招聘礼宾部主管1人。要求具备2年以上酒店礼宾部管理工作经验，形象气质佳，具备良好的沟通能力、服务意识和团队管理能力。熟悉酒店礼宾服务流程，了解当地交通、景点、餐饮等相关信息。工作内容包括负责礼宾部的日常管理工作，安排礼宾员、行李员的工作班次，监督服务流程。指导员工做好宾客迎送、行李搬运、寄存等服务，提升礼宾服务质量。为宾客提供酒店周边导航、票务预订、车辆安排等增值服务。处理宾客对礼宾服务的投诉与建议，及时改进服务。做好礼宾部设备、物资的管理，确保正常使用。薪资范围为4.5-5.5K。

招聘礼宾部主管1名。要求具备酒店礼宾部管理工作经验2年以上，形象气质佳，具备良好的沟通能力、服务意识和团队管理能力。熟悉酒店礼宾服务流程，了解当地交通、景点、餐饮等相关信息。岗位职责包括负责礼宾部的日常管理工作，安排礼宾员、行李员的工作班次，监督服务流程。指导员工做好宾客迎送、行李搬运、寄存等服务，提升礼宾服务质量。为宾客提供酒店周边导航、票务预订、车辆安排等增值服务。处理宾客对礼宾服务的投诉与建议，及时改进服务。做好礼宾部设备、物资的管理，确保正常使用。薪资范围为4.5-5.5K。

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.有服务意识和团队管理意识，责任心强、执行力佳 4.持有健康证，无不良从业记录 5.学历不限，有餐饮管理经验者优先

岗位名称：会所管理 工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

工作内容： 1.做好会所的公共消防安全及环境管理监督，保持服务区域整洁，确保高品质服务标准 2.负责会所高端客户及领导的服务接待 3.按照标准和要求，做好前期的各项准备工作，了解预定及菜品酒水信息及时按要求补充各种物品 4.用餐摆台、上菜、更换餐具、日常礼品及酒水出入库等 5.负责来访宾客的迎送、接待等事宜 6.领导交办的其他工作岗位要求： 1.年龄20～50，学历不限，形象好气质佳，能接受弹性工作时间（根据接待合理安排）； 2.工作认真、细致、有责任心，较强的沟通协调能力； 3.有丰富的高端餐饮服务经验优先 4.最多每天接待一桌，每个月10桌左右 薪资：具体面试谈。底薪提成，接待频率较低，工作轻松。 有饭补，五险一金，可接受弹性工作时间，双休，法定节假日。

岗位职责： 1. 负责门店日常运营管理，确保服务流程规范，高效执行 2.协助店长完成人员排班培训及团队管理 3.协助制定运营优化方案 4.监督食品安全与卫生标准的落实，保障顾客用餐体验 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心和团队意识，认同服务导向的经营理念 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证

岗位职责： 1.全面负责酒店会所日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人效管理 4.负责员工培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务，维护品牌形象与安全运营 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4.熟悉OTA平台运营、成本控制及基础财务分析者优先 5. 学历不限，持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先

统筹安排夜间工作人员管理服务

岗位职责： 负责酒店整体运营管理，统筹前厅、客房、保洁、安保等工作，保障服务品质。 制定并完成营收、入住率、客户满意度等经营指标，做好成本控制。 处理客诉、突发事件及日常管理问题，维护酒店口碑与品牌标准。 负责团队招聘、培训、排班及绩效考核，打造稳定高效团队。 落实卫生、消防、安全等合规要求，保障酒店正常运营。 任职要求： 有酒店/宾馆同岗位管理经验，熟悉酒店全流程运营。

成都武侯区招餐厅领班

宜昌市五峰土家族自治县招二保焊/气焊，冷弯机加工拱架师傅一名

宜昌市夷陵区招工地小工/杂工

旺季开招啦！零费用入职，包吃住，随走随结 【工价320一天，工作轻松，人走账清】 【薪资福利】 30元/小时，综合月工资约8500元 每月10号准时发工资，节假日或周末可提前发放包吃包住 【岗位职责] 饮料厂区：普工、贴标签、质检、包装、物料、仓库等 【职位要求】 年龄16-45岁，男女不限，经验不限，学历不限 【工作时间】 上班时间:早上8:00-12:00，中午13:00-17:00 加班自由选择，时间为18:00-20:00 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州

招工地小工/杂工，临时工 不包吃住加班费另算

本人需要一名有随车吊证的司机，包月，在枝江工作，有意联系

鲤鱼山南路粤港湾酒店招聘前厅经理1名联系电话：

鼓楼附近酒店招长期清扫2名，18一间，保底15间房，生意稳定。秦淮区酒店招长期清扫员3名，17一间，保底15间房，包吃包住，房量稳定，月薪8500—10000元。酒店招主管1名，240一天，招清扫员3名，18一间，包吃包住。江宁酒店招长期工10名，男女不限，熟手，24.5一间，分房10到28间，月薪9000到14000，包吃包住。报名

:开始接单[庆祝][庆祝][爱心]奥园店[爱心]火车站附近急找酒店管理保洁员，能直接上岗，主要:打扫客房，布局一次性用品。上班时间早8点晚5点，想求有相关经验，薪酬3000左右，月休2天。年龄55岁以内，能接单的联系我。电话王店长

安宁云憩酒店安宁壹然广场云憩酒店招聘前厅部领班2名。薪资为3500-4000元每月。

安宁云憩酒店招聘前厅部主管1名，工作地点位于安宁壹然广场云憩酒店，薪资为4000-4500元/月。

当阳丽橙酒店现招聘前台一名，有意者请致电:徐

招聘前台接待：1名要求：性别不限，40岁以下，仪表端庄，熟悉电脑操作，良好的服务意识和主观能动性。职责：酒店前台接待工作，客人接待、入住和退房办理、来电咨询解答、服务回访等。福利：2白班2夜班休息2天＋其他福利薪资：底薪＋各项提成有同岗位工作经验的优先录用。待遇从优！电话：

[玫瑰][玫瑰][玫瑰]暑假工岗位来啦！！！星级游轮招聘暑假工旅游勤工俭学男女不限，17岁以上秭归—重庆专线工作内容；酒吧，餐厅，客房工作时间；八小时工作制薪资待遇；2500/月，早中晚夜宵免费提供，水电费全免，每个月十五号之前发放上个月工资。备注；入职带好身份证原件，体检报告，换洗衣物，不用带被子，单位提供全新被褥，工作服报名电话:

白云宾馆招打扫卫生嫂子月工资三千！月休两天联系电话路姐

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

先锋路招客房服务员，，55岁以下，底薪2550元+超额提成，月保底338间，超额部分6元/间，月休4天，上班时间8:00～17:00，包吃住，法定节假日3倍工资，入职或，入职满一年享受带薪年假5天。联系人：蔡女士

星级游轮招聘暑假工旅游勤工俭学男女不限，17岁以上秭归—重庆专线工作内容；酒吧，餐厅，客房工作时间；八小时工作制薪资待遇；2500/月，早中晚夜宵免费提供，水电费全免，每个月十五号之前发放上个月工资。备注；入职带好身份证原件，体检报告，换洗衣物，不用带被子，单位提供全新被褥，工作服联系

A岗位信息布①宜都两江拾光酒店现招聘岗位：店长助理一名要求：有酒店管理两年以上的工作经验，年龄22-38岁。岗位：客房服务员要求：能吃苦，无经验者可现学，要有眼力劲儿，年龄25-48。工资：面议，另包吃住联系电话

招聘客房服务员1名。，年龄55周岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，工作积极主动，有团队合作精神。责任心强，能按要求完成岗位各项工作。可接受中班，班次为轮班制，无夜班，新手可培训上岗。薪资待遇为2000元至4000元。酒店环境氛围好，提供食宿，每月休息4天，有年终奖。

【招聘】国贸大酒店，客房服务员两名，年龄55以下，主要负责客房卫生打扫，吃苦耐劳，工作踏实，有相关工作经验者优先。8小时工作时间，长白班，5点下班。月休四天，包吃包住，带薪年假，生日及节假日福利，全年13薪，工资3000～4500元，入职缴纳社保。联系电话（请工作时间内致电，18点后勿扰））