
前厅主管
8000-10000元/月
酒店经理月结全职
1.学历:高中及以上,酒店管理、旅游管理。会前厅基础英语,有1年及以上酒店主管级同岗位经验优先。
2.有抖音平台直播经验,熟悉直播流程优先。
4.年龄:25-35岁,身体健康,无传染病,形象气质佳,沟通能力强,具备良好的职业素养。
5.精通酒店前台接待、收银、预订、客诉处理等全流程业务,能熟练使用酒店管理系统、办公软件。
6.具备出色的现场管理、统筹协调能力,能快速的适应对客流高峰、宾客纠纷等各类突发情况。
7.具备良好的服务意识、成本管控意识和团队管理能力。
二、薪资待遇
1.工资面议
2.包食宿
三、工作地点
拉萨市城关区夺底南路7号(美康国际大饭店)
6500+提成+包吃住+带薪假2
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次及人员分工
2. 监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3. 协助处理客户投诉与突发情况,及时反馈并优化服务
4. 指导培训新员工,提升团队服务意识与专业技能
5. 配合店长完成销售目标、成本控制及卫生安全检查
任职要求:
1. 具备餐厅领班或同等岗位工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与团队协作能力
3. 熟悉餐饮服务标准及运营流程,责任心强、应变力佳
4. 形象端正,服务意识强,能适应轮班及节假日工作
5. 有连锁餐饮管理经验者优先
6500+提成+带薪假2天+节日福利+生日福利
7000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程
2. 监督服务质量与出品标准,及时处理顾客投诉与突发状况
3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4. 核对营业数据,协助盘点库存与物料管理
5. 维护餐厅环境整洁与设备正常运转,落实食品安全规范
任职要求:
1. 具备餐厅领班相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通表达与应变能力
3. 熟悉餐饮服务流程及顾客心理,责任心强、服务意识佳
4. 具备基础团队管理能力,能承受快节奏工作压力
5. 持有健康证,无不良从业记录
酒店经理
岗位职责:
1.负责酒店前台的日常管理工作,确保服务质量;
2.监督和管理前台员工,提升团队服务水平;
3.处理客户咨询,解决客户在住宿期间遇到的问题;
4.负责日常收银及财务管理。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和服务意识;
2.能够熟练操作酒店前台系统;
3.具有较强的团队管理能力和协调能力;
4.细心且能够处理突发事件。
餐饮主管
我们是连锁经营的东北雪乡铁锅炖
现招聘前厅经理一名
男女不限,有经验的优先
薪资待遇高,10000+
需要懂电脑,需要懂电脑,沟通能力强
急招,最好能立马到岗
餐饮主管
单位食堂招聘:食堂前厅主管1名,主要负责早中晚餐售卖台工作及卫生,要求踏实能干,责任心强。联系方式:(微信同号)
餐饮主管
1.根据区域指标,制定并调整所管辖项目点的月营业额目标,指导现场餐饮的经营管理工作;
2.协助并指导各项目点严格按照规定开展餐饮工作,确保食材采购、存储、加工、餐具消毒等各个环节符合安全标准。熟练掌握并监督食品安全与卫生标准,确保符合国家相关法规要求;
3.对营运操作标准、日常管理工具及食堂培训做出计划;进货数量监控、原材料消耗、销售额与销售量匹配,并协助项目点解决具体问题,及时发现和处理食品安全隐患;
4.检查项目各项操作程序是否符合公司规定标准,保证各项设备能够正常运行,确保非人为因素造成设备提前折损;
5.协助项目经理完成新项目开业筹备工作,制定营运标准,指导工作;
6.反馈外部商业信息,及时将甲方满意度情况,项目面临的外部商业竞争威胁等情况及时反馈给公司;
7.负责与甲方客户、市场监督所、消防安全等部门的沟通协调工作,及时处理客户反馈与投诉,提升客户满意度。针对客户员工餐饮需求与满意度调研反馈,系统性地整理与分析客户员工对餐饮服务及菜品的意见与需求。
任职要求:
1.30-45岁,大专及以上学历;有餐饮企业或团餐行业工作经验优先;
2.熟悉餐饮的运营管理、甲方满意度管理、菜品管理等相关技能,对经营数据敏感,擅长数据分析,具有丰富的食品安全知识;
3.具有强烈的责任心、团队合作精神和安全意识,具备良好的沟通协调能力、团队领导能力和较强的问题分析与解决能力,对各类突发事件能快速反应跟踪处理;
4.能驾驶车辆。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
岗位职责:
1.协助火锅底前厅店的日常运营工作。
2.负责协调服务员团队,确保服务质量。
3.参与火锅底前厅店的营销活动,提升顾客体验。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
2.能够有效管理服务流程,提高工作效率。
3.对火锅行业有一定了解,能够迅速适应工作环境,目前安徽境内十余家门店,体系建设完善,我们公司有一整套完整的晋升机制,如果你想晋升,更好的提升自己,欢迎加入我们的大家庭,共创美好未来!
包吃住,有工龄奖,有优秀员工奖,绩效等,公司不
定时发送福利,后厨学徒长期招收。
联系方式:
厨师长:易良松
电话:
林芝巴宜区林芝巴宜招装修承包,钛合金踢脚线9块一米,5000米,公司打卡
400-500元/天
踢脚线安装装修承包3-5人
林芝巴宜招装修承包,专业的师傅钛合金踢脚线9块一米,5000米,公司打卡
西藏林芝招聘:洗碗工薪资:4000-4500元/月岗位职责:1、身体健康,无传染病,吃苦耐
4000-4500元/月
洗碗工月结
招聘:洗碗工薪资:4000-4500元/月岗位职责:1、身体健康,无传染病,吃苦耐劳2、负责餐具、厨具清洗、消毒、归类摆放3、保持后厨卫生,服从安排,踏实肯干4、能适应轮班、早班,有无经验均可
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前厅接待薪资:5000-5500元/月岗位职责:1、形象气质佳,沟通亲和,大专及以上学历2、负责宾客入住、退房、咨询、登记等前台基础工作3、熟练操作电脑,做事细心、责任心强4、服务意识强,抗压、应变能力好,有相关经验优先
林芝巴宜区来个弱电小工帮忙放线260一天,45岁以上的老人就不要来,我怕你摔了我赔不起
200-270元/天
小工弱电工1-2人
来个弱电小工帮忙放线260一天,45岁以上的老人就不要来,我怕你摔了我赔不起
酒店经理月结
招聘:主管
薪资:面议
岗位职责:
1. 全面负责酒店大堂区域的日常运营管理,确保前厅、礼宾、接待、宾客关系等各环节高效协同。
2. 监督并指导前台接待、礼宾、电话总机等岗位的服务标准执行,提升宾客满意度与服务一致性。
3. 处理宾客重大投诉及突发事件,及时协调相关部门制定解决方案并跟进闭环。
4. 参与制定并落实大堂区域服务流程优化方案及员工服务培训计划。
5. 负责排班管理、绩效考核、员工辅导及团队建设工作,维持高水准服务团队稳定性。
6. 协同销售、市场及客房部门推进入住率提升、客户复购及口碑传播等运营目标。
任职要求:
1. 酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历。
2. 具备3年以上四星级及以上酒店前厅部主管或同等岗位工作经验,熟悉国际品牌酒店运营标准者优先。
3. 精通前厅管理系统(如Opera PMS)及办公软件,具备基本数据分析能力。
4. 具备优秀的跨部门沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力。
5. 形象气质佳,普通话流利,具备基础英语听说能力。
福建漳州招聘:宾客关系主任要求有酒店同岗工作经验,薪资3000-5000元/月,范经理
3000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任
要求有酒店同岗工作经验,薪资3000-5000元/月,范经理
酒店经理酒店前台
招聘:紫晶大酒店招聘前台、收银员、经理/主管
薪资:2800-4500元/月
紫晶大酒店现诚招前台、收银员及经理/主管,欢迎有志之士加入我们的团队。
岗位一:前台
1. 负责宾客接待、登记入住及咨询解答,保持前台区域整洁有序;
2. 熟练操作酒店管理系统,处理日常客户事务,确保服务高效顺畅;
3. 具备良好的沟通能力和服务意识,能适应轮班工作安排。
岗位二:收银员
1. 负责前台收银结算,确保账目准确无误;
2. 协助完成每日对账、发票开具及现金管理;
3. 工作细致认真,具备基本财务常识和责任心。
岗位三:经理/主管
1. 负责部门日常运营管理工作,监督服务质量与流程执行;
2. 组织员工培训,协调团队协作,提升整体工作效率;
3. 有相关工作经验者优先,具备一定的管理能力和抗压能力。
本店提供包吃福利,工作环境舒适,团队氛围融洽,欢迎踏实肯干、积极进取的你前来应聘。
江苏盐城招聘:前厅部经理(客房型酒店)薪资:3500~5000元/月岗位职责:1.负责前厅
3500-5000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅部经理(客房型酒店)
薪资:3500~5000元/月
岗位职责:
1. 负责前厅部的日常运营管理,确保高效、有序的服务流程;
2. 监督前台接待、入住退房、客房预订等工作,保证服务质量;
3. 协调与前厅相关的各部门工作,提升客户满意度;
任职要求:
1. 有酒店前厅或服务行业管理经验者优先;
2. 具备良好的沟通能力、组织协调能力及团队管理能力;
3. 熟悉酒店前厅业务流程,能熟练使用前厅管理系统;
客房保洁酒店前台
0急招
林芝市酒店招聘客房保洁1名,必须要有客房保洁经验
20多岁到30多岁。会识字
酒店前台 1 名
必须要有工作经验,要有责任心,懂礼仪。细心有耐心。会电脑。
电话,非诚勿扰!
服务员传菜员打荷墩子洗碗工
米林雅江商业街中餐厅招聘
服务员工资4500数名
传菜员工资4500数名
洗碗工工资4800两位
打荷盒一位工资面议
墩子一位工资面议
领班一位工资面议
联系电话:
酒店前台
招聘酒店前台一名,招聘厨师一名。招聘普通工人一名,有经验者优先,工资面谈,地址:察隅县城,电话:.有意者联系
酒店前台接待
4000-6000元/月
酒店前台月结全职长期
岗位职责:
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3. 学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房服务员月结
酒店招聘客房服务员2人
地点:西藏墨脱县,海拔800米跟广西气候差不多,不会有高反!
✅综合薪资8000+=底薪5000+提成/多劳多得
要求:55岁以下身体健康,必须做三年以上的熟手
✅包吃提供住宿,过年放假一个月,!
✨福利:无酒水、免查房、免点布草,省心省力!
☎联系:蓝经理/
客房保洁酒店前台
0急招林芝市酒店招聘客房保洁1名,必须要有客房保洁经验20多岁到30多岁。会识字酒店前台1名必须要有工作经验,要有责任心,懂礼仪。细心有耐心。会电脑。电话,非诚勿扰!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供林芝大堂经理招人4000一月在线招聘信息,主要招聘林芝酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。