恒温车间,冬暖夏凉常年24度,需要穿无尘服,90%坐班
生产产品:企业主要生产光通信设备高新光电子器件
工作内容:主要组装类工作
班制:大部分长白班,少部分夜班
计薪工时:8:00-20:00计薪11小时
招聘条件
性别要求:男女不限
身份证:接收临时身份证,有磁二代身份证原件 可接受电子身份证
文化水平:会写简单文字
纹身烟疤:穿衣服可见部位无明显纹身烟疤可以接收
案底要求:不查案底
体检说明:,必须到医院报腾达安捷讯
色盲色弱:勿扰
体内金属:不过安检门 不带手机
离职再进:,按同工同酬发放无补贴
面试材料:身份证复印件3张,一寸蓝底照片2张
本地户籍:可以接受
住宿伙食
宿舍环境:6人间,独立卫浴,有空调(厂外住宿工人是集体卫浴)
厂到宿舍:厂外厂内随机分配住宿,厂外坐厂车上下班15分钟
住宿费用:100元/月,
水电费用:水电费均摊,
是否带钱吃饭:不用员工带钱可直接吃饭
餐费谁承担:免费工作餐两餐
清真食堂:无清真食堂
入职前费用
其他问题:工装100
注意事项
注意事项:1、,,(培训当天不算入职工时)
薪资待遇
基本劳动报酬:5200-6700元
发布时间:2026年03月26日 16:32
有效期限:需在2026年03月26日 - 2026年04月25日期间入职
工期时长:截止到2026年07月25日
津贴日期:发薪日当月25号 ~31号发放津贴,节假日顺延
基本薪资:企业现行同工同酬工资:底薪2350÷计薪周期内正常工作日天数÷8=5天8小时每小时费用 再️1.5或️2=平常加班周六日加班费用第二个月起,额外绩效奖金0-1200不等工资计算方式以企业最新规定为准
发薪日期:16号发上月(26-25)号工资
可借支:不可借支
24元/小时\r
车补津贴说明入职到7月25号24/小时,7月25号须在职,不在职工资全部按同工同酬发放。额外夜班津贴4-8小时补贴7元/天,≥8小时补贴15元/天,夜班免费一餐加餐补6元/天,(合计21元/夜)。培训第一天同工同酬无差价
额外津贴50元
出勤满110小时车补津贴50元
额外津贴说明:打卡110小时车补(鹤壁、汤阴户籍无车补)
淄博桓台县前厅经理-43岁(身高1.55米以上、体重130斤以内)气质佳,有酒店、房地产等
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
前厅经理
- 43岁(身高1.55米以上、体重130斤以内)气质佳,有酒店、房地产等服务业营销管理或企业后勤工作经验者优先录用。
薪资福利:基本工资月薪5000 - 6000元(能力高可再谈);离家近、工资高且稳定、长期有活干;月休三天可弹性调整;免费提供两餐、节日福利、带薪休假
招工人数:一名
应聘方式: 电话预约、到店面试;招聘时间: 长期有效、招满为止
工作地址:桓台县马桥镇
客房服务员酒店经理酒店前台综合维修工
浮来春酒店招聘餐厅工作人员:
1、前厅经理1名,工资面议
2、厨房配菜2名、5-6千
3、餐厅服务员4名3500-5000+提成
4、宴会销售经理4名,基本工资+提成,需要销售类从业经验
5、客房总台收银2名,有2年前台经验优先
6、酒店维修工2名
不要短期工和寒假工
地址:开发区大连路588号
冯经理
赤峰松山区金狮皇冠·喜上嘉宴酒店诚聘↓【宴会预定员/经理1名】薪资4000-11000具体
4000-11000元/月
酒店经理1-2人月结
松山区金狮皇冠·喜上嘉宴酒店 诚聘↓
【宴会预定员/经理1名】薪资4000-11000
具体面议详询:
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结
年龄22岁以上
【岗位职责】
1.热情友好地迎接并登记入住及离店宾客,确保快速准确完成手续。
2.使用客房管理系统处理预订与取消,并协助客户查询房间状态或预定其他设施。
【任职要求】
-具备良好的沟通技巧和服务意识,有亲和力;
-至少高中毕业,优先考虑拥有客户服务或酒店管理相关经验者;
-对于不同类型的客人群体(如商务客人、观光游客)有一定的应对策略。
【福利待遇】
1.提供具有竞争力的基本工资加提成,表现优秀有机会获得额外奖励;
2.定期职业发展培训机会,鼓励提升个人专业技能;
3.工作时间灵活,轮班制,
酒店前台
招聘前台收银1名 ,上12小时休24小时 。 要求:有酒店前台工作经验。
电话:
地址:浚县格林客栈酒店
鹤壁浚县前台工作地址:丽都商务酒店2500-3500元/月工作简单、轻松
2500-3500元/月
酒店前台月结
前台
工作地址:浚县丽都商务酒店
2500-3500元/月
工作简单、轻松
酒店前台
招聘前台收银1名 ,上12小时休24小时 。 要求:有酒店前台工作经验。
电话:
地址:浚县格林客栈酒店
鹤壁浚县前台工作地址:丽都商务酒店2500-3500元/月工作简单、轻松
2500-3500元/月
酒店前台月结
前台
工作地址:浚县丽都商务酒店
2500-3500元/月
工作简单、轻松
餐厅领班月结
经理
要求工作经验2年。管理店内大小事务
薪资福利:4500
招工人数:1
专业做牛肉汉堡
工作地址:淇滨区黄山路与淮河路交叉口向南二百米路西
服务员
火锅店招聘
1.大堂经理或者服务员领班一名,要求年龄18-40岁,形象气质佳,沟通能力强,有经验的优先
2.服务员两名,年龄要求18-55岁,有经验的优先
以上岗位收入优于同行
联系电话
前厅主管
4000-5000元/月
餐厅领班月结全职
核心职责
聚焦前厅服务管理,对服务标准化、顾客体验、团队效能、前厅QSCV(质量、服务、清洁、价值)达标及平台评价与榜单优化负直接责任;通过落实运营SOP、调度人力、10分钟响应突发问题、推动评价提升,确保“服务合规、体验优质、团队稳定、口碑领先”,且QSCV月度得分≥80分,支撑门店营收与品牌口碑双提升。
任职要求
1.3年以上餐饮前厅工作经验,1年以上主管经历;
2.熟悉前厅服务流程与标准,能精准理解并执行运营部SOP;
3.具备较强的服务督导能力、团队带教能力与现场应变能力(如快速化解顾客冲突);
4.严格遵守廉洁从业规定。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤壁招聘大堂经理240一天在线招聘信息,主要招聘鹤壁酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。