1.行业经验：3年以上机关、企事业单位大型食堂管理经验，具备品牌餐饮管理工作经验者优先； 2.能力要求：具有较强的团队合作意识及服务意识，熟练操作办公软件。

服务经理，会核对酒水库存，微笑服务，上菜撤台，早十晚十，

招聘 餐厅主管:4500-5000 餐厅服员:3800-4500 工作不忙，活好干，老板人很好 地址:松北宏源街168号漫心府

主管前台事务 服从领导安排 完成顾客接待及整体服务流程 要求 年龄：30-40 从事洗浴酒店及相关服务行业经验 带薪培训上一休一高额提成

前厅主管1人，配合店长做好每天工作，接待顾客，，盘点，每日上报销售等，具体事宜，直接来店里，杉杉奥特莱斯三楼餐饮，梨花三弄创意料理

食堂 管理

职工餐厅项目经理，具有三年以上团餐工作经验，月薪6000--7000。有项目经理证或者食安证。

负责前厅人员安排管理工作

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

薪资5~8千+提成+年终分红，月休3天，

酒店维修电工有电工证，技术好，品德优，有责任心，应急处置能力强。负责酒店水电日常维修保养薪资福利:工资面议招工人数:2人

水暖工技术好，品德优，有责任心，应急处置能力强。负责酒店水电日常维修保养薪资福利:工资面议招工人数:1人

伊春市伊美区招腻子/大白/墙漆

急用人小工200元一天年龄45—55岁供吃供住3天一开资地址伊春刚铁厂电话想干的抓紧打电话

黑龙江伊春乌马河招两个油锯手，乌马河育苗，明天就用。车接送

通过对酒店各部门进行学习，然后储备干部 岗位职责： 1. 全面监督检查酒店日常运营中存在的问题，帮助营业口管理人员发现问题。 2. 抽查客户满意度，员工对客服务流程及日常工作流程 3. 监督检查客房、餐饮、安保等部门设施设备，礼貌问好意识，确保跨部门协作高效顺畅，保障运营秩序与安全 4. 监督员工服务标准执行情况，开展日常培训与绩效反馈。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力、同理心与服务意识，形象气质佳，亲和力强 2. 有较强的应急处理与多任务统筹能力，能冷静应对突发状况并快速决策 3. 责任心强，抗压能力好，具备团队管理经验者优先 4. 学历不限，酒店管理、旅游服务等相关专业背景优先 5. 工作经验不限，有星级酒店前厅主管或运营岗经历者更受青睐

三亚石溪墅建国度假酒店，岗位：大堂副理，联系电话：，联系地址：三亚市吉阳区亚龙湾路111号

三亚石溪墅建国度假酒店，岗位：大堂副理，联系电话：，联系地址：三亚市吉阳区亚龙湾路111号

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、富有凝聚力的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、卫生等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理实绩者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业背景或职业资格证书（如CHIA、HMS等）者更佳 3.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、团队领导与跨部门协调能力 4. 具备良好的服务意识、应变能力及抗压能力，能适应轮班与节假日值守安排 5.普通话流利，具备基础英语沟通能力，熟练使用办公软件及酒店管理系统（PMS）

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升，处理重大客诉，持续优化宾客体验与口碑 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极高效、专业规范的组织氛围 5.遵守行业法规及安全标准，落实消防、食品、防疫等合规管理，保障酒店合法稳健运营 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店或连锁酒店管理经验，有单体店全面管理经历者优先 2.学历不限，持有酒店管理相关专业证书或行业认证（如CHIA、HMCC）者更佳 3. 熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.优秀的沟通协调、危机处理与跨部门协作能力，抗压性强，服务意识突出 5.形象端正，责任心强，认同企业文化，能适应轮班及节假日在岗安排

前厅主管 薪资福利:底薪4500+满勤500+绩效（预估6000 - 7000），提供食宿，带薪培训，月休三天，工龄奖，提供升职升薪机会

新区新开业饭店，招聘经理一人面谈，优秀服务人员多明待遇工资面谈电话王

前厅经理：7000-10000元+社保+业绩上不封顶

新区新开业饭店，招聘经理一人面谈，吧员一名，优秀服务人员多明待遇工资面谈电话王

后厨主管 薪资福利:底薪4300+满勤200，提供食宿，带薪培训，月休三天，工龄奖，提供升职升薪机会

伊春状元阁招聘 前厅经理： 7000-10000元 +社保 +业绩上不封顶 关于我们 状元阁烧烤在伊春深耕三载有余，凭借地道风味与真诚服务积累了大批忠实顾客，是本地极具口碑的特色餐饮品牌。为应对发展新阶段需求，解决门店管理痛点，现诚意招募前厅核心管理者，与门店共寻业绩新突破，携手打造伊春烧烤标杆品牌。 岗位职责 1. 全面统筹前厅日常运营管理，涵盖服务流程优化、员工排班调度、客户关系维护等，确保门店服务质量标准化、高效化； 2. 负责前厅团队建设，包括新员工招聘、培训指导、绩效考核与激励，打造积极向上、执行力强的服务团队； 3. 实时监控前厅服务状态，及时处理客户投诉与突发问题，提升顾客满意度与复购率； 4. 配合门店整体营销活动落地，联动后厨优化出餐节奏，保障用餐体验，助力业绩提升； 5. 做好前厅物资管理、成本控制及安全卫生监督，确保符合餐饮行业规范与门店运营要求。 6；会简单拍摄与剪辑 熟练使用电脑及线上各种软件及工具 能短期出差学习或支援 任职要求 1. 学历：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2. 形象：仪容仪表端庄得体，气质良好，具备餐饮服务行业职业素养； 3. 性格：外向开朗，善于沟通表达，亲和力强，具备出色的人际交往与团队协作能力； 4. 经验：有2年以上餐饮行业前厅管理经验，熟悉餐饮服务流程与运营管理要点者优先； 5. 资质：伊春本地户籍，熟悉本地市场与消费习惯，自带车辆（便于通勤及工作统筹）； 6. 能力：具备较强的问题解决能力、抗压能力与执行力，能独立统筹前厅各项工作。 联系电话：

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主管、服务员、收银员 待遇优厚

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日常工作安排，处理客诉，满足客人需求