岗位职责： 1、负责餐厅的整体运营管理，确保服务质量和顾客满意度； 2、领导团队，优化工作流程，提升餐厅效率和盈利能力； 3、监控库存管理，控制成本，保证食材的新鲜和安全； 4、处理顾客投诉，维护品牌形象，提升顾客忠诚度。 任职要求： 1、具备出色的领导能力和团队管理经验； 2、优秀的沟通技巧，能够激励员工并有效处理顾客问题； 3、有强烈的责任心，能够在高压力环境下保持工作质量； 4、热爱餐饮行业，具有创新思维和解决问题的能力。

招聘烧鸟店主管至少有3-5年日料烧鸟店经验以及管理经验 要求：形象良好上班画淡妆善于沟通执行力强，能胜任工作。。 月休4天包吃包住新店发展空间大， 上班时间： 早班10：00-14：0016：30-22：00 中班12：00-14：0016：30-24：00 晚班16：00-凌晨2点 备注：最好过年不回家

统筹门店运营管理，包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标，控制成本损耗，监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件，优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训，实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历：高中/中专以上学历，大专优先（连锁餐饮需管理类专业）。‌ 经验：3年以上餐饮管理经验，熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力：具备成本核算、数据分析及应急决策能力，抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构：底薪（5000-8000元）+销售提成

认真负责，董OTA运营

● 检查员工的仪容仪表，确保符合标准。 ● 安排员工排班，保证各环节的衔接。 ● 协助经理进行考勤和绩效评估。 ● 提供现场培训，提高员工服务技能。 营业前准备： ● 检查摆台、清洁卫生及设备设施的完好情况。 ● 确保餐厅用具供应充足。 ● 熟悉当天厨房供应的菜品。 营业期间工作： ● 督导服务员的工作，确保服务符合标准。 ● 协调餐厅与厨房的工作。 ● 亲自服务VIP客人。 ● 处理客人投诉，及时反馈意见。 营业后工作： ● 全面检查餐厅并填写工作日志。 ● 做好销售服务统计和客史档案的建立。 ● 确保餐厅安全和节电。

主管，副店，

岗位职责： 规范执行岗位责任制、操作规程、员工守则和各项规章制度，配合主管对工作现场进行管理，做到承上启下作用，确保项目部工作安全有序开展： 1、安排每日晨保洁各项工作； 2、营业后定时检查所有清洁岗位工作（每小时一次）； 3、营业后定时检查所有公共区域内的清洁情况，如有问题立即通知机动保洁员清洁（每小时一次）； 4、根据周、月保洁计划，带领机动保洁员按计划清洁； 5、每日将巡检情况填写在巡检记录表内； 6、做好餐具消毒记录、盘点、物料申购、废弃油脂回收记录、垃圾回收记录等 7、执行上级指派不限于上述范围之工作； 8、招聘要求：30-55左右，，相关餐饮服务性行业管理工作经验 9、薪资待遇：，税后：5500-6500元/月工作时间：做六休一，10.00-22.00或者8.00-20.00，包吃 持有效健康证，其他福利待遇好

本岗位招聘年龄40岁以下，形象较好，工作认真负责，头脑灵活，有一定餐饮管理经营，负责过500平米以上中餐厅，会操作电脑，且有一定的线上要运营知识

有经验优先

后厨明厨明档，会摆菜切肉，管理人员，会做员工餐。 前厅服务员接客翻台，补酒水

上海松沪名灶连锁企业招聘 浙江沪民间菜 厨政部岗位招聘 工资面谈、人品好 炉灶师傅2名 工资；7500—8500元 有农家菜经验者优先 冷菜大工1名 工资8000一9000 帮厨啊姨打荷3名 工资：面谈 岗位要求；18—55周岁，做事细心，灵活，身体健康，体力充沛，持有效健康证。 电话； 工作地点；上海松江区，

招聘厨师：会炒菜就行，薪资6900～7800 任职要求： 1.身体健康，能够适应长时间站立和高强度的工作压力，具备一定的烹饪经验。 2.工作认真负责，踏实肯干，能够承受工作压力。 3.有团队合作精神，能够与同事协作完成任务。 4.注重细节，追求高品质的菜品输出。 薪资福利： 1.薪资范围：厨工：5200-6000/月 2.薪资范围：厨师：6900-7800/月 3.有带薪年假、节日福利、法假三倍薪资等。

上海松江,招钢筋工班组自带机械，会翻样，工期一个月，承包做，班组6人左右

上海市松江区招钢筋翻样、钢筋绑扎

急要专带1岁小孩工资10000单休要有经验会和宝宝互动52岁以下，苏北阿姨，地址在我公司附近急要带2个月宝宝，3口之家100平方烧饭保洁，有人搭手，工资9000单休，地址在龙汇路，要北方阿姨，50岁以下的，客户人很好的上海市松江区佘山镇急要 家庭面积：350平 家庭情况：爸爸妈妈＋1儿1女＋宠物狗 要求：找35-45岁之间的住家阿姨，主要负责保洁+做饭，附带睡前帮弟弟洗澡，负责叫弟弟起床做好上学前准备。 周一~周五负责早餐+晚餐 周末大部分时间外面吃。阿姨要喜欢孩子和狗狗，有耐心、学习能力和沟通能力强。湖北、福建阿姨，江浙沪、四川阿姨优先考虑。喜欢烹饪，会自己琢磨菜谱安排每日的餐食，为人勤快，爱收纳。能接受调休。 薪资预期：8000-9000 做六休一急要带2岁双胞胎，有人搭手工资10000单休，50岁以下地址在龙阳路急要新手钟点工阿姨，上午10点到1点天天做，40元1小时，46岁以下要属鼠和牛的顺丰快递招快递员，6点上班，8.30下班，优选全职，兼职工也要，平均工资7000至12000地址在浦东联洋一带急要住家烧饭卫生工资9000单休，4口之家，上海家庭，地址在虹口区，要52岁以下的急要烧饭卫生接送小孩上下学，工资6500单休，地址在樱花路，53岁以下的都可以，客户人很好的，没有老人，要长期稳定的要安徽阿姨急要烧饭卫生接送小孩上下学4口之家，工资7500单休，面积120平方，要烧饭好吃地址在龙汇路，要52岁以下的急要快餐厅打饭打菜，月休2天5000元包吃包住，地址在公司附近。

招聘：酒店前厅副经理 薪资：7001-10000元/月 工作职责： 1.负责协助民宿经理管理民宿、酒店日常工作。 2.安排部门人员工作任务，明确岗位责任，督导员工的服务规范操作及纪律执行，确保服务质量。 3.协调解决问题，处理突发事件，在授权范围内处理宾客关系和投诉。 4.考核员工工作态度和技能，鼓舞员工士气，协调内部团结，培训员工。 5.与营销中心密切配合，完善客史档案，跟踪宾客需求。 任职要求： 1.大专以上学历，有C1驾照，3年以上酒店前厅、宾客关系或房务相关工作经验。 2.情绪稳定有亲和力，善于同宾客交往、沟通，能独立处理各种投诉。 3.熟悉酒店管理流程，善于团队管理，有事业心和责任心。

招聘：酒店前厅经理 薪资：5001-7000元/月 岗位职责： 1.检查督导本部门员工的工作流程、仪表仪容、组织纪律、礼貌用语及工作效率； 2.负责编制员工工作表，合理安排下属的工作、管理、调配本部门使用的各种消耗品，严格控制成本，及时传达上级的指示； 3.掌握预订情况和当天客情，根据当天到达及离店客房名单，最大限度地销售及时客房； 4.检查负责本部门的安全、消防工作，负责安排重点宾客的接待工作和重要留言的落实、检查； 5.熟悉酒店前台业务运转，能够有效地处理和应对客户投诉问题，具有较强的组织、协调和实际工作能力，并善于与人沟通，搞好与有关部门的协调及联系； 6.制定并组织实施培训计划，正确评估下属工作，做好工作日记； 7.负责部属员工的考核工作。 任职要求： 1.三年以上的中高端酒店前厅管理经验优先； 2.具备良好的沟通技巧和处理突发事件的能力，有良好的沟通表达能力和总结归纳能力； 3.熟悉掌握前厅各项业务标准化操作程序。

前厅经理 薪资福利:工资6500，春节3倍工资，月休4天，提供住宿 招工人数:1名 电话没接可直接

诚聘大堂经理，面积400平，有餐饮管理经验优先，30岁以上，善于沟通，薪资7000+工资上不封顶，公休2天，天津南开区，联系电话：。

1.负责酒店日常运作管理，确保服务质量。 2.监督和管理前台工作人员，提升团队服务意识。 3.处理客户投诉及相关问题，确保客户满意度。 4.维护酒店形象，确保环境整洁客户体验优良。 5.执行酒店政策和程序，确保合规操作。

招聘：1.店长一名，主要负责食堂档口管理和烧菜+洗菜切配,薪资6000+提成+不定期奖励 2.店长助理一名，主要负责协助店长档口管理和烧菜+洗菜切菜，薪资4000-4500+提成+不定期奖励 地点：上海 优点：免费带教，手把手培训，包吃住，有意向者联系

招聘前台接待2名，做六休一，基础工资4600+全勤奖100+提成。另有餐补，综合薪资4700-6000，包住

铺床收床套，被子，打扫卫生

岗位要求： 1.具有扎实的厨艺功底，曾在食堂、酒店、餐厅担任厨师长多年，拥有应对各种餐饮场景的实战经验。 2.对烹饪充满激情，将每一次做菜都当作是一次创造奇迹的机会，为食客带来难忘的味觉体验。 3.具备创新精神，定期研发新菜品，让餐厅菜单始终保持新鲜感与吸引力。 4.高度重视健康饮食，熟练运用各类食材，打造美味与健康兼得的佳肴。 5.年龄不超过40岁，具备良好的身体素质与工作活力。 6.拥有卓越的管理能力，能带领厨房团队高效工作，合理控制成本，确保菜品质量稳定。 7.有着严格的卫生标准，无论是厨房操作规范，还是菜品出品，都一尘不染。 薪资待遇： 1.提供极具竞争力的薪资，让你的付出得到丰厚回报。 2.公司提供专业培训与学习机会，助力你不断提升厨艺与管理水平。 3.完善的福利体系，享受节日福利、带薪年假等。

急招 上海松江徽菜馆招领班，服务员数名，年龄四十岁以下，包吃住，薪资待遇面谈，联系电话陆总 非诚勿扰

工作内容：铺床单，换被去，打扫房间卫生，年龄55以下都可以做，上班时间：上班早八晚五，做六休一，包吃包住，薪资：连锁酒店底薪3500加提成7一15元/每间每月大概7千一8千。星级酒店计件25一35元每间每月大概8千一1万左右，多劳多得，电话️

1.5年以上新零售、餐饮或电商行业经验，有 线上茶饮+超市双业务运营或创业经历者优先。 2.精通外卖平台规则与私域运营逻辑，具备供应链管理、数据分析与团队领导能力。 3.具备敏锐的市场洞察力、创新思维与商业嗅觉，能快速响应行业变化与用户需求。 4.诚实守信、吃苦耐劳，认同项目理念，愿意长期投入，与项目共同成长。 5.具备良好的沟通谈判能力与资源整合能力，能有效协调内外部关系。

工作内容是铺床，收床套，被子，打扫卫生

岗位职责： 1、负责客房的日常打扫和清洁工作； 2、提供基础的对客服务，确保客房整洁舒适。 任职资格： 1、具备良好的服务意识，能够积极主动地为客户提供优质服务； 2、具备吃苦耐劳的精神，能够适应高强度的工作环境； 3、具备责任心，能够认真对待每一项工作任务，确保工作质量。

连锁茶饮门店运营主管 1、大专及以上学历，3年以上茶饮/餐饮行业经验，有从0 - 1开店及加盟管理经验优先；2、熟悉茶饮门店全流程运营，能独立搭建运营标准、管控成本。1、协助从0 - 1门店建设：协助新茶饮门店的筹备落地，确保门店合规高效开业；2、门店运营管理：统筹门店日常运营（产品制作、服务标准、食品安全），制定营业目标并落地执行，管控成本实现降本增收；3、加盟店陪跑赋能：针对加盟门店提供从开业到稳定运营的陪跑支持。 薪资福利:6000 - 7000元/月。 招工人数:1名 联系邮箱： 工作地址:中电信息港（松江区文松路333弄闲猫咖啡）