工作内容： 1.打酒荐酒，制作水烟 2.维护店内卫生 3.活跃气氛，和客人聊天 要求： 1.需要爱干净，外向，注重细节，人品在线 2.有精酿、水烟或者咖啡水吧店员店长工作经验优先

岗位职责： 中国石化龙禹玉泉加油站 地址:北京市海淀区四季青闵庄村闵庄路3号 招聘便利店管理人员 五险一金 薪资7000+ 包吃包住 学历高中及以上 年龄18至35岁 1、负责便利店日常运营管理工作，确保服务流程规范有序； 2、监督商品陈列、库存管理及补货协调，保障商品供应充足； 3、协助站长完成销售目标制定与业绩跟踪，提升门店经营效益； 4、处理顾客咨询与反馈，维护良好的客户关系与服务体验； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排； 2、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、掌握基础办公软件操作，具备一定数据分析能力； 4、有零售或服务行业经验者优先，愿意在加油站零售领域长期发展；

（一）岗位职责： 1、制定加油站年度计划及管理目标。 2、负责开展加油站市场调查开发，反馈竞争对手销量、价格策略等情况，提交本加油站营销建议；完成加油站月度经营分析；做好客户开发与维护，会员管理工作。 3、负责加油站油品数质量相关工作，执行公司油品数质量管理规章制度，组织油品规范接卸，油枪自检，油品日常损耗调查，提出油品库存管理改进意见，控制油品损溢。 4 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。 （二）任职资格： 1、教育水平：年龄40岁及以下，统招本科及以上学历。 2、工作经验：3年以上加油站管理岗位从业经验或5年以上加油站工作经验、服务零售类管理经验。 3、岗位知识和技能：熟悉掌握加油站的计量知识、安全知识、消防知识、劳动法，取得行业内相关资质证书（安全、计量等）；熟练运用办公软件。 4、能力素质要求：熟悉加油站管理，具备良好的团队管理能力、组织协调能力、沟通协作能力。有良好的服务意识，有一定的谈判能力和客户开发经验。 5、其他：有良好的安全责任意识，诚信、正直，有责任心，具有较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，能应对突发性事件。 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。

任职要求： 1，需要对新鲜事物感兴趣，学习设备操作及线上渠道维护。 2，希望在21岁到35岁之间，年轻有活力，同时有一定工作经验。 负责接待大空间VR门店消费客户，商场相关事宜，以及美团、大众点评、抖音、小红书等线上渠道的维护及适当直播获客

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 大专学历，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

371：店长/卖场管理|北京物美流通技术有限公司|北京市海淀区龙背村路101号|4|月薪(元):7000-8500|

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发情况，维护品牌形象与客户满意度 5.定期分析经营数据，提出改进方案并推动落地执行 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

有工作经验

简单搬运的活，腿脚利索的就行 年纪不要超过50，看清楚再打电话 一个小时33，一天基本在300-400。 包住不包吃。 不招临时工，只招能稳定长期工作的。 打酱油捣浆糊的别来耽误大家时间了

要一个员工小工，可以干四五天，活不重

北京市海淀区招指挥/司索工

北京市海淀区招水电专业家装，不是专业家装不要打扰，20PVC管，13块5一米，线盒5元一个，强电箱200弱电箱100

北京市海淀区清华大学西北社区16号楼招强电师傅一位 一个小时活儿 现在过来 带上二用电锤

有没有店长自荐和推荐，里白酒店，美团旗下品牌，工作地点郑州。联系电话：

【观山海】诚招店长1名任职要求●有餐饮门店管理或店长工作经验，熟悉海鲜餐厅运营优先；●懂海鲜缸销售，了解海鲜品类、养护及销售流程；●具备较强的客户维护能力，善于沟通，服务意识强；●有员工培训、团队管理及绩效考核经验；●责任心强，执行力好，能承受门店运营压力；●年龄30-40岁，身体健康，形象良好。薪资待遇薪资：10000元，能力优秀者上不封顶。包工作餐，提供住宿。联系人:陈女士联系话:地址，海口市琼山区红城湖，观山海不夜粥

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

影院店长1、全日制大专及以上学历，酒店管理、市场营销或相关管理专业优先；2、2年以上影院、星级酒店、大型连锁超市或餐饮等知名品牌服务行业、文化娱乐产业营销或运营管理工作经验，1年以上企业全面管理工作经历；3、热爱电影行业，擅长市场营销，学习能力强，有丰富的电商合作经验；4、具备一定的财务知识，对财务预算、成本控制具有较强的管理能力；5、有亲和力、优秀的服务意识和团队合作精神，有较强的目标意识、客户服务意识，经营管理能力；具备独立处理问题的能力和应变能力；出色的协调、沟通能力；具有良好的团队协作精神和团队激励能力。6、能适应服务性行业工作。1、全面负责影城的经营管理，不断创新开拓并建立有效的多种经营方式，提升影城经营收入，完成总部下达的各项经营指标；2、负责与各种媒体、政府关系维护，加强影城品牌的知名度及企业形象推广，提升影城知名度与美誉度；3、制定并实施影城宣传推广方案，明确市场定位，完善影城运营体系和票价政策，提高影城在当地市场的占有率；4、负责影城团体客户、VIP客户、合作伙伴的开发和维护，提升影城形象、增加稳定的客源，提升会员占比；5、建立与维护良好的物业、政府、客户关系，为影城创造良好的经营环境；6、建立健全影城各项内部规章制度，不断加强放映技术管理工作，杜绝放映技术事故的发生，完善影城运营流程，提升服务质量，妥善解决客户投诉，提升影城服务品质；7、负责影城的安全消防保卫工作，保证影城人员、财务安全；8、严格执行公司财务管理制度，制定影城财务预算，控制开支；9、负责影城员工的培训培养，提升员工整体素质；完善影城绩效考核方案，提高员工工作积极性，开展各类员工关系活动，宣传企业文化，提高员工满意度。薪资福利:薪资面议。五险、弹性休息时间、餐补、员工免费观影、节日补贴、团建、底薪+提成、全国性影院公司晋升大有意者可直接到影城前台进行面试

朝阳一街卡迪高招聘店长+导购名要求：1、赚钱欲望高！2、热情、爱笑！3、踏实肯干、有上进心！4、无需高学历，销售凭实力高薪！年龄：22-38岁工资：3000～5000福利待遇：年终奖和节日福利地址：朝阳一街卡迪高电话：

海淀区招聘经理2名，要求有多年铜锅涮肉经验，对前厅日常管理，线上管理有经验者优先

岗位职责： 1.负责门店日常工作 2.热情接待顾客，提供专业咨询，促成销售达成 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成活动落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有中老年行业经验优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，布置陈列、张贴海报，提升现场销售氛围 5. 记录顾客反馈与市场信息，配合店长优化服务与运营细节 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备基本计算机操作能力 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排

烧烤店招聘：前厅主管一名，男女不限。（会使用美团的优先）工资6500左右。要求服从安排，有责任心，执行力强。 每日工作简单，月休4天，节假日5天。

卖熟食。

注：需要有健康证！招长期工！ 注：需要有健康证！招长期工！ 【福利待遇】 1、综合底薪6200（包住宿）+高提成，表现优秀者当月可转正。综合平均工资6.5K—8K 2、每三个月提供一次晋升机会，每个人都有机会成为实习店长、店长、区域经理、区域总经理，甚至老板！ 3、我们有免费的带薪培训，有老员工一对一指导工作 【工作内容】 1、负责内场点单、收银、炸制、煸炒、出单等工作； 2、负责外场推广试吃活动，提升顾客体验； 3、 与团队6-8人协作完成日常运营，岗位不固定，需轮岗配合； 【任职要求】 1、能适应长时间站立，能适应油烟，良好的沟通技巧与服务意识 2、不限性别、不限学历 【工作时间】 1、遵循商场营业时间，一个班次10-12个小时 ，休1-2个小时 2、月休4天，灵活排休，可连休 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位~ 公司氛围轻松，同事友好相处，共同进步。欢迎你的加入！

岗位职责： 1. 负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保货品数量准确、摆放规范 2. 核对出入库单据与实物一致性，及时录入系统并更新库存信息 3. 协助完成商品盘点、损耗统计及异常情况上报 4. 保持理货区域整洁有序，配合仓储安全与5S管理要求 5. 配合配送、拣货等环节，保障物流作业高效顺畅 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据核对能力 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4. 具备良好的沟通意识和团队协作精神 5. 能接受轮班或旺季加班安排

店铺售货员

【招聘｜农科院超市收银员】单位：事业单位直属公司工作地点：海淀区岗位职责：负责超市顾客收银结算，，找零，熟练操作收银设备，保证账实相符做好每日钱款核对，交接班工作，保管收银备用金，票据协助简单理货，盘点，完成超市安排的其他工作年龄18-50周岁，男女不限薪资待遇：薪资4K‑5K，缴纳五险一金，另有绩效奖励，每日提供三餐补助，月休4天。有意者请联系窦老师

老年俱乐部店长（乐活银龄北京海淀店） 中老年的社交文娱俱乐部，兴趣学习，社交娱乐，演出比赛。 主要课程内容为：声乐、舞蹈、模特、形体、瑜伽、书画、美妆、茶道、器乐、朗诵等。 上班时间：单休（周末休一天），新店筹备期间，9:00-18:30。开课后正式运营，8:00-5:30。 薪酬结构：底薪7-8+绩效2+提成+奖金。 岗位职责: 1.全面负责校区的日常运营管理，包括市场、销售、续费及人事行政、财务等管理; 2.有丰富的市场渠道拓展及销售经验，能带领团队完成既定的业绩指标; 3.管理理念先进，有独立的分析能力和解决问题的能力; 4.管理和协调校区内全职老师和兼职老师的工作，保证经营的整体运作。 任职要求: 1.40岁以下，大专及以上学历，形象好气质佳，专业不限; 2.有教育行业工作经验者优先; 3.认可中老年文娱项目，客户服务意识强，富有亲和力、爱心、责任心; 4.具有团队管理经验及较强的沟通协调能力，逻辑思维清晰，执行力强，自驱力强。

超市每天日常上货理货包住吃饭每月500饭补