一、饮品制作与品质把控 1. 严格按照门店标准配方，制作各类饮品 ​ 2. 精准控制食材用量、水温、制作时间，确保饮品口感、颜值、温度符合门店要求，无异物、无变质情况。 ​ 3. 熟悉饮品的特色卖点，能向顾客进行简单推荐。 ​ 4. 对制作完成的饮品进行外观检查，确保杯身干净、标签清晰（标注饮品名称、甜度、冰度等顾客要求）。 二、物料管理与库存维护 1. 负责水吧物料的验收、储存与整理，严格遵循“先进先出”原则，防止物料过期、变质。 ​ 2. 每日班前检查物料库存，及时上报短缺物料，确保饮品制作顺利进行。 ​ 3. 合理控制物料消耗，杜绝浪费，做好物料使用登记，配合门店进行成本核算。 ​ 4. 定期清理物料储存区域，保持干燥、整洁，防止蚊虫滋生。 三、设备操作与清洁维护 1. 熟练操作水吧各类设备，严格按照操作规范使用，避免设备损坏。 ​ 2. 每日班前对设备进行检查、调试，班后进行清洁、断电，定期配合专业人员进行设备保养。 ​ 3. 负责水吧区域的卫生清洁，包括操作台、水槽、杯具、工具等，做到每班次清洁、每日彻底消毒，符合门店卫生标准。

前厅服务员，要求认识字，20~35之间，有无经验都可以

【岗位职责】 -协助店内日常运营，包括点单、上菜、收拾桌台等工作。 【职位要求】 -无学历及经验限制，能适应火锅店工作环境即可。 -需全职，可接受做六休一排班方式。 【工作时间】 -每日10:00至24:00，具体班次面议。 【薪资福利】 -薪资4000-5000元/月，按月发放。 -包吃包住，无需额外承担住宿与餐费

前厅工作，点餐服务

商业大学食堂招人，月工资4500休两天包吃住

天津南开区芳竹园火锅店，招聘前厅服务员，传菜员，基本工资4500+200+绩效，月休四天，管吃住。

天津和平区拓聘服务员若干名 工资4500一5000 月休四天，包食宿 联系人金

干活干净利落，工作认真服从工作安排

北辰区招聘招聘经理一名8000-10000 主管一名6000-6500 服务员两名4500-5000 过年回家的勿扰

招聘：服务员，传菜员（包吃包住） 薪资：4500-5000元/月 岗位职责 1. 负责餐厅顾客接待，引导入座并提供菜单 2. 准确记录顾客点单，及时下单并上菜 3. 传菜时确保菜品准确无误送至相应餐桌 任职要求 1. 初中以上学历，身体健康 2. 具备良好沟通能力，服务意识强

医院保洁主管招聘简章：一、岗位基本信息1. 岗位名称：医院保洁主管2. 招聘年龄及性别：，45周岁及以下3. 薪资待遇：月薪5000-5500元，缴纳五险一金，单休4. 福利保障：满1年可享受带薪年假，职业发展空间广阔，晋升通道清晰5. 工作地点：河西区平江道二、岗位职责1. 统筹医院保洁团队日常管理工作，合理分配保洁人员作业任务，确保各区域保洁工作有序开展。2. 负责医院各区域（含病房、诊室、走廊、卫生间、实验室、会议室等）保洁质量的日常巡检与监督，严格把控清洁标准，及时整改不合格项。3. 组织开展保洁人员技能培训工作，涵盖清洁操作规范、特殊区域清洁技巧、医疗废弃物处理规范、安全作业要求等内容，提升团队专业能力。4. 管理保洁物资与工具，做好采购计划、领用登记、库存盘点等工作，保障保洁作业物资供应充足且合理。5. 对接医院各科室沟通需求，及时处理保洁相关投诉与突发问题，优化服务流程，提升客户满意度。6. 负责保洁团队考勤、绩效评估工作，建立完善的考核机制，激励员工积极性，维护团队良好工作氛围。7. 配合医院及公司完成各类检查（如参观、TCE检查等）、应急事件保洁保障等工作，确保医院环境符合相关规范与要求。8. 定期总结保洁工作开展情况，制定工作计划与改进方案，持续提升医院保洁服务质量与效率。三、任职要求1. 年龄45周岁及以下，，身体健康，沟通能力强，能适应医院保洁工作节奏。2. 具备3年及以上医院保洁管理相关工作经验，熟悉医院各区域保洁工作特点与要求。3. 掌握保洁管理专业知识，具备优秀的现场质量管控能力与团队管理能力，能有效组织培训与日常监督。4. 工作认真负责、细心严谨，具备较强的沟通协调能力与问题解决能力，服务意识良好，抗压能力强。5. 熟保洁相关规章制度与操作规范，了解医疗废弃物处理流程者优先。6. 能熟练使用基础办公软件，具备良好的执行力与责任心。电话张经理

天津河西区招聘会服人员： 工资4300-4700元 试用期两个月。 两个班次8:00-17:00、7:30-17:30轮岗制，单双休。 工作内容： 会议服务接待、礼仪，前台电话接听及引导等。 工作要求： 身高165以上体重120以下年龄30以内。 形象佳，有亲和力。 工作态度积极，有责任心，做事用心，有较强的服务意识，有一定的抗压能力， 保密意识强，服从单位相关安排了 联系人马主管:

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高科安寓精品酒店 招聘一名 岗位职责 - 全面负责酒店日常运营、服务品质与安全管理 - 统筹前厅、客房、保洁、安保等团队管理与培训 - 负责OTA平台运营、口碑维护与客源拓展 - 制定经营计划，管控成本，完成营收与利润目标 - 处理客诉、突发事件，保障宾客体验 任职要求 - 大专及以上学历，酒店管理相关专业优先 - 2年以上精品/中端酒店店长或同岗管理经验 - 熟悉酒店PMS系统、OTA运营与收益管理 - 具备团队领导力、成本意识与抗压能力 - 形象端正、责任心强、服务意识佳 薪资福利 - 薪资：面议（底薪+绩效+提成） - 福利：带薪年假、节日福利、包吃住 - 平台稳定，发展空间大 工作地点：商丘市归德路19号高科安豫精品酒店 联系方式：

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连锁烧烤店招聘 厨师长工资面议，有连锁店经验，有管理能力。 烧烤主管底薪8000-10000➕绩效 服务员底薪5000➕提成绩效 收银员底薪5500➕提成绩效 传菜员底薪5500➕绩效 烧烤师底薪7000-9000➕绩效（本店特色是主打鲜牛肉烧烤，具体技术门店可以培训） 中餐炒锅底薪7500-10000➕绩效（要求熟练掌握基本功即可，其它技术门店可以培训） 配菜打荷底薪5500-7000➕绩效 凉菜中工底薪6000-7000➕绩效（掌握凉菜的基本技术即可） 每月公休4天，包吃住，月度聚餐，定期考核涨薪 连锁企业晋升空间大，欢迎你的加入！ 工作地点：天津市河西区，廊坊市广阳区 电话：