
店长
酒店招聘店长
负责酒店团队管理、客诉处理、OTA维护。
要求:有酒店/民宿管理经验,责任心强,沟通能力好。
待遇:薪资面议,包吃包住,福利完善。
工作地点:告庄
有意者请联系:夏总
云南玉溪招聘:前厅主管薪资:3.5-4.5K要求:1、3年以上星级酒店经验,熟悉PMS系统
3500-4500元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管
薪资:3.5-4.5K
要求:
1、3年以上星 级酒店经验,熟悉PMS系统;
2、你需要践行“提前预测(Anticipating)”的服务承诺,带领团队掌控前台运营,预见宾客需求,处理各类突发状况。
酒店经理1-2人月结
前厅经理,1
工作地址:红塔区
工资面议(底薪+提成+奖金)
3年以上餐饮、酒店或私人会所服务经验,有私厨背景者优先
酒店经理月结
储备经理
可培养。协助店长负责酒店全面运营管理,团队管理,服务提升
薪资福利:待遇优厚,薪资面议
工作地址:元江太阳城世纪酒店
餐饮主管
年龄25-40岁男女不限,经验:2年以上的餐饮管理经验,具有前厅后厨协调与团队领导能力,抗压能力与服务意识
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、销售及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,持续提升酒店盈利能力
3.带领团队开展客户关系维护、市场推广及品牌建设,提升客户满意度与复购率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、服务至上的团队文化
5.保障酒店安全合规运营,落实消防、食品、治安等各项法规要求,及时处理突发事件
任职要求:
1. 具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历,学历不限者需有同等能力与丰富实操经验
2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管经验,或2年以上酒店副经理/经理岗位经历
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与危机处理能力
4. 具备良好沟通表达能力与服务意识,能以身作则带动团队,适应轮班与节假日工作安排
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
玉溪红塔区诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
餐饮主管
诚聘一位充满热情的前厅经理和主管,与我们共同打造卓越的餐饮体验。
客房服务员大堂经理
隆阳区富盈酒店 招聘启事
因酒店经营发展需要,现面向社会公开招聘以下岗位人员,欢迎有意者前来应聘!
一、前台收银(3名)
年龄要求:20-35岁
薪资待遇:底薪2600元+提成+全勤+工龄,月休2天
任职要求:形象端正,服务意识强,会基础电脑操作,细心负责,愿意长期在岗,有酒店收银/接待经验优先
二、客房服务员(2名)
年龄要求:25-45岁
薪资待遇:底薪2400元+提成(保底10间房,超过1间提6元/间)+全勤+工龄奖,月休2天
任职要求:吃苦耐劳,责任心强,有相关工作经验者优先
三、大堂经理(1名)
任职要求:熟悉酒店前厅管理与服务流程,沟通协调能力强,有酒店大堂管理经验优先,责任心强、应变能力好
薪资待遇:面议
工作地点:隆阳区富盈酒店
联系电话:郑女士
江西九江招聘:酒店值班经理薪资:3500-3800元/月1、高中以上学历,能吃苦耐劳。2、
3500-3800元/月
酒店经理月结
招聘:酒店值班经理
薪资:3500-3800元/月
1、高中以上学历,能吃苦耐劳。
2、有一定的服务管理经验,服务意识强,责任心强
3、会操作各类OTA平台的对接。
江苏盐城招聘:餐饮酒店经理薪资:7000~10000元/月年龄要求:成熟稳重,精力充沛。经
7000-10000元/月
酒店经理月结
招聘:餐饮酒店经理
薪资:7000~10000元/月
年龄要求: 成熟稳重,精力充沛。
经验要求: 拥有3年以上餐饮或酒店行业全面管理经验,熟悉前厅、后厨的整体运营流程。
能力要求: 具备**的团队领导力、沟通协调能力,能独立处理店内日常事务及突发状况,抗压能力强。
负责事务:
负责店面(酒店)的日常运营管理,确保服务质量与客户满意度。
负责团队的建设、培训与绩效考核。
待遇:7000+提成+年终奖
导游接待
招聘:洲际集团 招聘:会计 中餐经理
洲际集团九华山温泉假日酒店诚聘以下岗位:1、会计 1名 5000-6000元2、中餐经理 1名 5000-7000元3、保安 2名 3500起 (持救生员证或有园林养护经验优先)4、OTA经理 1名 5000-6000元5、导游 2名 面议6、前台接待员 1名 月薪3800元+业绩提成以上岗位提供食宿,缴纳五险,月休4天,带薪年假5天,法假加班三薪,有年终奖,有意请致电()
德州齐河县阿尔卡迪亚酒店招聘:收益主管品质经理需要有酒店经验,工资面议,报名吧
酒店经理
齐河阿尔卡迪亚酒店招聘:
收益主管
品质经理
需要有酒店经验,工资面议,报名吧
云南玉溪招聘:客房服务员薪资:2.5-3.5K要求:身体健康,手脚麻利。你用整洁舒适的环境
2500-3500元/月
客房服务员月结
招聘:客房服务员
薪资:2.5-3.5K
要求:身体健康,手脚麻利。你用整洁舒适的环境践行“保持愉悦(Delightful)”的承诺,是宾客甜美梦境的创造者。
待遇:2500至3500(底薪+计件)
客房保洁
3000-4000元/月
客房服务员月结全职节假日福利
1.工作内容
1. 负责酒店客房的日常清洁工作,包括床铺整理、地面清扫、卫生间深度清洁及垃圾清运;
2. 按照酒店统一标准,规范摆放客房内的布草、洗漱用品等物资,确保物品齐全、整洁有序;
3. 及时检查客房内的设施设备(如灯具、水龙头、电器等),发现损坏、故障或物品缺失情况,第一时间上报至管理处;
4. 完成退房客房的清扫整理、续住客房的日常维护,以及公共区域的辅助清洁工作;
5. 妥善保管并规范使用清洁工具、清洁剂,做好工具的日常维护与存放。
6.节假日福利, 红包
酒店前台管家
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、有过酒店前台相关经验,懂得电脑操作,熟练操作房态、房量,精准控房
2、能接受俩班倒
3、人品诚实可信,能长期干下去
4、形象良好,端庄大方
5、执行力强,勤奋,人品好
6、头脑灵活,简单的东西一学就会
7、严格遵守酒店管理制度
8、能处理好客人的投诉、等相关问题
玉溪澄江市矣旧品悦酒店招聘前台一人,,身高160以上,形象良好,有前台接待工作经验,普通话
3000-3200元/月
酒店前台月结
矣旧品悦酒店招聘前台一人,,身高160以上,形象良好,有前台接待工作经验,普通话标准,对澄江旅游景点熟悉,薪资3000-3200每月,上一休一,供吃住,联系电话
后厨服务员
喜歌自助小火锅
储备店长4000-4500
后厨人员3200-3800
服务员3200-3500
兼职晚5点-晚10点工资月付
福利待遇
包吃 月休4天 生日福利 假日福利 免费培训 住宿补贴
电话
地址,万达广场五楼
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酒店前台月结全职
★通海·阳光民宿
招聘:前台1名
要求:男女不限,形象气质好佳,有半年或一年工作经验,熟悉电脑操作。
工资:面议,月休4天
联系:
地址:黄龙路村公所往下100米
服务员客房服务员保洁洗碗工
海豚湾宝麗湾酒店招聘:
1、西餐厅中餐厅服务员2600-2800元40岁以内男女皆可
2、机器洗碗工2800-2900一个月供吃住主要负责机器洗碗工61岁以内男女皆可
3、客房服务员2600-5000元主要负责打扫房间等60岁以内
4、保洁员2400-2500元一个月主要负责公共区域打扫卫生,60岁以内
5、西厨房帮工2600元一个月
6、员工餐厅帮工2600元一个月。
以上岗位提供一日三餐家远的提供住宿,推荐人来入职满一个月找我拿200红包感谢推荐
能来的速度联系朱经理
后厨服务员
喜歌自助小火锅
储备店长4000-4500
后厨人员3200-3800
服务员3200-3500
兼职晚5点-晚10点工资月付
福利待遇
包吃 月休4天 生日福利 假日福利 免费培训 住宿补贴
电话
地址,万达广场五楼
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餐饮收银
前台收银
,20 - 40岁,工作认真负责,有前台收银工作经验者优先。上一休二
薪资福利:面议
工作地址:古城西路88号锦华酒店(烧烤街美宜佳旁边)
客房服务员
客房服务员
,年龄30至50岁,有责任心,勤劳能干,服务态度好,服从上级安排
招工人数:一名
工作地址:元江县心悦智能酒店,(书香雅苑十字路口)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉溪大堂经理急聘5500一月在线招聘信息,主要招聘玉溪酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。