
江西九江招聘:酒店前台主管(交五险+包吃住)薪资:4000-5000元/月岗位职责:1.负
4000-5000元/月
酒店经理月结
招聘:酒店前台主管(交五险+包吃住)
薪资:4000-5000元/月
岗位职责:
1. 负责酒店前台各项业务的统筹管理,确保工作高效有序开展。
2. 接待酒店宾客,提供优质、热情的服务,展现良好亲和力。
3. 熟练处理各类入住、退房手续,解答宾客疑问。
4. 管理前台团队,提升团队整体服务水平与协作能力。
任职要求:
1. 形象气质出众,具备良好的职业形象。 亲和力强,沟通能力卓越,富有团队合作精神。
2. 拥有酒店前台统筹经验者优先考虑。能熟练运用相关业务技能,确保工作准确高效。
3. 我们提供良好的职业规划平台,助力个人发展。
酒店前厅部经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅部经理岗位职责:负责前厅部日常运营管理,提升宾客满意度;熟悉本地协议客、会员、OTA平台及新媒体营销策略;组织开展前厅员工培训,确保服务标准;熟练使用绿云酒店管理系统者优先。任职要求:30岁以下,形象气质佳,沟通能力强;具备2年以上连锁酒店同岗位工作经验;熟悉前厅运营流程,有较强的团队管理能力。薪资待遇:4000-5000元/月
餐饮主管
实习员工3000+
基础伙伴3300--4300
储备干部3900--5000
小时工13---15小时
兼职100--150一天
中餐前厅主管
5000-7000元/月
餐厅领班月结全职
中餐店领班作为前厅管理的核心角色,需统筹服务流程、人员调度及顾客体验,工作内容为以下几大方面:
一、班前准备:统筹开场运营
1. 人员与仪容检查
2. 环境与设备维护
3. 备餐与物料协调
二、餐中管理:把控服务流程
1. 顾客接待与需求响应
2. 服务质量监督
3. 客情处理与危机应对
三、人员调度与团队协作
1. 岗位协调与人力分配
2. 员工培训与激励
四、餐后收尾与数据汇总
1. 收尾工作监督
2. 数据统计与汇报
五、沟通协调与长期管理
1. 跨部门协作
2. 客情维护与营销支持
六、安全与规范管理
1. 安全隐患排查
餐饮主管
单位食堂招聘:食堂前厅主管1名,主要负责早中晚餐售卖台工作及卫生,要求踏实能干,责任心强。联系方式:(微信同号)
餐厅领班
6000-7000元/月
餐厅领班月结全职包吃住。工资准时。交社保
工资5500-6000,每月15号开工资,提供三餐跟住宿。生日带薪休假,享受带薪年假跟各种福利。交社保。干满一年,基本工资上调100元。工作优秀可以晋升。
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹安排班次、人员调度及服务流程,确保营业顺畅
2. 指导并监督服务员执行标准服务规范,提升顾客满意度与复购率
3. 协助店长完成营收目标,参与销售数据分析、成本控制及库存管理
4.处理顾客投诉与突发状况,及时协调解决,维护餐厅服务形象
5.组织员工培训与考核,持续提升团队服务意识与业务能力
任职要求:
1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验,熟悉中高端餐厅运营流程
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
3.形象端正,服务意识强,具备基本的食品安全与卫生知识
4.学历不限,有相关管理经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调配
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全合规执行
任职要求:
1.具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识和服务导向思维
5.学历不限,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经验者优先
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
部件厂长白班操作工车间普工包吃高温补贴包住20人以上日结
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①:小时工:30/小时,320一天,随走随结:入职7天可预支,包食宿
②:月薪保底8580+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班为主,个别人员需要倒班,夜班人员补贴30/晚,可根据自身条件选泽班次
④:招聘要求:16-50周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:外地来我司工作的人员,工作满一个月有奖励
⑥:每月10号发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8500-9900!!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,320一天,月薪保底8580-9900!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,比如:貼标签,检验,测试产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动,大型抽奖活动等,
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天。
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!工作地址:江苏无锡异地招工
江西九江营业员50岁以下,需长期做的。两班倒,早班7点-12点,晚班12点-21点30分薪
2800-3500元/月
营业员1-2人月结
营业员
50岁以下,需长期做的。两班倒,早班7点-12点,晚班12点-21点30分
薪资福利:2800-3500元,买社保
招工人数:2名
/
体育教练餐补3-5人
体能老师
18 - 35岁,至少具有以下其中一项技能:学前教育、音乐、舞蹈、英语、美术等技能,或相关技能培训
薪资福利:月休6 - 8天,餐补,购保险
招工人数:5名
工作地址:东风大道鸿翔佳苑商住楼
技术员电工
技术员
1、机械设计及制造、工程机械类相关专业,大专及以上学历;2、有一年以上相关工作经验;3、熟练运用Office办公软件、CAD软件,有一定的看图识图能力;4、有基本的人际交往和沟通协调能力;有积极、上进、认真、负责的工作态度
招工人数:1名
/
工作地址:江西省九江市德安县宝塔工业园(105国道旁千磁科技创业园北门)
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
舟山铂尔曼酒店/舟山普陀voco酒店诚聘前台接待/主管/值班经理/预订文员,我们诚邀您加入!岗位实行轮班制双休交五险,薪资区间4000-6500元(根据岗位职级、能力经验定薪,能力出众者可突破上限)。
如果您有服务热情、擅长沟通协调,期待您致电 共赴职业新征程!
酒店经理1-2人
【南海狮山大浩湖度假区】
广佛新世界庄园-经营体-佛山广粤公馆,现诚聘前厅领班1人:
要求:酒店前台相关工作经验2年或以上,能独立处理客诉,处理突发情况,男女不限,酒店相关专业优先考虑,需要有驾驶证
公司直招,福利待遇好,5天8小时工作制,月休8-10天,包吃包住,五险一金/节日/生日/年终奖等福利齐全
上班地点:广佛新世界庄园
联系电话:陈小姐,()欢迎咨询了解~谢谢~
客房服务员
招聘❗招聘❗招聘!❗❗❗
昆仑秘境湖畔野奢酒店对外招聘以下
前台接待:2名底薪4000+全勤300+绩效400+激励奖500+带薪培训+节日福利+包吃住
酒店管家:2名 底薪4000+全勤300+绩效400+激励奖500+带薪培训+节日福利+包吃住
岗位要求:30岁以下,会基本电脑操作,回普通话,有酒店经验最佳,能歌善舞最佳。
♥客房服务员♥:2名 底薪3700+全勤300+计件+激励奖500+带薪培训+节日福利+包吃住
岗位要求:年龄55岁以下,身体健康,勤快,会普通话,识字,有酒店客房经验。
联系电话:范先生
上班地址:格尔木市六子湖生态文化教育基地昆仑秘境湖畔野奢酒店
店长
酒店高薪诚聘 资深店长
岗位职责
1、全面负责酒店日常运营管理、客房、前厅、后勤整体统筹;
2、负责门店营收目标、客源维护、OTA平台运营及口碑管理;
3、员工招聘、培训、排班、绩效考核、团队管理;
4、把控服务品质、卫生标准、消防安全、成本管控;
5、处理客诉、维护门店形象,完成上级下达经营指标。
任职要求
1、有1-3年及以上同行业酒店店长经验,熟悉中小型连锁/单体酒店整套运营;年龄28-45岁
2、懂OTA运营、房价调控、客源维护,会做门店营收管理;
3、有较强统筹能力、沟通能力,能带队、管店、控成本;
4、责任心强、执行力高,能适应酒店轮班及门店突发事务;
5、有乌鲁木齐本地酒店从业经验者优先。
薪资福利
薪资:面议(高薪底薪+业绩提成+年终奖)
福利:月休、包吃住、节日福利、定期团建、晋升空间大!
联系电话:
会所管理
1.8-2.2万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行经营计划、预算
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与管理体系
2.具备较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 学历不限,有酒店集团管理经验者优先
厨师长
赣味甲保利八里翡翠店招厨师长一名,要求责任心强,执行力强,做菜意识强,有团队合作精神!一个人也可以,手上有小团队也可以,具体待遇面议。联系电话叶(非诚勿扰,信息)。
客房服务员
【招聘】天海柏唐八里湖金融中心店诚聘1、客房服务员(白班)若干名,上班时间:8-17点,月休4天,薪资待遇3000-40002. 酒店早餐厨师1名会白案、家常菜,工作轻松无压力,薪资面议3.客房主管1名,上班8点到5点月休4天,工资面议,熟手优先以上岗位一旦录取,均交医保社保咨询电话(罗)
客房服务员
【越家影院酒店】招聘临时客房清洁人员1名。因5月5日工作安排需要,现面向社会聘请1位外援人员,主要负责房间基础清洁打扫工作,工作内容简单易上手,房间数量不多,工作压力小。薪资待遇为每间房10元,日结,多劳多得。工作地点位于江西省九江市,具体地址可电话咨询。(涂先生)。有相关经验者优先,欢迎有空闲时间的朋友来电咨询报名。江西九江
餐饮店长月结
【招聘】塔斯汀中国汉堡(柴桑北路店)招聘岗位:储备店长、店助、店员要求:20-30岁,吃苦耐劳,有上进心,经验不限,上升空间大晋升:店助→店长→合伙人→督导→经理,免费带薪培训薪资:未转正约3000,转正后不低于4000(底薪+绩效+满勤+餐补)地址:柴桑区柴桑北路店电话:吴店长
厨师长
赣味甲保利八里翡翠店(八里湖靠沙河这边招厨师长一名,要求责任心强,执行力强,做菜意识强,有团队合作精神!一个人也可以,手上有小团队也可以,具体待遇面议。叶(,信息。
餐厅领班
【招聘】菜哥龙虾餐饮连锁
合适你就来,愿您的加入给我们带来新的活力。
1:招聘岗位:领班,服务员,水杂,厨房学徒若干名。
2:要求:性别不限,身体健康,性格开朗,擅长沟通,有工作经验优先录用。
3:工资待遇:工资+绩效,免费提供食宿,月休2天
领班:5000+绩效
服务员:3500+绩效
水杂:3200+绩效
学徒:工资面议
地址:菜哥龙虾(七中店)
联系人:蔡总
三家菜哥龙虾(九江菜)餐饮真诚欢迎您的加入
江西九江招聘:餐饮前厅主管(包吃住)薪资:5000-6000元/月上班时间:9:00--1
5000-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐饮前厅主管(包吃住)
薪资:5000-6000元/月
上班时间:9:00--14:00,16:00--21:00;
工作内容:
1. 负责餐饮前厅的整体管理与运营,确保服务流程顺畅高效。
2. 合理安排员工工作,提升团队协作能力,保障优质客户体验。
3. 监控前厅服务质量,及时处理客户反馈,维护餐厅良好形象。
4. 协助制定并执行前厅相关规章制度,促进规范化管理。
5. 与后厨等部门密切协作,保证菜品供应与服务的无缝衔接。
任职要求:
1.五十五以下, 具备两年以上餐饮行业管理经验,熟悉餐饮前厅运营管理。
2. 能够熟练运用专业管理技能,有效提升团队工作效率与服务水平。
3. 拥有良好的沟通协调能力,可与不同部门及客户进行高效沟通。
4. 具备敏锐的问题解决能力,能迅速应对并处理前厅各类突发情况。
客房服务员
九江祥生馨逸酒店
招聘客房保洁
负责客房卫生清洁、布草更换、物品摆放,工作简单易上手。
要求:55岁以内,身体健康,吃苦耐劳,有酒店经验优先。
薪资:多劳多得,综合工资28400-6000元,包吃住+月休4天。
地址:九江市经开区八里湖北大道欧洲风情街5栋
联系人:张女士
九江濂溪区主管工作地址:麒麟小院餐馆上午:09:30-14:00,下午:16:00-21:
5000-5500元/月
餐厅领班月结
主管工作地址:濂溪区麒麟小院餐馆上午:09:30-14:00,下午:16:00-21:005000--5500元/月(其他面议)二年以上相关工作经验25-45岁高中以上学历
餐饮店长月结
【招聘】 塔斯汀中国汉堡(柴桑北路店)招聘
岗位:储备店长、店助、店员
要求:20-30岁,吃苦耐劳,有上进心,经验不限,上升空间大
晋升:店助→店长→合伙人→督导→经理,免费带薪培训
薪资:未转正约3000,转正后不低于4000(底薪+绩效+满勤+餐补)
地址:柴桑区柴桑北路店
电话☎:吴店长
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供九江诚聘大堂经理4800一月在线招聘信息,主要招聘九江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。