岗位职责：认真负责，态度端正（不会可以带） 任职要求：有经验的优先 岗位福利：有绩效 行业经验：1年以上

岗位职责： 1.负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，提供热情周到的服务 2.解答客人咨询，处理电话预订、客房安排及突发情况，提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统，准确录入和核对客人信息，确保数据安全与完整 4.协助处理客人投诉与特殊需求，及时与相关部门沟通协调，保障服务流程顺畅 5.保持前台区域整洁有序，维护酒店良好形象，展现专业服务水准 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识，有酒店行业经验者优先 2.普通话标准，具备基本的计算机操作技能，能熟练使用办公软件 3.工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力，适应轮班制工作安排 4.有团队合作精神，态度积极，愿意长期在服务行业发展

工作内容很简单，只服务于东客站的乘务员。每天工作根据列车组发过来的住房需求排房，然后就等列车员入住就行了

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织文化 5.遵守行业法规及集团管理标准，落实安全、消防、卫生等合规管理工作 任职要求： 1.具备酒店管理相关专业背景，学历要求：不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或副经理经验，具备独立管理单体酒店或中型连锁酒店能力 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、成本管控与突发事件应对能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及客户服务意识 5.持有酒店职业资格证书者优先，熟练使用Opera等酒店管理系统

岗位职责： 负责酒店收银工作，确保前台收银工作有序无误的开展。 任职要求： 1、有过收银经验，吃苦耐劳、性格开朗大方，有良好的服务意识，及团队协作能力。 2、形象气质佳，身高160CM以上，年龄18-30之间。 3、中专及以上学历。 福利待遇：包吃包住（餐饮2元/顿）月休4天，需要倒班，薪资5-7K，团队奖、定期团建，员工生日会福利

酒店前台：早上9点到晚上9点，底薪4500 收银工作内容：收钱算账，整理单据,清点商品,统计每天营业额 收银工作时间：17:00-2.00(14:00-22:00，22:00-6:00）薪资:底薪5200

新店开业，招前台收银，底薪五千全勤三百绩效两百，包吃住，月休四天，有意者联系！！！

岗位职责： 1.接待与迎宾：热情接待每一位到店客人，提供专业的迎宾服务，确保客人感受到酒店的温馨与关怀。 2.入住与退房办理：高效、准确地为客人办理入住和退房手续，解答客人关于房间、设施及服务方面的疑问。 3.电话接听与转接：及时接听酒店前台电话，礼貌回答客人的咨询，并准确转接电话至相关部门或房间。 4.信息记录与更新：准确记录客人的入住信息和特殊要求，及时更新酒店管理系统中的客人资料。 5.客户服务与协调：主动了解客人的需求，提供个性化的服务方案，协调酒店内部资源以满足客人需求。 6.客房预订管理：处理客房预订事宜，包括确认预订、修改预订以及取消预订等操作。 7.收银与账务处理：负责客人结账工作，确保账务清晰准确，及时上交收银款项并填写相关报表。 8.环境维护与检查：保持前台区域的整洁与美观，定期检查前台设备及物品的完好情况。 任职要求： 1.教育背景：高中及以上学历，具备酒店管理、旅游管理等相关专业背景者优先。 2.工作经验：有酒店前台或相关客户服务工作经验者优先考虑。 3.语言能力：具备良好的沟通能力，普通话标准； 4.技能要求:熟悉酒店管理系统及办公软件操作，具备良好的计算机操作能力。 5.服务意识：具备强烈的服务意识，能够耐心、细致地处理客人需求，提供优质的客户服务。 6.形象气质：形象良好，气质佳，具备亲和力，能够代表酒店形象进行对外交流。 7.工作态度：工作认真负责，细心周到，具备良好的团队协作精神和沟通能力。 我们为您提供: -竞争力的薪资待遇和福利体系。 -完善的职业培训和晋升机会，助您实现职业发展。 -舒适的工作环境和团队氛围，让您在工作中享受乐趣。 -丰富的员工活动和节日福利，让您的工作生活更加丰富多彩。 如果您热爱酒店行业，渴望为客人提供卓越的服务体验，欢迎加入我们的团队！请将您的简历发送至[招聘邮箱]，期待您的加入！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接 5.协同客房、餐饮等部门，确保前后台信息同步与服务无缝衔接 任职要求： 1.学历高中以上，形象端正，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及酒店管理系统 4.工作细致耐心，责任心强，热爱服务行业，认同客户至上理念。

成都双流区招酒店经理

饲养员，年龄60岁以下，工资4000-5000，有工作经验者优先

工资4000-55000，有相关经验者优先

有工作经验者优先

万晟汇麦当劳招聘在校兼职学生： 招聘要求：年满18周岁及以上在校学生，有良好的服务意识及团队合作精神，热爱麦当劳品牌，积极主动，活泼外向。在校学生需要做至少2个学期。 薪酬福利：基本时薪按小时计算，法定节假日三倍工资，周六免费工作餐，员工折扣，个性制服，专业培训，晋升空间（工作表现优秀者可升迁至值班经理），上班时间灵活，工资每月月底准时发放。 联系方式:

招专业封筒底临工一名。地址；威远十全钓具店对面。电话；

英西牛仔农庄 招工 本农庄现招： 大堂经理 1名 厨师 1名 服务员 多名 工资面议，有经验优先。 电话：

前厅经理 男女不限，25 - 40岁，具备一年以上酒店或民宿前厅管理经验；组织协调能力强，有责任心，能高效执行上级工作安排。全面负责前厅部的日常运营与管理，督导员工服务标准；处理客人投诉及突发事件；协助店长完成营收及管理目标。 薪资福利:薪资面议（我们将根据您的能力提供具有竞争力的薪酬）。 招工人数:1名 工作地址:武当山--元和观红绿灯处驿雲元和美宿

昌吉大型农家酒店招人 招主管3人 （有餐饮管理2年经验） 薪资5000-6500 招洗餐大姐4人 年纪35岁到55岁 薪资: 3500——3700 招服务员15人 薪资:3800元——4500元 《以上人员每月休6个半天》 以上员待遇优厚，管吃管住 宿舍精致热水器，宿舍距离店500米 要求: 五官端正，无不良嗜好 有团队精神，服从管理 看清楚要求再来联系 1⃣5⃣2⃣9⃣9⃣6⃣1⃣9⃣9⃣1⃣7⃣

招聘酒店前厅主管2人： 要求有餐饮酒店经验，薪资面议，年龄25-40岁之间，工作地址：潍坊奎文区新华路与胜利街交叉口，详情联系（李）

招聘：宾客服务经理 薪资：面议 职位详情： 薪资待遇面议 福利待遇： 月休8天、入职即缴纳五险一金、营养均衡自助式员工餐、温馨舒适的员工宿舍、干净整洁的床上用品、安全舒适的员工班车、员工专属住宿及餐饮探索折扣（内部推荐奖励500元）、优美舒适的海边工作和生活环境、丰富的员工认可及关爱活动、完善的员工培训体系助你成长、全球万豪旗下酒店内部调转机会 联系电话:转8711/() 酒店地址:深圳市大鹏新区棕榈大道33号

内江鹭遇酒店管理有限公司 招聘岗位：酒店前台 工资待遇：2900-3500元/月 招聘要求：酒店前台，有良好的沟通能力，形象气质良好， 上班时间：上一休一 工作地址：银桦一号底商鹭遇酒店 其他福利：全勤奖,提成 联系电话：

凯迪酒店招聘信息: 酒店前台接待人员1名，年龄在20-40岁，能吃苦耐劳，工作积极有责任心，有相关工作经验者优先录取，工资面议）上一休二 联系人☎：袁伟 地址：隆昌凯迪物流园

隆昌花园商务酒店招聘前台工作人员，负责客人入住，登记事项，上一天休一天，工作简单，有共工作经验优先，联系电话

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岗位职责： 负责酒店前台日常接待工作，为宾客办理入住、退房手续，能够适应轮班制工作，有酒店前台务业工作经验者优先，联系电话：

19号20号内江万达酒店 客房部招兼职9.00-18.00班次 男女不限，可带朋友 请

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隆昌假日酒店客房部现招聘： 楼层服务员（做房），早8晚6，管吃管住，宿舍冬暖夏凉有wifi，每月300元福利品，要求干净，利落。身体健康。 咨询、报名电话：

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内江鹭遇酒店管理有限公司 招聘岗位：酒店前台 工资待遇：2200-3500元/月 招聘要求：酒店前台，有良好的沟通能力，形象气质良好， 上班时间：上一休一 工作地址：银桦一号底商鹭遇酒店 其他福利：全勤奖,提成 联系电话：