招聘乌鲁木齐沙依巴格区某烤包子店招一名店长（工作经验五年以上，25岁到40岁）、直播带货人员一名，工资面谈，福利待遇好，包吃包住联系方式：

养生馆急招一名店长，有责任心，有爱心，有能力的男.女不限，年龄在30岁～55岁之间，有工作经验者优先，工资面议，有意者请联系[握手][玫瑰]电话：

招聘餐饮公司门店店长2名1.管理日常门店卫生。2.统筹管理店员日常工作。3.控制店内成本，完成店内业绩指标。上班时间早10晚10单休福利待遇1.正常缴纳五险2.无责底薪4.5k+门店业绩提成3.节假日福利工作地点1:新市区南三路汇金商贸城一楼4号安检门旁边。工作地点2:天山区日月星 光集装箱小镇联系电话:

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招聘店长，薪资面议。岗位职责包括：全面负责门店整体运营管理，统筹门店人员排班、日常销售和库存管控；制定门店销售目标，组织门店拓客活动，接待到店客户；管控门店货品进销存，定期盘点，防止货品积压和损耗；做好门店客户维护，处理客户咨询与售后问题，提升门店业绩。

招聘店长一名。薪资为4000-4500元/月，另有补助。

戴维贝拉乌鲁木齐杉杉招聘薪资：底薪1925+全勤200+餐补225+盘点化妆补贴150=2500.店长费+300。提成1个点。入职交社保+法定三薪+工龄工资+各种福利店长：中班，上六休一。陈洁

招聘店长一名，，年龄18岁至40岁，需长期稳定。薪资为4500至5000元。工作时间为下午2点至凌晨12点30分。工作地址位于新市镇文昌路79号一绝松毛汤包馆。有意者可拨打两个号码联系或咨询详情。

喀纳斯招聘管家2名，店长1名

年龄30周岁以下，性别不限，民族不限。阳光外向，待人热情，具备良好的表达沟通能力，踏实有责任心，学习力强，愿意长期稳定发现，有建材、家装销售、短视频拍摄、门店管理经验者优先。 薪资待遇:底薪+高额提成+交通补助+话费补助+全勤奖，多劳多得，上不封顶；节日礼品福利+员工专属生日福利+带薪年假

乌鲁木齐市招氩弧焊施工队伍，要求技术能力过硬，能看懂图纸，主要负责压缩空气管道施工。

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钟点工12-4点地址：高铁新区坤盛园，主要做饭卫生，需要做饭好吃，马上上户，客户人很好工资：3200/单休电话：

乌鲁木齐市米东区招腻子/大白/墙漆

招聘店长一名。薪资福利包括底薪3000元、满勤500元、、稽核200元及业绩抽成（试用期），合计4500元起。工作地址位于石狮泰禾广场负一楼156号门店。

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招聘店长一名。，年龄20至45岁。薪资福利包括无责底薪、五险、全勤奖、工龄工资及业务提成。

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招聘店员。负责保持店面卫生、做好产品陈列以及检查产品效期。薪资为3200元以上/月。

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招聘一名：23——43岁新华凌市场，皖程一次性用品店长期工、有意向欢迎热线

前厅领班薪资福利:4800-6500+7.24急招，电联约面试，包吃包住，每月4天带薪休假，每年7天年假，每年1天生日假，每半年加店龄奖50元，500元封顶。每月10号按时发放工资，每月评奖优秀员工（现金奖励）工作地址:1乌鲁木齐沙依巴克区金沙江路友好万科大厦2水磨沟区新兴街237号

招聘厨师长，薪资为7000-10000元/月。岗位职责包括：遵守大河宴的各项规章制度和纪律，在店长的领导下做好本职工作；负责出品部的全面工作，对下属工作内容做到心中有数，做好人力调配，密切联系各档口，合理安排各员工的技术岗位；依照餐前检查标准，检查团队的仪容仪表、半成品加工、备餐量及卫生是否达标；做好前后场的协调工作，虚心听取宾客的反馈意见，经常跟服务部及各部门保持联系，不断改进和提高出品质量；严把出品质量关，保证出品在规定时间内出餐，对出品在色、香、味、形、温度、卫生、器皿等方面不合要求的菜杜绝出餐；熟悉和掌握所有货源情况，监督货源的申请计划以及各种货源的保管，保证原料和配料的使用做到先进先出，严格防止原料变质；控制食品成本，合理使用各种原材料，减少浪费，做到物尽其用，每日清盘库房材料；勤做后厨的技术培训工作，保持特色菜的口味一致，熟悉市场和顾客的变化，及时提出产品升级建议；做好员工餐的计划和实际安排，在保证员工餐质量与品味的前提下，严格控制员工餐成本，杜绝浪费；管理后厨工作的卫生、流程规范，以及人员和物品的安全。

泰华市场肉店招聘一名员工，要求有驾照，工作地点在新疆乌鲁木齐，月薪5000元。

招聘：乌鲁木齐米东区销售若名干，储备店长两名，底薪3000+20％提成，或者通提70%。上班间时：早10点半晚8点，午休1.30-3.30，每月月初建团，提供住宿！！！提供住宿！！！提供住宿！！！面试通过，试用通过，年薪十万加，男女不限有驾照最好，联系电话（同）

招聘店长，要求懂双语，有药品、保健品相关工作经验者优先。薪资为2500至4000元。

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保货品数量准确、摆放规范 2.核对出入库单据，及时录入系统信息，保障账实一致 3.协助完成商品盘点、损耗统计及异常情况上报 4.保持理货区域整洁有序，定期检查货品包装与保质期 5. 配合仓管、配送等环节，高效完成拣配及装车支持工作 任职要求： 1. 学历不限，有物流、仓储或零售行业经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本数字敏感度 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.具备良好沟通能力与团队协作意识 5. 服从安排，能适应轮班或旺季加班需求