负责整体运营。

负责餐厅运营，

本店需招聘2名主管，主要负责楼面管理及客户维护管理。 待遇4000—8000+提成，每月3天带薪休假，包吃住。 有餐饮经验者优先入职，欢迎您加入！ 联系方式：（微信同号）

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

岗位职责: 1.负责餐厅楼面服务团队的日常管理，确保服务质量； 2.监督和管理餐厅洗碗团队，保证洗碗效率和质量； 3.负责餐厅内部环境的维护，确保卫生标准达标； 4.处理顾客投诉，提升顾客满意度； 5.配合餐厅管理层，参与库存管理和员工排班。 任职要求： 1.具备良好的团队管理能力和沟通技巧； 2.能够承受工作压力，具有良好的问题解决能力； 3.具有相关餐饮服务行业工作经验者优先； 4.具备基本的餐饮业务知识，包括服务流程、卫生规范； 5.能够灵活处理工作中的突发事件。

餐饮经理，负责市场营销策划，人员管理

·学历：高中或以上学历，酒店管理、餐饮管理相关专业优先。 ·经验：拥有2年以上餐厅服务经验，至少1年餐厅领班或同级管理经验。 ·技能： ·领导力：能激励和管理团队。 ·沟通能力：善于与顾客、员工及上级沟通。 ·解决问题能力：能快速应对运营中的各种挑战和投诉。 ·抗压能力：能适应快节奏、高强度的工作环境。 ·财务意识：具备基本的财务和成本控制知识。 ·体力：需要长时间站立和行走。 ·知识：精通餐厅服务流程，熟悉食品安全和卫生法规。

岗位职责： 1.按公司每月下达的经营指标、销售指标，作出分解任务，制定属下员工的销售任务，带领团队完成各项经营指标、销售任务、服务指标、客户开拓等工作； 2.组织部门人员为顾客提供优质的餐前、餐中、餐后的客户服务工作，跟进落实顾客用餐关怀，提高顾客满意度，灵活应用客诉技巧和工具处理客诉事件； 3.根据集团的培训计划，制定门店运营部的人员培训计划，提升属下员工的工作技能、管理能力； 4.统筹店品管理，维护门店内外环境，为顾客提供良好的用餐环境； 5.按集团要求做好门店食品安全、生产安全工作，处理门店运营过程中的各种突发事件； 6.统筹门店人员招聘、配置、排班、考勤的工作，保障满足运营需求。 任职要求： 1.良好的从业经历，至少3-5年的餐饮管理经验，欢迎有（山野板扎、PINTXOSTAPAS、LaTablée融合料理）等知名Bistro或精致餐饮管理经验的人才加入； 2.“餐+酒”专业度：对葡萄酒、自然酒或创意调酒有一定了解和选品能力； 3.性格外向，形象气质佳，具有较好的个人素养，善于交际，工作责任心强，抗压能力强； 4.不仅懂前厅服务后厨管理，还需具备数字化运营（如会员管理、线上营销）、成本控制和团队培训能力。

烧烤店招聘优秀主管一名，待遇优厚，奖励翻倍

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

招汽车维修师傅  永州零陵永顺汽车服务有限公司系潍柴，上柴，重汽，红岩，陕汽，联合重卡，法士特，汉德车桥等国内外知名品牌的特约服务站，专业从事汽车售后服务、维修、事故处，因公司发展业务需要，现诚聘以下岗位英才： 一、汽车机电维修师傅2名工资5000一20000，中工2000一5000，学徒若干名：加公司买社保 二、仓库管理员，配件索赔业务加公司买社保 地址:永州市零陵区永连公路往宁远方向1公里 联系人:邓经理 联系电话:

招聘：水台 薪资：3000-4000/月 岗位要求： 岗位职责： 要在酒店同岗位4年以上经验

招聘：切配师傅 薪资：3000-4000/月 岗位要求： 岗位职责： 要在酒店工作3年以上经验

招聘：焊接工 薪资：3000-6000/月 岗位要求： 岗位职责： 对插件完成的 PCB 板进行焊接。

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招聘酒店店长，前台，酒店保洁。有工作经验的，工资面议，地址北屯市城市星空酒店，电话*****7628

招聘：山合友酒店招聘前台管家4名 薪资：2700-3000元/月 要求：年龄18-35岁，寒假工也可以！<BR>岗位职责：<BR>1、做好酒店客人的迎宾服务工作。<BR>2、熟练总台各项专业业务和技能，搞好对客服务。<BR>3、熟练掌握店内外信息，提供准确的问讯服务。<BR>岗位要求：<BR>1、性格开朗、头脑灵活、工作踏实，具有较强的服务意识、和责任感。<BR>2、通晓酒店各项对客政策、设施设备及服务种类以及总台工作程度和规范。<BR>3、相貌端正，良好的亲切感。<BR>有意者请周一至周六上午09：00-12：00，14：30-18：00

酒店前厅主管 有酒店经验优先

涪陵滨江路长涪汇店招大堂经理一名，，工资面议，联系电话：刘总

大厅经理/主管 男女不限，年龄22 - 45岁，高中及以上学历，形象好、气质佳，有酒店工作经验者优先 薪资福利:月薪3500 - 4000元，缴纳社会保险，月休4天，提供工作餐 招工人数:各1名 工作地址:秭归县滨湖路2号（客运站上行）

岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作，为客户提供优质服务； 2.处理客户咨询，解答客户问题，确保客户满意度； 3.协助客户预订，办理入住及退房手续； 4.管理前台区域的日常维护，保持环境整洁； 5.配合酒店内部相关部门，确保服务流程顺畅。 任职要求： 1.年龄要求18~35岁,身高162cm以上，形象气质好； 2.具备良好的沟通能力和服务意识； 3.能够熟练操作电脑和办公软件； 4.工作细心，有责任心，能够处理客户投诉； 5.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。

招聘：客房部经理薪资：4000元以上/月做事认真,注重细节

格源酒店急招厨师长一名。要求:年龄50岁以内，8年以上厨房工作经验，2年以上同类型餐厅厨师长或副厨师长管理经验，熟练掌握厨房成本控制，菜单定价，人力规划等知识，较强的领导力，出色的协调力，工资7000～12000元，包吃住。联系电话，酒店地址：永州市宁远县太平镇岭头源

永州万达广场归心民宿招聘管家一名，联系电话

招主管,薪资3500元以上/月,联系蒋经理

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酒店前台白班 会基本的电脑操作，做事干练，服从安排，服务态度好，做事勤快，熟手优先，只招长期的，短期勿扰。上班时间八点到下午六点 薪资福利:待遇面谈，(2100 - 2600）月休两天

楼面部长包吃、包住、全勤奖、缴纳社保

**客房部**公司：维也纳酒店（江华店）岗位：客房部招工人数：多名要求：五官端正，能吃苦耐劳，能服从安排管理；具有良好的服务意识，有酒店相关工作经验者优先薪资：3500元以上地址：江华县翠华东路1号维也纳酒店（永州江华店）电话：