招聘生鲜主管。工作地点位于分宜县乐卖特超市，分宜。招聘人数为2名。薪资为3000-4000元/月。

招聘展厅经理，薪资为10000元以上每月。有经验者优先。联系王阳。

生鲜超市·诚聘精英一、生鲜店员1人•薪资：3000–4000元/月•工时：8小时/天，可倒班•工作内容：生鲜理货、陈列、补货、维护区域卫生•要求：踏实肯干、责任心强、服从安排，年龄45岁以下，能适应生鲜早班，有生鲜经验二、社区生鲜超市店长•薪资：5-6K·要求：踏实肯干、责任心强，年龄45岁以下，有超市管理经验或店长经验3年及以上工作地点：城北广场附近或毛家智慧农贸市场（可就近安排）联系电话：谢女士欢迎自荐/推荐，一经录用，待遇从优！

招聘店长，负责管理KTV店内事务。薪资为3500元以上每月，具体面谈。

KTV晚班储备干部要求责任心强、执行力强、有进取心、服从工作安排。（须有KTV基层管理经验）。负责每日营运开班、班中、收班工作的分配、执行、检查、督导。薪资福利:月薪3500-4000元新余MO.KING派对KTV工作地点：新余市新东方大厦二楼工作地址:新余市新东方大厦二楼

工作内容： 1. 前台接待、登记、引导包间 2. 推荐影片、介绍套餐活动 3. 包间基础整理、卫生维护 4. 简单饮品/零食售卖 任职要求： 1. 18周岁以上，必须成年 2. 性格开朗、爱沟通、形象干净整洁 3. 热爱电影，做事认真负责 4. 无不良记录，合规上班

招聘：店员 薪资：4000-6000 职位详情： 工作时间： 上午：08:00-12:00、下午：14:00-18:00 蓝领工人招聘，通过线上平台，线下渠道，中介合作、老员工返厂等方式，招聘普工、操作工、小时工等一线员工。简历筛选、电话邀约、面试接待、简单背调及入职跟进

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向上级提交经营分析报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 具备基础财务知识与数据分析意识，熟练使用办公软件 4. 有责任心，服务意识强，能适应轮班或节假日工作安排 5.学历不限，有经验者优先

卖肉 负责猪肉的售卖，服务好顾客，搞好台面卫生

导购销售精英…有装修行业经验

打包分拣，男女不限，17～58岁，可以长期做，包吃包住，白班160，晚班170下午来面试[勾引]

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

招聘机修水电工。薪资为4000-6000元。工作内容包括负责园区内水电线路、照明、给排水系统的日常巡检、维修与保养工作；负责园区游乐设施、公共设备、配套设施的日常检修、故障排除与维护；及时处理突发水电及设备故障，保障园区正常运营；做好设备维修记录、定期保养台账，遵守安全操作规范；配合园区其他部门完成临时维修及后勤保障工作。任职要求包括有水电维修、机修或物业运维相关工作经验；持有电工操作证，懂水电、电焊，具备基本电路与设备维修能力；有园区、景区、物业设备维修经验者优先；身体健康，动手能力强，吃苦耐劳，能适应单休工作节奏；工作认真负责，服从管理，有良好团队合作与安全意识；能及时处理突发故障，适应园区运营保障需求。工作时间为08:00-11:30，13:00-18:00，单休。薪资福利为月薪4000-6000元，提供工作餐、。

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

九龙养猪场招1人：50-60岁，要求能长期待在养猪场内，工作轻松，包吃住薪资：4000-4500元/月王磊（有时候信号不好接不到电话，可以多打两个）

(乐泰亮甲招聘)岗位：片区经理，店长，店员，促销人员，有无经验均可，带薪培训工资待遇：底薪＋绩效奖+提成+技能薪上班时间，8点30到下午5点30，月休四天，法定假日休息，有社保+医保，永不失业，想找一份稳定工作，地址，就近安排有意愿者请联系：

因公司发展需要，本酒楼特招店长一名，薪资9000～12000起，要求，性格开朗，活泼，气质好，有丰富的经验，懂运营，营销，团队意识强有意者请联系：，华小姐

四川绵阳招聘院长一名，工资1.5-1.8店多稳定电话同步

【招聘】招聘岗位，店员，店助，店长，五官端正.高中以上学历.性格开朗.热爱销售.有亲和力.沟通和学习能力强.月薪3500+提成.1—3个月的试用期，！东湖区贤士一路，刘

北京视听堡中医院——玉溪健康管理机构招聘：店长1名30-50岁，有相关店面管理及销售经验优先，待遇6000~8000元。店员6名，年龄30-50岁，有一定的沟通表达能力，执行力强2.无需经验者可免费培训上岗；从事过采耳工作或有美容、销售等经验者优先录取。3.薪资待遇：4000~6000元。4.月休3天工作地点红塔区南北大街，电话郑师————————————

招聘领班、理货员、收银主管、收银员、鲜肉分割技师、导购、搬运工。领班、收银主管、导购岗位要求年龄45岁以下，学历高中及以上。理货员、收银员岗位要求年龄55岁以下或35岁以下，学历初中及以上。鲜肉分割技师需具备超市工作经验，形象佳者优先考虑。搬运工岗位学历不限。所有岗位均需遵守8小时工作制。薪资待遇如下：领班和收银主管月薪范围为2600-3800元。理货员和收银员月薪范围为1800-3000元。鲜肉分割技师月薪范围为3500-4000元。导购月薪范围为2000-3000元。搬运工月薪为固定金额或不低于一个月标准工资的临时聘请工作形式的薪水一般为确定固定值进行推算构成总计应聘该公司的综合条件仅供参考依据参考实际操作需谨慎判断和安排职业规划的具体情况调整具体的工资细节可以参考各岗位的职位描述进一步落实公司安排决定聘用后可自行确定工作内容工作规范职位推荐安排最终以完成实际岗位职责为准。整体薪资水平以新余市行业标准为准。

绿博生鲜超市急招聘收银员一名，25～45岁高中以上学历，有超市工作经验者优先；2.月休两天3.上班时间：下午13：30～21：30薪酬面议联系电话

招聘收银岗位。综合薪资3000元以上。工作地址为诺贝尔花园店或新钢步行街店。

招聘理货员，工作地点位于江西新余，负责理货和店铺卫生工作，月薪2500元以上。

招聘导购人员。薪资范围为2600元至5000元。有销售经验者优先。

江西新余招聘门店理货员，负责货物清点与整理工作，月薪2000元以上。

门店营业员1、从事过快消品行业及营业员工作，主要负责门店客户接待，销售及日常工作，具有良好的沟通能力，推广介绍能力和较强的服务意识，懂些基本电脑。2、年龄:25-40岁。门店营业员薪资福利:试用期基本工资3600元，试用期后基本工资+提成+奖励，工资上不封顶，月薪五六千不是梦，月休二天招工人数:2名包吃一餐工作地址:城南老东街365号（新余二中旁）

谭芬在江西新余招聘理货员，月薪2500元以上，有相关工作经验者优先。

营业员 20 岁—45 岁，勤快负责，对小孩有耐心。在恒太城三楼积木大玩家、萌宠乐园工作 招工人数:1名 工作地址:恒太城三楼

大丰收诚聘营业员一、岗位信息招聘岗位：营业员（会收银优先）招聘人数：1人二、任职要求1.年龄22–38岁（能力优秀可放宽至42岁），男女不限；2.踏实肯干，有责任心；3.亲和力强，具有良好的沟通与服务意识。三、工作时间早晚两班制，每班9小时，月休4天。早班：07:30–16:30晚班：13:30–22：30四、薪资待遇试用期（2个月）：综合薪资3300元/月转正后：综合薪资3400–4200元/月五、福利待遇·法定节假日3倍工资·生日福利、节日礼品·定期技能培训·清晰的内部晋升渠道联系电话：