1管理员工日常工作2盘点货物3提物料单

招聘领班一人，海南三亚三亚湾，工资待遇，4000~5000。 月休四天。 包吃包住。 有意向者联系。 电话，

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品质量与卫生标准执行，确保符合食品安全法规要求 3.制定并控制运营成本，合理管理库存、物料采购及损耗 4.处理顾客投诉与突发事件，维护良好的用餐体验和品牌形象 5.组织员工培训与团队建设，提升服务意识与业务能力 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理工作经验，熟悉中餐或快餐运营模式 2.具有较强的沟通协调能力和抗压能力，能适应轮班工作安排 3.有责任心和服务意识，能够带领团队高效完成经营目标 4.学历不限，接受过餐饮管理相关培训者优先考虑 5.持有健康证，无不良记录，遵守职业道德规范

岗位职责： 1.门店面积不大，管理内容不繁重，沟通短平快 2.负责前厅的日常运营管理，合理安排各岗位人员工作，确保餐饮服务高效有序进行 3.严格监督食材采购、储存与使用流程，控制成本并保障食品安全卫生标准 4.组织厨房团队培训，提升技能水平，推动团队专业能力持续发展 5.协调前厅与后厨工作衔接，及时处理现场问题，保障顾客满意度 任职要求： 1.具备1-5年及以主管烤肉工作经验，有类似管理岗位经验者优 2.熟悉烤肉制作工艺，具有较强的菜品创新能力与成本控制意识 3.具备良好的团队管理能力和沟通协调能力，能承受高强度工作压力 4.持有健康证及相关职业资格证书，遵守食品安全法规，工作认真负责 5.学历不限，热爱烹饪事业，对品质有追求，具备职业发展潜力 6.该品牌是一家新品牌，需要有经验，有能力的行动派，后期会开多家新店晋升空间大

高端海鲜自助服务管家工资底薪4500包吃包住（杜绝小团体）

会统筹安排工作，能持续落地工作安排，形象好气质佳，月薪4500+200+其他

1：负责安排前厅服务员工作，安排日常排班，要有责任心，服从安排

负责酒店登记入住，来客接待登记，安排保洁阿姨打扫

1.经验与背景：3年以上高端餐饮/商务宴请餐厅销售管理经验，熟悉本地商务客户圈层（如企业、政企单位）资源者优先。 2.业务能力： ◦能独立开发新客户，制定个性化宴请方案（如菜单定制、场地布置、服务流程）； ◦精准把控宴请服务细节，处理突发问题（如客户临时需求、服务失误），确保客户满意度； 3.综合素质： ◦具备优秀的沟通谈判能力与商务礼仪，能快速建立客户信任； ◦抗压性强，可适应商务宴请的晚间、周末加班需求；

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前厅经理 工作地址:上饶市弋阳县方志敏大道中路17号丽枫酒店 月休4天 3500元/月+提成奖金 前台管理工作，有连锁酒店管理经验优先，能够熟练操作电脑软件 高中以上文凭

河北承德 招聘店总一名（张姐）12:00之后打电话联系

满洲里市季枫国际酒店招聘 前台经理1名 要求：22岁至50岁之间，有过2年以上管理经验的 前台1名 ，年龄在22岁至50岁之间，有经验者优先，工资面议。 联系方式：

长沙市长沙县机场附近招70间房，经理一名，工资面议，包吃住，欢迎咨询

鼎美宴汇酒店高薪诚聘 核心岗位 · 虚位以待 1.前厅经理（1名） 薪资：8000-10000元/月 2.宴礼管家 (2名) 薪资：8000 - 15000元/月 3.宴礼统筹师 (1名) 薪资：6000 - 8000元/月 4.服务员 (2名) 薪资：5000元/月以上 5.前台 收银（1名) 薪资：4200元/月以上 6.传菜生 (2名) 薪资：4200元/月以上 加入我们，共创精彩！ 联系人：孙经理 电话/： 欢迎自荐与推荐，期待您的加入！

客房服务员 初中及以上学历，能吃苦耐劳，有相关岗位经验者优先。 薪资福利:缴纳保险、法定假期、含食宿、生日福利、节日福利。 工作地址:五指山市甘工路太平山风景区

客房主管 中专及以上学历，酒店管理、市场营销等相关专业优先考虑，三年以上酒店客房管理经验，有过星级酒店管理经验可适当放宽条件。 薪资福利:缴纳保险、法定假期、含食宿、生日福利、节日福利。 工作地址:五指山市甘工路太平山风景区

前厅主管 大专及以上学历，形象气质佳，具有相同岗位工作经验，沟通协调组织能力强。 薪资福利:缴纳保险、法定假期、含食宿、生日福利、节日福利。 工作地址:五指山市甘工路太平山风景区

前厅经理

负责前厅接待区域的品质，协助店长管理内勤工作。

有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

● 检查员工的仪容仪表，确保符合标准。 ● 安排员工排班，保证各环节的衔接。 ● 协助经理进行考勤和绩效评估。 ● 提供现场培训，提高员工服务技能。 营业前准备： ● 检查摆台、清洁卫生及设备设施的完好情况。 ● 确保餐厅用具供应充足。 ● 熟悉当天厨房供应的菜品。 营业期间工作： ● 督导服务员的工作，确保服务符合标准。 ● 协调餐厅与厨房的工作。 ● 亲自服务VIP客人。 ● 处理客人投诉，及时反馈意见。 营业后工作： ● 全面检查餐厅并填写工作日志。 ● 做好销售服务统计和客史档案的建立。 ● 确保餐厅安全和节电。

【急聘】服务区主管（餐饮+超市管理） 岗位名称 服务区主管（核心负责餐饮与超市运营管理） 岗位职责 1.全面统筹服务区内餐饮、超市板块的日常运营管理，保障服务质量与运营效率； 2.负责餐饮后厨与前厅协调、超市货品陈列、库存管控及补货统筹，优化客户消费体验； 3.带领服务团队完成日常工作部署，监督员工服务规范、工作流程执行情况； 4.协助制定餐饮菜品更新、超市促销活动方案，提升营收业绩； 5.处理客户咨询、投诉及现场突发问题，维护服务区良好口碑； 6.完成上级交办的其他运营管理相关工作。 任职要求 1.； 2.具备餐饮或零售行业管理经验者优先，熟悉服务行业运营流程； 3.持有有效驾驶证，具备独立驾驶能力，能适应服务区工作场景； 4.具备较强的沟通协调、团队管理及问题解决能力，责任心强； 5.吃苦耐劳，能接受服务区轮班制工作安排。 薪资待遇 1.年薪：不少于8万元，薪资结构为固定薪资+绩效奖金（具体根据能力面议）； 2.试用期：3个月，试用期薪资4500元/月； 3.转正后享受完整薪资体系； 4.提供良好的晋升空间与职业发展平台，团队氛围融洽。 报名方式 联系人：郭经理 联系电话： 工作地点：新疆各服务区

【岗位职责】 1）协助店长完成门店日常经营工作； 2）协助店长监察餐厅内的运作，不断完善QSC管理及全面安全管理； 3）门店梯队建设，协助店面员工招聘和人才培养工作。 【任职要求】 1）大专及以上学历，年轻有冲劲，优秀者可放宽学历； 2）有过大型连锁餐饮业经验，至少1年管理经验； 3）渴望创业，有入股投资想法，愿意与品牌共同成长 激情、阳光、抗压，有一定组织能力，擅长调动团队氛围并善于沟通。

吃苦耐劳，稳定的过年不回家，男女不限

主要丛使小型洒店管理营消服务，精通酒店管理。