
大堂经理
大堂经理
2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟练使用前台办公软件,具备管理协调等能力,要求大专以上学历,年龄40岁以下
薪资福利:面议
面试方式:→视频面试→面试通过后统一参观车间
开荒保洁保洁酒店前台
五家渠102团柠檬酒店
1、前台经理:1名。
3、酒店保洁:数名
2、岗位要求:酒店管理专业,男女不限。责任心强,工作细心,擅长操作酒店电脑系统,保洁有经验优先。
3、福利待遇:前台经理基本工资3800元,酒店保洁基础工资加提成。
联系电话:李经理
餐饮主管
1.招聘前厅经理一人,工资面议,6500到8000,靠实力拿工资。
2.配菜一名,6000,牛逼刀功6500
3.服务员,4000-5000
可面谈工资
A2货运司机
春节不**家司机,春节期间福利多多
诚聘A2 司机,本车队是大型运输车队,LNG天然气车一百台,车型为480马力豪沃tx7天然汽车,11米对开门槽子车,货源拉煤,疆内倒短,主要线路 奇台,五彩湾到石河子,奎屯,工资按劳分配,多劳多得,工资每个月10号准时发,绝不拖欠,中间随时可以预支工资,次数不限!
要求
1 熟悉疆内拉煤路线的
2 双证齐全,能开会倒
3 二把刀,短期干的勿扰
公司地址 :五家渠102团旭瑞物流园。
陈队 电话
微 信 同 号
保姆1-2人月结
急急急
不住家保姆(新疆阿姨)
带1.3岁男宝
工资:5000/月(单休)
地址:沙区荣和城
☎:
新疆五家渠102团重汽服务站招聘全职售后服务报单员一名,汽车修理工数名,上五险,工资面议。
汽车维修社保
五家渠102团重汽服务站招聘全职售后服务报单员一名,汽车修理工数名,上五险,工资面议。电话:
营业员有提成月结
凉菜卤味:
招营业员啦
岗位要求:
,,年龄:45岁以内,会切菜,有责任心,学习能力强。
有销售经验者优先
工作时间:
9:30→17:30
日工作8小时班
:工资3000元十提成
¥:3800元
月休二天
如果您急于一份安稳收入的工作可以联系我
联系电话:
服务员配菜保洁大堂经理洗碗工
清真火锅店招聘
大堂经理有酒店管理三年以上工作经验 薪资:6000-8000公休两天满勤奖➕年终奖
服务员若干名年龄(18-38)有餐饮工作经验者优先 薪资:3500-4500公休两天满勤奖➕年终奖
洗菜工两名 薪资:3500-4500公休两天满勤奖➕年终奖
洗碗工两名 薪资:3500-4000公休两天 满勤奖➕年终奖
保洁员两名 薪资:3500-4000公休两天 满勤奖➕年终奖
联系电话☎
服务员传菜员
天水市麦积区嘉枫酒店招聘:
主管一名:工资4500+200
部长一名:工资3500+200
服务员一名:工资3000+200
传菜员一名:工资2800+200
以上岗位月三天,每月聚餐过生日,加业绩提成,每月15号准时发工资。
联系电话☎:
电工厨师酒店前台
《莱阳鹏旎食品高薪招聘》:
莱阳门店招工:
海鲜售货员:6500元/月+月奖
5500元/月+月奖
商超收银员:5000--5500元/月+月奖
9小时收银员:4000-4500元/月+月奖
门店主播:5000--5500元/月+月奖
美工兼客服:3500元/月
内勤看门员:2600元/月
后勤司机兼售货员:5000元/月
9小时熟食售货员:3800元/月
商超线上运营:高薪聘请
财务主管:高薪聘请
初级会计:4500元/月
统计兼文员:3500元/月
酒店前台:4500/月
酒店厨师:7000-8000元/月
酒店总经理:年薪10-20万元
电工:5000元/月
电话:
新疆昌吉酒店诚聘前厅经理1名要求有责任心,工作经验者工资面议,非诚勿扰!联系电话:
酒店经理1-2人月结
酒店诚聘前厅经理1名
要求有责任心,工作经验者
工资面议,非诚勿扰!
联系电话:
餐厅领班
招聘:1.招聘后厨2名,连锁餐饮,固定出餐标准,有无经验均可快手上手。3500~5000管吃住。2.餐厅领位3名,25岁左右,3500~4500。月休3天以上岗位招聘长期。工作地点在新疆奎屯、石河子
餐厅主管/领班,6-8K福利待遇好,有晋升空间,宿舍很近
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
楼面主管
薪资待遇:7000-8000
要求:男女不限,从业经验3年及以上,管理经验1年以上,经验优秀者详谈,合适的1-2年可以晋升。
领班
薪资待遇6000-7000
要求:男女不限,从业经验1年以上,熟悉餐厅服务流程,有进步发展潜力。
餐厅领班
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.按照门店经营标准,负责管理门店任务,包括大小事务的安排。
2.负责人员工作安排,包括招聘及培训。
3.完成老板下达的要求,包括产品制作与经营方向的调整。
4.确保服务质量,维持顾客满意度。
5、监督员工工作表现,提供指导与培训,做好培训工作,提升团队服务质量;
6、处理顾客投诉,维护良好的顾客关系,提升顾客满意度;配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
7、配合店长完成各项经营指标,参与制定并执行营销策
8、协调前厅与后厨之间的工作,确保出餐速度和质量,合理安排餐厅座位,提高餐厅翻台率,保证餐厅运营顺畅。
9、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准;正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作;及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正;及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜;餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好;督导服务员认真落实酒店与部门规章制度;
任职要求:
1、备餐饮行业领班工作经验,有3年以上餐饮行业工作经验,其中2年以上前厅管理经验。
2、优秀的沟通能力和团队协作精神,能够有效管理员工
3、熟悉餐饮服务质量标准,有较强的责任心和服务意识;
4、能够在快节奏环境中保持冷静,解决问题
能力强,
5、具备独立带店的能力,能够独立完成店面运营。
6、有良好的团队管理能力与沟通技巧。
栏目概述
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