
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
接待客人入住退房,协助办理相关手续
负责前台收银、开票及项目登记
处理日常行政事务,维护前台秩序
职位要求:
无需经验要求,学习能力强
不限学历,年龄不限
沟通礼貌,有责任心
,有经验者优先
前台招聘
3000-5000元/月
酒店前台月结
酒店前台招聘
岗位职责
负责宾客入住、退房办理,解答咨询、引导服务
接听预订电话,处理线上线下订单、房态核对
维护前台区域整洁,做好单据、账务交接
妥善处理宾客需求与简单投诉,提升入住体验
配合完成酒店日常接待及上级安排的工作
任职要求
形象气质佳,沟通亲切,服务意识强
熟练使用电脑,有酒店前台/客服经验优先
工作认真负责,细心耐心,能适应12小时白/夜倒班
年龄18–38岁,学历不限
薪资福利
薪资:面议(底薪2400+补助1200+绩效200+提成)
福利:工作餐、月休4天、节日福利、晋升空间
工作地点
鼎山津城酒店
联系我们
电话:
联系人:代经理
前台
3000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5. 维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者加分
5. 服务意识强,责任心强,能适应轮班及节假日工作
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
收银员
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致
5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备基本英语会话能力,能应对外籍客人需求
5.责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务流程规范准确
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.核对账单并完成日常收款、结账与日报表制作
5.保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象
任职要求:
1. 学历不限,形象端正,普通话标准,具备基本英语沟通能力者优先
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备较强的服务意识、应变能力及团队协作精神
4.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 工作细致耐心,能适应轮班制工作安排
管道保温长期1-2人月结
任职要求:
1.必须具备良好的品德,有责任心。40岁以下,具备管道保温或工艺管道、阀门实操经验,会焊接打磨。必须持有焊工证,无证勿扰,服从安排,需要出差。
2.熟悉常用保温材料特性及施工工艺,能独立完成各 类保温结构施工。
3.能识读简单管道布置图及保温节点图,具备基本测 量与放样能力,最好能出图纸。
4. 吃苦耐劳,适应各种现场作业环境,具备团队协 作意识,能自己实操、也能带队管理。
5. 食品行业工作经验优先,工资面议。
招泥瓦工、贴砖、抹灰有意者联系、不会的误扰,具体情况电话咨询
300-400元/天
泥瓦工砌砖贴砖抹灰1-2人
招泥瓦工、贴砖、抹灰、砌墙的人、具体情况电话咨询
墩子1-2人月结
招聘江湖菜墩子1名。薪资待遇为4800元起,另有全勤提成。工作地点在重庆市渝中区。该信息有效期为3天,用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人。
广西河池招聘都安唐元悦府物业经理。薪资为3001-5000元/月。职责包括全面负责小区物业
3001-5000元/月
物业经理社保月结
招聘都安唐元悦府物业经理。薪资为3001-5000元/月。职责包括全面负责小区物业运营,涵盖秩序、维修、客服、保洁绿化的统筹管理;制定物业费收缴方案,确保收缴率达标;处理业主投诉及重大突发事件,维护业主关系。要求具有3年以上同岗位物业项目经理经验,有住宅或商业小区全周期管理经验;物业管理或房地产相关专业优先。薪资福利包括五险、月休4天、法定节假日及节日福利,具体薪资面议。
贵州贵阳招聘物业经理,薪资范围为3000-4500。岗位职责包括:1.确保团队协作顺畅,成
3000-4500元/月
物业经理月结
招聘物业经理,薪资范围为3000-4500。岗位职责包括:1.确保团队协作顺畅,成员积极性高,工作效率和质量得到保障。2.负责制定并执行物业的日常运营计划,包括清洁、维护、安全和服务等,确保物业设施和环境处于良好状态。3.负责编制和执行物业管理预算,控制物业的运营成本,确保物业的日常运营和维护得到有效控制。4.负责与业主保持良好的沟通和关系,协助解决相关纠纷和问题,确保物业管理服务得到业主的满意和认可。5.负责审查和管理与供应商、承包商的合同,监督相关工程和服务的执行,确保合同履行和效果。6.负责物业的安全管理工作,包括制定应急预案、安全巡查等,确保物业的安全性和紧急事件的及时处理。
物业经理
金地智慧服务-江西区域公司诚聘物业经理-九江修水物业管家-九江修水福利:入职六险一金、试岗不试薪、七节福利、防寒防暑补贴、带薪年假、每年免费体检等联系人:黄小姐()[庆祝][庆祝][庆祝]欢迎自荐及推荐[烟花][烟花][烟花]
物业经理安装电梯
招聘招商主管1名。要求大学专科学历,物业管理、市场营销等相关专业。负责制定每月、每周的招商计划,安排人员外出拓展客户,并监督招商员的拓展情况。需对客户相关数据、信息、需求进行整理和汇总,组织意向客户的厂房考察,综合分析各方面情况以判断客户是否满足园区入园条件,落实新客户的签约工作及缴纳情况。协助客户办理入园相关手续,与其他部门进行客户信息交流,及时解决客户入园问题。薪资范围为8500-9500元。福利包括五险一金、带薪年假、食宿补贴、电梯公寓、员工饭堂、工龄奖、节假日慰问福利等,企业文化活动丰富,提供内训/外训机会,多渠道实现员工增值。工作地址位于东莞市麻涌镇豪丰工业园B栋五楼。
保洁开荒保洁
新疆好运来物业服务有限公司招聘保洁项目经理1人。要求中专学历,年龄35岁以上,具有1年以上工作经验。薪资为4500-8000元/月。工作地址位于新疆昌吉准东经济技术开发区五彩湾特变电工南矿。联系电话为(刘洋)。
小学后勤物业管理
4000-5000元/月
物业管理员社保
1. 校园环境管理:负责校园公共区域(操场、走廊、楼梯、绿化带等)的清洁监督,确保每日清扫到位、垃圾及时清运;定期检查校园环境设施(垃圾桶、指示牌、宣传栏等),出现破损、老化及时报修或更换,维持整洁、安全的校园环境。
2. 设施设备维护:对接水电、消防、教学辅助设施(如课桌椅、多媒体设备、食堂厨具)的日常巡检,每周至少1次排查水电线路、消防器材(灭火器、消火栓等)是否正常,发现漏水、断电、设备故障等问题,第一时间联系维修人员处理并跟进维修进度,保障教学与师生生活正常运转。
3. 安全与秩序管理:协助学校做好校园安全保障,早晚高峰时段配合门卫疏导校门口人流、车流,避免拥堵;日常巡查校园内是否存在安全隐患(如松动的栏杆、湿滑的地面、裸露的电线等),发现后立即设置警示标识并推动整改;禁止无关人员、车辆随意进入校园,确需进入的按学校规定登记核实。
4. 后勤服务协调:对接师生及教职工的后勤需求,比如教室灯光损坏、办公室空调故障、食堂餐食供应问题等,做好需求登记、沟通反馈及结果跟进;配合学校大型活动(运动会、家长会、文艺汇演等),提前协调场地清洁、桌椅摆放、水电保障等后勤支持工作。
5. 物资与成本管控:负责校园后勤物资(清洁用品、消毒物资、日常维修小零件等)的申领、登记与发放,做到出入库清晰、账物相符;日常监督水电、物资使用情况,提醒师生节约资源(如随手关灯、关水),避免浪费,降低后勤运营成本。
6. 合规与记录归档:严格遵守学校规章制度及后勤管理流程,按要求做好巡检记录、维修台账、物资领用记录等资料的整理与归档;配合卫生、消防等部门的检查工作,提供相关后勤管理材料,确保校园后勤工作合规达标。
7.年龄及性别要求:45岁以下
8.学历要求:专科及以上
渝中区招聘酒店前台1名:上班时间上一休一,工资:3000+提成地址:大礼堂邓:
酒店前台月结
招聘酒店前台1名:上班时间上一休一,工资:3000+提成地址:渝中区大礼堂邓:
客房服务员洗碗工
[][]雾都星级酒店大量招聘100无V年龄不要超过要求范围长白班,包住宿三餐。(有晚班)招聘岗位:[庆祝]客房服务:10人(50岁以下)综合工资2800[庆祝]洗消工(5人)综合薪资2900(男女不限56以下)工作时间:8小时工作制(8点到5点),月休4天,可集中休息,包吃住,免费提供被子享受节假日礼金,年终奖,带薪年假等。面试地点:渝中区上曾家岩24号(曾家岩2号出口雾都酒店)工作地址:慈母山入职需政审/健康证面试:周一至周五上午10点联系:彭老师:注意事项:身体不能有缺陷、纹身,无案底无工伤等。(不能使用外资电子产品)未转正工资80%,一般一个月就转正
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
酒店前台
100-200元/天
酒店前台日结兼职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务规范
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与跨部门沟通协作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可带薪培训
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度较快
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先,年龄18-35周岁
酒店前台月结全职
前台
上班时间:早8点至次日8点,上一天休一天。
薪资福利:待遇面谈,按需沟通;岗位不包吃(有餐补)
招工人数:2名
工作地址:井冈山火车站附近(好莱屋酒店)
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结假期工全职按绩效有奖励
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保服务流程规范高效
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 主动提供本地旅游、交通及餐饮咨询,提升宾客满意度与体验感
5.配合安保与客房部门,及时反馈异常情况,保障酒店运营安全有序
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 熟悉办公软件及酒店PMS系统,学习能力强
5. 责任心强,具备服务意识与团队协作精神
栏目概述
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