
吉林通化通化县保利万怡酒店管事部早班:5:00-14:30长期要人,有意者请联系你同步
酒店经理
保利万怡酒店管事部早班:5:00-14:30长期要人,有意者请联系你同步吉林通化
吉林通化保利万怡酒店管事部早班:5:00-14:30长期要人,有意者请联系你同步
酒店经理
保利万怡酒店管事部
早班:5:00-14:30
长期要人,有意者请联系你 同步
餐饮主管
薪资汇总: 6300+提成+奖金 ( 5000(工资)++学历补贴(200)+提成+奖金 )招聘店经理要求:有2年以上连锁餐饮门店管理经营,年龄30-45 学历要求:大专及以上学历
餐饮主管
1.餐饮经理
2.烧烤师
1.自己公司庄园,面对大马路,大城市
2.工资周结
3.包吃包住
4.长沙或衡阳口味。
5.要能过来试菜。
非诚勿扰
餐饮主管
有无经验均可。
你关心的问题先回答:
1:员工住宿是楼房。
2:每天三餐,每顿两荤一素一汤,随便吃,不限量。
3:每天工作8.5个小时左右。
4:不需要预约,随时面试,合格后当天安排住宿!
5:每月26号保证发工资,从来不拖欠。
6:知名连锁餐饮,大型培训学校帮助提高,晋升空间广阔。
企业【用人原则】:
1. 英雄不问出处,不看背景,只看实力。
2. 不唯上,不唯书,只唯实。
3. 敬业勤奋,务实向上。
在这里,
奋战的不仅仅是一份工作,而是一份事业。
只要你对工作,
足够热爱,足够用心,足够敬业,大鸭梨必将助你成就人生目标!
公司人员聘用秉承原则:
能者上,平者让,庸者下。
公司在人才建设中坚持:
用事业留人、用感情留人、用优厚的待遇留人。
企业【四不用】:
1. 不敬业,缺乏诚信者。
2. 身在曹营心在汉者。
3. 这山望着那山高者。
4. 无德无才者。
职业化素养从我做起!态度决定一切,我必全力以赴!
一、来大鸭梨工作的六大理由:
1:环境优美,优雅时尚,位于CBD核心区域。
2:资金雄厚,客户资源广泛,是京城老百姓身边的美食厨房。
3:完备的培训体系,培训学校。帮助你尽快熟悉工作。
4:奖励机制齐全,只要肯学习,高薪没问题。
5:完善的晋升机制,每年的海选,现代化的管理方式,帮助你找到努力的方向。
6:具备体育特长,或者文艺特长的优先录用,直接提升为标杆员工底薪6000元起。
三、基本工资及岗位要求
1:服务员底薪: 5000—7000元/月 性别不限,有相关经验,形象气质佳,吃苦耐劳,聪明伶俐。酒水,菜品,售卡等提成多样化。
2:领位底薪:5500—7000元/月 有相关工作经验,形象气质佳,普通话标准,和蔼可亲。
3:经理助理(领班)底薪:5500—7000元/月,一年以上工作经验,男女不限,积极肯干,上进心强,作为储备干部培养。
4:服务经理(主管)底薪:6000—7500元/月,2年以上的同岗位从业经验。情商高,智商高,有培养的空间。
5:前厅经理底薪:8000—12000元/月,3年以上对标单位同岗位的从业经验,有年底奖金分红,是店长的储备人选。
公司包食宿,住楼房,24小时热水,每周休息一天,半年有三天年假,一年有六天年假,不定期举办员工活动。每年享受国家法定节假日。
只要你对自己够自信,只要你想在这个行业得到薪资和职位的双重发展,欢迎你加入大鸭梨,成为我们的一员!!!
每天10点到21点店内直接面试,不需要提前预约,合适即刻上岗,不收取任何形式的押金。
主营烤鸭,家常菜,餐饮行业,连锁优质品牌。地理位置优越,可承接婚宴包桌等。晋升渠道,广阔。
餐厅领班月结
银川大型中餐招聘:主管2名,工资4200-4500服务员2名,工资3200-3600洗碗大姐2名工资3200-3500厨房打杂大姐2名,要求年龄50岁以下,工资3200-3500以上人员公休3天,每月20号准时发工资。电话:地址:久辰里商业区紫辰印象餐厅
餐饮主管
薪资待遇6000-9000,工龄工资,分红,节假日福利,月度团建,每月四天休假
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,包括人员调度、服务流程优化及客户满意度提升
2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规和品牌要求
3.制定并达成月度销售目标,分析经营数据,提出有效改进措施
4.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力
5.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅工作经验者优先
2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力
3.熟悉餐厅运营各环节,能熟练使用办公软件进行基础数据分析
4.具备较强的服务意识和团队管理能力,责任心强
5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
店员1-2人月结
人参产业园招店员(两名)、挑参片、干零活、要求干活麻利、每天早7点到晚四点半、一个月3600起步、电话(12点到8点打电话)
吉林通化招聘制冷工。年龄要求在55周岁以下,身体健康,需持证上岗。提供食宿。薪资为5000
5000元/月
空调安装月结
招聘制冷工。年龄要求在55周岁以下,身体健康,需持证上岗。提供食宿。薪资为5000元。
吉林通化用两位会用电锤的工人,220一天,供饭,混子请远离。工期三天左右。
220元/天
电锤1-4天1-2人
吉林通化用两位会用电锤的工人,220一天,供饭,混子请远离。工期三天左右。
渣车司机
后八轮替班岗位招聘两人。岗位职责包括:天气不好、特殊情况能应对。能配合测量质检复尺。交班时需将车况、证件、当班事项说清楚并签字。设备检查、保养需记录。与分包、其他工种交叉作业时需进行协调。
酒店经理
招聘值班经理,男女不限,年龄要求20至55岁,身体健康,品行端正,能吃苦耐劳,有责任心。薪资福利包括底薪、提成、满勤奖、节日福利、免费工作餐及免费培训。上班环境舒适,待遇优厚,有无经验者均可。薪资面议。工作地址位于东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。
保洁开荒保洁
聘厨房保洁外包经理5500--1万+月休四天,要求35-58岁男女不限,有管理和岗位工作经验,能吃苦,有良好的沟通能力,负责安排好酒店需要人员的招聘,管理,与酒店建立良好的人际关系,另招管事部主管、经理、工资5000-10000+能力强的业绩提成上不封顶,酒店较多保证稳定性,有想法的电话咨询郑经理。
酒店工程部经理(直接电联)
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘:工程部经理岗位一名
【岗位职责】
1、负责工程部人员培训及管理,搭建工程团队架构,制定岗位职责与培训计划,统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作,提升团队专业能力与工作效率。
2. 精通酒店工程系统(水电、暖通、消防、智能化)的日常保养、故障排查与大修方案设计,制定年度/季度设施设备检修计划,降低设备故障率。
3. 合理规划工程类预算(如耗材采购、设备维修、改造项目),优化采购流程与供应商管理,在保证运维质量的前提下,控制工程成本不超预算。
4. 对酒店突发工程问题(如停水停电、设备故障、消防隐患),制定应急预案并组织实施,减少对酒店运营的影响。
【任职要求】
学历专业:中专或者高级技工及以上学历,酒店管理或者相关工程类专业者优先;
工作经验:有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理,需要有电工证或者高压电工证专业能力:熟悉酒店各类设施设备(如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统)的运维逻辑。
职业素养:具备强烈的安全意识,将设备安全、操作安全作为工作核心,杜绝违规操作与安全隐患。
-工作严谨细致,对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责,能通过数据复盘优化运维方案。
-具备良好的沟通协调能力,能跨部门对接需求,也能有效对接外部供应商、维保单位。
-抗压能力强,能适应酒店24小时应急响应需求,可统筹处理多线程工作(如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进)。
【薪资待遇】
月薪范围:具体面议,根据能力定薪
工作时间:8小时
福利待遇:五险、节日福利等
联系人:吕主任
酒店管事部主管
5000-6000元/月
酒店经理月结全职可预支包三餐住宿四人间
太仓酒店招聘管事部主管
年龄 60 周岁以内
要求有管事工作经验,熟悉后厨药剂的使用,熟悉厨房设备操作,有团队管理经验,有江苏省健康证
25一小时,包三餐
可预支工资
做六休一,每天8小时
月工资5200-6000左右
住宿4-6间
节假日额外补贴100每天
酒店管家
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立完成经营分析与决策支持
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应弹性工作制
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
服务员面点厨师长洗碗工
【马子旺兰州牛肉面】通化中东新天地店招人啦!因通化首家店筹备中,现诚聘以下伙伴:拉面厨师长:8000+拉面师傅:6000+,手艺优面议炒面师傅(会垫勺):4000+后厨/拉面学徒:4000+,零基础免费培训后厨帮厨:3500+,男女不限刷碗工:3000+前厅服务员:4000+前厅小时工:若干,时间自由待遇:绩效奖金+工作餐+公休+节日福利+定期聚餐要求:1.持食品健康证2.需到四平市门店带薪培训20天(包吃住)3.长期固定工,25-55周岁应聘地址:通化中东新天地上海避风塘西餐厅相经理:()欢迎加入,一起做地道好面!
保洁
招聘:湖居宾馆招聘保洁员一名必须有工作经验可以独立打扫客房●友情提示正规招聘不会以任何理由向求职者收取,谨防诈骗信息自选┆使用自愿┆真伪自辨┆风险自担
通化辉南县【岗位】前厅收银员|天河宾馆|1名,40周岁以下|2500-2700元+工龄工资
2500-2700元/月
酒店前台月结
【岗位】前厅收银员|天河宾馆|1名,40周岁以下|2500-2700元+工龄工资|辉南县朝阳镇星华家园B1西侧|
吉林通化客房服务员有无经验均可,新手免费带教薪资福利:面议直接电话咨询工作地址:兴隆台区兴
客房服务员
客房服务员有无经验均可,新手免费带教薪资福利:面议直接电话咨询工作地址:兴隆台区兴海街道旁(南)
服务员杂工
招聘信息
服务员:底薪3800+满勤200+瓶盖+各总奖励=每月5000左右月休息2天干满半年有工龄工资50元5年封顶。
吧台:底薪3600+满勤200+瓶盖+各总奖励=每月4500左右月休息2天干满半年有工龄工资50元5年封顶,要求形象好,气质佳,头脑清晰,思路敏捷,沟通能力强。
勤杂工一名:工资3200每月休息2天。
楼层主管一名:有餐饮工作经验,要求形象佳,组织能力强。工资面议!
我有平台,你有能力,欢迎加入!
地址:胜利路王家味
应聘电话:
服务员杂工
招聘信息
服务员:底薪3800+满勤200+瓶盖+各总奖励=每月5000左右月休息2天干满半年有工龄工资50元5年封顶。
吧台:底薪3600+满勤200+瓶盖+各总奖励=每月4500左右月休息2天干满半年有工龄工资50元5年封顶,要求形象好,气质佳,头脑清晰,思路敏捷,沟通能力强。
勤杂工一名:工资3200每月休息2天。
楼层主管一名:有餐饮工作经验,要求形象佳,组织能力强。工资面议!
我有平台,你有能力,欢迎加入!
地址:胜利路王家味
应聘电话:
酒店前台月结
全季梅河口不夜城知北村酒店招聘酒店前台招聘|稳定长期|不加班!包吃住!购五险!(仅招长期,不招短期工、暑假工、实习生)薪资构成底薪2700+会员卡销售提成+服务好评提成+小商品收入上不封顶,多劳多得,努力就有回报上班时间早班:8:00-17:00中班:11:00-20:00夜班:17:00-8:00到点准时下班,工作生活两不误福利待遇•实习期7天••包吃包住,省去生活开支•节假日享受三倍工资•设有夜班补贴、工龄奖励 工作内容1.负责宾客入住、退房办理2.接听前台电话,解答客人咨询3.维护前台区域秩序,提升宾客入住体验4.认真做好交接班记录与台账5.配合团队工作,保障酒店日常运营
吉林通化招聘前台夜班客房服务员,要求有工作经验。招聘前台夜班客服服务员,要求有工作经验。
客房服务员
招聘前台夜班客房服务员,要求有工作经验。招聘前台夜班客服服务员,要求有工作经验。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
梅河茗溪酒店
诚聘:酒店前台
福利待遇:底薪2600+好评提成+扫码提成+入住提成(综合薪资3000-4500)
有无经验均可 ,性格开朗,有责任心,能长期工作[太阳][太阳]
无经验者可提供一对一培训,上一休一(晚上12:00~次日早7:00可休息),团队氛围嘎嘎融洽,期待您的加入![勾引][勾引]
️电话:
地址:梅河口市福民街道南环西路777号,交通便利
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供通化大堂经理找工作240一天在线招聘信息,主要招聘通化酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。