招聘：服务主管薪资：3500-50001、门店服务品质管控：全面负责酒店前厅、公共区域及对客服务整体品质管理，严格落实美豪丽致品牌标准化服务流程，监督员工仪容仪表、服务礼仪、在岗纪律，规范日常服务操作，保障门店高品质、轻奢的品牌服务调性，为入住宾客提供优质舒适的旅居体验。2、班组日常运营管理：负责服务团队的日常排班、人员调配与工作分工，合理统筹岗位工作，高效衔接前厅接待、客房服务、宾客引导等各项工作，跟进每日服务工作进度，及时协调解决岗位衔接问题，保障门店日常运营高效有序。3、宾客关系维护与问题处理：主动对接宾客需求，精准响应游客、商旅客人的个性化服务需求，熟练处理宾客咨询、建议及各类投诉纠纷，快速化解服务矛盾，妥善处理突发服务问题，最大限度提升宾客满意度与复购率，维护酒店品牌口碑。4、团队培训与带教：负责基层服务员工的岗前培训、在岗实操带教与服务技能提升培训，规范服务话术、服务流程与应急处理规范，做好团队日常督导、绩效考核与工作复盘，带动团队服务能力整体提升，打造高素质服务团队。5、物资与安全管理：负责所辖区域服务物资、耗材的申领、管控与合理使用，节约运营成本；每日巡查公共区域、服务岗位的环境卫生、设备设施及消防安全，排查各类安全隐患，保障服务区域整洁规范、运营安全。6、对接上级工作：落实酒店管理层下达的各项工作任务，定期汇总服务工作数据、问题及优化方案，配合门店完成服务升级、活动接待、品质整改等各项工作。联系方式：蔡女士

【招聘】里白酒店徐坊客运店前厅主管前台接待客房服务员有酒店经验优先！提供食宿！带薪年假，法定假期，各类补贴，绩效奖金，生日福利，三节福利，团建活动；面试地址；江西省南昌市青云谱区徐家坊街道井冈山大道850号有意者请和我联系。

诚邀一位懂得运营住宿酒店经理，我有三家住宿酒店，分别在青云谱两家（CYK国际假日酒店83间客房，思英克花园酒店49间客房）高新区一家（CYK连锁酒店43间客房）诚邀有能力实力的店长（经理）。无底薪，与合作方式产生收益。若有真才实学可来酒店现场了解，并提供半年流水供参考。联系电话朱建云，每天上午9点至下午5点可联系。

招聘酒店主管 岗位职责：以客房前厅为主、兼顾餐饮卫生及服务。员工管理及项目负责人安排的其他工作。 任职要求：有酒店管理经验，沟通应变能力强，能妥善处理宾客问题。 包吃住、月休4天，待遇面议 地址：南昌天净湖酒店 联系电话：（刘经理）

中餐厅服务员

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具及用品 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.配合店长完成日常运营支持，如物料整理、库存清点等基础事务 5.遵守服务规范与食品安全要求，保障顾客健康与满意度 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，能适应快节奏工作环境 3.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，责任心强，踏实肯干，具备团队协作精神 5. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写与计算能力

主要负责后厨切洗，出餐收碗，卫生，手脚勤快年龄50岁以下

夜宵店服务员，下午5点到凌晨3点，工资面议

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时，每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚，每周可以预支，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价，每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接 企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴，新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。 负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20 点，早晚吃饭各一小时，工作10小时，记薪12小时。【招聘 要求】发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。年龄16-55 岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以 [吃住] 洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地址:安徽滁州。 免费包吃三餐、包住宿4人到6人间，吃住都管，独立卫浴， 企业福利:外地过来，，新人入职满30天奖励5000元!!!

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖500元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在滁州

南昌市招、安装/安装燃气三件套，免费培训简单易上手，工作自由，

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高薪诚聘｜张家界云芙酒店前厅部管家（2名）任职要求：-有前台或客房管理相关经验优先-形象气质佳，服务意识强-工作细致认真，责任心强-前台管家（2名）薪资：5000–8000元工作地点：张家界官黎坪国际旅游商业城应聘方式：电话/：卢店长我们，你负责发光张家界云芙酒店，期待优秀的你加入！

艺龙万国酒店（东信店）诚聘英才前厅经理（1名）·工作：负责前厅整体运营管理，把控接待、入退房全流程服务，协调跨部门工作，合理排班调度，建立落地服务标准，督导团队日常工作；组织员工培训、绩效考核，打造高效服务团队；高效处理各类客诉，维护门店品牌形象工作；优化服务品质，提升宾客满意度。有酒店同岗管理经验优先，期待实干的你加入！·时间：8:30-18:00·待遇：7000-8000元+法休+工龄工资+节假日福利前厅收银（2名）·工作：负责收银工作。·时间：倒班制·，40周岁以内，有酒店收银工作经验优先·待遇：4000-5000元+法休+工龄工资+节假日福利工作地点：向阳西街艺龙万国酒店人事部联系电话

安宁迎丰宴会中心招聘前厅岗位前厅经理:1名工资:8000元/月要求:5年以上餐饮酒店管理经验，高中以上学历，安宁本地人联系人:杨总

•招聘岗位：前厅领班•任职要求：有1至3年酒店前台工作经验（有管理经验者优先）•福利待遇：4-5k（包吃包住）•工作地点：万达广场附近联系方式：欢迎推荐或自荐，联系电话

全季北京大兴区政府店招聘值班经理一名工作地点：北京市大兴区[爱心]联系人：赵经理电话：

1、负责门店日常接待、迎宾引流，接待到店客户，耐心解答客户咨询 2、负责门店日常整理、陈列维护，保持店面整洁美观。 3、协助前台登记客户信息、客户回访维护，做好客源留存。 4、工作轻松简单，以接待、服务、维护门店形象为主，无高强度体力活。 任职要求 1、性格开朗热情，沟通能力好，有服务意识，做事认真负责。 2、无需行业经验，新手可学，踏实稳定、想长期上班即可。 3、服从店内管理，工作积极，无不良嗜好。 底薪6000无责+提成+包吃住，薪资稳定、准时发放，也可兼职！ 零基础带薪培训，上手快、工作简单轻松 门店环境干净舒适，团队年轻、氛围轻松 正规实体店直招，无中介、无套路 有意直接投递简历，可随时预约到店面试，实地看工作环境!

汉庭酒店（红谷滩秋水广场店店）招聘客房服务员1名上班时间，8:00～6:30，工资4500-5000，交五险，包吃包住。要求：做事认真负责服从管理联系电话：

主要帮顾客点餐 还要学会油炸 不会我们都会教学 不用觉得很难 多个技能 技多不压身

服务员包吃包住

岗位1：外场服务员 岗位职责 1. 负责门店外场客区日常服务，及时收桌、做好餐桌、台面清洁整理、装卸餐车等； 2. 完成收银结算、顾客咨询应等服务，做好顾客接待； 3.服从排班与店长管理，配合高峰时段协助其他岗位工作 二、洗碗工 岗位职责 1. 负责门店碗碟、餐盘、锅具、后厨工具的清洗、消毒、沥干； 2. 将清洗完毕的餐具分类整齐归位摆放； 3. 维护洗碗间水池、地面、操作台卫生，及时清理厨余垃圾； 4. 爱护洗碗设备工具，服从店长安排，配合门店高峰期工作。 任职要求 1. 18~58周岁，身体健康； 2. 接受轮班制，需要上晚班，能吃苦耐劳； 3. 服从门店管理，做事勤快麻利、有责任心； 4. 持有有效食品健康证优先，无经验可培训。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导与接待，展现专业得体的形象与服务素养 2.在重要活动、会议或庆典中执行礼仪规范，协助现场秩序维护与流程衔接 3.熟练掌握基本商务礼仪、沟通话术及应变技巧，妥善处理临时性接待需求 4.协助整理接待资料、登记访客信息，确保信息准确、保密、可追溯 5. 配合完成会务支持、物资准备及跨部门协作任务 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，无纹身，具备良好的亲和力与沟通表达能力 2. 具备基本礼仪知识，有相关实习或工作经验者优先 3.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识与团队协作精神 4.能适应灵活排班，服从工作安排，具备一定抗压能力 5. 学历不限，欢迎形象良好、积极向上的应届毕业生投递

岗位职责： 1. 负责接待顾客，提供良好服务体验； 2. 负责店内卫生清洁工作； 3. 具有服务行业工作经验，热爱大健康行业； 4. 能服从门店轮班安排。 任职要求： 1. 有礼貌，吃苦耐劳，做事勤快，积极向上，性格乐观； 2. 个人卫生良好，具备良好的沟通能力； 薪资福利： 1. 薪资3-4k/月，每月15号发工资； 2. 每月有额外奖金，晋升空间大。

一、薪资福利 1. 综合工资3700-4000元，底薪+全勤 2. 包一日两餐员工餐，宿舍配备空调、热水； 3. 每月3天休假，法定节假日加班补贴； 4. 完整晋升路线：服务员→领班→店长； 5. 岗前带薪培训，不用自带经验。 工作内容 1. 接待顾客，引导入座，讲解自助用餐规则； 2. 及时更换烤盘、收拾餐桌、回收餐盘； 3. 巡场、补充餐具，及时反馈菜品缺货； 4.负责餐桌清洁，频繁更换油纸、清理油污、撤走空盘； 5. 餐前摆台、餐后全场卫生收尾。 三、任职条件 1. 学历不限，年龄18-48周岁，身体健康； 2. 性格开朗，有服务意识，不怕油烟、不怕累； 3. 讲卫生，做事勤快，有团队配合意识； 4. 遵守店内规章制度，长期稳定上班。 四、上班时间 两班轮班制，早班中班轮换，合理排班

1. 接待到店顾客，引导进包厢，主动介绍酒水套餐 2. 负责点单、上酒水小吃，定时巡房清理桌面垃圾 3. 调试音响、点歌设备，及时响应客人服务呼叫 4. 客人离场后快速打扫包厢，物品归位，检查遗留物品 5. 做好区域卫生、物资整理，配合交接班

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等用品 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好用餐氛围 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力 2. 工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.形象端正，身体健康，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台工作，准确传达顾客特殊要求及反馈信息 5.参与日常例会与服务培训，持续提升服务意识与操作规范 任职要求： 1.学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 具备责任心与团队协作精神，服从门店管理安排 5.遵守职业操守，注重仪容仪表与服务细节