沟通能力强

服务员主要负责清理包厢的桌面卫生 上班时间晚上7.30-3.30 要求：满18岁。总体工作内容比较简单轻松，要上夜班比较适合 喜欢熬夜的年轻人和夜猫子，员工氛围好 接受无经验小白管吃住小区房

招餐厅外送服务员，有无经验均可（带薪培训）能吃苦耐劳，月工资8000以上， 也可以做日结，日均200-400，当天干活当天拿钱，缺钱还能预支， 月休四天，不押薪资。

1.我们的工作：接待、点餐等. 2.我们要求你：善于沟通，身体健康，可办理健康证，无不良记录和嗜好 3.我们能提供：底薪加各项奖励包食每月4天公休假

吃苦耐劳

1.需要帮客人核销验卷，客人没来需要帮忙摆一下食物

上菜，撤桌

招聘：经理，主管，服务员 负责餐饮部日常运营管理、服务质量监督、员工管理、客户关系维护及卫生安全管理等工作。联系人：李女士

职位描述 岗位职责： 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感； 3、运用礼貌语言，为客人提供最佳服务， 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点； 5、配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作； 6、积极参加培训，不断提高服务技能。 任职资格： 1、身体健康，能吃苦； 2、品行端正，能吃苦耐劳。

高薪招聘招前台服务员和店员 无责底薪4000，工作轻松简单，没有体力活，和餐厅服务员一样的，负责帮客人点单上菜，上酒，倒酒，清理空瓶空杯空碟子，清理台面卫生地面卫生即可。 包吃包住，住小区公寓，有洗衣机热水器空调 晚班：晚上8：30点~凌晨3，每月带薪休假四天可连休。连锁店招聘，有意向直接发微信或者电话联系

招临时五线一名厂在成成均

招前双针一名，新团超市附近

明天招临时双针拉前袋袋口一名！！五联唐窝村

招明天查货包装一组（3个人） 地址玉福路口附近

招临时车牌1人，玉豸塘心村电话

人员管理 数据管理 OTA经验 客诉经验

有工作经验者优先，责任心要强

酒店总经理岗位职责 一、战略规划与经营管理 1.根据集团发展目标，结合宜昌本地市场特点，制定酒店中长期发展战略、年度经营计划及预算方案，对营收、利润、入住率等核心经营指标负总责。 2.调研分析区域内竞争对手动态、客源结构变化及消费趋势，及时调整定价、营销、服务策略，拓展政企合作、旅游团队、会员体系等核心客源渠道，提升酒店市场占有率。 3.统筹酒店前厅、客房、餐饮、营销、财务、人事、工程、安保等全部门运营工作，协调部门间资源分配与协作，优化运营流程，确保服务标准统一落地。 二、团队建设与人才管理 1.搭建完善的酒店组织架构及岗位职责体系，负责中高层管理人员的招聘、选拔、培养、考核与任免，重点培养熟悉本地市场的管理人才。 2.制定全员培训计划，涵盖服务技能、职业素养、应急处理、企业文化等内容，提升团队整体服务水平，建立有效的绩效考核与激励机制，降低核心员工流失率。 3.营造积极向上的工作氛围，激发团队创造力与执行力，打造具备凝聚力和战斗力的专业化管理团队。 三、服务品质与品牌建设 1.制定并监督执行酒店服务标准与操作流程，定期开展服务质量检查、客户满意度调研，及时处理客户投诉与建议，持续优化宾客体验。 2.统筹酒店品牌推广与营销活动策划，包括线上线下宣传、节庆活动、异业合作等，强化酒店在宜昌区域的品牌知名度与口碑美誉度。 3.维护与重要客户、合作伙伴、行业协会及政府部门的良好关系，树立酒店良好的社会形象。 四、成本控制与财务管理 1.监督酒店财务收支情况，严格管控人力、物资采购、能耗等各项运营成本，优化成本结构，提升酒店盈利能力。 2.审核酒店重大财务决策、合同签订及费用支出，确保财务工作合规合法，保障酒店资产安全完整。 3.定期向集团汇报财务状况、经营成果及预算执行情况，根据经营数据提出改进方案。 五、安全运营与合规管理 1.建立健全酒店安全管理制度，统筹消防、治安、食品卫生、特种设备等全领域安全管理工作，定期组织安全检查与应急演练，防范各类安全事故发生。 2.确保酒店运营符合国家及宜昌本地相关法律法规（劳动法、食品安全法、消防法等）及行业标准，规避经营风险。 3.应对各类突发事件（如自然灾害、公共卫生事件等），制定应急预案并组织实施，保障宾客与员工的人身财产安全。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行酒店年度经营计划和预算，监控各项运营指标达成情况 3.领导和培训各部门团队，优化人员配置与服务流程，提升工作效率 4.处理宾客重大投诉与突发事件，维护酒店品牌形象与客户关系 5.协调与总部、供应商及合作伙伴的沟通对接，保障运营物资与支持到位 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业大专及以上学历，有星级酒店管理工作经验者优先 2.熟悉酒店前厅、客房、餐饮等各模块运作流程，具备较强的统筹协调能力 3.具有良好的客户服务意识和团队管理能力，能承受较强工作压力 4.优秀的沟通表达与问题解决能力，熟练使用办公软件进行数据分析与汇报

，有一年以上酒店前台工作经历，协助店长日常客房稽查及OTA运营，对接新媒体运营外包，能简单处理洒店新媒体运营事务，有平面设计及短视频制作专业背景，月休6天，提供住宿，薪资4500～5500元/月

只需要勤快就好上班时间是下午6店到凌晨3点

翻川-田小菜（文创园）招聘 1、【前台＋客服】 要求：有点餐销售经验和客户服务经验，可培训上岗， 待遇：3000-3500（全勤+福利＋晋升空间+月休4天＋节假日补休＋包食宿） 2、【营业服务员】 要求：有饮品制作和餐厅服务经验，可培训上岗， 待遇：2500-2700（全勤+福利＋晋升空间+月休4天＋节假日补休＋包食宿） 待遇：3500-4000（全勤+福利＋月休4天＋节假日补休＋包食宿） 4、【兼职】 要求：有饮品制作和餐厅服务经验，可培训上岗， 欢迎推荐和自荐 有意者请联系：朱女士（） 平台

自助烤涮招聘： 1.洗碗1名 要求：做事勤快，主动。 待遇：底薪➕奖金➕全勤➕包吃两餐➕月休三天➕节日礼品，综合2500-3000 上班时间：14：00--23：00 2.服务员2名 待遇：底薪➕奖金➕全勤➕包吃两餐➕月休三天➕节日礼品 综合薪资：2700-3500 上班时间：14：00--23：00 3.周末、节假日兼职3-4人 待遇面谈 工作地点：玉林市中药港附近 ☎：（，非诚勿扰）

0-10点，100元/天

招聘：客房服务员 要求30-48岁，能吃苦耐劳 福利待遇：、包吃包住、月休4天、享受国家法定节假日、夜班补助等各种福利。

招现场服务员多名，有意向可以V

招聘 1、【营业服务员】 要求：有饮品制作和餐厅服务经验，可培训上岗， 待遇：2500-2700（全勤+福利＋晋升空间+月休4天＋节假日补休＋包食宿） 2、【兼职】 要求：有饮品制作和餐厅服务经验，可培训上岗， 上班地址：翻川新青年社区 欢迎推荐和自荐 有意者请联系：朱女士（） 平台

招聘：收银员 薪资：2300-2500元/月 岗位职责：负责公司食品的前台收银工作，登记好账目。 任职要求：高中及以上学历，工作细心，认真负责，熟悉电脑，会电脑基础办公操作，有相关工作经验优先。

陈师傅永发.发布一则招聘启事： 面向社会招聘 （内容） 1⃣服务员 2⃣现烤师 18 ～40岁 工资+购买五险+奖金 （综合工资3000 ～4000元不封顶） 约了解时间10点～18点，其它时间不约。 欢迎广大朋友推荐，转发。 详询： 谭经理

老柳州螺蛳粉 【岗位】：服务员 【薪资】：3000~5000 【电话】：