急招店长/副店北京轻奢服装/大服装/服装大牌背书|旺季爆卖|薪资上不封顶|全店加急|就近上岗|福利齐全岗位：店长要求：40岁及以下，有服装零售管理经验薪资：底薪+高额提成+各类奖金，综合薪资10-20K福利：入职即缴五险一金+带薪年假+法定节假日三薪+免费工服时间：六休一（中班）全北京门店（全部加急，优先面试，当天出结果）店长：双安、翠微、崇文门新世界、海淀大融城、颐堤港、汉光男装、东直门来福士、大兴机场副店：汉光、荟聚、王府井百货、王府中环、大兴机场、八达岭奥莱推荐入职/拉进同城同类，均有大额现金红包奖励！导购也在同步招聘中，北京各商场可就近安排联系方式：（）

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持卖场整洁有序 4.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款及退换货服务 5.及时反馈顾客意见与市场信息，协助优化销售策略 任职要求： 1. 大专学历，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售/导购经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备基本计算机操作能力 4. 工作认真负责，能适应轮班及节假日工作安排 5.具备团队协作精神，服从门店日常管理要求

（一）岗位职责： 1、制定加油站年度计划及管理目标。 2、负责开展加油站市场调查开发，反馈竞争对手销量、价格策略等情况，提交本加油站营销建议；完成加油站月度经营分析；做好客户开发与维护，会员管理工作。 3、负责加油站油品数质量相关工作，执行公司油品数质量管理规章制度，组织油品规范接卸，油枪自检，油品日常损耗调查，提出油品库存管理改进意见，控制油品损溢。 4 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。 （二）任职资格： 1、教育水平：年龄40岁及以下，统招本科及以上学历。 2、工作经验：3年以上加油站管理岗位从业经验或5年以上加油站工作经验、服务零售类管理经验。 3、岗位知识和技能：熟悉掌握加油站的计量知识、安全知识、消防知识、劳动法，取得行业内相关资质证书（安全、计量等）；熟练运用办公软件。 4、能力素质要求：熟悉加油站管理，具备良好的团队管理能力、组织协调能力、沟通协作能力。有良好的服务意识，有一定的谈判能力和客户开发经验。 5、其他：有良好的安全责任意识，诚信、正直，有责任心，具有较强的抗压能力和吃苦耐劳精神，能应对突发性事件。 、安排便利店人员作业，做好商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作，完成非油品利润目标。

高薪诚聘祛痘主任 我们正在寻找一位能独当一面的你！ 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作 2. 带领团队完成业绩目标，提升服务质量 3. 负责祛痘技术指导与培训，把控专业水准 4. 处理客诉及门店突发事务，维护客户关系 任职要求： 5. 3年以上美容/祛痘行业管理经验 6. 具备较强的团队管理能力和执行力 7. 熟悉祛痘技术及皮肤护理专业知识 8. 责任心强，有经营思维和成本意识 薪资待遇： 月薪3万起，上不封顶 包吃包住 月休4天 节日福利 + 年终奖金 晋升空间大，可参与门店分红 工作环境温馨，团队氛围好，期待有能力的你加入，一起把事业做大！ ️ 有意者请联系

海淀大悦城武圣羊汤馆现招店长一员，工资8000加，月休四天，包食宿，有意向者请联系

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细心，沟通能力强 日常工作 店铺卫生 日常物料缺少补充 好评等 工作时间较长但相对自由

岗位职责： 中国石化龙禹玉泉加油站 地址:北京市海淀区四季青闵庄村闵庄路3号 招聘便利店管理人员 五险一金 薪资7000+ 包吃包住 学历高中及以上 年龄18至35岁 1、负责便利店日常运营管理工作，确保服务流程规范有序； 2、监督商品陈列、库存管理及补货协调，保障商品供应充足； 3、协助站长完成销售目标制定与业绩跟踪，提升门店经营效益； 4、处理顾客咨询与反馈，维护良好的客户关系与服务体验； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和责任心，能适应轮班工作安排； 2、具有良好的沟通能力和团队协作精神； 3、掌握基础办公软件操作，具备一定数据分析能力； 4、有零售或服务行业经验者优先，愿意在加油站零售领域长期发展；

京东养车·加盟门店店长 招聘需求 一、岗位名称 京东养车加盟店店长 二、工作地点 北京，上海，天津，广州 三、岗位职责 1. 门店经营：落实门店标准化运营落地，统筹门店全部日常经营事项； 2. 业绩运营：制定门店经营提升方案，拉升门店整体业绩，重点做好老客户维护；针对经营困难门店，诊断问题并拿出业绩改善方案；独立负责门店营收目标、线上团购运营、客诉处理、库存管控； 3. 团队管理：推行店长‑技师一体化管理模式，统筹门店人员管理，以门店业绩增长作为第一工作目标。 四、基础任职资格（硬性门槛） 1. 年龄27‑37周岁，最大不超过38周岁；学历初中及以上； 2. 从业背景：拥有多年汽修厂管理经验，或4S店售后/前台主管、连锁门店店长2年以上全盘门店管理经验；途虎、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁从业者优先； 3. 履历稳定性：简历工作经历清晰，单份岗位任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录；能够熟练操作电脑； 4. 背景无污点：无门店重大亏损离职记录、无劳资纠纷、无行业失信投诉记录； 5. 到岗时间：可即时到岗或15日之内能够到岗； 6. 观念认同：认同京东标准化运营体系，能够独立完成门店业绩目标拆解、客户拓新；接受门店轮班制度。 五、理想人才画像（优先录用） 最佳人选：技师出身，从一线技师成长为门店管理者；懂业务、具备门店运营思维，熟悉门店核心经营指标（进厂台次、客单价、毛利等）；上进心强、有冲劲； ，优秀的门店管理者同样可录用； 优先背景：天猫养车、途虎养车、4S店售后主管、售后经理； 不符合画像，不予录用 1. 4S店销售经理、车间主任背景； 2. 纯车辆交付、纯销售岗位出身人员； 六、岗位培养方案 & 薪酬方案 1. 岗前培训（带薪）：入职前2个月在北京、上海职场以及京东直营门店开展线下培训，资深店长一对一带教； 2. 上岗扶持：培训合格之后分配至加盟门店，签订门店代运营协议，京东总部全程扶持门店经营； 3. 薪资结构 - 培训期（前两个月）：发放固定薪资； - 独立接管门店之后：薪资 = 70%固定底薪 + 30%门店业绩绩效提成。 七、工作时间 早8:00‑晚19:00，每月休息4天 八、简历提交规范 简历文件命名格式：姓名+年龄+手机号+工作所在地（base地）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发情况，维护品牌形象与客户满意度 5.定期分析经营数据，提出改进方案并推动落地执行 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析与报表制作能力 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

北京市石景山区海淀区招聘燃气配件安装/管道维修！主要工作更换燃气表，燃气安全组件安装，能够熟练操作手机，善于与人沟通，腿脚勤快，有较强责任心。包住不包吃，熟练工可以月入13000到18000

北京市海淀区招工地小工/杂工

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北京市海淀区招钢筋工、钢筋绑扎、植筋

招长期水电小工，工作稳定、工资靠谱

招聘：店长/导购薪资：3001-5000元/月岗位职责:1.负责门店日常运营管理，确保服务流程顺畅2.协助完成销售目标，提升客户满意度3.维护门店环境整洁，营造良好的购物氛围任职要求:1.善于沟通、按时完成上级交给的工作2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法薪资范围:4000-8000元/月发薪日期:15日提成方式:销售额提成;店长:个人销售额提点10%+店员销售额2%，导购:个人销售额10%奖金补贴:全勤奖、工龄奖

招聘超市招聘生鲜组长，生鲜组长一名，，年龄40-50岁，必须有经验，会操作电脑，聪明勤奋，有管理和协调能力。工作时间7小时，月休两天，不休假加200元，试用期底薪3000，转正后3500/月。年底按生鲜区业绩适当加奖金。

桂林牛老鲜招聘店长，，30至40岁之间，有餐饮管理经验，欢迎电话咨询黄总

店长店长、店助需面试薪资福利:店长、店助月薪5000-10000元；店员2500元+高提成+300元满勤，月收入约4000-7000元。工作实行倒班制，月休1天。工作地址:乌丹路南段三合影楼楼下百首男装工厂店

店长薪资福利:5500-10000招工人数:2名

岗位职责： 1.负责门店日常工作 2.热情接待顾客，提供专业咨询，促成销售达成 4.协助开展促销活动执行与销售数据记录，及时反馈市场信息 5. 配合店长完成活动落地 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有中老年行业经验优先 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

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小时工

售卖员(18-38) 岗位职责： 摊位售卖脆皮奶棒 任职要求： 1. 有烘焙经验者优先 2.具备良好的沟通能力与主动服务意识 责任心强

水果捞店招聘切果师，干过的优先，没干过的包教会，管吃住，工资面议

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.保持收银台整洁有序，每日清点现金、核对账款并完成交接 3. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货及投诉 4.协助商品上架、理货及促销物料布置，维护卖场良好形象 5. 遵守公司财务制度与安全规范，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 工作认真细致，责任心强，无不良信用或违纪记录 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能适应轮班制工作 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者优先 5. 遵纪守法，服从管理，具备团队协作精神

任职要求： 1.具备良好的沟通技巧与服务意识，热情主动，有耐心 2.能够高效处理客户咨询和问题，及时响应、妥善解决 3.能够适应快节奏的店面工作环境，抗压能力强 4.具有团队合作精神，服从安排，与同事协作完成各项工作任务 工作时间 • 早班：10:00—19:00 • 晚班：13:00—10:00 • 两班倒，每周倒班1次 • 月休4天 岗位职责 1. 负责公仔、礼品的添加、整理、摆放，保持礼品区整洁美观、品类充足 2. 日常巡场，主动服务顾客，解答疑问、引导游玩，提升体验 3. 及时处理设备简单小问题，无法解决的立即上报并跟进维修 4. 维护现场秩序与卫生，做好安全提示，保障顾客游玩安全

有工作经验

大型企业/银行/单位内部/市集食品展销 岗位：促销员 人数：48 年龄性别：45岁以下 工作地点：城区四环内，包含西单、安慧桥、国贸、花园桥、南三环等。 工作时间：中午场【10点-14点】，下午场：【13点-18点】，全天：【10点-18点】；可不用连续出勤 工作内容：引导客户试吃，介绍产品特点，达成购买 工作要求：性格外向，沟通亲和力强，有服务意识，服从管理 工资待遇：20-25/小时，全天160元+提成

1. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 2.有零售/餐饮/快消行业从业经验者优先 3. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 4. 无学历限制，初中及以上文化程度均可应聘 5.12个小时，月休3天，包吃不包住， 6.工资每个月10号发工资 7.工资面议，电话