招聘：领班（男，女均可）两名：5500-6000以上岗位均包吃包住，月休两天联系：

招聘：大堂经理薪资：4000元大堂经理，负责商务招待、用餐，35岁左右，薪酬4000左右

自助烤肉店招聘主管，有餐饮经验者优先

【岗位职责】1.管理并监督餐厅日常运营，确保服务质量与效率；2.制定菜品价格策略，控制成本，并负责菜单更新与维护；3.引导团队执行食品安全标准，保证顾客健康饮食环境。【任职要求】-拥有餐饮行业管理或相关专业学士学位；-具备餐饮管理工作经验，熟悉各类厨房管理和前厅服务流程；-拥有良好的沟通协调能力和团队领导力，具备食品安全和卫生意识；-熟练操作手机下单软件以及基础办公软件如Excel和Word。【福利待遇】-提供具有竞争力的基本工资加绩效奖金制度；-完善的社会保险计划；-提供员工餐补及定期团建活动；-提供专业的餐饮业务培训和发展空间；工作时间灵活。

大堂经理薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:恩施金马路2#（金峰高中对面）恩施硒都印象味轩餐厅

配合店长做好店面运营

有酒店客房管理餐厅管理优先

招聘：永安府前厅经理（温泉店）薪资：7000元以上/月工作内容：1、整理好仪容仪表、化淡妆，准时点到，不迟到、早退；2、安排好员工的工作，认真、快速完成工作任务。职位要求：35岁以内，吃苦耐劳、身体健康，形象气质佳！工作时间：9:00-14:00/16:00-21:00联系人：明老师

招贤纳士光谷高新四路附近企业食堂招聘1.接待餐厅经理1名，，35岁以下，身高1米6以上，6000～6500/以上岗位月休六天，包吃住。节假日休假与公司同步，上班时间，早8点对晚8点，中午休2~3小时。上班员工必须办有健康证上岗。工作地址：武汉市东湖高新区光谷四路附近，交通方便。电话：张经理（微信同号）

随县一新开酒店12月10进场。现招聘：大堂经理1名，凉菜师傅1名，面点师傅1名，蒸菜师傅1名，炉子4名，案台3名，打荷2名，

湖北天门华斯达学校对面风和日丽的招指挥5000元一个月不包吃联系电话

天门市招强电师傅两名，年龄55以内，能熟练操作登高车，看的懂图纸，做事踏实。要求体检。每天8.5个小时350。不包吃住。

1.20-40岁之间，中专/高中以上学历；2.3年或以上中端品牌汽车行业相关工作经验；3.持中级机修工等级证书，C牌以上驾照；4.良好的沟通技巧，能力强，富有团队精神

天门市招塔吊司机塔吊司机一个月8500加班30管吃住每个月月结。

天门市招塔吊司机招工塔吊学徒一个月5000加班20管吃管住

大众洗浴主管

☆═━┈市场┈━═☆ ༺๑11月29日招聘信息๑༻18【秦皇岛中信房地产开发有限公司】1.销售经理：5000-8000#://云冀就业/IepGv0unyrr4nea2.物业经理：5000-7000 3.物业客服主管：：2000-3500 4.酒店经理：：5000-8000 5.地产平面设计：：2000-3000 6.施工员：：3000-6000 7.质量员（水暖，电气）：：3000-6000 8.取样员：：3000-4000 9.材料采购员：：4000-5000 #://云冀就业/Kc4DBeniMuo7Vub 10.人力资源主管：：3000-5000 以上单休，法定假休 联系地址：海港区文化路366号电话：

大堂经理，凉菜师25岁至35岁，五官端正，有工作经验者优先录用薪资福利:面议招工人数:数名包吃包住待遇面议，欢迎联系应聘！工作地址:彝良-渔湖新城

酒店运营经理年龄45岁以下，5年以上相关专业工作经验薪资福利:薪资面议招工人数:1名，

桥北餐饮机构招聘大堂经理1名！工资面议！服务员1名！工资4000左右！年龄40周岁以下，有1年以上的餐饮工作经验。联系电话：

宾馆招聘收银员。

招聘：餐饮店店长薪资：4500-6500元招聘：餐饮店长要求：高中以上学历、年龄19～45岁，薪资：4500-6500元/月，可面议。

前厅经理形象气质佳，同等岗位工作一年以上，星级酒店或连锁酒店前厅从业管理经验优先。6000-8000元/月薪资福利:6000-8000元/月工作地址:竹山县城关镇经纬大道16号南山大酒店三楼行政办公室

有三到五年同行业经验

餐饮公司新店（武汉分店）筹备预招聘信息：餐饮主管综合工资：4500—6000工作地点：武汉餐饮经理综合工资：8000—12000联系人：刘经理（）

负责整个食堂前厅管理工作，有相关工作经验，形象气质佳。

招聘一位有5年以上从业经验月薪是6000加提成嗯其他面议。前厅主管

长宁酒店海港餐厅招聘预订主管一名薪资4500-5000岗位职责:1.负责酒店预订业务的管理与执行2.提供优质的客户服务，确保预订流程的顺畅3.与团队合作，共同完成工作目标任职要求:1.年龄：38岁以下，身体健康，形象气质佳2.具备出色的沟通技巧和团队协作能力3.能够高效处理客户需求，确保服务质量4.具有持续改进工作流程的能力5.具备良好的职业道德和操守，诚实守信，有较强的责任心。6.能够遵守公司的各项规章制度，服从工作安排。薪资：4500-5000五险生日福利免费提供食宿地址：象山一路30号

1、有连锁酒店管理三年以上工作经验。2、男女不限，35岁以下，大专及以上学历。3、吃苦耐劳、事业心强、懂OTA运营。4、年薪12～25万，具体面议。

一、运营管理全面负责餐厅日常运营工作，确保餐厅在营业时间内正常、高效运转。依据餐厅客流量与经营状况，合理安排员工岗位与工作任务，优化服务流程，提高顾客用餐体验与餐厅运营效率。制定并执行餐厅的各项规章制度，监督员工出勤情况，维护餐厅的良好秩序与工作纪律。定期对餐厅设施设备、用餐环境进行检查与维护，及时发现并解决问题，确保餐厅环境整洁、舒适，设施设备安全、正常运行。二、团队领导招聘、培训与管理餐厅员工，依据员工技能与特长合理分配工作岗位，定期组织员工培训，提升员工业务能力、服务水平与团队协作精神。建立并完善员工绩效考核制度，公正、客观地评价员工工作表现，依据考核结果给予相应奖励或惩罚，激励员工积极工作，提高工作绩效。营造积极向上的团队氛围，关注员工工作与生活需求，及时解决员工遇到的问题与困难，增强团队凝聚力与员工归属感。三、客户服务关注顾客需求与反馈，及时处理顾客投诉与建议，确保顾客问题得到妥善解决，提高顾客满意度与忠诚度。定期收集顾客意见与市场信息，分析顾客消费习惯与市场动态，为餐厅菜品研发、营销策略制定提供依据。与厨房团队保持密切沟通与协作，依据顾客需求与餐厅经营状况，合理安排菜品制作，确保菜品质量、口味与上菜速度满足顾客要求。