餐厅服务员包饭3600，月休4天

会offic，会网络运营，

短期工2名，从腊月做到整月十五

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能，包括点餐、上菜、收银及顾客接待 2. 协助厨房完成食材清洗、切配、餐具消毒等基础准备工作 3. 熟悉餐厅运营流程，参与早会、卫生清洁、营业前准备及收尾工作 4. 学习食品安全规范与服务礼仪，逐步提升顾客满意度和应变能力 5. 配合团队完成日常运营任务，积极反馈学习进展与实操问题 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证优先 2. 对餐饮行业有热情，踏实肯学，具备良好沟通意识和团队协作精神 3. 学历不限，接受零基础入行，愿意长期在餐饮领域发展 4. 能适应早晚轮班制，服从门店工作安排，遵守服务标准与操作规范 5. 无不良从业记录，无违法犯罪行为，认同企业服务文化

小寨味道东山店诚聘： 服务员2名，工资3800-4500 主管1名，工资5000-6000 厨房阿姨1名：3500-4000 联系电话️：（朱经理） 地址：城东大道42号（葛洲坝中学对面）国宾花园左侧

1. 负责顾客的迎送、引座、点餐工作，主动介绍店内菜品、优惠活动及特色风味； ​ 2. 及时响应顾客用餐需求，提供上菜、撤盘、加茶等服务，确保顾客用餐过程顺畅； ​ 3. 维护餐桌及区域环境卫生，餐前做好摆台准备，餐后及时清理并恢复整洁； ​ 4. 配合后厨完成出餐核对，保障菜品准确无误送达顾客手中； ​ 5. 妥善处理顾客的简单咨询或建议。

服务员 40岁以下、高中及以下学历，能吃苦耐劳，服从管理，责任心强 薪资福利:3700—4500元/月，社保、提供食宿 工作地址:宜昌市西陵区胜利4路星光天地3楼309

烧烤店服务员，配菜，感兴趣联系我。

责任心强！吃苦耐劳！

任职要求： 有良好的沟通能力和团队协作精神，能吃苦耐劳，适应夜班工作。 岗位职责： 1、热情接待顾客，引导顾客就座，提供点单、酒水服务等； 2、及时清理桌面和地面卫生，维护区域的卫生整洁； 3、处理顾客的基本需求和投诉，保障顾客消费体验

招供电检修电工2名，带双证（电工证和高空作业证），能带领团队维修高压，低压电缆，变压器的，二把刀勿扰

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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

长期招收模具设计学徒，年龄18到30岁以内，长白班月休4天，能接受加班！工资面议！主要教CAD+UG软件的模具设计！有兴趣的及时联系哦！

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各位酒店同仁，有愿意加入的看过来！ 晋城大厦招聘 岗位：前厅经理（1名） 任职要求： 1. 熟悉网络OTA订房平台运营与维护 2. 具备线上线下门店管理、运营统筹能力 3. 熟练掌握PMS酒店管理系统操作与管理 4. 有前厅管理相关经验优先 薪资待遇：工资面议 工作地点：晋城大厦 联系方式：宋经理

招聘酒店前厅接待员/领班/主管 负责酒店前台办理入住、退房、预定等接待工作，要求有责任心，做事踏实，领班或主管需有前厅管理经验。 薪资范围：4000-5000，特别优秀可面议，缴纳五险一金，法定三倍工资，节日/生日福利等，免费安排食宿。 地点：杭州瓶窑雷迪森庄园 联系电话：

东莞大朗柏悦酒店招聘： 副经理7000/8000 楼面主管6000/6500 部长5000/5500 服务员4200/4500 洗碗阿姨4000/4200 买五险/月休三天 联系电话：

汉阳王家湾餐饮店招聘（年后正月二十前上班）： 大厨2名 大堂经理一名 以上包吃包住，月休4天。 另外招服务员多名（男女不限） 工资待遇面谈 联系电话： 董经理

崂山区酒店招聘 吧台1名5000-6000 前厅经理一名工资面议 服务员2名4500/5000 月休四天 联系方式

餐厅服务员 年龄50岁以下，工作认真负责，有良好的服务意识，服从安排。 招工人数:10名 工作地址:神农架林区木鱼镇

餐厅收银 40岁以下，形象气质佳，有良好的服务意识及团队协作精神，具有良好的亲和力，同岗位2年以上工作经验者优先。 招工人数:5名 工作地址:神农架林区木鱼镇

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

前厅服务员，上菜收台，卫生

【招聘人数】:店员大量，阿姨1名 【薪资待遇】:店员：底薪4000+300全勤+700房补+提成综合薪资5000元-6500元以上 配菜阿姨：底薪3500+300全勤+700房补+提成综合薪资4500元-6000元以上 【任职要求】: 1.18-50岁，男女不限 2.身体健康，品行端正，肯吃苦耐劳，有责任心 3. 【工作内容】：1.接待顾客，为顾客点餐，上菜等 2.协助门店完成内外场工作（上菜，配菜，打包，清洁等）

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作 2.保持餐区整洁有序，及时补充餐具、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

1、引导客人点餐 2、做好开裆工作并及时打扫卫生

有餐饮经验者优先

主要工作职责： 1.接待与引导：热情友好地迎接顾客，引导至合适座位，并递上菜单。 2.点餐服务：熟悉菜单和酒水，主动为顾客介绍菜品并提出专业建议，准确记录点单并及时传达至后厨。 3.餐点传送：准确无误地将菜品和饮品送至顾客餐桌，并确保上菜流程规范。 4.收银结账：熟练操作收银系统，为顾客提供快速、准确的结账服务。 5.清洁整理：餐后迅速、安静地清理餐桌，保持就餐区域的整洁卫生，并协助完成餐具的整理与摆放。

招聘武昌销品茂服务员2名，工资145每天，上班时间9.30-21.30（休息2-3小时），包吃住，工期最低做5天，或者做7天也行，做完现结，男女不限