前厅经理 薪资福利:月薪6000~7000元

招聘：酒店管理 薪资：4000元以上/月 1、大专以上学历,旅游管理、酒店管理、物业管理等相关学历。2、具有酒店、公寓,民宿、物业相关管理工作经验优先。

男女不限，形象清爽，做事踏实服从管理

开朗，爱笑，有团队精神

摇人！摇人！ 【招聘】搭伙赣饭瑞金店诚聘 服务员2名 年龄要求：18-40周岁男女不限 有无工作经验者均可，以往有过餐饮服务工 作经验者优先录用； 薪资待遇： 试用期：2800元／月，全勤奖200元／月，月休2天＋工作满一年可享十三薪待遇；地址：江西省赣州市瑞金市象湖镇中央公馆14幢109号铺 联系电话：

工作内容： 1，本店招聘汉堡小吃店员制作员，炸小吃，煎肉饼，包汉堡，打包等店内的工作。通岗工作，可以学到很多东西和提升自己解决和处理事情的能力。 简单易学，标准流程出餐，有人教有人带。 2,要求:16-45岁，具备吃苦耐劳的精神，有良好的责任心和服务意识，反应快，手脚利索；勤劳踏实有耐心,工作认真即可，(做过汉堡小吃的优先) 上班时间： 早班：10:00-20:00 中班：11:00-14:00，19:30-02:00， 晚班：17:00-03:00， 工资待遇：综合收入工资4200至5000元。 第一个月4000元，入职每2个月工资涨100元，入职2个月可拿营业额提成0.1%-0.2%奖励。 不包吃住，住宿可以在旁边找房子400元/月，自己一个人住的舒服，吃饭可以点外卖或自带，自己想吃啥吃啥，店里有微波炉自己带饭也可以，店里的所有商品员工价七折。

招聘服务员，月薪2200元以上，有相关工作经验者优先。

【工作内容】 -负责汉堡制作，确保用餐体验顺畅愉快； -按照标准流程完成日常配餐等服务环节； -保持餐厅环境整洁，及时清理餐具； -配合团队完成日常运营工作，协助处理客户投诉与建议。 【任职要求】 -初中及以上学历，有相关服务行业经验者优先； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -工作认真负责，态度积极，能适应轮班制； -热爱餐饮服务工作，具有较强的服务意识和责任心。

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

总部直招全职10人 内岗工作内容： 1学习店内披萨，饮品，小吃的制作。 2.前台收银，点餐等工作。 外岗工作内容： 学徒兼外送员（公司配车） 1.上班的分店有外送单需要为顾客配送产品 2.学习并制作公司所有产品（包括比萨类、小吃类、饮品 类)。 工作时间 （三个班次轮班制，一般是一周一轮） A班09：30-20：30（共10小时） B班11：00-22：00（共10小时） C班09:30-14:00,16:30-22:00（共9小时，中午休息2.5小时） 以上班次含（两餐用餐60分钟）吃饭时间，超出8小时即算加班按11元/小时； 温馨提示 晋升空间：（每个员工都从基层做起，每月都可参加晋 升，优秀者1年可当店长 外送员（收银员）-副店长-见习店长-代理店长·店长-区域 督导-区域经理 培训问题 面试通过，会到区域就近统一试工门店实操3天，试工期间不包吃住，第四天到总部办理入职手续，试工期间每日补贴50，试工餐补12，总共62 分配问题 门店分配总部会根据入职当天求职者所在区域空缺门店由近到远分配，就近原则，不住宿的情况下通常在1-5公里范围内 尽量就近分配，不会安排超过30-40分钟的路程的门店，（个人不能直接选择门店) 公司内部招，不收取任问费用，如遇收费请报警 福利 1.包住不包吃有餐补 2.可提供住宿，空调热水器等基础设施都有 3.生日送生日积分卡一张，可兑换任意10寸披萨一个。 4.工龄带薪年假五天。（) 温馨提示：公司所有职位均未授权任何第三方中介代招， 也不收取任何押金和中介费用，如遇收取押金或其他费用勿信

岗位职责： 一、招聘模块职责 1.需求分析与计划：协助部门负责人进行年度/季度招聘需求分析，参与制定招聘计划。 2.渠道开拓与管理：维护和开拓多元化的招聘渠道（如招聘网站、社交媒体、猎头、校园招聘、内部推荐等），确保渠道的有效性。 3.招聘执行： （1）发布职位信息，并对简历进行初步筛选、分类和推荐。 （2）安排并参与面试，负责面试通知、接待和面试环境准备。 （3）运用专业面试技巧进行初试，评估候选人的综合素质与岗位匹配度。 （4）协调安排业务部门复试，跟进面试流程与反馈。 4.候选人关系管理：与候选人保持良好的沟通，维护公司雇主品牌形象。 5.录用与入职： （1）负责背景调查、录用意向沟通及发放录用通知书。 （2）与新员工确认入职事宜，并协助办理入职手续。 6.数据分析与优化：定期进行招聘数据分析（如渠道有效性、招聘周期、成本等），并提出优化建议。 二、培训模块职责 1.培训需求调研：通过问卷、访谈等方式，定期收集各部门及员工的培训需求。 2.培训计划制定：协助制定年度/季度培训计划与预算。 3.培训项目组织实施： （1）根据计划，开发、引进或协调内外部培训资源。 （2）负责具体培训项目的落地执行，包括课程安排、讲师联络、场地布置、物料准备、学员通知等。 （3）担任培训活动的主持人或助教，确保培训顺利进行。 4.培训效果评估： （1）组织培训后的效果评估（如反应评估、学习评估），并撰写评估报告。 （2）跟踪培训效果在实际工作中的应用，并收集反馈。 5.培训档案管理：建立和维护员工培训档案，确保数据的准确性和完整性。 6.内部课程与讲师体系协助：协助开发内部课程，并参与内部讲师团队的建设和日常管理工作。 三、其他人力资源相关工作 1.参与企业文化建设、员工活动等项目的支持工作。 2.完成上级交办的其他人力资源相关任务。 任职要求： 一、基本要求 1.学历：统招本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学、工商管理等相关专业优先。 2.经验：5年人力资源相关工作经验，有招聘或培训模块实操经验者优先。优秀应届毕业生亦可考虑。 二、知识技能 1.专业知识：熟悉人力资源管理各大模块，尤其对招聘、培训模块有深入理解和实践经验。 2.招聘技能： （1）熟悉招聘流程和各种招聘渠道，能有效利用多种渠道寻访人才。 （2）掌握行为面试法（STAR原则）等面试技巧，具备较强的识人辨人能力。 3.培训技能： （1）了解培训体系搭建和课程开发的基本逻辑。 （2）能独立组织中小型培训活动，掌握基本的培训效果评估方法。 4.沟通协调能力：出色的口头和书面表达能力，善于与内外部不同层级的对象进行有效沟通。 5.执行与组织能力：具备优秀的项目管理和多任务处理能力，注重细节，能高效推进工作。 6.学习与创新能力：对人才发展工作有热情，能主动学习人力资源管理的新理念、新工具。 7.办公技能：熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint），熟悉HR系统者优先。 三、综合素质 1.积极主动：工作主动，有责任心，能承受一定的工作压力。 2.亲和力：具备良好的服务意识和亲和力，善于建立信任关系。 3.保密意识：具备高度的保密意识和职业操守。 4.团队合作：具备良好的团队协作精神。

岗位职责: 1.负责招聘管理工作，开展智能制造领域中高级人才的筛选与引进，持续优化企业人才梯队结构； 2.统筹绩效评估与培训发展体系，推进人才“选、育、用、留”全流程建设，提升组织人才竞争力； 3.依据人力预算要求，科学管控人力资源投入，确保人力成本合理高效使用； 4.搭建畅通的内部沟通机制，及时收集员工反馈与建议，为管理决策提供有效支持； 5.推动企业文化落地实施，营造积极向上的工作氛围，提升团队归属感与凝聚力； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.不限专业，需具备硕士及以上学历，年龄范围为26至40周岁； 2.拥有5年以上智能制造或自动化设备行业人力资源管理经验，具备上市公司人事行政背景者优先考虑； 3.具备优秀的领导力与团队管理能力，沟通顺畅，组织协调及判断分析能力突出； 4.熟知国家及地方劳动法律法规及相关政策规定； 5.计划性强，执行到位，能高效推动各项工作落实； 6.有清晰的职业发展方向和强烈的成长意愿。 福利待遇： 1.上班时间：周一—周五8:30-17:30； 2.周末双休，享受法定节假日及带薪年休假； 3.缴纳六险一金，提供系统培训及节日关怀福利。

岗位职责： 1.承担公司信息化系统及设备上位机软件的定制化开发、功能模块优化与系统稳定运行维护，涵盖代码生成工具、建模工具、编程辅助工具及自动化脚本的实现； 2.参与团队标准化体系建设，对现有制度、流程提出优化建议； 3.组织开展团队内部培训，推动软件工程师的技术成长与能力提升； 4.主导系统架构设计工作，制定接口规范，完成相关技术文档的撰写与维护； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机类相关专业； 2.拥有多年.Net、数据库、C#、JAVA、Linq等技术的实际开发经验； 3.熟练掌握Linq语言，精通C#或JAVA编程，具备扎实的面向对象编程理论基础； 4.了解PLC与上位机之间的通信协议及相关设备工艺知识； 5.具备较强的系统分析与设计能力、逻辑思维清晰，代码编写规范，可独立高效开展开发任务； 6.具备良好的英文资料阅读与理解能力。

岗位职责： 1.统筹财务团队的日常运作与人员管理； 2.组织编制公司财务报表，实施成本管控，开展预算及决算的数据分析； 3.主导企业税务筹划及相关投融资事务的执行与跟进； 4.落实上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1.本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2.具备5年以上制造业财务领域工作经验，其中至少2年团队管理经历； 3.具有较强的财务管理能力，精通预算管理与成本控制，具备扎实的数据核算与分析技能，熟练使用各类财务软件； 4.掌握系统的财务专业知识，熟悉国家财税法律法规，通晓一般纳税人全盘账务处理流程及纳税申报操作。

岗位职责： 1.带领并统筹汽车模具设计团队，制定标准化设计流程与规范，保障项目按时保质交付。 2.主导复杂模具结构的方案设计与技术评审，提供专业指导与关键决策支持。 3.对接客户开展技术交流与谈判，精准把握客户需求并转化为可执行的设计方案。 4.整合协调内外部资源，持续优化设计流程，提升团队整体工作效率与技术水平。 5.构建完善的设计质量管控体系，组织落实设计审查及模具结构改进工作。 6.负责团队成员的成长与发展，策划并推行系统性培训计划。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计、模具设计、车辆工程等相关专业背景。 2.具备5年以上汽车冲压模具设计工作经验，其中至少2年团队管理或项目管理经历。 3.熟练掌握汽车模具结构设计要点，了解冲压工艺流程及常用材料性能。 4.具有出色的结构规划与逻辑思维能力，能独立承担复杂模具的整体方案设计。 5.拥有良好的客户沟通与谈判技巧，能够高效维护客户关系并促进项目推进。 6.具备较强的系统化管理与跨部门协作能力，可同时管理多个并行项目。 7.熟练操作CAD/CAE软件（如UG、CATIA、AutoForm等），具备一定英语读写能力者优先。

招聘前厅经理，常年从事服务业的，有一定管理能力，吃苦勤劳者，跑江湖，没耐心者勿扰，过年放假，主要招明年人员电话

合肥庐阳区杏花公园 前厅经理一名工资面议

急聘以下②岗位+提供吃住 ①急聘PA石材养护技工+提供吃住 ☞上班时间: ◎23:00-07:30(1名) ☞上班地点:成都·都江堰市·茅草碾路81号 ☞待遇:面议+夜班补贴+节假日补贴+月休4天 ②急聘星级酒店管事部领班 + 提供吃住 ☞上班时间:根据营业情况决定，每个班次9小时 ☞薪酬:面议+月休4天+节假日休或值班补贴 ☞上班地址: ①成都.都江堰市. 玉堂镇.融创文旅城 ②成都.二环路内 ☞工作内容:机洗餐具、厨具清洗、厨房清洁、洗碗间垃圾清运等 ☞联系方式:

招聘：大堂副理 招聘：1人 性别：不限 年龄：35岁以下 学历：大专 经验：3-5年 待遇：薪资面议 区域：桑植

招聘：酒店前厅副经理 薪资：7001-10000元/月 工作职责： 1.负责协助民宿经理管理民宿、酒店日常工作。 2.安排部门人员工作任务，明确岗位责任，督导员工的服务规范操作及纪律执行，确保服务质量。 3.协调解决问题，处理突发事件，在授权范围内处理宾客关系和投诉。 4.考核员工工作态度和技能，鼓舞员工士气，协调内部团结，培训员工。 5.与营销中心密切配合，完善客史档案，跟踪宾客需求。 任职要求： 1.大专以上学历，有C1驾照，3年以上酒店前厅、宾客关系或房务相关工作经验。 2.情绪稳定有亲和力，善于同宾客交往、沟通，能独立处理各种投诉。 3.熟悉酒店管理流程，善于团队管理，有事业心和责任心。

前厅主管 薪资福利:月薪4500~5000元

招聘：服务员（包吃包住） 薪资：3000-3000元/月 岗位要求： 1.基础素养：年龄18-35岁，形象整洁，沟通表达清晰，有服务意识和亲和力。 2.工作能力：能快速熟悉菜单、准确点单传菜，掌握基本餐桌礼仪，可适应轮班和节假日工作。 3.职业态度：耐心细致、责任心强，能应对顾客合理需求，团队协作意识佳。 4.其他要求：无不良嗜好，身体健康（持健康证），有无经验均可（带薪培训）。

德安旋转火锅招聘 收银一名，工资3500到4000，月休两天 店长一位，工资4000到6000，月休两天 有意者私聊，电话王

糖水甜品制作（非常简单易学）

协助店长日常工作管理

【招聘】九动梦工厂玖洲鼎火锅招前厅岗位 1、服务员3600-4000元，10名； 2、收银员3800-4200元，2名； 3、领班4000-4600元，2名； 4、店长6500-8500元，1名； 5、后厨切配3800-4500元，4名； 6、海鲜加工4000-4500，3名； 7、洗碗阿姨23200-3800，4名； 8、后厨主管6000-7000元，1名； 以上岗位1个月休3天，每天工作9小时包吃包住， 联系方式:

月休四天

《服务员》 《兼职时间》；2025年11：00～16：00 《兼职地点》；餐饮部宴会厅 《兼职内容》；服务、传菜 《兼职人数》；5人 《兼职要求》；帮工人员名单及联系方发酒店对接人陈琴 帮工人员10：30点人资部集合，穿黑色裤子和鞋子（灰色棕色深色的也行）染发太耀眼的不要（普通可以接受）不要短裤拖鞋球鞋，女生把头发扎一下卷起来！ 注意：工作时间内打碎碗盘瓷器类及客人损失的需要根据进货价赔偿，上班和下班外酒店不负责意外安全问题。

钱小匠爆汁牛肉饭店招聘店员，4000元/月薪前厅/后厨相关工作，年龄50岁以下，手脚麻利，能识字，有餐饮从业经验优先左先生

招聘：服务员 薪资：3000元以上/月 招聘民宿服务员1名