有前台工作经验，负责对客服务工作，提供酒店咨询服务，邀约好评。

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘酒店前台等岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

有相关工作经验 工作能力突出，责任心强

一、岗位职责 全面统筹酒店日常运营管理，涵盖客房、餐饮、前厅、后勤等部门，确保各环节高效协同，达成服务质量与运营效率目标。 制定并执行酒店年度经营计划，把控营收、成本、利润等核心指标，通过优化定价、拓展客源、控制成本等方式提升酒店盈利能力。 负责团队建设与管理，包括招聘、培训、考核员工，打造专业服务团队，提升员工职业素养与服务意识，营造积极的工作氛围。 维护客户关系，及时处理客人投诉与需求，保障客人入住体验，提升客户满意度与复购率，树立酒店良好品牌形象。 落实酒店安全管理制度，定期开展安全检查，防范消防、治安、卫生等安全风险，确保酒店运营安全。 关注行业动态与竞争对手情况，结合酒店实际调整运营策略，推动服务创新与产品升级，增强酒店市场竞争力。 二、任职要求 （一）学历与经验 大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。 3年以上酒店管理经验，其中至少1年同岗位管理经验，熟悉酒店各部门运营流程与标准。 （二）专业能力 具备扎实的酒店运营管理知识，精通客房预订、入住登记、餐饮服务、客户关系维护等核心业务。 拥有较强的数据分析与经营管理能力，能通过数据复盘优化运营策略，实现营收增长与成本控制。 具备优秀的问题解决能力，能快速响应并妥善处理客人投诉、突发安全事件等各类运营问题。 （三）综合素质 拥有良好的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部合作方（如供应商、旅游平台、政府机构等）。 具备强烈的服务意识与客户导向思维，始终以提升客人体验为核心开展工作。 抗压能力强，能适应酒店行业轮班、节假日加班等工作节奏，具备较强的责任心与执行力。 具备团队领导能力，能有效激励团队成员，带领团队达成业绩目标，推动团队持续成长。

酒店前台招聘 诚招酒店前台，月薪4000、上一天休一天，工作轻松。 要求：沟通能力佳，能熟练操作基本办公软件，有服务意识。 有意者请联系程雪电话：工作地点：天津滨海新区万通上北新新家园东门

酒店招聘启事 因酒店业务发展需要，现诚聘前台岗位人员，具体要求如下： -形象气质佳，具备良好的服务意识和沟通能力，亲和力强。 -会基础电脑操作，能熟练使用办公软件（如Excel、Word）及酒店预订/登记系统。 -有酒店相关工作经验者优先录用，无经验者可带薪培训。 我们提供竞争力薪资、节日福利及完善的晋升空间，期待热爱服务行业的你加入！

主要工作职责 1. 客务接待： -为到店客人办理登记入住手续，核对身份信息，分配客房并介绍酒店设施及服务。 -为离店客人办理退房结算，处理账单支付（现金、银行卡、线上支付等），开具发票。 2. 咨询与服务： -解答客人关于酒店服务、周边交通、景点、餐饮等方面的咨询。 -协助客人预订客房、餐饮、会议等酒店内部服务，或联系外部服务（如叫车、订票）。 3. 信息管理： -准确录入客人信息至酒店系统，维护客史档案。 -及时处理客房状态变更信息，与客房部保持沟通。 4. 问题处理： -妥善处理客人投诉、请求或突发事件（如物品遗失、医疗协助等），无法解决时及时上报。 -协调酒店各部门资源，确保客人需求得到满足。 5. 其他工作： -负责前台区域的环境卫生、设备（如电脑、打印机、电话）正常运行。 -保管前台备用金、票据及客房钥匙/房卡，做好交接记录。

1、负责酒店前台收银工作，确保账目准确无误； 2、热情接待客人，提供优质的入住和离店服务； 3、处理客人咨询，解答相关问题，提升客户满意度； 4、协助处理日常前台事务，保持前台区域整洁有序。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够应对各种客户需求； 2、熟练使用收银系统及相关办公软件； 3、有相关工作经验者优先，能够快速适应工作环境； 4、工作细致认真，具有较强的责任心和团队合作精神。

工作内容： 1、 负责酒店客人入离店办理、辅助运营人员协调房态与房价、随时解决客诉及突发事件处理 2、 解决与维护酒店设备与设施安全 上班时间：上1休2 薪资构成：基本工资+满勤+提成

酒店前台，上一休一

双休！教务班主任岗位！（全职岗） 来都来了！那就看看呗~找工作重要的是选择行业！行业选对了还得选对公司不是吗？ 大人物国际青少年英语俱乐部隶属于知行教育集团，秉承以母语方式高效学习第二语言为教育宗旨，为青少年提供更好的英语学习和自我展示平台为目标。大人物依托集团雄厚资金支持与专业教师队伍深耕英语学习领域多年的经验，以俱乐部的形式走进家长视野中，目前活跃学员超2000名，分布于天津市区及周边区域，辐射面广，影响力大。我们专注于3-12岁青少儿的英语综合能力培养，采用海尼曼英文绘本、raz自然拼读、OxfordDiscover等教材体系，拥有科学完整的教学方法。目前在天津已有4家校区，交通便利，就近分配。 【能提供的JobWelfare】： 1.我们有竞争力的薪资待遇：综合薪资4-9K！！！综合薪资=底薪（3-3.5K面试后定薪）+续费提成。 2.专业标准化的岗位培训； 3.每半年一次的岗位晋级以及工资晋级评比。 4.优质的人才培养计划，包括定期的职业技能培训。 5.开心、快乐的工作环境，团结互助的工作氛围！同事年轻有活力！老板平和好沟通！ 6.完善的福利体系：入职缴纳的五险一金！！带薪年假！！节日福利！！团建聚餐！！员工子女优惠政策！（集团旗下各项目均有员工优惠！） 【工作地点如下】： 1、河东校区：河东区海河东路518号中海钻石湾营销中心B座3层 【我们需要你做的JobDescription】： 1.教师、学生、家长三方桥梁 2.学籍登记，及时落实学员的课时安排 3.负责班级排课、调课、教师课时统计及课程进度跟进，确保教学计划顺利执行 4.协调教师、教室、教材等资源，处理突发性课程调整（如教师请假、节假日课程安排） 5.协助教师完成课前准备（课件调试、教具准备等） 6.负责对孩子教学进度的追踪及了解，对学生进行全面的指导，做好对孩子的回访记录。对学生出现的任何问题，给予及时疏导和解决 7.做好与家长的沟通工作，定期向家长反馈学习成果，解答家长咨询，处理投诉与建议，提升家长满意度 8.观察学生、家长的思维动向，促成续费 9.策划并执行校区英语主题活动 【我们希望你拥有的JobRequirements】： 1.热爱教育事业，英语流利，具有一定的听说交流的能力。 2.富有亲和力，有耐心，善于与学员进行沟通。 3.工作责任心强，接受应届生或小白，愿意长期稳定从事该行业。 4.具有相关工作经验/英语或师范专业/优先。 5.只要你能力可以，薪资上不封顶，欢迎有能力的小伙伴加入我们。选择一定大于努力。

天津大中型连锁餐饮企业 全岗位长期招聘 集团岗位： 集团运营总监 薪资面议 岗位职责： 1、具备3-5年，中大型连锁餐饮门店管理 2、有成功带领团队完成业绩目标的经验 3、熟悉区域市场的开拓和维护 前厅岗位： 前厅经理：8000-10000+提成（地址河东环宇天地，中海店）要求身高165cm以上，有商务宴请餐饮公司的工作经验，销管一体。 （年纪27-38岁） 前厅主管: 7000-8000+提成（年纪：25-32岁） 前厅服务管家、收银员、迎宾员：5000-6000+200元+提成奖金，身高160以上，五官端正16-30岁）(梅江店、中海店、北辰店） 梅江店小时工，31号17:30-22:30， 1-2-3号13:00-16:00，17:30–22:30 前厅服务员，、身高160cm，（年纪16周岁—30岁）有餐饮工作经验。 19.5元/小时。有需要的联系，文女士：

大环境卷，好工作难找？这里0门槛入场，不看学历不看经验！时间自由，高薪真香，福利拉满。一份改变你现状的机会，快来加入我们！ 1.【丰厚且稳定的收入】:“7-9元/单+提成+阶梯奖励”的多元激励模式月入8000-9000稳稳哒~确保你的收入稳中有升，清晰的计薪规则，让你的每一份付出都明明白白。 2.【全方位安全保障】： ·安全高效的导航规划：先进的智能调度系统，规划最优路线，拒绝“夺命连环call”，让你从容配送，安全第一。 ·恶劣天气补贴：遇到风雨、酷暑等恶劣天气，我们额外发放补贴与保障物资。 3.【温暖的团队归属感】： ·固定站点与团队：你有固定的“家”，不再是孤独的“跑单机器”。站长和队友是你坚实的后盾！ ·定期团建与关怀：我们定期组织团建活动，并有夏季降温、冬季保暖等专属福利，让你感受家一般的温暖！ 我们正在寻找这样的你： ·年龄18-50周岁，身体健康，有责任心； ·我们提供配送交通工具或自备配送交通工具； ·熟悉本地路况，会看导航； ·新人也不要担心，我们会有专业负责的老骑手手把手教； 不做旁观者，只做行动派！简历发过来，高新直达！

急招配送员外卖员，平均400/天，提供住宿和车电，新手入职有老师傅带，工资日结周结月结，可预支，天津各区域可就近安排。 入职要求：没有犯罪记录，会骑电车会使用导航，年龄18-55周岁。 想赚钱的，抓紧联系我！！

招聘：兼职运行电工 缺31日的班 位置：河东区一号桥金地广场附近 工作时间:白夜休休 8:30交接班 工资：3300元 要求：年龄50岁以下，需持高压电工证、有相关工作经验，需要无犯罪记录证明，身体健康。 联系电话:

岗位名称：丽江白沙地中海酒店招聘管事部带班。 岗位要求：1.年龄在22至45岁之间；2.具备带班经验；3.吃苦耐劳品质，负责排班管理和外包员工协调等工作。 薪资待遇：月薪5000元；每月休息四天；包吃住；节假日补贴工资。

招聘：前厅主管（5K-5.5K+包吃住+社保+各种福利） 薪资：5000-5500元/月 岗位职责 1. 负责前厅日常运营管理，确保高效优质服务 2. 协调处理宾客投诉，提升宾客满意度 3. 管理前厅员工，进行培训与绩效评估 任职要求 1. 酒店管理等相关专业大专以上学历 2. 具备良好沟通协调能力，抗压能力强 3. 有2年以上酒店前厅管理经验者优先

岗位名称：前厅主管；前厅经理 岗位要求：1.年龄：前厅主管要求年龄介于1835岁以内；前厅经理要求年龄介于2835岁。2.性别：前厅主管和前厅经理岗位。3.其他：工作环境良好，提供住宿和工装，有网络及洗浴设施。 薪资待遇：前厅主管工资6500加提成；前厅经理工资范围在900010000。

博野一酒店需要经理一名薪资6000--8000 服务员五名薪资3800--5000，保洁若干名薪资3000 月休二天，每月十五号发工资 具体待遇电话联系李厨 鸽子勿扰，谢谢

招宾客关系主任, 薪资3600元以上/月, 有经验者优先! 联系宋总监

天津市河东区酒店招聘客房服务人员， 工作地点:河东区卫国道，商务酒店， 工作时间:8~17 底薪工资3100+100全勤， 保底13间房（房间小简单好收拾），（做完房可以提前下班），超房每间7元 多劳多得。 月休4天，五险， 年龄25-50岁左右，人比较机灵，有中班，管吃管住

男女不限。年龄35至55 学历不限。工作经验不限。 有相关工作经验优先。

天津市河东区酒店招聘客房服务人员， 工作地点:河东区卫国道，商务酒店， 工作时间:8~17 底薪工资3100+100全勤， 保底13间房（房间小简单好收拾），（做完房可以提前下班），超房每间7元 多劳多得。 月休4天，五险， 年龄25-50岁左右，人比较机灵，有中班，管吃管住

招宾馆前台一名，薪资面议

8小时轮班制，月休息4天 底薪+全勤+提成+夜班补贴(4000-8000上不封顶)岗位职责： 1。负责酒店前台接待工作，包括接待客人，办理入住和退房手续等； 2。维护酒店前台的日常运营，保证前台工作流程的顺畅； 3。协助客人解决各种问题，提供优质的服务；4。管理酒店客房预订系统，保证客房预订的准确性；任职要求： 1。具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人；形象气质佳； 2。具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况； 3。熟练掌握酒店前台操作系统和办公软件；4。具备良好的团队合作精神和工作责任心；5。具备相关酒店前台工作经验者优先考虑。 地址：珠海市斗门区白藤街海洋公寓 联系人：何小姐（微信同步）

一、核心岗位职责 1.客户接待：高效办理入住/退房手续（5分钟内完成），热情引导客人熟悉民宿设施，提供周边景点、美食、交通等咨询服务。 2.订单管理：熟练操作OTA平台（携程、美团）及PMS系统，实时更新房态，处理预订变更与咨询，严控超售率≤1%。 3.财务与数据：准确收取房费、，开具发票，每日核对账款（误差率为零），定期统计入住率等运营数据。 4.应急处理：响应客户投诉与设施故障，协调相关部门解决；掌握基础急救知识与安全预案，应对突发状况。 5.日常维护：保持前台区域整洁，做好交接班记录，管理客房钥匙与入住资料。 二、任职要求 1.基础条件：年龄20-45岁，仪表整洁、形象气质佳，普通话标准，学历不限（有相关经验可放宽）。 2.专业技能：熟练使用办公软件（Excel、Word）及民宿管理系统，具备基础账务处理能力。 3.核心素养：热情主动、有同理心，沟通与抗压能力强，能适应轮班制（含周末及节假日）。 4.经验偏好：1年以上酒店/民宿前台、客服相关经验者优先，无经验者需通过岗前培训考核。

前台收银负责接待退款买单之类的主要负责

维也纳国际酒店吾悦广场店招聘酒店前台接待员2名(4500-5500) 客房服务员2名(3500-4500) 餐饮服务员4名，综合工资4200以上 餐饮传菜生2名，综合工资4200以上 每月带薪休假四天，法定节假日补休 招聘电话:(岳女士)

迎宾接待

客房信息收银系统登记