
衡阳石鼓区招聘酒店前台,包吃住,月薪:6000元人民币,年龄要求18-31岁之间
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.核心职责:本岗位主要负责酒店前台的收银结算工作。主要任务包括为客人办理入住与退房手续、准确、熟练操作收银系统、开具发票、核对账目、处理现金、银行卡、移动支付等多种支付方式,确保账目清晰准确,提供高效、专业的结账服务,维护酒店财务安全。
2.薪酬福利:
月薪:6000元人民币。
食宿:包吃包住,大大降低生活成
本。
3.工作时间与休假:
工作时间:12:00-20:00(每天工作8小时)。
休息安排:星期天固定休息(即每周日休息),工作与休息时间规律。
4.住宿条件:
提供员工宿舍。
宿舍规格:三人间
设施:配备独立卫浴,保障基本生活便利与隐私。
5.**工作环境:**在酒店前台区域工作,环境整洁、明亮,需直接面向客人,要求具备良好的服务意识、沟通能力和细心负责的态度。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
底薪3000+提成+夜班补贴+工龄奖+带薪年假+法定节假日补休、包吃住、月休4天,提成是会员,好评,拉新,充值都是按班次算到个人
任职要求:
1.有星级连锁酒店前台工作经验者优先(应届毕业生等综合素质优秀亦可考虑)
2.普通话流利、标准。
3.形象气质:仪容仪表端正,着装整洁,举止大方得体,身高体重符合酒店服务形象要求。
4.工作时间8小时能适应轮班制(早班、中班、夜班),包括周末及公共假日。
5.前台属服务行业,要求性格开朗、情绪稳定、对客热情有礼、细心、有责任心
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
维也纳花垣中心店
招聘岗位:前台接待员1名
岗位职责:前台接待员
岗位要求:18岁-30岁,长期工,能吃苦耐劳,性格开朗,积极向上,服从管理,工作态度端正,有过服务行业经验者优先。
我们的优势:包吃住,月休4天,工作氛围轻松愉快,升职空间大,有专业人员带教。
名额不多有意者尽快联系我。
要求:需要能服务好宾客,提升整体服务水平,完成前台相关绩效,工作稳定有上进心,有自主学习意
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
薪资:3200中班夜班补贴+会员卡提成其他
发展:能够达成我说的这些的话我这边没问题,可以拿到你该有的回报,连锁酒店有很大的上升空间与学习空间。3个月晋升考核一次。
上班时间:3班倒,8小时制度,早班8点到16点,中班16点到24点,晚班0点到8点
待遇:包吃住,做六休一月休4天调休,氛围好,环境好。
关于社保:。
ps不招兼职不招暑假工,站班(夜班是坐班),有七天试岗!!!
没问题就约面试
面试时间:上午10点到下午5点(周日不面试)。
酒店前台收银员
3000-5000元/月
酒店前台月结全职收银结算
1. 负责酒店宾客入住、退房的收银结算工作,准确录入宾客消费信息,核对房费、餐饮、康乐等各项账单明细。
2. 熟练操作酒店PMS系统及POS机,支持现金、刷卡、移动支付等多种收款方式,确保款项收取准确无误。
3. 严格执行财务制度,妥善保管备用金、发票及各类收银票据,及时开具消费发票,做好票据领用登记。
4. 办理宾客押金收取与退还手续,核对押金凭证,主动向宾客说明消费明细及退款流程。
5. 处理宾客消费相关咨询与投诉,协助解决结账过程中的问题,提升宾客服务体验。
6. 每日完成收银对账工作,编制营业报表,核对营收数据,确保账实、账账相符,按时上缴营业款。
7. 维护收银设备及周边设施的正常运行,设备出现故障及时上报维修,做好收银区域的卫生清洁。
8. 配合前台接待人员做好宾客入住引导、信息核实等工作,协助完成酒店临时安排的服务任务。
内蒙古呼伦贝尔前厅经理工作地址:纳景名都竹园一期西门5000+提成有管理经验30岁左右
5000元/月
酒店经理月结
前厅经理
工作地址:纳景名都竹园一期西门
5000+提成
有管理经验
30岁左右
酒店经理1-2人
前厅经理
怀揣热忱,认同服务之美;乐于沟通,微笑自带阳光属性;节假日营销,懂营销推广和管理,公司协议价签订,旅行社合作等。
薪资福利:年薪8W起,提供员工餐,年终奖,绩效考核奖励,特殊贡献奖。
招工人数:1名
陕西榆林急要一个大堂经理30到35一个月5000到5500一月休息两个联系方式
5000-5500元/月
大堂经理1-2人月结
急要一个大堂经理30到35一个月5000到5500一月休息两个联系方式
安阳内黄县大堂经理薪资福利:4000-4999招工人数:1可在线投递简历工作地址:内黄县建
4000-4999元/月
大堂经理1-2人月结
大堂经理
薪资福利:4000-4999
招工人数:1
可在线投递简历
工作地址:内黄县建设路西段北侧(安阳意隆置业有限公司门面第1-3间)
管理酒店前厅部门工作
4000-5000元/月
酒店前台月结
该岗位职责
一、前台运营管理
1.统筹前台工作
-制定前台工作流程、服务标准及排班计划,确保24小时高效运转。
-监督入住、退房、换房等手续的规范性,处理特殊需求(如VIP接待、延迟退房等)。
2.系统与数据管理
-确保酒店管理系统(PMS)数据准确,监控房态、房价及预订情况,及时调整策略。
-审核每日报表(收入、房态、客账等),确保账目无误。
二、团队管理与培训
1.人员管理
-招聘、培训、考核前台员工,提升团队业务技能(如沟通技巧、应急处理、多语言能力等)。
-协调排班,解决员工工作中的问题,营造积极的工作氛围。
2.服务质量监督
-定期评估员工表现,通过神秘客人或客户反馈优化服务流程。
三、客户服务与投诉处理
1.提升客户体验
-确保前台提供热情、专业的服务,处理客人个性化需求(如纪念日布置、接送机等)。
-主动收集客户意见,推动服务改进。
2.投诉与危机处理
-直接处理重大投诉或突发事件(如超额预订、系统故障等),制定补救方案并跟进。
四、跨部门协作
1.与其他部门联动
-与客房部协调房态清洁进度,与销售部沟通团队预订需求,与财务部对接账目问题。
2.安全与合规
-确保遵守公安系统登记要求,协助安保部门处理可疑情况或紧急事件(如火灾、医疗救助)。
五、收益与成本控制
1.增收策略
-推广酒店会员计划、升级销售,客房或附加服务(如早餐)。
2.成本管理
-控制前台物资消耗(房卡、文具等),减少运营浪费。
六、其他职责
-参与酒店营销活动策划(如节假日促销)。
-执行店总安排的其它工作。
&关键能力要求
1,3年以上酒店前台或同岗位经验,熟悉管理系统优先。
2,技能:有出色的沟通能力、多任务处理能力及抗压能力,熟练使用办公软件。
前台经理需兼具管理能力和服务意识,既是酒店形象的“门面担当”,也是保障运营顺畅的“中枢角色”。
客房服务员
招聘客房服务员,八小时,下午五点下班
福利:包吃三餐,包住,节日福利,其他补贴
要求:身体健康,能吃苦耐劳,30-55岁以下
温馨提示:
有意向请联系用人单位→点击→申请职位→拨打电话联系
郴州临武县嘉华酒店招聘客房服务员一名认真负责,能吃苦耐劳,有相关经验者优先底薪2000+提
2000-4000元/月
客房服务员月结
嘉华酒店
招聘
客房服务员一名
认真负责,能吃苦耐劳,有相关经验者优先
底薪2000+提成
休息安排:月休4天,灵活调休
电话:
客房服务员保洁
卓壹环境扩展业务泰康之家.鹏园招聘
现需大量客房服务员、公区清洁工
1.员工要求:年龄58岁以下,不怕吃苦,责任心强,服务态度好,服从工作安排;
2.工资待遇面谈,做满3个月有一次调薪机会,包住、包吃中餐;
3.工作时间段为:
入室岗:8:00-17:00
过年不回家,熟手优先!期待您加入!
联系人
曹主管:
客房服务员
招聘客房服务员,八小时,下午五点下班
福利:包吃三餐,包住,节日福利,其他补贴
要求:身体健康,能吃苦耐劳,30-55岁以下
酒店前台月结
【皮皮酒店管理公司招聘启事】
因业务发展需要,皮皮酒店管理公司现面向社会诚聘以下岗位人才,期待您的加入,共筑职业发展平台!
前台收银
- 薪资待遇:底薪2400元 + 全勤奖 + 提成,综合薪资3000+ 月休4天。
- 要求:18-40岁,初中以上文凭,有酒店工作经验者优先录取,有上进心学习能力强
福利说明:
以上所有岗位均享受国家法定节假日休假,具体福利可面议。
地址:武水镇晴岚路君博佳苑小区旁
联系电话:
前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台收银员
工作内容:收银记账负责买单
年龄:18-30保底4500加全勤奖500
月休4天可以连休包吃住提供三件套不收取任何费用
(有无经验者都接受专人指导)
栏目概述
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