1负责店里的日常销售工作，包括对菜的价格和产品的介绍，销售及顾客的咨询 2维护店内的环境卫生，爱保店里的物品及排列整齐， 3要具备良好服务和沟通能力，能够积极主动地与顾客沟通和介绍菜品， 4工作认真负责，有较强的团队合作精神，执行力快，店里有促销活动要积极配合，提升店里的销售业绩。

️招聘半天班，长期稳定的小伙伴 工作时间：7个小时 工作内容：手机配件销售 发展快，晋升空间大 招:20-38周岁 店长工资：5000-1w+ 店员工资：3000-5000 店员3到6个月可晋升店长 工作地：秀山爱琴海二楼

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，介绍商品信息，协助完成选购与结账流程 3. 核对商品库存，及时反馈缺货或临期情况，配合开展促销活动 4. 执行收银操作，确保账款准确，遵守财务及食品安全规范 5. 参与节假日期间营业安排，服从排班调度，保障门店正常运营 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，能适应快节奏工作环境 2. 工作认真负责，具备基础沟通能力与团队协作精神 3. 能接受节假日轮岗，身体健康，无传染性疾病 4. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守公司制度，认同企业服务理念

超市招聘营业员一名，有相关经验优先，联系电话

招导购数名店长一名。 抗压能力强，学习能力强，有销售经验优先，年龄25-40岁。

互联网超市招聘营业员，收货员。工资4000-6000

岗位职责 1. 门店全盘运营：负责开店闭店、卖场卫生、商品陈列、补货、收银对账、月度盘点，落实门店标准化运营，完成销售、毛利目标。 2. 商品&损耗管理：收货验收、订货、临期食品排查、先进先出，管控破损、过期商品，降低损耗；熟悉零食、日化、预包装食品管理，做好价签合规。 3. 人员管理：店员招聘、排班、考勤、岗前培训、日常带教，激励团队，处理员工矛盾，稳定人员。 4. 营销与客户：执行门店促销活动，维护会员，处理顾客投诉、退换货；管理外卖平台拣货发货，提升复购。 5. 安全合规：食品安全检查、消防巡检、防盗防损；证照、台账落实，对接上级/物业，处理门店突发情况。 任职要求（重点） 1. 年龄25–42岁，高中及以上学历，持有有效健康证，身体健康。 2. 1年及以上零食店/便利店/小型超市店长经验；有鲜食+零食复合店经验优先；优秀资深店员可酌情放宽。 3. 会操作收银POS系统、基础Excel，看得懂销售报表，能做库存盘点。 4. 懂食品经营规范，会排查临期品、价签管理，熟悉食品安全基础要求。 5. 能接受早晚轮班、节假日上班；细心抗压，擅长带人、沟通，有成本意识，结果导向。 6. 品行端正，责任心强，稳定长期发展。 薪资福利（你按需修改） • 薪资：基础工资 + 业绩提成 + 损耗考核奖 + 全勤，6000–9000元（面议） • 福利：购买社保、带薪年假、节日福利、员工内购、晋升通道（督导/区域运营）

因本店需要。现特招在千山半岛附近人群。年龄45一50岁。能吃苦耐劳优先，工资面议。每周休息一天

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成日常备餐、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

隧道工地招，洞口值班室保安，55岁以下，要会识字，管吃住4500，12小时两班倒

重庆市石柱土家族自治县招弱电/安防

农村排水沟，600*600一共800米 800*800的一共800米。 做包工，自己带模版，自己转运材料

从事300MW火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队工作负责人4人（其中：调速2人、辅机2人）。负责火电厂汽机专业现场设备的检修维护工作，转动设备、阀门、汽水系统的维护消缺工作。 2.汽机队检修工2人。负责火电厂汽机专业现场设备的巡检维护工作，配合负责人对现场设备的维护及缺陷工作。 3.锅炉队队长1人。负责锅炉专业检修维护管理工作。 4.锅炉队炉本体检修负责人2人。负责火电厂锅炉专业现场设备的检修维护、炉本体设备缺陷处理工作。 5.锅炉队锅炉辅机检修负责人2人。负责火电机组锅炉专业现场辅机（转机）设备的检修维护工作，主要负责磨煤机、各类风机设备的维护及消缺工作。 6.锅炉气水系统、吹系统检修工2人。负责炉本体汽水系统及吹灰器的检修维护工作，主要对炉本体汽水系统、管道阀门、吹灰器进行日常的检修维护。 7.锅炉队焊工 4人（其中：普焊3人、高压焊工1人）。负责火电厂维护机组的检修维护焊接工作。 8.电气专业工作负责人（高、低压配电及二次设备、电气试验）2人。负责火电厂高、低压配电及二次设备（6kV以下设备）检修维护及电气设备的电气试验工作。 9.电气队工作负责人（发电机检修）2人。负责300MW及以上等级发电机及高低压电动机检修维护工作。 10.综合队输灰检修工2人。负责火电厂电除尘干输灰系统检修维护工作。 11.综合队化水检修工2人。 负责火电厂化水系统检修维护消缺工作。

重庆市我通风安装/维修的活

男装店长薪资待遇:8K--20K任职要求:1.男女不限,年龄18-40岁2.有工作经验者优先,接受长期出差调动者优先!待遇:免费培训,晋升空间大,差旅费报销,出差补贴等|优秀导购薪资待遇:6K--15K任职要求:1.男女不限,年龄18-45岁2.有工作经验者优先,接受长期出差调动者优先!待遇:免费培训,晋升空间大,差旅费报销,出差补贴等电话.

店长1、年龄20-45岁。2、性格外向，沟通能力强，吃苦耐劳。3、有销售类工作经验优先。1、为顾客提供优质的服务，了解顾客需求并达成销售目标。2、负责上门顾客的接待及产品介绍。3、负责店面的手机及配件销售。4、负责卖场环境的维护与商品的陈列。薪资福利:有社保招工人数:一名

实习店长20岁以上，男女不限，手脚麻利，工作积极有责任心。负责招待客人，店内的大小事务处理以及剔羊。(可教学)薪资福利:3200-3500元/月，月休2天，包吃招工人数:1名男性上班时间：10:00‑22:00，(中间休息2小时)工作地址:昆明市盘龙区重机厂871蒙自小武羊肉昆明871店

合生和白发脱发中心招聘1:店长，2名:月薪15000-30000有门店管理及销售经验者优先，42岁以下。2:副店长2名:月薪10000-20000具备销售经验即可；3:养发师，6名月薪6000-12000，要求性格外好，待人礼貌，不会可学，带薪培训4:养发学徒:100/天，学会按养发师薪资地址:信州区明珠广场或者广信区吾悦广场，就近安排联系电话:陈经理

【】招聘——————————茂业百货奥莱店、华创店女装招聘1、服装店长2名，半天班.11点到7点，5000-6000元2、半天班导购4名，月薪4000-4500元上下午半天班倒班，上午班：9点到下午2点，月薪4000-4500元。下午班：2点到8点半月薪4000-4500元岁数40以下，工资待遇优厚，要求有工作经验，服从管理独立接单成交，良好的沟通能力，团队精神。——————————联系电话：工作地址：保定市竞秀区朝阳大街茂业奥莱店——————————更多招聘信息：井号:///v5nKnTmldmnq9sd

超市暑假工

招聘：店员店长 薪资：2000-5000元/月 岗位职责 1. 负责店内日常销售 任职要求 1. 具备良好的沟通能力和服务意识 3. 工作态度积极，责任心强 早九晚六，**，中午2小时休息 工作轻松提成高，任务简单

工作内容:1.店内日常清洁，礼品管理。 2.能跟顾客良好的沟通，性格开朗。工作积极，有责任心，吃苦耐劳。

主城区域可以就近安排，工资一天一结！ 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，责任心强，具备基础计算机操作能力 5. 具备团队协作精神，服从管理，积极学习成长

要求： 1、根据订单拣货、打包、出库，会基本收银即可 2、年龄20-45岁，工资3000元/月以上（具体详谈） 3、上班时间:早上10:00-凌晨2:00，上一休一 4、店铺名称：京东酒世界（康居1期店、光环茂悦里店） 5、联系电话：崔老师李老师 #求职招聘#轻松稳定的工作#推荐好的工作#找工作

理货收银，招店员营业员

【招聘】万州远方安选健康食品社区超市招募：1、实习店长1名，年龄25‑50岁。负责远方安选门店日常运营、客户接待、货品管理，善于沟通，责任心强，热爱健康食品行业，敢直播，会简单的电脑报表操作。2、营业员1名，，30‑50岁。有亲和力，善于维护顾客，做好产品陈列，踏实肯干，具备良好沟通及服务能力。3、上班地点：北山渝东花园旁4、上班时间及工资面议联系人：赖先生

LANO饰品招聘：店长营业员 薪资4000-6000 早班：10：-6：00 晚班：2：00-10：00 1，接待顾客，了解顾客需求并达成销售 2：完成商品来货验收，陈列摆放，补货退货。 3：做好店铺卫生清洁 福利:享受社保，生日礼金、工龄工资、法定假三倍工资、购买公司产品享受员工价、带薪婚假、丧假、产假、优厚年终奖(每年3月份发放)，一年4次加薪机会! 晋升渠道:导购-店助-店长-督导-区域经理-品牌经理 地址：光环购物公园 联系人：陈女士 电话：

营业员

岗位职责： 1. 负责商品称重、标价、收银及日常销售服务工作 2. 做好货架陈列、商品补货与库存整理，保持营业区域整洁有序 3. 主动接待顾客，解答咨询，提供专业、热情的购物引导 4. 配合完成盘点、促销执行及上级交办的其他门店运营任务 5. 严格遵守收银规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售或服务业经验者优先 2. 具备基本计算能力与沟通表达能力 3. 工作认真负责，服从管理，执行力强 4. 形象端正，服务意识强，

【岗位职责】 1.全面负责加油站日常运营管理工作，现场加油服务、设备运维等整体工作，保障站点正常有序营业 2.负责站点团队管理，统筹员工排班、岗前培训、日常考核、工作督导，提升团队服务质量与工作效率 3.严格执行安全管理制度、消防安全及油品操作规范，排查站点安全隐患，杜绝安全事故，保障站点安全生产 4.负责站点客户维护与开发，处理客户咨询、投诉及各类突发问题，提升客户满意度与复购率 5.协助完成上级公司下达的各项工作任务，做好站点台账记录、数据统计及汇报工作 【职位要求】 1.品行端正、责任心强，能吃苦耐劳，服从公司统一管理与工作安排 2.适应加油站节假日轮值工作制度 3.年龄40岁及以下，高中及以上学历，形象良好，沟通表达能力优秀 4.具备1年以上加油站运营管理、门店管理相关经验，熟悉加油站运作流程及安全规范者优先；有其他餐饮、服务行业连锁门店管理相关经验亦可 5.具备较强的团队管理、客户维护及问题应急处理能力，有优秀的服务意识和管理能力者优先 【工作时间】 单休，可灵活调休，保障工作与休息平衡 【薪资福利】 1.薪资8-15K，缴纳五险，享有节日福利、工龄工资、集体生日会、生日惊喜福利、员工培训、晋升通道、包吃、有下午茶 2.提供完善的岗前培训和管理岗晋升体系，优先内部提拔，发展空间广阔 加入我们这家年轻化、有前景的企业，一起“加油”驶向未来