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店员
3000-5000元/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
负责商品销售与推荐,顾客接待与沟通,环境卫生等
售货员
4000-5000元/月
营业员包吃1-2人月结兼职全职
夜市冷饮店,工作轻松,下午三点到晚上十二点,底薪4000提成,奶茶店干过的优先考虑
生鲜牛肉门店销售人员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职有创业意愿和产品推广能力的合作伙伴
品牌牛肉销售合作伙伴
导购销售1-2人月结
大润发国贸店熟食课北京烤鸭专柜,现招中班导购一名。 1、工作内容:后厨加工制作,台面销售商品。 2、工作时间:早8点30分—晚17:30分,每月两天休假。 3、要求:,年龄30周岁—50周岁,手脚灵活,有一定的刀工基础。 4、薪资:底薪+提成=大约4000元每月
店员包吃包住6-10人月结假期工全职
三亚海棠湾景区项目招聘 亲子项目店员, 工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接待。 白班:08:30-15:00(包一餐) 晚餐:15:00-22:00(包一餐) 要求:不染头发,,明显纹身,犯罪记录 【包住】 有兴趣可联系: 赵女士
招店员,包吃住
面议
店员包吃包住1-2人月结全职
包吃住,2500-5000
店长1-2人月结兼职全职零售连锁IP文创营业额
LATEST ART是深圳宫喜文化投资有限公司旗下全球顶流IP官方集合店,落址三亚海棠湾海棠故事核心商圈,主打哈利波特、K-POP猎魔女团、怪奇物语、鱿鱼游戏、海贼王、小王子等知名IP正版周边零售,配套IP联名茶饮,聚焦IP沉浸式消费体验,福利完善,清晰晋升通道。 薪资 薪资构成:底薪+绩效8000元/月 + 餐补300元/月 + 分红奖金,综合月薪10000-16000元 分红奖金:1. 门店总利润×3%(达标80%提2%,100%提3%,超额120%提4%);2. 年度业绩达标,发放1-3个月固定薪资 岗位职责 1.对门店营收、利润、资产安全、IP合规负责,制定经营策略,达成目标 2.负责团队招聘、培训、排班、考评,控制员工流失率≤10% 3.管控货品及茶饮原料,组织月度盘点,处理盘盈盘亏,对接结算 4.处理重大客诉、突发事件及舆情,维护品牌形象,提交运营报表 5.统筹线上线下活动,对接本地生活平台,拓展异业合作,提升曝光 任职要求 1.25-38岁,有3年以上门店店长经验,IP集合店、免税商圈经验优先 2.精通零售+茶饮运营,具备团队、成本、营销管理及客诉处理能力 3.熟悉海棠湾商圈,了解IP行业及客群习惯,有异业合作资源优先 4.数据分析、沟通协调能力强,能接受轮班及旺季高强度工作 5.遵守IP授权规范,无不良从业记录,能长期稳定任职 专属晋升 门店店长→区域管理岗(总部统筹) 应聘方式 平台私信预约面试,携带从业证明,地址:三亚海棠湾海棠故事北区LATEST ART全球IP官方集合店 制度&福利 1.工作时间:9小时/天(含1小时带薪休息),轮班制,排班提前3天公示 2.休息:月休4天,可灵活调休 3.试用期:1-3个月,薪资按转正80%发放,可提前转正 4.福利:全职社保+茶饮免费+IP内购+带薪培训+餐补300元/月(全员统一,出勤少于26天按照12元/天)
招聘销售员
3000-5000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
负责销售店内产品,整理产品等日常工作
店长1-2人月结全职长期稳定,后期还有其他门店开业
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度 3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全 5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表、盘点及合规性检查 任职要求: 1. 具备门店管理经验,经验要求:不限(如具备3-5年零售/快消行业店长或储备店长经验者优先) 2.学历要求:不限(中专/技校及以上学历优先) 3.熟悉零售业务流程,具备基础财务意识与数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及服务意识 5.工作地点:根据企业实际填写;薪资范围:面议;行业信息:零售/餐饮/服务业等(按实际补充)
店长3-5人月结全职纯利润分成有农资行业从事经验
农资零售店店长岗位,全职招聘,事业合伙人,享受每个季度结束的纯利润分成,提供包住和餐补,固定底薪加纯利润分成,社保保障齐全。工作时间为07:30-18:30,长白班,月休四天。要求有1-3年的农资行业经验,高中及以上学历,年龄22-50岁。主要负责门店管理、员工培训、人员管理和业绩管理,同时需处理客诉、损耗管理和库存管理,确保商品和物料管理到位,价格管理精准。还需负责陈列管理和卫生管理,策划门店活动,确保收银管理顺畅。懂药理,能独立完成店面运营,指导农户用药、配药、和技术指导。
保姆1-2人月结
乐东九所要一个60岁以上的阿姨陪伴奶奶,奶奶是健康自理的需要阿姨陪她聊天散步,工资4000元4六休假
乐东
2月26日 06:12拨打电话
杂工月结
诚 聘 厨房勤杂工(若干名) 年龄 60岁以内 工资 3000元 包吃包住,身体健康,责任心强 地点 九所新区 联系电话☎
乐东
2月26日 05:29拨打电话
防盗门15-30天1-2人月结
海南乐东电厂急招安装防盗门,两名师傅,包吃住400一天,不包吃住450一天,月结工资,借支生活费。工期最少一个月。有此手艺。联系电话。吉先生
乐东
2月26日 01:43拨打电话
海南乐东有在大安镇附近的抹灰师傅,有二百多平方做完结账联系电话。何
抹灰
有在乐东县大安镇附近的抹灰师傅,有二百多平方做完结账联系电话。何
乐东
2月26日 01:22拨打电话
海南乐东,黄流学校需要两个砌卫生间灰沙砖的师傅,附近有闲着的联系我,工完帐清,.周
灰沙砖1-2人
乐东县,黄流学校需要两个砌卫生间灰沙砖的师傅,附近有闲着的联系我,工完帐清,. 周
乐东
2月26日 00:59拨打电话
吉林长春店长薪资福利:底薪2700满勤300绩效奖励招工人数:2名
店长1-2人
店长 薪资福利:底薪2700满勤300绩效奖励 招工人数:2名
长春
2月26日 07:15拨打电话
店长1-2人月结
店长 气质佳,沟通能力强,有责任心,有同行业工作经验1年以上 薪资福利:底薪4500+满勤+提成 招工人数:1名 工作地址:北一道街
鹤岗
2月26日 07:14拨打电话
店长月结
门店店长 工作地址:大同市区舒达床垫专卖店 综合8000-15000元;底薪+团队提成+管理奖金+社保+节日福利+带薪年假 负责门店整体运营、团队管理、业绩达成,制定销售计划、培训导购、管控库存与服务标准;对接商场、拓展渠道,提升门店盈利与口碑懂销售、带团队、会管理,执行力强 25-45岁高中及以上学历
大同
2月26日 07:12拨打电话
店长1-2人
招聘 嫩江市鑫家房产中介,招聘店长一名+经纪人若干名,男女不限,有经验者优先,工资:底薪+提成+奖金+每月团建每月4天带薪休假,项目多,赚钱机会多。 工作地点,江湾国际三期三号楼北门市 电话:
黑河 嫩江市
2月26日 07:11拨打电话
店长餐饮收银厨房帮工洗碗工
自助火锅店招聘 夫妻工也可以 店长(有工作经验2年以上) 收银员:2名 服务员:男女不限50岁以内 工资:4000-5500元 洗碗工:60岁以内 工资:4000-4500元 有洗碗机. 后厨杂工:男女不限60岁以内 工资3500-4000元 以上人员.包吃住.月休4个半天 时间:早9一晚9 地址: 总店南岗区宽桥街97号 江北学院路86号 联系电话:
哈尔滨 南岗区
2月26日 07:10拨打电话
农资销售
3000-4000元/月
营业员有提成包吃免费培训包住1-2人月结全职
门店管理农资销售,配合现在店长干好销售工作
招聘前台1名摆球员2名
收银员
前台收银摆球员摆球
营业员包吃1-2人月结全职
乐东抱由道生绿豆酥招营业员一名,要求,,年龄20到35岁,月休3天,工资,3200-3500,有销售经验优先,联系:
营业员
2000-3000元/月
营业员有提成1-2人月结全职
招一名,18到45之间的,每天晚上7点上班到2.30分下班,
收银
收银员
前台收银,做账
营业员1-2人月结全职
销售双汇猪肉,斩排骨,骨头,切猪肉 工作时间:上午:8:00/12:00中午休息五个小时,晚上17:00-21:00 月带薪休假2天
前台服务收银员
3000-5000元/月
营业员有提成包吃包住1-2人月结全职
便利店收银盘点水吧茶水制作(可免费教学)底薪加提成 两班倒,夜班额外补贴固定时间售卖机补水,冰箱补水
店员
3000-4000元/月
店员免费培训1-2人月结全职
不需要经验然后灵活一点聪明一点的
营业员免费培训3-5人月结兼职全职
岗位职责: 1.负责超市内各类生鲜产品的打包和整理,确保产品质量和外观; 2.进行生鲜产品的销售工作,与客户进行有效沟通,了解客户需求; 3.维护超市环境卫生,确保提供良好的购物环境; 4.协助处理超市日常运营问题,包括但不限于咨询服务。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够有效解决客户问题 2.动作敏捷,能够高效完成工作任务3.对生鲜产品有一定的了解和兴趣,能够向客户准确传达产品信息; 4.有责任心,能够遵守超市规章制度; 5.团队合作精神佳,能够与同事协同工作。
营业员
4000-5000元/月
营业员包吃免费培训1-2人月结全职
岗位职责: 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,确保店面整洁有序 2.热情接待顾客,准确介绍商品信息,提供优质的购物咨询与服务体验 3.熟练操作收银系统,完成结算、开票及退换货等业务流程 任职要求: 1.年龄18-35岁,形象端正,具备良好的沟通表达能力 2.诚实守信,工作认真负责,有较强的服务意识和团队协作精神 3.能适应轮班制工作安排,具备基础计算机操作技能 4.有零售行业工作经验者优先,无经验可提供带薪培训 5.学历不限,对零售服务行业有热情者欢迎加入
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