
伊犁昭苏县招聘:前厅主管薪资:5500.0带领团队成员做好酒店前厅工作
酒店经理月结全职有责任感
招聘:前厅主管
薪资:5500.0
带领团队成员做好酒店前厅工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹服务、出品、成本及人员管理
2. 制定并执行月度经营计划,达成营收与利润目标
3. 带领团队提升服务质量与顾客满意度,处理客户投诉与突发情况
4.负责员工招聘、培训、排班及绩效考核,营造积极团队氛围
5.监督食品安全、卫生标准及设备运行,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉中大型餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力强,能适应轮班及节假日工作
4.熟悉食品安全法规及成本管控方法
5. 具备基础财务分析与数据分析能力
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队,提升整体执行力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店良好运营秩序
5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,责任心强、抗压能力佳
3.熟悉主流POS系统及基础财务报表分析,能独立完成经营数据分析
4.具备服务意识与客户导向思维,有连锁餐饮或中高端餐饮管理经验者优先
5. 学历不限,工作经验不限,具备优秀实操业绩者可适当放宽条件
餐厅领班月结兼职假期工全职
招聘:全国知名快餐品牌现招聘后厨2人,前厅领位2人,全国统一标准化出餐,科学的管理理念,精准的数据分析。是提升自己的好机会。工作地点在石河子市中心,男女均可,身体健康!工资4000~4500联系电话:
全职五险有经验者优先考虑
1-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
统筹前厅,客房,后厨等部门的日常运营,确保服务流程顺畅,客人体验拉满。
带领团队落实服务标准,处理投诉等突发情况,是大家信赖的定海神针。
跟进排班,培训,绩效,帮助团队小伙伴一起成长。
配合上级优化服务流程,降本增效,让酒店口碑越来越好。
新疆石河子新店开业招聘【前厅岗位】幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈联系方式
4-6千/月
餐厅领班月结全职
新店开业
招聘
【前厅岗位】
幸福路附近,服务领班一名,经理一名工资面谈
联系方式
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.严格执行食品安全、消防及卫生管理制度,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能承受较强工作压力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的执行力与问题解决能力
4.熟悉餐饮系统(如POS、CRM)及基础财务数据分析者优先
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
总助/CEO助理/董事长助理
招聘总经理助理1名,直播助理3名,大专以上学历,形象好,普通话标准,有上进心,长期稳定。工资1800起,包吃包住。
和田和田县中石油地震勘探项目招聘放线工,工资按计件制计算,工期为三个半月,工作地点在沙漠。
放线员
中石油地震勘探项目招聘放线工,工资按计件制计算,工期为三个半月,工作地点在和田沙漠。
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责店内日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
任职要求:
1. 具备足浴管理相关工作经验,熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维,注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。
• 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。
• 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。
三、任职要求(配套)
1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。
如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
电竞酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店前台月结全职上一休一
招聘皮山县胡杨林大酒店诚聘前台员工,年龄20-30岁,工作轻松稳定,待遇面议,有意者可进店咨询。上一休一
服务员客房经理打荷
和田市某单位招聘重点招聘:司机其他岗位:前厅经理、客房经理、餐饮服务员、打荷人员【司机】1.持有A2及以上驾驶证,年龄40周岁以下2.,国语流利,可顺畅沟通3.身体健康,个人卫生良好【前厅经理、客房经理、餐饮服务员、打荷人员】1.有相关岗位工作经验,年龄40周岁以下2.,国语流利,可顺畅沟通3.身体健康,个人卫生良好薪资:面谈联系电话:
服务员开荒保洁保洁传菜员后厨切配
招聘启示和田市火锅店招以下人员主管1名工资4000-5000+200全勤领班2名工资3300+200全勤服务员20名工资3000+200全勤传菜生6名工资3000+200全勤保洁4名(能简单国语交流)工资2800+200厨房切配人员8名3200-4500+200全勤(看能力)以上人员包吃包住,每月3天公休要求:会国语,勤快,吃苦耐劳地址:和田市川亿B区联系电话:
服务员
和田市招聘★服务员三名,综合工资2800-3500-包吃包住,上班时间8小时左右,月休2天。★厅面主管一名,工资3300-3500加绩效提成加奖金-包吃住,月休2天要求国语流利,会说会写、地址:和田市三角公园附近联系电话:
迎宾员服务员前厅接待餐饮收银
和田餐饮业务扩展招聘前台接待(收银兼迎宾)2名服务领班2名服务员若干后厨帮工2名要求:初中以上文化程度,工作认真,手脚利索,会国语福利待遇工资面议每月优秀员工奖励-包吃包住,环境干净舒适-月休4个半天天,法定节假日福利-节日福利、员工聚餐、晋升空间大-工作氛围轻松,团队友好电话:
和田墨玉县人民医院斜对面烟酒店招收银员,月工资1900,9点到9点,工作轻松,联系电话
2-3千/月
酒店前台月结
墨玉县人民医院斜对面烟酒店招收银员,月工资1900,9点到9点,工作轻松,联系电话
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5. 负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日上班安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
服务员
和田市招聘★服务员三名,综合工资2800-3500-包吃包住,上班时间8小时左右,月休2天。★厅面主管一名,工资3300-3500加绩效提成加奖金-包吃住,月休2天要求国语流利,会说会写、地址:和田市三角公园附近联系电话:
服务员
和田市招聘★服务员三名,综合工资2800-3500-包吃包住,上班时间8小时左右,月休2天。★厅面主管一名,工资3300-3500加绩效提成加奖金-包吃住,月休2天要求国语流利,会说会写、地址:和田市三角公园附近联系电话:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和田大堂经理诚聘5500一月在线招聘信息,主要招聘和田酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。