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大堂经理月结
岗位名称:前厅部经理;大堂经理;酒店前厅管理。 岗位要求:1.负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程顺畅运行。2.协调与其他部门的工作衔接,提升整体运营效率。3.制定并执行工作计划与目标,提高服务质量和客户满意度。 薪资待遇:面议;提供包吃包住福利。
宜宾 高县
1月8日 09:50拨打电话
餐饮主管
【岗位要求】 1.年龄20~30周岁优先 大专及以上学历优先。专业不限。 2.热情开朗,善于沟通协调,较强亲和力,善于思考总结;有团队意识; 3.具备一定抗压能力,能接受早晚班倒班制工作; 4.愿意从事餐饮服务行业,具备良好的服务意识。 5.入职带新培训,接受无管理经验人员。 【薪资福利】 1、值班组长&储备经理:月薪约3600元~4400元+季度绩效奖金。 2、上班地址有宜宾,内江资中,攀枝花米易,凉山州会理,可以选择就近地址 3、升迁渠道: 值班组长-储备经理-副经理-预备餐厅经理-餐厅经理
前台大厅服务经理
酒店经理
招餐台大厅服务经理,懂电脑会操作
餐饮主管
一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3、负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2、具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4、较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识。 岗位职责: 1.全面负责餐厅的管理工作,保证餐厅经营业务的正常进行; 2.负责餐厅工作人员的岗位业务培训,不断提高全员业务素质; 3.负责餐厅设备财产管理,严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4.检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作,确保安全、优质、高效。 任职要求: 1.年龄25-45岁之间,大专及以上学历; 2.具有3年以上餐饮连锁企业管理工作经验; 3.熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 4.较强的组织、管理、协调能力,具有服务意识
领班
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
负责餐厅前厅接待,点菜及上菜服,协助收拾餐桌,保持餐厅整洁
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务流程优化及客户满意度提升 2.监督食品安全与卫生标准执行,确保符合国家相关法规要求 3.制定并控制运营成本,合理管理库存、物料损耗及能源使用 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户关系 5.组织员工培训与团队建设,提升服务意识与业务能力 任职要求: 1.具备餐饮行业1-3年及以上管理经验,有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力和抗压能力 3.熟悉餐厅运营各环节,能独立应对日常经营问题 4.有较强的服务意识和团队管理能力,责任心强 5.持有健康证,可接受节假日及轮班工作安排
餐饮主管
我们这边做港式茶餐厅,店面300平左右,日常开放17桌,一共29桌,需要你配合的就是保持门店正常的运营,餐前准备,餐中的时候接待,处理客诉,晚上收档,日常配合门店负责人的工作就行。
成都双流区有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
有1到3年餐饮管理经验服从安排
餐饮主管
职位类型:全职 薪资范围:6000-7000 发薪日期:15日 社保类型:五险 提成方式:业绩提成 奖金补贴:包吃、包住、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 休假时间:月休四天、法定节假日及带薪年假(排班轮休) 【岗位职责】 1.负责前厅服务员的排班、考勤及工作分配,确保服务流程高效顺畅。 2.监督员工仪容仪表、服务态度,定期开展业务培训,提升团队专业水平。 3.检查餐前准备(餐具摆放、卫生清洁、设备运行),确保符合标准。 4.协调前厅与后厨工作,优化出餐效率,减少顾客等待时间。 5.处理顾客投诉及突发事件,提升顾客满意度,维护餐厅口碑。 6.主动收集顾客反馈,调整服务策略,提高复购率。 7.监督食品安全及环境卫生,确保符合餐饮行业规范。 8.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 9.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 10.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足 11.检查设备维护情况,及时报修故障,保障运营安全。 12.协助店长制定营销策略,提升营业额,控制人力及物料成本。 13.管理库存,避免浪费,确保食材及用品供应充足。 【任职要求】 1.22-40岁,身体健康,能适应倒班及高强度工作。 2.2年以上餐饮行业经验,1年以上管理经验优先。 3.热情亲和力强,善于沟通,能调动团队积极性。 4.具备较强应变能力,妥善处理突发事件及客诉。 5.熟悉餐饮服务流程及食品安全法规。 6.责任心强,执行力高,能带领团队达成业绩目标。 7.熟悉本地餐饮市场,有连锁品牌经验者优先。 8.热情开朗,亲和力强,善于与顾客、同事沟通。 9.责任心强,注重细节,能承受高峰时段工作压力。
餐饮主管
主管.经理薪资待遇5000到6000.包吃包住一个月4天假.宿舍提供空调洗衣机 工作要求:执行力强.有责任心.能吃苦耐劳
店员
岗位职责: 1、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格: 1、有相关工作经验者优先; 2、具有较强的沟通能力及服务意识; 3、身体健康、吃苦耐劳。 工作时间: 1、三班倒(早班:8:00-18:00中班:14:00-00:00晚班:18:00-4:00) 薪资待遇: 1、第一个月2800,第二个月3000。 2、月休四天(根据排班休)
宜宾高县符江铁站来个带班!干半天!
挖机司机
符江高铁站来个带班!干半天!
宜宾 高县
1月13日 12:58拨打电话
强电工长期1-2人月结
110电站 20-45岁,初中及以上,须持高压电工证,长白班,有110电站相关工作经验优先。 薪资福利:5000元/月 招工人数:1名
宜宾 高县
1月13日 12:49拨打电话
品检工3-5人月结
外观分级 45岁以下,高中及以上,12小时工作制 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:3名
宜宾 高县
1月13日 12:49拨打电话
缝纫工3-5人月结
织袜工 45岁以下,高中及以上,12小时工作制 薪资福利:4000 - 6000元/月 招工人数:5名
宜宾 高县
1月13日 12:49拨打电话
面点
招聘启示 新阳酒店招聘以下人员 面案 中工1名 中餐收银 1名 客房房嫂 长白班月休4天 前台若干 三班倒 前厅经理 1名 有工作经验 以上职位待遇从优,包吃包住,有工龄工资 工作地址:阳曲新阳酒店 联系电话:韩经理
太原 阳曲县
1月13日 16:34拨打电话
服务员配菜大堂经理
渭南一火锅店招聘大堂经理一名(男女不限,工资5000起)服务员8名工资3000-3500元.配菜3名5000-5500元。摘洗菜阿姨3名工资3000元,以上人员公休2天,有意者联系麻
渭南
1月13日 16:33拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店预订 薪资:3000-5000元/月 薪资待遇 五险、工龄补贴、生日福利、节日福利、节假日加班费 专业要求 酒店管理 岗位描述 岗位职责: 1.全面撑握本餐厅经营信息,了解当餐菜肴、酒水的价格变动情况; 2.客人预订时,仔细记录好预订时间、宴会情势,宴会标准,宴会地点,进餐桌数、口味喜好、风格习惯和忌讳等,及时将预定信息通知相关岗位人员并做好变更有关工作; 3、营业时间负责接待用餐客人,点餐服务。 3.和团队负责人确定具体的到达时间、用餐时间并及时通知后厨以备起菜 其他要求 任职资格: 2、热爱本职工作,工作认真仔细,热情周到。 3、具有一定的社交能力、语言和文字表达能力. 4、身体健康,品行端正,能吃苦耐劳。 工作时间: 10:30-14:00 16:30-20:00、每月公休4天。
青岛
1月13日 16:06拨打电话
酒店前台
招聘:渤海酒店招聘前台主管一名 提前打款可能被骗,入职前请询问工资结算方式 谨防电信诈骗,请勿将手机卡或银行卡交给其它人 招聘酒店前台主管一名: 要求: 1、有住宿酒店的前台管理经验;业务熟练。 2、具有拓展市场的能力。 3、薪资面议 联系人:周经理 联系电话:(请应聘人员打周经理电话)联系电话:
沧州
1月13日 16:01拨打电话
宴会部经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人全职
招聘宴会部经理 岗位职责 1.统筹宴会全流程,负责订单洽谈、场地布置、人员调配及部门协作,保障婚宴、商务宴等活动顺利落地。 2.对接客户需求,提供宴会方案建议,处理突发问题与投诉,提升客户满意度。 3.管理宴会部团队,开展招聘、培训、排班与绩效考核,强化服务技能与团队凝聚力。 4.把控宴会成本与品质,优化物料使用,监督菜品与服务标准,提升运营效益。 5.落实消防安全、食品安全管理,确保宴会运营合规。 任职要求 1.3年以上酒楼/酒店宴会管理经验,熟悉宴会运营全流程。 2.具备良好的沟通协调、统筹规划能力,能高效应对各类宴会场景。 3.责任心强,抗压能力佳,可适应节假日及弹性排班。
餐厅领班月结
招聘:前厅部经理 薪资:薪资面议 岗位职责: 1. 全面负责前厅部的日常管理工作,确保各项服务流程顺畅运行。 2. 有效协调前厅与其他部门的工作衔接,保障整体运营高效。 3. 制定并执行前厅部的工作计划与目标,提升服务质量和客户满意度。 4. 负责员工的培训与指导,提升团队整体业务水平。 5. 处理前厅部各类突发事件,维护良好的运营秩序。 任职要求: 1. 具备高中以上文化程度,拥有相关工作经验者优先考虑。 2. 拥有出色的沟通协调能力,能够与不同部门和客户有效互动。 3. 具备较强的管理能力,能够带领团队达成工作目标。 4. 拥有良好的应变能力,可妥善处理各类突发状况。 薪资待遇:面议,提供包吃包住福利。
宜宾 高县
1月6日 19:21拨打电话
客房服务员月结
嘉斯顿大酒店招聘启事 因酒店经营发展需求,现面向社会诚聘以下岗位人员,期待您的加入! 客房部服务员3名 年龄:50周岁以下,底薪+提成+工龄工资(3000-4000) 岗位要求 • 身体健康,无传染性疾病,能适应客房部工作节奏 • 工作态度积极端正,严格服从酒店统一工作安排 • 具备客房部相关经验者优先录用 联系人:汪女士 联系电话: 工作地址:高滩坝嘉斯顿大酒店
宜宾 高县
1月13日 01:17拨打电话
酒店前台月结
招聘:汉庭酒店前台 薪资:3000-6000元/月 岗位职责: 1、及时、准确接听/转接电话,如需要,记录留言并及时转达; 2、接待来访客人并及时准确通知被访人员; 3、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作; 4、负责快件收发、机票及火车票的准确预定; 5、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等); 6、协助公司员工的复印、传真等工作; 7、完成上级主管交办的其它工作 任职资格: 1、,形象好,气质佳,年龄18—24岁,身高5以上; 2、大专及以上学历,1年相关工作经验,文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 4、具备良好的协调能力、沟通能力,负有责任心,性格活泼开朗,具有亲和力; 5、普通话准确流利; 6、具备一定商务礼仪知识。 工作时间: 8小时轮班制,3班倒 早班:8点-16点 中班:16点-22点 晚班22点-8点 年龄:25以上 有一定工作经验优先
宜宾 高县
1月6日 18:10拨打电话
学校食堂现场管理人员
餐饮主管
听从安排,做事认真负责,有责任心,有计划的开展工作
领班
4000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责 1.协助主管落实非遗美食区的日常运营计划与销售目标,确保高效顺畅运转。 2.负责现场服务流程的执行与优化,指导服务人员工作,确保高品质的顾客体验,提升满意度与复购率。 3.协助主管进行班次协调、新员工带教及团队日常事务管理,营造积极向上的工作氛围。 4.处理现场顾客咨询与一般性意见反馈,维护良好的顾客关系,重要客诉及时上报。 5.主动了解并热情传递非遗美食文化,为顾客创造有故事的就餐体验。 任职要求 1.对餐饮行业有热情,对非遗美食、特别是川菜文化有浓厚兴趣或一定了解者优先。 2.拥有1-2年以上中餐厅或特色餐饮服务经验,有带班或小组长经验者更佳。 3.具备优秀的服务意识和沟通能力,能以身作则,关注细节。 4.能高效执行指令,具备良好的现场问题解决能力和一定的抗压能力。 5.备团队精神,乐于分享,能协助管理小团队。 6.渴望学习成长,有责任心和工作热情。 7.餐饮/酒店管理相关专业或有相关培训经历优先。 薪资福利 基本工资+绩效奖金(具体面议) 五险、月休4天、节日福利、晋升通道 享熊猫主题员工培训及文创产品内购折扣,海外调研学习交流 参与国际文化交流活动,接触行业优质资源
希岸酒店招前厅经理
6000-8000元/月
酒店经理
负责前厅接待区域的品质,协助店长管理内勤工作。
餐饮主管
岗位名称:餐饮部经理 岗位要求:1.具有大型宴会中餐管理经验;2.具有团队领导能力;3.年龄45岁以内,形象端庄,无犯罪记录。
餐饮主管
岗位职责: 1.监督和管理前厅服务团队,确保服务质量; 2.负责区域管理,监督团队成员的工作表现; 3.参与成本控制,确保前厅运营成本合理; 4.进行员工培训,提升团队的专业技能和工作效率。 任职要求: 1.具备良好的管理能力和团队协作精神; 2.能够在快节奏环境中保持高效工作; 3.具备解决突发事件的能力; 4.具有优秀的沟通能力和领导力; 5.有在连锁企业相关工作1-3年以上,接触过排班训练订货系统 6.年龄在22-35之间,听指挥,有学习能力,不怕吃苦,
餐饮主管
岗位职责: 1.统筹门店日常经营管理工作,确保服务流程标准化、规范化; 2.监督并指导前厅与后厨团队协作,提升整体运营效率与顾客满意度; 3.制定并执行门店服务标准与培训计划,提升员工专业能力与服务水平
成都武侯区负责前厅日常管理
餐厅领班
负责前厅日常管理
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