
酒店前厅接待
4000-6000元/月
酒店前台月结
一、岗位职责
1、 按规定办理入住登记及公安信息上传工作,为客人提供便利、友好自然的服务。
2、及时准确掌握客房状态、价格等信息,积极有效推销客房及其他服务项目等。
3、负责办理客人入住、换房、离店结账和留言服务。
4、随时熟知当班预订状况,负责散客(电话、上门、网络、协议)的预订服务。
5、正确有效地接待客人问询,提供有关酒店服务设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等各类信息。
6、负责核对订单,确保订单信息完整、有效;并跟催订单,确保酒店收益。
7、负责提供客人电话和访客查询,按规定办理访客登记手续,做好住店客人资料的保密工作。
8、按规范落实交接班工作,特殊事项须进行口头和书面双重交接。
二、岗位要求:
1、有良好的职业形象和气质,懂得基本的接待礼仪,普通话标准流利,语言表达能力强,较强的保密意识。
2、善于交际,活泼开朗,口齿伶俐,善于迎来送往,接洽引导,动作灵敏。
3、具有一年以上酒店前台工作经验,无类似岗位工作经验勿投。
4、考虑到岗位的特殊性,所以戴边框眼镜的暂不考虑,感谢体谅。
5、男生身高不低于170,女生身高不低于155。
三、作息时间和福利待遇
1、前厅工作时间:9:00-21:00 21:00-次日9:00两班 轮班制 上四休二
2、员工福利:购买五险、员工餐、员工生日会、节日活动等。
前台招聘
3000-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台招聘
岗位职责
负责宾客入住、退房办理,解答咨询、引导服务
接听预订电话,处理线上线下订单、房态核对
维护前台区域整洁,做好单据、账务交接
妥善处理宾客需求与简单投诉,提升入住体验
配合完成酒店日常接待及上级安排的工作
任职要求
形象气质佳,沟通亲切,服务意识强
熟练使用电脑,有酒店前台/客服经验优先
工作认真负责,细心耐心,能适应12小时白/夜倒班
年龄18–38岁,学历不限
薪资福利
薪资:面议(底薪2400+补助1200+绩效200+提成)
福利:工作餐、月休4天、节日福利、晋升空间
工作地点
鼎山津城酒店
联系我们
电话:
联系人:代经理
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
接待客人入住退房,协助办理相关手续
负责前台收银、开票及项目登记
处理日常行政事务,维护前台秩序
职位要求:
无需经验要求,学习能力强
不限学历,年龄不限
沟通礼貌,有责任心
,有经验者优先
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职上一休一
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作
2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调
4.保持前台区域整洁有序,确保单据、钥匙及设备规范管理
5.协助完成日结报表、房态更新及与其他部门的运营对接
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及PMS系统操作更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
前台接待
5000-9000元/月
酒店迎宾员日结全职
岗位职责:
1.热情迎接宾客,准确登记入住信息并办理入住/退房手续
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游信息咨询,提升客户体验
3.协调客房、餐饮、前台等多部门服务需求,确保流程顺畅高效
4.及时处理客人投诉与特殊需求,妥善反馈并跟进解决结果
5.保持前台区域整洁有序,维护良好职业形象与服务氛围
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或接待相关工作经验者优先,经验不限
3.具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者更佳
4. 责任心强,服务意识突出,能适应轮班及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在酒店领域长期发展
酒店前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责酒店前台接待工作, 为客人提供入住、退房等一站式服务;
2.管理房态房量信息, 确保客房分配准确,保障运营效率;
3.处理客人咨询及投诉,提供专业、高效的服务支持;
4.协助完成日常前台事务性工作,确保工作区域整洁有序;
5.配合团队完成上级交办的其他相关任务。
任职要求:
1.有良好的服务意识,具备主动沟通、礼貌待客的素质;
2.熟悉基础办公软件操作,能够快速上手前台管理系统;
3.形象气质佳, 具备较强的责任心和应变能力;
4.性格开朗,能与团队成员良好协作,营造和谐氛围;
5.学习能力强, 适应快节奏工作环境。
6.华住旗下酒店工作过优先考虑。
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
早8晚8 没客人晚班可就寝
底薪3300+200全勤+提成 上四休二 包吃
邢台宁晋县招聘酒店前台2名18-30岁要求身体健康性格开朗待人有耐心包食宿月休3-5天
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
招聘酒店前台2名 18-30岁 要求身体健康 性格开朗 待人有耐心 包食宿 月休3-5天
重庆渝中区岗位职责:1.负责工地食堂大锅饭烹饪,精准把控出餐时效、分量标准与口味稳定性2.严格执行食品安
7000-10000元/月
工地厨师长期1-2人周结
岗位职责:
1.负责工地食堂大锅饭烹饪,精准把控出餐时效、分量标准与口味稳定性
2. 工地在甘肃,那边凉快,离重庆700公里,可接受夫妻一起上班。去工地可接送!
任职要求:
1.热爱餐饮服务,责任心强,具备良好服务意识与团队协作精神
2.具备厨师实操经验,能独立完成家常炒菜、基础面食及炖煮类菜品
3. 掌握基本刀工、火候调节与调味技巧,熟悉中餐常用烹饪方式
4. 身体健康,持有有效健康证,无传染性疾病史
重庆渝中区大坪来一个年轻木工做工装隔断,吊顶。350一天8小时。做个十来天
350元/天
吊顶隔断装修木工5-14天1-2人周结
大坪来一个年轻木工做工装隔断,吊顶。350一天8小时。做个十来天
(居家兼职)重庆短视频脚本撰写(可开实习证明)
4000-5000元/月
内容运营经验不限学历不限居家办公公司宣传类插画类搞笑类故事类新闻类内容生产运营内容平台运营纯文本图文图片/条漫音频视频接受居家办公资讯内容审核用户分析活动策划内容挖掘与分发KOL培养数据分析能力强文字功底扎实10w+阅读作者业内KOL营销推广能力
J49AF0002
工作内容:
1. 种草短视频脚本撰写,提供脚本模板参考,文案可用ai仿写。
2. 完成成品视频发布
任职要求:
1. 会写简单文案、看过种草类视频优先;
2. 喜欢短视频,了解基础新媒体规则者优先【有无经验均可,公司免费培训,全程无任何收费】
3. 多平台账号共≥5个,30岁以下,需自备电脑
薪酬福利:
- 脚本成片+阶梯提成,综合2000-3000元左右每月,做的越多赚的越多
- 结算规则:,不压款
- 远程办公,时间自由安排,不占用主业工作;
- 福利:所有工作成果可纳入个人作品集,优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会
- 流程:宣讲→培训→正式入职
酒店经理
酒店高薪诚聘1. 酒店经理1名,有酒店管理经验,统筹门店运营,包吃住。工资6000-8000.有带薪休假。2. 前台4名:
酒店经理酒店前台
酒店招聘:前厅主管:1名、工资5000+1000元绩效+全勤200元+奖金收银员:1名、工资4300+全勤200元+提成酒店地址:鄂尔多斯市鄂托克旗应聘电话:(韩先生)
酒店值班经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1、负责门店亲朋服务的落地和推进,提升客户体验;
2、负责会员卡的销售和推广;
3、协助组织酒店前台员工业务培训工作;
4、处理顾客对酒店方面的投诉,应急和突发事件;
5、协助上级完成日常管理工作。
酒店经理月结
招聘酒店经理。年龄要求在22-35岁之间,部分可放宽至18-40岁。学历要求大专及以上,部分要求本科,高中也可。酒店管理、旅游管理等相关专业优先。需具备1-3年酒店或相关管理经验,有电竞酒店、网咖或连锁酒店经验者优先。工作内容包括全面运营管理,负责门店日常经营,把控营收、成本、入住率及利润;团队建设与管理,负责员工的招募、培训、排班与考核;营销与渠道运营,制定营销策略,运营OTA平台(美团、携程等)提升订单与评分;客户与设备维护,处理客诉保障体验,维护电竞设备与网络正常运转;财务与安全管理,负责账务盘点、成本控制及安全隐患排查。薪资福利方面,做六休一,工资面谈。
酒店前台
5000-10000元/月
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通与服务意识
2. 具备基础电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
3. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训
4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班制工作安排
5.诚实守信,具备团队协作精神和基本英语会话能力
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台月结全职
招聘前台
【薪资福利】2500元/月+提成,综合2500-5000元/月
【招聘人数】2名
【招聘条件】沟通能力好,语言表达能力强
【工作内容】负责客人接待、入住退房办理、咨询解答、订单核对等前台工作【工作时间】上24小时休24小时
【企业简介】丰南区邻家民宿,环境整洁、客源稳定,工作轻松氛围好
【工作地址】丰南区蛮子坨针织老厂产业园
五星酒店Spa前台5-7K
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
我们是酒店其中一个部门,SPA这个部门招前台,不是酒店前台哦,亲亲。
万豪店SPA前台是负责前台收银方面工作,像系统的操作、会员档案、资料的管理、员工排班、电话接听、收款结账、给客人送下茶点、忙的时候也要协助我们的顾问做好进店客户的接待和安排;
前台主要是要细心、细致,有很好的服务意识、礼貌礼仪,毕竟是代表公司形象的窗口呢。形象身高也是有一定要求的。
三班倒:早班10:00-19:00,中班13:00-22:00,晚班19:00-03:00;一周休一天,法定节假日另外加休;
转正3800-4000元/月无责底薪+客量提成*2元/位+协助顾问出卡提成*5%,包食宿,年终奖另算,前台月均收5-8千;
前台咨客/接待
4000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、负责夜班期间客人入住、退房手续的办理,确保流程顺畅;
2、提供夜间客户服务,解答客人咨询,处理客人需求;
3、维护前台区域的整洁与安全,确保夜间营业环境良好;
4、管理夜间账务,确保账目准确无误;
5、处理夜间突发状况,及时向上级汇报重大问题。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够应对夜间客户需求;
2、熟练使用电脑及酒店管理软件,有前台工作经验者优先;
3、责任心强,能够独立处理夜班期间的事务;
4、性格开朗,适应夜间工作,具有良好的团队合作精神;
5、持有相关资格证书或具备相关经验者优先考虑。
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职白夜休休,可坐不可睡
任职要求:
性别:不限,形象气质佳。
学历与经验: 大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;1年以上酒店前台工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
专业能力: 熟悉酒店前台接待及收银标准流程,掌握基本客户服务技巧;了解酒店基本运营知识及安全规范。
软技能: 具备出色的沟通表达能力和亲和力;服务意识强,耐心细致;具备良好的团队协作精神与应变能力,能适应轮班工作制(含夜班)。
工具技能: 熟练使用 Office 办公软件;能快速学习并操作酒店管理系统;具备基础英语会话能力者优先。
薪资福利:
薪资: 3500-4500 元/月(综合收入)。
社会保障: 缴纳社会保险(五险)。
休假制度: 享有国家法定节假日及带薪年假。
生活保障: 提供员工工作餐及员工宿舍。
其他福利: 享有工服、培训、员工活动等酒店统一福利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供渝中区酒店经理急聘220一天在线招聘信息,主要招聘渝中酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。