天津津南区招聘服务员联系电话

服务员有岗位，上一休一吃苦耐劳有协调能力，性格开朗

工资5000一个月，没有休息，男女不限，年龄50岁以下，要求认字，眼神好，干活快，早8点晚9点半，没有休息日，管吃管住，中午2点到4点可以倒班休息，主要负责按照外卖单子打菜，打包和负责自己工作区域卫生，工作简单活不累，寝室离店近能洗澡有空调，能长干的联系假期工不招！

十三大街餐饮店招聘出餐员，只做线上，没有门店客人，负责制作餐品出餐。要求会认字，干活勤快麻利。工作时长12个小时，弹性工作。年龄18到45岁。包吃住，工资3500到5000看个人能力

醉面面馆招牌服务员，管吃管住，月休四天，要求勤快动作麻利，眼里有活

关于我们： 我们是肯德基（KFC）美国跨国连锁餐厅之一，世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士（Colonel Harland Sanders）创建，主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。 岗位职责： 协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等； 按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等； 按照餐点配餐，呈递给顾客； 协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品； 保障工作区域卫生，维持清洁； 配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作。 任职要求： 年龄18-55（部分城市门店22-45）学历、经验不限； 具有一定的服务意识和食品安全意识，能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通； 富有热情及团队合作意识，有肯德基工作经验优先； 可接受轮岗制（具体岗位详情根据门店情况咨询） 持纸质健康证上岗。 薪资福利： 薪资周结（部分城市门店：月结） 时薪制，多劳多得； 提供商业保险、新人带教培训； 工作地点：市区肯德基门店。 欢迎有意向从事连锁餐饮的你，快来和肯德基做朋友吧！

岗位职责 前厅：接待顾客、上菜做饮品、收拾餐桌、发传单小礼品 后厨：做寿司、寿喜锅、乌冬、炸物等，有人手把手教，小白也能做 洗碗：餐具清洗收纳，2-3 人搭档干活，按门店缺人情况分配岗位 薪资待遇 时薪 23.5元，法定节假日三倍 包吃，免费发工服，离职归还即可，每月 15 号按时发工资。 上班时间 一天 8 小时，一周休 1 天，三班倒排班： 早班 8:30-18:30｜中班 11:30-20:30｜晚班 13:30-22:30 应聘条件 年龄 19-45 岁，能长期稳定上班，辞职提前半个月说就行。

招聘招聘北辰区某公司招募消控员1名，工作轻松事少，值机，夜间可休息，上岗，薪资5500—5600元/月。1

家具安装工-北辰区整装安装（包住+空调+年终奖）薪资：10000-16000元/月地址：天津市北辰区陆港五纬路8号3楼工作性质：长期

替班工作地址:北辰区秋怡家园260一天照顾车祸44岁半自理大哥，同屋不同床，不自理男孩，每天擦洗一下，不用喂饭，家里老太太自理，做三人饭、做卫生

家具安装工-北辰区整装安装（包住+空调+年终奖）薪资：10000-16000元/月地址：天津市北辰区陆港五纬路8号3楼工作性质：长期

天津市北辰区招电焊

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象与合规运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导力，能有效激励跨部门协作 4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识 5.形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业道德与责任心

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理梯队专业能力与服务意识 5. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强、服务意识突出 4. 具备基础财务分析与成本管控能力 5.持有酒店管理类相关证书者优先

桔子酒店招聘：值班经理：1人有华住经验可谈待遇从优，节假日三薪，北京五险一金，管吃管住，住宿条件优越，欢迎大家推荐！联系电话：（同步）

岗位基本信息 岗位名称：酒店运营总监 汇报对象：总经理/业主方 下属部门：前厅部、客房部、餐饮部、康乐部、安保部、工程部等运营一线部门 岗位核心：全面统筹酒店日常运营管理，保障服务品质、控制运营成本，完成营收、利润指标，打造客户体验，统筹团队管理。 岗位职责 1. 经营指标管理 制定运营年度/季度经营计划，落实营收、GOP、入住率、平均房价等经营目标；监控各部门营收、成本、能耗、人力费用，做好成本管控，定期复盘经营数据，提出优化方案。 ​ 2. 全部门运营统筹 统筹前厅、客房、餐饮、工程、安保、康乐等所有一线运营部门工作；制定各岗位SOP服务标准、操作流程，监督日常工作落地，保障酒店24小时平稳运营，及时处理运营突发事件（客诉、设备故障、安全事件等）。 ​ 3. 服务品质管理 建立酒店质检体系，定期开展服务巡检、暗访；持续提升宾客体验，处理重大客户投诉，收集宾客反馈，优化服务流程，维护酒店口碑与品牌形象。 ​ 4. 安全与合规管理 落实消防、治安、食品卫生、特种设备等法律法规；组织安全培训、应急演练，排查安全隐患；保障酒店运营符合文旅、市场监管、消防等部门检查要求，杜绝安全事故。 ​ 5. 团队建设与人力管理 搭建运营团队架构，负责部门管理人员的招聘、培训、绩效考核；搭建人才梯队，做好员工激励，降低员工流失率，营造良好团队氛围。 ​ 6. 跨部门与对外协调 协同销售、市场部做好活动接待、宴会、OTA产品落地；对接维保单位、供应商，评估服务商质量；对接政府监管部门，配合各类检查工作。 ​ 7. 资产管理 监督酒店设施设备、固定资产维护保养计划落地，管控物资采购、库存，减少资产损耗，延长设备使用寿命。 任职要求 1. 学历与经验：大专及以上学历，酒店管理相关专业优先；5年以上同星级酒店运营管理经验，至少3年酒店运营总监/房务总监/餐饮总监统筹管理经验，有高端酒店、连锁酒店经验优先。 ​ 2. 专业能力：熟悉酒店前厅、客房、餐饮全流程运营，精通酒店财务成本、PMS系统、质检管理；熟悉消防、食品安全、旅游行业法规。 ​ 3. 能力素质：极强的统筹管理、应急处理、沟通谈判能力；具备较强数据分析能力，擅长成本控制；抗压能力强，可轮值处理夜间突发事务。 ​ 4. 其他：持有消防相关证书、酒店管理证书优先；认同酒店品牌理念。 岗位权限 - 运营部门人员调配、绩效考核建议权 ​ - 运营物资、维修项目审批权限（按酒店授权额度） ​ - 服务标准、运营流程制定与调整权 ​ - 重大客诉、运营突发事件处置权

急招主管1名：工资面议服务员2名工资4200一4500+瓶盖费.包吃包住.月休3天，地址新田园聚英家园顺通酒店联系方式.

周一开始 每天要人 可单天可连续 服务员 2人 男女不限 时间: 10:00-14:30 16:30-22.00 中午休息2小时 工资：150/天 管饭 性别：男女不限 位置：北辰区宜兴阜北地铁站附近 要求：20以上，有午休 老板人好 没难么多事

工厂里面店面接待

前厅服务员:点餐核对菜品，清理桌面更换骨碟 撤台摆台

高老大东北烧烤招聘服务员：5名（男女不限）电话：

薪资待遇高 4500-5000 活轻松 早8晚8，中午休息2-3小时。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动了解顾客需求，提供友好、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，能适应快节奏服务环境 3.具备基础餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 形象端正，身体健康，无传染性疾病 5.具备团队协作精神，服从门店统一管理

外卖店负责打包

招服务员，30-60岁，不限经验学历。早11点到晚11点，月休2天，有1小时休息。月薪3500-4500元，全职岗位。待遇稳定，欢迎报名。

岗位职责： 1.负责客房清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内日用品（如洗浴用品、茶包、纸巾等），检查设施设备完好性 3. 协助客人办理入住/退房相关服务，及时响应客房服务需求 4.按规范进行布草更换、消毒及垃圾分类处理 5.配合主管完成日常巡检及临时交办任务 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通能力 2.能适应轮班制，身体健康，无传染性疾病 3. 有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.学历不限，初中及以上文化程度即可 5.遵守职业操守，服从管理，责任心强

小时工 薪资:26.6元/小时 年龄:18-50周岁 性别:男女不限 要求:社会人员，在职、待业均可 勤工人员 薪资:19元/小时 性别男女不限 要求:在校学生及退休人员（需提供在校或退休证明） 工作时间自由，店铺排班制

岗位职责： 1. 负责厨房内订单接收、确保出餐流程高效准确 2. 按标准完成餐具清洗、消毒及归位，保持洗碗区域整洁有序 3. 协助厨房备料、整理工作台及日常清洁，保障后厨卫生达标 4. 严格遵守食品安全与操作规范，杜绝交叉污染与安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 工作认真细致，具备基本的沟通协调能力与团队意识 3. 能适应厨房环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 有餐饮后厨工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 遵守劳动纪律，责任心强，注重个人卫生与职业素养

上班时长6-8小时 上班时间段：09：00-17：00 起步每小时16 10：00-18：00起步每小时16 11: 00-19: 00起步每小时16 12：00-20：001起步每小时16 15: 00-22: 00起步每小时16 18: 00-24: 00起步每小时20-25 19：00-01：00起步每小时20-25 上班满十五天后可以申请参加门店考核 考核通过后工资每小时上调两元。 每月十号结，标注时薪为最低标准，时薪会跟随营业额提高而增长，上班时间不可低于一个月。招聘26人。 每周至少提供三天工作日即可，上班时间段可自由调配的优先，有三天的培训期，培训时间根据个人情况安排。 需准备材料：一寸免冠照片。 工作内容:冰品制售。 优先聘用:年龄在20-35岁。 工作制度: ⒈遵守店内员工守则。 ⒉遵守大店长临时工作安排。 ⒊遵守QSC运营守则。 ⒋每日需用钉钉软件进行上班打卡，请假方式仅接受钉钉软件请假，口头请假不接受，特殊情况除外，如身体突然不适等。 5.配合大店长进行突发情况的调动，如需进行员工补位工作。 6.当日如需加班大店长会提前通知各店员，并在钉钉上申请加班，加班薪资为基本工资每小时的1.5倍。 7.每位新员工均有三天试用期，三天试用期过后店长会通知是否成为正式员工。 工作环境:店内工作环境良好，员工和谐，工作气氛简单轻松。 店员福利:如当月实际营业额突破当月预定营业额，店里将进行员工团建活动。全职店员有资格参加新高奖奖金奖励。

招聘岗位：后厨、服务员 性别：不限 年龄：18-35 学历：不限 休息日：一个月公休2天 上班时间：上午10:00-下午1:30 傍晚4:00-晚上10:00 有客人就多干一会儿 待遇：3000底薪500全勤 有经验1000全勤 人数：后厨3 服务员2 其他条件：必须有健康证 工作/面试地点：天津市滨海新区杭州道街道碧海明珠25-8号品一味黑鸭煲（弘泽城小区正对面）