39. 前厅经理 双林大院 下章97 2名 工资面议

实习生 酒店管理、旅游等相关专业在校生，具备良好的学习意愿、主动性和团队协作精神。根据分配，协助前厅、餐饮等部门完成基础运营支持工作。 薪资福利:面议，社保、公积金、带薪年假、酒店提供工作餐、高级人才标准住宿环境（智能家居系统、提供空调、热水器、洗衣机、网络）工龄补贴、高温津贴、生日福利、员工培训等等 招工人数:5名 工作地址:浙江省金华市金东区金义新区塘雅镇拱月路与尚美街交叉路口金华科技城F区块

酒店管理 有相关工作经验 薪资福利:每周单休 招工人数:1名 工作地址:长松岗广福东街1199号(浙江金象科技有限公司B区)

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务，确保服务及时、准确、有温度 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动关注顾客需求与反馈，妥善处理用餐过程中的疑问或轻微投诉 4.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前/后准备工作 5.遵守食品安全与卫生规范，落实个人仪容仪表及操作流程标准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作节奏 4. 责任心强，具备团队协作精神和基础应变能力 5. 遵纪守法，无不良从业记录

能帮忙洗洗菜者优先

外卖打包

吃苦耐劳服从分配

任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 无经验者可接受带薪培训，服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保服务流程规范、及时、热情 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与简单投诉，提升顾客满意度 4. 配合厨房及吧台完成出餐核对、传菜交接等协作工作 5. 参与日常班前准备、收档盘点及安全卫生检查 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务员经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，责任心强，团队协作意识好

岗位职责： 1、认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。

二、收银师傅： 带领团队使用收音机及收银设备，做好相应收款操作和日常结算，处理门店客户投诉，安抚顾客并给出满意方案；管理并清理收银台散货、收银设备维护。要求。一年以上超市收银管理经验，薪资5-7K，早晚班排班9小时，做6休1。 三、美工小盒： 负责策划安排门店营销活动，与营运部配合推广促销品，收集客户反馈，并反馈门店处理，确保顾客问题得到解决，执行拉新地推工作，包括点位选择，拉新物料准备，组织实施等，微信社群运营，日常促销活动及营销方案的执行及推广发布。配合店长完成其他工作。优秀可放宽。薪资5-7K，早晚班排班9小时，做6休1。

招临时打磨工，19块钱一个小时，做完就结账

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台州黄岩寻找带班人员，日薪四百。

招聘：酒店前厅经理 薪资：5-10K 1、大专以上学历，专业不限，接受过服务管理、酒店管理的培训； 2、懂得公关礼仪、管理学及酒店业务知识； 3、熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范，具有较强的组织、管理和协调能力； 4、具备相当的培训能力，应变能力强； 5、有良好的团队协作精神、开拓创新精神，沟通协调能力强，敢于承担责任； 6、懂得各渠道运营管理； 7、1年以上酒店前厅经理工作经验。

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传菜员 薪资福利:工资面议 招工人数:2名 工作地址:苏溪胡宅张小厨私房菜

火锅店服务员

岗位职责: 1.为顾客提供优质的服务体验，确保客户满意度； 2.熟练掌握菜单，向顾客准确传达菜品信息和特色饮品； 3.保持餐区的清洁与卫生，确保提供安全健康的餐饮环境； 4.协助厨房团队准备食材，保障服务流程的顺畅； 5.积极处理顾客反馈，参与改善服务流程。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效地与客户互动； 2.具有团队合作精神，能够与同事共同努力，提高工作效率； 3.细致认真，有责任心，能够准确完成分配的任务； 4.适应变化，能在忙碌环境中保持冷静； 5.具有餐饮服务相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与特殊需求，提升服务满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通能力与服务意识 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 具备基础计算机操作能力，会使用收银系统者优先 4. 有餐饮行业收银或前台经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

招聘 百货大楼后身新开酒店 ① 前台1名 底薪+餐补+满勤+多项提成 ②客房服务员1名 底薪+餐补+满勤+提成 联系电话：

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