招聘：店长【年假年终奖+】薪资：6000-15000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理及销售目标达成2.组织员工培训，提升团队服务与销售能力3.监控库存与陈列，优化商品结构任职要求1.形象气质佳，有零售或电商管理经验2.具备良好沟通协调能力与抗压能力3.熟悉服装行业运营流程（有相关经验优先）

招聘招聘岗位．：店长助理，服务员任职要求：工作踏实，手脚麻利，服务热情，有责任心45-55岁薪资待遇：（待遇从优）工作地点：滨江中路三段联系电话：

店长年龄25-50岁，爱学习，能吃苦耐劳，稳定长期工作者优先薪资福利:普通员工：底薪2000元++提成，买社保；优秀人才：底薪自选2500–10000元，薪资上不封顶；门店店长：保底年薪10万起招工人数:3名工作地址:蓬安县建设南路86号

招聘配件店店长，熟练使用电脑，平时负责收货发货，月中月初收帐。薪资4500，包工作餐。工作时间：8点30到9点，地址：南充市顺庆区，联系电：

导购有团队协作能力，有亲和力，手脚麻利做事认真，踏实肯干，能吃苦耐劳。薪资福利:导购：5000-12000元/月店助：7000-15000元/月外派店长：年薪10万-20万招工人数:数名工作地址:建设路

招聘：主管薪资：3000-5000元/月南充市黑农夫食品有限公司大润发旗舰店对外招聘主管1名，要求高中以上文化，会简单的电脑操作，五官端正，身体健康，工资3000-5000元/月，有超市工作经验者优先。岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保销售目标的达成与服务质量的提升。2.管理团队成员，合理安排排班及人员调配，提升整体工作效率。3.监督商品陈列、库存管理及促销活动的执行情况，保障门店运营顺畅。4.处理顾客投诉与建议，维护良好的客户关系和品牌形象。5.协调与其他部门的沟通协作，确保信息传递准确及时。6.定期汇报门店运营状况，提出优化建议并落实改进措施。任职要求1.具备高中及以上学历，具备良好的沟通协调能力与责任心。2.熟悉基本电脑操作，能熟练使用办公系统及门店管理系统。3.有超市或零售行业相关工作经验者优先，具备团队管理经验者更佳。4.五官端正，身体健康，形象良好，具备较强的服务意识与抗压能力。5.持有健康证及相关从业资格证书者优先考虑。6.具备良好的职业操守，能够适应快节奏的工作环境。

招聘：社群维护专员公司资源（五险+多店就近入职）薪资：3000-8000元/月岗位职责1、与日常跟进及后期回访工作2、负责各类合作团体、社团、退休组织的对接、关系维护3、对接团体活动，做好前期沟通、活动协调、落地执行4、配合门店开展公益、节日等各类主题活动，协同完成活动落地任职要求：1、擅长沟通，情商高，待人热情，具备良好的协调交际能力2、做事细心踏实，执行力强，懂得换位思考3、有服务意识，愿意对外开展对接工作，具备团队协作精神福利待遇品牌平台稳定，发展空间广阔，薪资面议，期待实干的你加入!

招聘：店长（可入股）【底薪+提成+社保+奖金+年终绩效+****】薪资：3000-8000元/月情之缘婚恋招聘：店长（可入股）2名任职要求：善于沟通，有较强的管理能力，有相关工作经验；4、上班时间：8:00-12：0014:00-18:00（****）5、薪资待遇：底薪+提成+社保+奖金+年终绩效

招聘库尔四季服装店招店长2名，店员2名要求：年满25-42岁热爱服装审美在线热情待客有耐心.责任心乐观开朗.拒绝负能量不重文凭.重人品有服装销售经验优先待遇:底薪提成分红旅游奖励4000-上不封顶

招聘：店长（五险+提成）薪资：4000-10000元1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施。2、制定高效定量的日常工作计划。3、做好门店各个部门的分工管理工作。任职要求：1、有孕婴行业店长岗位经验1年以上。2、有较强的执行力，管理能力。3、能吃苦耐劳，有上进心。

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大润发蓝光店招聘啦:各部门计时工：招聘要求：30-55岁，身体健康，品行端正，手脚麻利，接受倒班，有零售行业相关工作经验者优先薪资：面议结算方式：工作时间：倒班联系电话：面试地点：大润发蓝光店人力资源部。

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招聘：厨房炒菜，阿姨薪资：4000-6000元工作内容：房间小吃，厨房配菜等

白马超市招聘｜欢迎加入！面食师傅1名（学徒也可）→薪资：3000元提成，到手4500以上营业员若干名→薪资：4000元/月烧烤店店长1名→薪资：5500提成，6500以上以上岗位入职后均可享受四天休息，五险一金，带薪年假，免费工作餐等优厚待遇工作地址：万达银街白马超市欢迎咨询：（微信同步）

地址：澳林购物中心，德百购物广场招聘长期工岗位一、现招聘店长一名有工作经验者优先录取岗位二、招聘优秀导购员两名有工作经验着优先录取底薪+提成+工休，电话

门店销售店员门店销售店员，店长薪资福利:全店提成+社保+年终奖+分红，月均收入可以达到最少6k以上30+门店。优秀者可面聊，优秀店长还可升区经或合伙人做老板

门店店长有家装、建材、全屋定制相关经验，懂团队管理，有责任心、抗压能力强，想长期稳定发展。负责门店整体运营、人员管理、目标落地；带领业务团队拓客、谈单、把控门店业绩；维护老客户、开发渠道，提升门店整体成交率薪资福利:10000–15000元/月招工人数:1名总部提供电商客户资源欧派大品牌，客源稳定、口碑好薪资透明、提成高、准时发放节日福利、团队团建、晋升空间大县城稳定长期行业，越做越稳联系电话：（推荐朋友入职有红包奖励）工作地址:永兴欧派整装

门店店长形象得体、沟通能力强；有实体店、粮油、特产、礼品店店长经验优先，有本地政企资源加分；目标感强、踏实稳定，能适应节假日在岗，可独立操盘门店运营。全权负责门店全盘运营，拆解落实年度销售目标，管控门店毛利与库存；策划落地全年节假日营销、礼品集采、老客维护；统筹二楼场地预订与服务联动，带教1-2名店员，负责门店账务与日常管理。薪资福利:底薪+全勤+月度业绩提成+集采大单奖励+年度目标奖金，上不封顶，能力突出可参与门店年度分红，长期稳定发展，综合月薪8000-10000元/月。招工人数:1名

营山县（轻松壹佰）招聘营业员10名25至55岁营山本地人、无不良嗜好、工资：底薪+提成+奖金。综合工资2500—6000门店主要经营特产、奶粉、营养品、保健食品、地址:营山县大礼堂（会展中心）联系

请直接投递简历，收到简历我们第一时间给您回电 岗位职责：工作内容简单 1、负责公司前台接待 2、负责做好产品使用演示 3、完成日常营业工作 4、做好所负责区域的卫生清洁工作 5、完成上级领导交办的其他任务。 工作内容轻松简单 任职资格： 1、要能力不要学历； 2、热心开朗、热爱生活、工作认真 3、具有较强的沟通能力及服务意识 4、年龄20-60岁，身体健康。 5、距离公司3公里内，有爱心，有耐心 6、工作内容轻松 工作时间：（弹性工作） 晋升空间: 接待店员 —储备店长 —店长 —店面负责人 —区域经理 每位员工都有年终奖 可随时电话沟通

招聘：营业员（销售员）万达商场1楼（早中晚班）年龄要求25～40之间试用期底薪4000一个月，转正后底薪提成全勤绩效。联系电话

工作内容 - 负责专卖店专属产品销售 - 提供优质的客户服务体验 - 维护门店整洁与商品陈列 -负责装修师傅渠道的开发与维护 -负责店内小型会议召开 任职要求 - 具备良好的服务意识和团队合作精神 - 能够有效管理门店运营，确保服务质量 - 对工作认真负责，能够承受工作压力

导购员形象气质佳，有团队意识，做事积极，有工作经验者优。薪资福利:3000-6000元/月，购买社会保险，高额提成奖金，内购福利晋升空间，年终奖励，免费技能培训。招工人数:2名工作地址:建设路

开车5年以上 30-35岁 勤奋 初中以上文化 乌鱼批发 熟手最好

收银员形象气质佳，有团队意识，做事积极有工作经验者优先。薪资福利:2800元/月+招工人数:1名工作地址:凤凰大道

招聘启事｜蓬安自由依百男装岗位1：店长（1名）要求：拥有2年以上服装行业管理经验，能够带领团队，掌握销售数据分析能力。岗位2：多名导购（上二休一）要求：性格开朗善于沟通，喜爱服饰，拥有零售相关经验优先录用。薪资待遇底薪＋高额提成＋绩效工资＋＋多项奖励怀揣对服装行业的热忱，想要在时尚行业收获成长，欢迎私信沟通或者到店面谈！门店地址：蓬安政府街1号（红绿灯旁）联系号码：（）

店员，负责店内一些事情

收银员年龄18-35岁，形象气质佳，勤奋踏实，懂基础电脑。招工人数:1名工作地址:华联国际店