
酒店前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台收银员
工作内容:收银记账 负责买单
年龄:18-30保底4500加全勤奖500
月休4天可以连休 包吃住 提供三件套 不收取任何费用(前台收银员包括酒店前台)
(有无经验者都接受 专人指导)
酒店收银前台迎宾服务员销售
3000-4000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.具备服务意识和团队协作精神,抗压能力强
服务员
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效完成登记与系统操作
2. 提供咨询引导服务,解答宾客关于酒店设施、周边交通及旅游信息的疑问
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务体验
4. 管理前台现金及票据,每日核对账目,确保财务流程规范准确
5.协同客房、餐饮等部门,及时响应宾客需求,提升整体服务品质
任职要求:
1. 学历不限,形象气质佳,普通话标准,具备良好沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统
4.责任心强,细致耐心,能适应轮班制及节假日工作安排
5.认同轻奢服务理念,热爱酒店行业,注重职业形象与服务细节
收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
急招酒店前台/4~6k/包吃住
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职包吃包住工作轻松
岗位职责:
1.负责客人接待、入住登记、退房结账及问询解答等前台服务工作
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订确认、电话转接及邮件收发等日常事务
4. 及时响应客人需求与投诉,提供热情、专业、有温度的服务体验
5.配合完成日结报表、现金核对及交接班记录等基础运营支持工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5.遵守职业规范,认同 hospitality 行业服务价值观
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1、现场接待新客,做好客人登记,建立客人档案;
2、拓展及维护顾客,做好顾客管理。
任职资格:
1、认真好学,吃苦耐劳;
2、为人真诚,沟通能力强。
酒店前台
7000-8000元/月
酒店前台月结兼职全职
【招聘岗位】 客房服务员
【薪资待遇】 9000元/月
【岗位职责】
负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生达标;
及时补充客房消耗品,保持物品摆放规范;
响应客人的基础服务需求,提供热情周到的服务。
【任职要求】
年龄不限,身体健康,持有健康证优先;
吃苦耐劳,做事细心负责,有酒店客房打扫经验者优先录用;
具备良好的服务意识,服从管理安排。
收银
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
要几名看机器的 320一天包吃住不需要经验
300-320元/天
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岳阳岳阳楼区楼招打爆模/剔凿,拆除/运渣,工地力工,能上吊蓝干活,剔凿主要是拆除外墙保温。
280-300元/天
打爆模运渣力工拆除长期1-2人完工结算二把刀勿扰
岳阳岳阳楼招打爆模/剔凿,拆除/运渣,工地力工,能上吊蓝干活,剔凿主要是拆除外墙保温。
山东潍坊爱尊客连锁精品酒店诚聘:酒店管理人员,餐厅经理,前台接待,客房保洁联系电话:
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
爱尊客连锁精品酒店诚聘:酒店管理人员,餐厅经理,前台接待,客房保洁联系电话:
酒店经理
太和县华悦荟酒店招聘酒店经理,要求有三年酒店经理工作经历,大专以上学历,工资优厚,有意向联系:谢先生,手机
酒店前台
贺兰新开铂悦酒店招聘1、前台经理一名薪资50002、前台收银二名底薪3000+提成+夜班补助3、客房清扫两名薪资3200-3500月休四天联系电话:
酒店经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
酒店运营保障部经理
一、岗位职责
1. 工程管理
制定设备维护计划及酒店设施大修改建计划,监督空调、电梯、水电等设施的日常运行与维修。
管理工程团队,确保紧急维修响应及时,降低设备故障率。
控制能源消耗,优化设备效率,降低运营成本。
协调第三方供应商,跟进设备升级或大修项目。
2. 安全管理
制定酒店安全制度(消防、监控、门禁等),定期组织安全演练。
监督安保人员巡逻、监控值守及突发事件处理流程。
协调消防、公安等外部机构,确保合规性。
管理安保团队培训,提升风险防范与应急处置能力。
3. 跨部门协作
与客房、餐饮等部门沟通,确保设施维护不影响正常运营。
参与酒店改造或新项目规划,提供工程及安防专业建议。
二、任职要求
1. 资质与经验
工程管理:需持有相关专业学历(如机电工程、建筑工程),5年以上酒店工程管理经验及团队管理经验。
安保管理:需具备安全管理资质(如消防证书、建筑施工),5年以上大型酒店安保管理经验,至少3年团队管理经验。
持有注册工程师、安全管理员资格证或消防相关证书者,具备大型酒店或高端酒店项目管理经验者更佳。
双岗复合者优先(需同时具备工程与安保管理能力)。
2. 学历及年龄要求:
本科及以上学历,工程类(如机械、电气、建筑等)或安全管理相关专业。
年龄40-45岁
3.专业领域经验:
工程方向:熟悉暖通、给排水、强电弱电等系统维护及智能化设备管理。
安保方向:精通消防管理、应急预案制定及安保团队统筹。
三、核心能力
1. 技术能力:
精通工程设备维护、故障诊断及成本控制;熟悉安全风险评估与隐患排查。
2. 管理能力:
具备团队管理、跨部门协调及预算规划能力。
3. 应急处理能力:
能快速响应突发事件(如设备故障、安全事故),制定有效解决方案。
4.培训能力:
具备团队激励与培训能力,能提升员工岗位技能与操作效率。
四、软技能要求
1. 沟通与合规意识:
熟悉酒店行业规范及法律法规,确保运营合规。
与各部门及外部相关单位沟通能力。
2. 责任心与抗压性:
需具备高度责任感及应对高压环境的能力,适应轮班或节假日值班安排。
3、审核及写作能力:
能够审核标书及良好的写作能力。
酒店前厅主管
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行经营计划与预算管理,完成营收及利润目标
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,打造高效专业服务团队
5. 处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与声誉
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉前厅运营管理全流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 具备较强的数据分析与经营决策能力
4. 服务意识强,具备应对突发状况的应变能力
5. 具备基本办公软件操作能力,有商务、连锁酒店管理经验者优先
客房服务员
【招聘岗位】客房服务员、客房主管【岗位要求】客房服务员,55周岁以下,踏实肯干、能吃苦耐劳,工资待遇底薪2300全勤+做房提成+工作餐客房主管:男女不限,45周岁以下,熟练操作电脑,执行力强,有客房管理经验优先工资待遇底薪3200绩效工资+全勤+工作餐【工作地址】岳阳市岳阳楼区南湖大道和青年中路,交界东北角60米(龙柱子旁)【联系方式】【公司名称】美美澜酒店(南湖大道店)
客房服务员
招聘:客房卫生员1名,35-50岁,生熟手均可。工作时间:8:00-16:30,要求身体素质好,能吃苦耐劳,薪资面谈地址:君临嘉奕酒店,联系电话:蒋经理
客房服务员
【招聘岗位】客房服务员、客房主管【岗位要求】客房服务员,55周岁以下,踏实肯干、能吃苦耐劳,工资待遇底薪2300全勤+做房提成+工作餐客房主管:男女不限,45周岁以下,熟练操作电脑,执行力强,有客房管理经验优先工资待遇底薪3200绩效工资+全勤+工作餐【工作地址】岳阳市岳阳楼区南湖大道和青年中路,交界东北角60米(龙柱子旁)【联系方式】【公司名称】美美澜酒店(南湖大道店)
客房服务员
【招聘岗位】客房服务员、客房主管【岗位要求】客房服务员,55周岁以下,踏实肯干、能吃苦耐劳,工资待遇底薪2300全勤+做房提成+工作餐客房主管:男女不限,45周岁以下,熟练操作电脑,执行力强,有客房管理经验优先工资待遇底薪3200绩效工资+全勤+工作餐【工作地址】岳阳市岳阳楼区南湖大道和青年中路,交界东北角60米(龙柱子旁)【联系方式】【公司名称】美美澜酒店(南湖大道店)
客房服务员
【招聘岗位】客房服务员、客房主管【岗位要求】客房服务员,55周岁以下,踏实肯干、能吃苦耐劳,工资待遇底薪2300全勤+做房提成+工作餐客房主管:男女不限,45周岁以下,熟练操作电脑,执行力强,有客房管理经验优先工资待遇底薪3200绩效工资+全勤+工作餐【工作地址】岳阳市岳阳楼区南湖大道和青年中路,交界东北角60米(龙柱子旁)【联系方式】【公司名称】美美澜酒店(南湖大道店)
前台职位
130-150元/天
酒店前台日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳
4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
中高端酒店前台
6000-12000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,配合安保及客房部做好突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 可培训操作办公软件及酒店管理系统(PMS),具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识与服务热忱
5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,无不良从业记录
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务
4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉
5.负责前台现金及票据管理,完成日结账与报表提交
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)
3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排
4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员
【招聘岗位】客房服务员、客房主管【岗位要求】客房服务员,55周岁以下,踏实肯干、能吃苦耐劳,工资待遇底薪2300全勤+做房提成+工作餐客房主管:男女不限,45周岁以下,熟练操作电脑,执行力强,有客房管理经验优先工资待遇底薪3200绩效工资+全勤+工作餐【工作地址】岳阳市岳阳楼区南湖大道和青年中路,交界东北角60米(龙柱子旁)【联系方式】【公司名称】美美澜酒店(南湖大道店)
栏目概述
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