招聘前厅主管。年龄要求20-30岁，能吃苦耐劳，实行8小时工作制，三班倒。有工作经验者优先录用。综合薪资为每月5000元以上，由底薪、提成和绩效构成。每月休息4天。提供免费食宿。节假日上班予以补假。享有工龄工资、年终奖、全勤奖。酒店会评选优秀员工奖，并不定期组织部门聚餐及酒店活动。工作地址位于广东省汕头市潮阳区贵屿镇贵屿电子市场旁的维也纳酒店。

维也纳酒店（汕头贵屿店）招聘职位：①招聘职位：前厅接待，综合工资：4000以上/月，底薪+提成+绩效8个小时三班制，年龄18-30岁，有经验工作者优先招聘职位：②前厅主管：综合薪资：5000以上/月，年龄20-30岁，底薪+提成+绩效能吃苦耐劳，8小时制三班有工作经验优先录用福利待遇：月休4天，以上职位均提供免费食宿，节假日上班补假，工龄工资+年终奖+全勤奖、另外酒店会评选优秀员工奖、不定期部门聚餐，酒店活动等。/电话：；地址：广东省汕头市潮阳区贵屿镇贵屿电子市场旁维也纳酒店。

维也纳酒店（汕头贵屿店）招聘职位：①招聘职位：前厅接待，综合工资：4000以上/月，底薪+提成+绩效8个小时三班制，年龄18-30岁，有经验工作者优先招聘职位：②前厅主管：综合薪资：5000以上/月，年龄20-30岁，底薪+提成+绩效能吃苦耐劳，8小时制三班有工作经验优先录用福利待遇：月休4天，以上职位均提供免费食宿，节假日上班补假，工龄工资+年终奖+全勤奖、另外酒店会评选优秀员工奖、不定期部门聚餐，酒店活动等。/电话：；地址：广东省汕头市潮阳区贵屿镇贵屿电子市场旁维也纳酒店。

维也纳酒店（汕头贵屿店）招聘职位：①招聘职位：前厅接待，综合工资：4000以上/月，底薪+提成+绩效8个小时三班制，年龄18-30岁，有经验工作者优先招聘职位：②前厅主管：综合薪资：5000以上/月，年龄20-30岁，底薪+提成+绩效能吃苦耐劳，8小时制三班有工作经验优先录用福利待遇：月休4天，以上职位均提供免费食宿，节假日上班补假，工龄工资+年终奖+全勤奖、另外酒店会评选优秀员工奖、不定期部门聚餐，酒店活动等。/电话：；地址：广东省汕头市潮阳区贵屿镇贵屿电子市场旁维也纳酒店。

[招聘岗位]民宿餐厅经理 薪资待遇：薪资面议+包吃包住+五险一金 工作地点：广东省惠州市惠城区。岭南小洞天乡村度假项目 岗位职责： 1。全面负责民宿餐厅的日常运营管理，制定并执行服务标准与工作流程； 2。负责餐厅人员排班，考勤管理及员工培训，提升团队整体服务水平； 3。严格把控食品安全与环境卫生，监督后厨与前厅的配合效率； 4。负责食材及物料的成本控制，库存盘点，定期进行经营数据分析并提出优化方案； 5。妥善处理客人投诉与突发状况，维护良好的宾客关系，提升OTA平台好评率； 6。协助策划节假日主题套餐，下午茶等活动，配合民宿整体营销推广。 任职要求： 1。年龄25-45岁，大专及以上学历，酒店管理或餐饮管理相关专业优先； 2。具备3年以上中高端餐饮或精品民宿/酒店餐厅管理经验，至少1年同等岗位经验； 3。熟悉餐饮运营全流程，具备较强的成本控制意识，突发事件处理能力； 4。优秀的沟通协调能力与领导力，能有效激发团队士气； 5。认同民宿文化，热爱服务行业，能适应弹性工作制及周末/节假日排班。

现场管理，处理客诉，有较强的服务意识

【工作内容】 - 协助负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； - 管理员工团队，组织培训与考核，提升团队整体服务水平，保障出品质量与顾客满意度； - 处理客户投诉及突发事件，维护门店良好形象。 【任职要求】 - 身体健康，具备餐饮行业管理经验； - 熟悉餐饮运营流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力； - 有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力。

有相关工作经验，可以致电话联系或直接面试 饶总微信同步

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

1. 全面负责产业园内部餐厅整体日常运营管理工作，统筹餐厅人事、后厨、前厅全板块事务，保障园区员工正常就餐秩序。 2. 制定每日、每周菜品菜单，把控菜品口味、分量、餐食质量，优化餐品结构，提升员工就餐满意度。 3. 负责食材验收、库存管控、成本核算与损耗管控，合理控制餐饮运营开支，规避浪费。 4. 统筹餐厅人员排班、考勤、日常工作督导，规范服务礼仪与操作流程，带动团队高效履职。 5. 严格落实食品卫生、消防安全、餐具消杀、后厨环境卫生等规范，遵守食品安全法规，杜绝安全事故。 6. 对接园区后勤与各部门，收集就餐反馈意见，及时调整优化餐食与服务，处理就餐日常问题。 7. 管理餐厅设备维保、物资申领盘点，做好台账登记、费用核对、月度运营总结等工作。

汕头市濠江区招电焊，有证，420，做几天，附近的联系

拆除运渣土

招墙漆工，工作地址：广东省汕头市潮南区峡山街道广祥路888号

汕头市潮南区招工地小工/杂工

汕头市潮阳区招电梯安装

招聘大堂经理一名。有无经验均可，提供手把手教学。薪资待遇优厚，提供食宿，奖金丰厚，月休正常。工作环境良好，团队氛围融洽。工作地址位于如意馨园门口。本店即将开业，现急招。

榆林高新区塞上星宸酒店，招聘，酒店经理，工资面议，联系电话，

招聘前厅经理。要求具备2年以上酒店管理经验。薪资福利为工资面议。工作地址位于中川街实验小学东邻。

对于一家120间房的中型酒店，店长不是“超级前台”，而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块： 经营与业绩指标（第一要务） 核心是赚钱，直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划，紧盯入住率、平均房价（ADR）和每间可售房收入（RevPAR），并严控成本，确保利润达标。 团队建设与管理 负责员工的招聘、培训和考核，打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制，解决团队内部问题，培养后备人才 需要亲自处理重大客诉，尤其要关注OTA平台评价 市场营销与渠道拓展 制定营销策略，不能只依赖OTA，还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销，并根据市场变化灵活 总之，这个规模的酒店，店长的核心目标就是持续盈利，同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内，学历本科以上，最好是工作经验5-8年已上，一定要有OTA运营能力，接团能力，最好能住店里，年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段，120间全屋智能房间，年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工管理，包括招聘、培训、绩效考核与梯队培养 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府合规事务，维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，责任心强，服务意识突出 4.熟练使用酒店管理系统（PMS）及办公软件 5.持有酒店管理类相关证书者优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务规范 5.维护前台区域整洁有序，配合完成客房状态监控与跨部门沟通协作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），打字速度较快 4.具备服务意识与责任心，能适应轮班制（含夜班）及节假日工作安排 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先，年龄18-35周岁

急招保洁阿姨二名，有意请联系前台经理 ，非诚勿扰

招聘楼面主管。需具备1年以上餐饮管理经验，年龄在40岁以下。薪资范围为6500至7000。招聘人数为多名。工作地址位于南澳双拥码头。

招聘酒店前台接待。薪资为2200-3000元/月。负责接待客人，为客户办理入住、退房服务，负责所有前台的相关工作，熟练电脑操作，负责接听客房电话，服务客户需求，完成领导安排的其它任务。

前台客服，接待入住，离店手续办理 上班时间晚上12点到早上8点 固定班次 月休2天

1. 负责宾客入住、退房、续住、换房等前台手续办理，做好身份登记与房卡管理。 2. 处理线上OTA及线下预订，核对订单、房态，及时更新房态信息，避免错单、漏单。 3. 前台收银结算、账单核对、票据整理，做好交接班台账，保证账款清晰无误。 4. 接待宾客咨询，响应入住需求，妥善处理简单客诉及突发情况，维护门店口碑。 5. 维护前台卫生、物料、房卡及办公用品，按要求完成日常交接与门店安排工作。

四叶草酒店诚聘客房服务员1名。薪资构成包括底薪、全勤奖、做房提成、工龄工资、福利及餐补，无保底房，综合工资4500元以上。每月休息四天。工作氛围融洽，房间面积不大。公司从未拖欠工资，每月15号准时发放。地址位于黄河路与经七路交叉口。联系电话为。

【招聘】【聘请】住店民宿客房阿姨【年龄】30-53肯干的年龄可以放宽【要求】：工作内容做客房卫生，铺床。有客需赶房，要求有速度。【薪资】：4000-4500月休4天【地址】：南澳洋畴湾花园【联系】：

岗位职责： 1.负责接待来访客户，向客户介绍公寓户型及配套情况 2.负责租客签约、入住、续租、换房、退房的流程办理 3.运营中房租及水电费等收费项目的录入整理及催缴 4.处理租客咨询、报修、投诉等问题，提升居住满意度 5.日常房源巡查、卫生监督与清理、设施设备维护管理 任职要求： 1.年龄：30-45岁 2.学历：初中以上 3.熟悉基本电脑操作 4.普通话标准及会讲潮汕话 5.沟通表达良好，服务意识强，细心及有责任心，有特殊事件应急能力 6.有1年以上物业、公寓、酒店、民宿管理相关经验优先 薪资待遇： 1具体面议，包住不包吃

饭店招聘前厅主管，薪资4500元左右，另加全勤奖200元，工作地点位于园湖南路。，具备相关工作经验。福利待遇包括提供食宿、每月休息四天，法定节假日安排补休。联系电话为，联系人李。