
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在。
4-5千/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在广西桂林。
酒店运营经理
4-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
· 薪资结构:固薪 + 季度绩效(GOP达成)+ 年度超额提成
· 负责制定年度预算,重点考核GOP(营业毛利)、RevPAR(每间可售房收入)及宾客满意度。
· 严格控制成本,精通收益管理,能根据淡旺季动态调整价格策略。
· 建立VIP客户档案,亲自处理OTA差评及重大客诉,确保网评分数维持。
· 负责消防、卫生等安全“一票否决”事项,确保全年无重大安全事故
· 学历:大专及以上,旅游/酒店管理专业优先。
· 经验:3-5年 同级别酒店运营经理/总监经验;有 0-1筹备开业 经验者优先。
· 技能:熟练使用Opera PMS系统,具备日常沟通能力
· 危机公关:面对突发状况(如客人投诉、系统崩溃)有成熟的SOP应对心态。
· 在地资源:熟悉当地市场,有旅行社、商务公司客户资源。
· 提供食宿,五险
餐厅领班
5-8千/月
餐厅领班月结全职
.**基本要求:**
***年龄与健康:**通常要求22-35岁(可根据餐厅风格调整),身体健康,精力充沛,能适应餐饮行业工作时间(包括倒班、周末和节假日)。
***形象气质:**仪容仪表端正,着装整洁,符合餐厅服务形象要求。
***语言能力:**
*良好的普通话沟通能力。
***工作经验:**具有**2年及以上**中餐厅一线服务工作经验(服务员、传菜员等),**1年及以上**餐厅领班或同等管理岗位经验者优先。
2.**核心业务能力:**
***精通中餐服务流程:**熟练掌握中餐零点、宴会、包房等不同场景的服务流程和标准(如点菜、上菜顺序、分餐、酒水服务、结账等)。
***熟悉中餐菜品与酒水:**深入了解本餐厅菜单特色、菜品原料、烹饪方法、口味特点、适宜搭配的酒水饮料,并能向客人进行专业推荐。
***中餐服务技能:**熟练掌握中餐摆台、斟酒、分餐(如需要)、更换骨碟等专业技能。
***设备与系统操作:**熟练使用餐厅点单系统(POS)、预订系统、对讲机等办公设备。
***成本与效率意识:**了解基本的餐厅运营成本构成,具备控制物料损耗、提高翻台率的意识。
3.**管理与领导能力:**
***团队管理:**具备带领、指导、培训和激励服务员团队的能力。能合理排班、分配任务、监督执行。
***现场协调:**在营业高峰期能有效协调前厅(服务员、传菜、收银)与后厨(厨师、洗碗)的工作,确保服务顺畅高效。
***问题解决:**能及时发现并妥善处理服务过程中的各种问题(如客人投诉、员工冲突、设备故障、菜品问题等),具备较强的应变能力和危机处理能力。
***质量控制:**监督服务标准和卫生标准的执行,确保服务质量和顾客满意度。
***(重要)宴会经验:**具备中餐宴会(婚宴、寿宴、商务宴请等)的服务组织和管理经验者优先。
4.**服务意识与沟通能力:**
***强烈的顾客导向:**时刻以顾客满意为中心,具备主动服务意识和预见客人需求的能力。
***卓越的沟通技巧:**能与客人进行有效、礼貌、清晰的沟通;能与上级、同事(尤其是后厨)进行顺畅、高效的沟通协作;能与下属进行有效指导、反馈和激励。
***处理投诉技巧:**掌握专业、耐心的客诉处理技巧,能化解矛盾,维护餐厅声誉。
***亲和力与耐心:**待人热情、真诚、有耐心,能营造良好的用餐氛围。
5.**个人素质:**
***责任心与敬业精神:**工作认真负责,积极主动,能承担压力,有主人翁意识。
***执行力:**能准确理解并高效
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
南宁江南区五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
餐饮主管
南宁五一东路酒楼招聘:楼面客户主管二名。服务员二名。砧板二名。上杂二名。待遇从优!联系:
营销策划总经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的职业道德与服务意识,注重细节与客户体验
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
配货员
寻找在平志村附近具备仓库快递配货经验的熟练人员,优先考虑有经验者,年龄35岁以下,岗位长期或临时均可,联系方式为广西玉林地区。
营业员
玉林市某品牌连锁正在招聘男女营业员和业务员若干名,欢迎有意者到店面议。招聘条件包括年龄限制在20至45岁之间,学历至少为中专以上,待遇为底薪加绩效,月休四天。
服务员大堂经理
岗位名称:服务员;大堂经理;厨师。岗位要求:1.有相关工作经验者优先考虑;2.工作态度积极主动,具有团队合作精神和服务意识;3.对待客人热情周到,善于沟通交流;具备基本的计算机操作能力及语言表达能力。薪资待遇:面议。
酒店前台大堂经理
岗位名称:礼宾员;酒店前台接待;大堂经理(可选其一)岗位要求:1.员工;2.年龄30岁以下;3.身高180以上,形象良好;4.退伍军;5.有相关工作经验者优先。薪资待遇:月薪5000-6000元,管吃管住,每月4天带薪休班。
酒店经理酒店迎宾员
岗位名称:礼宾员;酒店管理岗位(行李、服务、信息咨询)。岗位要求:1.工作经验:1年内。2.学历:大学专科或高级技工及以上。3.仪容仪表良好。薪资待遇:月薪范围在4000-4400元之间。公司提供五险和单休的福利。
酒店经理月结
丽江厚苑酒店正在招聘管家,不受性别和经验的限制,需要掌握驾驶技能。优先招聘熟悉文化且熟练驾驶的人士,工作地点在白沙镇玉湖村,薪酬范围在3000-5000元之间。更多详情可咨询云南丽江的相关渠道。
酒店经理
值班经理男女不限、身体健康、年龄20-55岁,品行端正、能吃苦耐劳、有责任心。薪资福利:底薪+提成+满勤奖+节日福利+免费工作餐+免费培训。上班环境舒适、待遇优、有无经验者均可。工作地址:东丰县汉庭酒店江城大路211中国石油旁。
餐饮店长
招聘:凉拌菜店长薪资:3001-50001、负责门店日常引流、陈列、摆放、爆款主推,提升营业额;2、每日备货、出餐、口味把控、摆盘标准化,保证出品稳定;3、管理门店环境卫生、操作台、冰柜、地面、餐具消毒,符合食品卫生标准;4、监督员工的服务态度、仪容仪表、待客话术、处理顾客咨询、议价、售后客诉。
餐厅领班餐饮主管
招聘:麦当劳餐厅储备经理薪资:2000-30001、中专或以上学历,大专及以上学历享受菁英补贴2、热爱顾客服务工作并有意愿成为领导者3、喜欢快节奏的工作4、愿意与各年龄段的伙伴合作5、能适应轮班制度
广西玉林招聘:领班薪资:3001-5000元可以接受暑假工包吃包住,购买社保
3.001-5千/月
餐厅领班月结
招聘:领班薪资:3001-5000元可以接受暑假工包吃包住,购买社保
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
厨师长月结全职连锁店厨师长
玉林、玉东新万达招聘厨师长:一名薪资:面聊;要求:服从公司安排,3年以上连锁店管理经验,有成本控制意识,责任心强,人品好,礼仪礼貌得体联系方式:
酒店前台酒店迎宾员
北流汇昇酒店(万达广场店)招聘前台接待员任职要求(男生优先,夜班)1.年龄20-30岁,身体健康,手脚麻利2.为人诚实勤快,工作自觉主动3.服从管理,有责任心与服务意识4.能接受三班倒、上夜班,配合排班工作时间三班倒工作制,月休4天薪资福利薪资面议,入职享五险,福利完善应聘方式联系人:梁女士电话/:工作地点:北流汇昇酒店(万达广场店)
广西玉林玉东万达小江溪,江西菜要招聘一个厨师长工资:6000+奖金月休四天,节假日补休,叶
厨师长月结
玉东万达小江溪,江西菜要招聘一个厨师长工资:6000+奖金月休四天,节假日补休,叶经理:
酒店前台
本酒店因业务发展诚聘早中班收银员1名,专职夜班收银员1名要求:男女皆可18-45岁,懂电脑基本操作上班轮班时间早班8:00-16:00中班16:00-0:00夜班0:00-8:00凌兰(同步)地址:玉林市人民东路1号铺.国防大厦旁边千宜酒店
酒店前台酒店迎宾员
金田镇慕尚轻居酒店招聘前台接待2至3名,提供面议的工资福利,工作地点位于广西玉林市金田镇慕尚轻居酒店。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供玉林大堂经理诚聘5500一月在线招聘信息,主要招聘玉林酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。