
和田民丰县酒店招聘招聘酒店主管,要求;,男女不限,有经验,有能力强的,有营销能力经验者优先
酒店经理
民丰县酒店招聘招聘酒店主管,要求;,男女不限,有经验,有能力强的,有营销能力经验者优先,具体致电:
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3. 组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5. 定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3. 熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或相关资质证书者可适当放宽经验要求
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3.组织员工培训与考核,打造高效、稳定的服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.持有健康证,无食品行业不良从业记录
汉餐火锅店招前厅主管/领班
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
要求:有相关餐饮管理经验,形象好,热情利索,有一定客诉处理能力。
工作内容:负责前厅所有事宜
工作时间:12:00-00:00,下午休息2.5小时
直接领导是老板,老板人好事少,奖励多
酒店店长
8000-12000元/月
酒店经理1-2人月结全职包吃包住
对于一家120间房的中型酒店,店长不是“超级前台”,而是对业绩、团队和口碑全面负责的“操盘手”。核心职责主要分这五块:
经营与业绩指标(第一要务)
核心是赚钱,直接对酒店的营收和利润负责。需要制定年度经营计划,紧盯入住率、平均房价(ADR)和每间可售房收入(RevPAR),并严控成本,确保利润达标。
团队建设与管理
负责员工的招聘、培训和考核,打造高效团队。同时要建立合理的奖惩机制,解决团队内部问题,培养后备人才
需要亲自处理重大客诉,尤其要关注OTA平台评价
市场营销与渠道拓展
制定营销策略,不能只依赖OTA,还要拓展企业协议客户、接旅游团会议团队等线下渠道。线上需要会玩抖音、小红书做精准营销,并根据市场变化灵活
总之,这个规模的酒店,店长的核心目标就是持续盈利,同时守住安全和服务底线。要求年龄28-48内,学历本科以上,最好是工作经验5-8年已上,一定要有OTA运营能力,接团能力,最好能住店里,年底还有绩效。店地址在新疆乌鲁木齐高铁站黄金地段,120间全屋智能房间,年龄不够刚毕业的工作经验不足的误扰。
餐厅领班月结全职
中餐厅领班(简版招聘)
岗位职责
1. 统筹前厅日常服务,安排员工分工、督导服务流程,把控餐前餐后卫生与摆台标准。
2. 盘点前厅物资,做好交接班记录,配合各部门高效运转。
任职要求
1. 22-38岁,形象得体,持有有效健康证。
2. 1年以上中餐厅领班/前厅管理经验,熟悉中餐服务流程。
3. 沟通应变能力强,懂客诉处理,会简单团队管理。
4. 吃苦耐劳,能适应餐饮轮班、节假日在岗,工作踏实稳定。
薪资福利
薪资4000-6000元,底薪+绩效+提成,包吃,月休、内部晋升通道清晰。
杭州西湖区具有团餐1年以上管理经验,熟悉电脑,每天处理门店账务,年龄25至50岁
餐饮主管
具有团餐1年以上管理经验,熟悉电脑,每天处理门店账务,年龄25至50岁
理疗师包住包吃11-20人月结
招聘康复理疗人员。要求形象气质佳、活泼开朗、有责任心。持有医学相关证书者优先,党员优先,持有演讲比赛证书者优先。试用期为三个月,提供食宿。需提交简历、毕业证等相关证书,相关材料请送至指定邮箱。薪资福利为月工资1800元左右。招聘人数为20人。持有康复理疗相关资质者,工资可面谈。工作地址为和田市。
厨师
招聘厨师。技能要求:擅长川菜烹饪,会做馒头等主食,能独立完成一日三餐的制作。资质要求:必须持有有效的健康证。经验要求:有食堂经验者优先。薪资福利:到手工资5000元左右,包吃包住。按规定缴纳社会保险。提供免费食宿,环境舒适。长期稳定岗位,工作氛围好。联系方式:微信同号。
服务员
招聘服务管家岗位,薪资为3000-5000元/月。,身高1.6米以上,形象气质良好,需为中专及以上学历毕业生,具备主动服务意识。应聘者需服从管理,身体健康,无不良嗜好。酒店管理专业背景者优先考虑,年龄要求在18岁至30岁之间。薪资结构包含基本工资、社保、提成,并提供食宿。
酒店经理1-2人
光德龙城酒店·皇都KTV招聘管家1名。工作地点位于福建省漳州市,薪资待遇面议。岗位职责包括负责KTV区域的日常运营管理,协调服务流程,确保顾客用餐与娱乐体验优质顺畅,监督区域卫生与设备运行情况,维护良好环境,协助处理客诉问题,提升客户满意度。岗位要求具备良好的沟通能力与服务意识,有相关工作经验者优先考虑,能吃可耐劳,责任心强,适应酒店行业节奏。欢迎有志之士来电咨询。
大堂经理1-2人月结
招聘酒店大堂经理1名。要求年龄20-40岁,文化程度大专及以上。岗位要求:接受过酒店管理的培训,懂得公关礼仪及酒店业务学问;熟知酒店的各项管理工作流程和管理规范,有很强的组织、管理和协调能力;善交际,服务意识强,具有很强的责任心。有工作经验者优先。薪资福利:月薪8000元起,根据岗位、经验、按时足额发放,具体工资面议。缴纳五险,包吃包住。工作地址:格尔木市达布逊物流园区。
大堂经理1-2人月结
酒店招聘大堂经理1名。岗位要求:-接受过酒店管理的培训,懂得公关礼仪及酒店业务学问。-熟知酒店的各项管理工作流程和管理规范,有很强的组织、管理和协调能力。-善交际,服务意识强,具有很强的责任心。-年龄要求为20-40岁。-文化程度要求为大专及以上。薪资福利:-月薪8000元起,根据岗位、经验、按时足额发放,具体工资面议。-有工作经验者优先。-缴纳五险。-包吃包住。工作地址为格尔木市达布逊物流园区。
服务员酒店前台
和田万达美华酒店前台服务员无不良嗜好,工作认真负责薪资福利工资面议全勤奖、公休补助、生日补助节假日福利联系方式电话:(同号)工作地点:和田万达美华酒店有意者欢迎直接电话/联系~
客房服务员
3:酒店客房服务员3名岗位职责:1:负责酒店客房日常清洁与整理,保持房间整洁卫生2:按标准更换床品、补充客用物品,确保设施正常使用任职要求:1、年龄30-45岁之间2、身体健康,能胜任重复性体力劳动3、有1-3年酒店客房服务经验4、具备基本沟通能力工作地址:和田天王国际大酒店联系电话
和田墨玉县昆巴格火锅城招人啦现招聘大厅主管1名薪资:2200-3500元福利:月休4天,包
2200-3500元/月
餐厅领班月结
墨玉昆巴格火锅城招人啦现招聘大厅主管1名薪资:2200-3500元福利:月休4天,包吃包住,待遇优厚要求:有前厅管理经验,责任心强,擅长人员统筹、服务管理门店地址:墨玉县金石榴广场2-109号(百合提路与古则路交汇处六层一楼门面)联系电话:
店长
招聘店长。要求具备2年以上餐饮门店管理经验,能够统筹门店运营、人员及营收管理。薪资福利为5000-8000元每月。招聘人数为2人。工作地址位于田阳区城区商圈。
服务员
川湘菜餐厅:1.前厅经理1名,有2-3年以上的相关行业管理工作经验,熟悉电脑操作,有较强的责任心和工作压力承受能力。1.服务员3-5名,认真踏实,有经验者优先。要求:会认字,汉语流利。联系电话:工作地点:和田市瓯越公馆附近
餐厅领班餐饮主管
招聘:新疆和田高校食堂招聘有管理经验的经理一名。必须具备学校食堂管理经验,沟通能力强,接受能力快,责任心强,工资8000,提供住宿,交社保。联系电话。
服务员
和田市川湘菜餐厅招聘:1.前厅经理1名,有2-3年以上的相关行业管理工作经验,熟悉电脑操作,有较强的责任心和工作压力承受能力。2.服务员3-5名,认真踏实,有经验者优先。要求:会认字,汉语流利。3.包吃包住,月休2天具体详情,电话联系联系电话:工作地点:和田市瓯越公馆附近
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5. 负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3. 工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日上班安排
4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供和田大堂经理找人5500一月在线招聘信息,主要招聘和田酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。