物业管理岗招聘启事一、招聘岗位物业管理专员，招聘1人，男女不限二、工作地点柳东花岭，车园横6路与官塘大道交汇处（微研天隆斜对面）三、岗位职责1.负责项目日常物业服务管理，统筹园区环境卫生等基础服务。2.负责房租、水电费等的催缴、核算及台账登记。3.定期巡查园区公共区域，排查安全隐患。四、任职要求1具备良好的沟通协调、问题处理能力，服务意识强，责任心强，工作细致认真。2.熟练基础办公操作，可独立完成资料整理、台账统计等工作。五、薪资待遇薪资面议，福利优厚，具体面谈。六、联系方式联系电话：（罗先生）

招聘：物业项目经理薪资：4000-5000元/月有物业管理经验，有医院和学校物业管理经验优先

工资面谈，电话️

招聘物业经理一名，要求5年以上相关工作经历，待遇面议。

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成日结账务与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保服务环境温馨专业 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力，熟悉办公软件及PMS系统者加分 5.服务意识强，责任心强，能适应轮班制工作安排

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

农院路夜市酒店 招聘：前台1名，客房保洁1名 ， 上班时间：10:00–17:00 底薪：2400+提成+100全勤+节日福利，综合薪资4000-6000 上班时间：10:00–17:00 不用上夜班 要求：年龄不限，身体健康，服从工作安排 地址：西乡塘区农院路 联系电话：

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

国际中高端品牌 戴斯温德姆酒店 岗位职责：1. 负责酒店前台接待工作，办理客人入住及退房手续；2. 熟练使用Opera系统，确保系统操作准确无误；3. 解答客人咨询，处理客人投诉及其他突发情况，提供优质客户服务；4. 严格遵守酒店管理制度，保持良好的服务形象与职业操守；5. 配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求：1. 具有星级酒店前台相关工作经验，熟悉前台操作流程，懂Opera系统者优先，优秀新人无经验可培训合格上岗；2. 身高163cm以上，形象良好，端庄大方 工作地址: 前台薪资底薪3000加200绩效，夜班补贴+提成，全勤奖、月休6天，购买社保，综合薪资4-6K。

七夜宾馆招聘一名夜班收银员工作时间：22:30～08:30位置：青秀区琅东客运站附近工资面议，有需要联系：

急招守水站监保洁员一名，要求：60岁以下，工资1000元／月，上班时间24小时住在水站里面，，允许配偶陪同，水电免费，配有厨房，餐厅，独立的睡房，工作认真负责，服从安排，上班地点：柳州市咯维水站，联系人，胡

明天桂中需要一名杂工，要求年龄在50岁以下。工作时间为八小时，薪资为160元，现结。

招物业楼管员，每月休6-7天大小周休，上班时间6.5个小时:8:30-12:00、14:30-17:30，工资2600元，有五险，要求40岁以下，电脑熟练，会办公软件。联系电话:赵经理

柳州市柳江区招工地力工、工地小工/杂工 岗位职责： 1.路缘石，水沟盖板浇筑，脱模，堆放。 2. 配合技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等辅助作业 3.协助进行施工设备、工具的看管与简单维护 4.服从现场管理人员调度，保障施工进度与安全规范执行 5.水沟支模浇筑混凝土。 任职要求： 1. 年龄30-55周岁，身体健康，能适应户外及高强度劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本安全意识 3. 无犯罪记录，无重大疾病史 4. 有工地从业经验者优先 5.遵守工地管理制度，服从统一安排，团队协作意识良好

明天八点半，花岭需要一名开荒人员，薪资为180元一天。有意向且时间合适的女性可联系报名。

招聘物业经理1名，，50周岁以下。有房地产物业相关工作经验优先；无相关经验，但学习能力强、处事稳重，愿意踏实干事，具备较强可塑性，可培养胜任本岗位。主要负责小区整体物业服务管理，统筹安保、保洁团队，开展公共设施巡检，推进物业费收缴，做好业主沟通与投诉纠纷处置，落实各类服务台账，具备较强协调能力与责任心。工作地点华阴市，薪资面议，有意请联系:

J109LJ0025 新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立收费台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

J109LJ0023 新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

新希望物业管家： 岗位职责： • 报事报修闭环管理：担任专属楼栋住宅管家，全权负责业主报修、咨询、投诉等各类诉求，完成接单、派单、跟进、验收、回访全闭环服务，高效协调各部门解决业主居住问题。 • 物业费收缴工作：负责责任片区物业费及相关杂费收缴，建立台账，常态化做好业主沟通答疑，普及缴费政策，稳步完成月度、季度收缴指标，跟进欠费业主催缴工作。 • 业主满意度运营：常态化开展业主走访、线上回访及满意度调研，收集业主诉求与服务建议，针对性优化服务短板，维系良好客情关系，持续提升业主居住满意度。 • 社区品牌宣传运营：依托业主群、园区公告、线下活动等渠道，推送物业服务动态、便民科普、暖心服务案例；协助开展节日活动、便民服务等社区运营工作，塑造优质物业品牌口碑。 • 日常运维与档案管理：建立、更新及保管业主专属档案，做好信息保密工作；日常巡查责任楼栋及园区公区，及时排查各类隐患并联动整改，保障园区品质。 • 专项工作配合：及时发布园区各类服务通知，做好业主日常答疑；配合项目完成品质检查、迎检保障、项目复盘等各项专项工作，严格落地标准化服务规范。 岗位要求： 20-35岁，大专及以上学历，形象亲和、沟通顺畅，服务意识佳。 至少1年以上住宅物业管家工作经验，知名物业管家经验，住宅优先，熟练掌握物业费收缴、满意度提升、报事报修、社区宣传等核心工作，住宅物业经验者优先。 具备较强客情维护、问题协调及抗压能力，擅长物业费攻坚、业主关系维系，工作主动高效。 熟练使用办公软件，可独立完成台账统计、记录归档、基础文案编辑工作。 品行端正、无不良记录，服从管理，认同品牌服务理念，适配物业岗位工作节奏。 薪资福利： 薪资：4500-5000元/月+餐补8元一天 工作时间：月休6天，排班轮休，早晚班，早9晚6/早10晚7。

【招聘岗位】物业经理、小区保安【公司名称】海兴县宏兴花园物业【薪资福利】薪资面议，按月准时发放;每月带薪休假，享有节日福利;统一配发工装、岗位用具，提供岗前培训【报名地址】宏兴花园物业服务中心前台【联系电话】【报名须知】面试请携带本人有效身份证

招聘：客服管家薪资：3001-5000元/月主要负责巡楼，处理客诉，催费。男女不限，善于沟通，性格开朗，有服务意识，抗压能力强，有相关工作经验优先。薪酬3500-4000

招聘：小区招物业维修员2人，，身体健康，35-55岁，持低压证，月休4天，购买社保，上班地址在沙塘中房绿景。联系电话：（邓先生）

招聘[太阳][太阳]：白云颐养中心直招（非中介）如下岗位1.护理员5名综合薪资：4000-5500元/月岗位要求：55岁内之内，男女不限，身体健康，能认字和写字，身高1.55米及以上，能接受白夜两班倒和养老服务性质工作，有养老服务经验优先。2.保洁员1名综合薪资：2200-2500元/月上班时间：7：30—11：30；14：00—17：00岗位要求：该岗位为白班工作，要求55岁之内，身体健康，能认字写字，工作认真负责，工作内容包含公区保洁，会员房间打扫和酒店客房服务，能接受养老行业保洁工作性质。以上招聘福利待遇：提供食宿、女性50岁之内男性60之内购买社保、有年节福利，带薪年假，高温清凉饮料饮品等工会福利，等。面试时间：周一到周五上午10点，下午3点。面试地点：柳州市白云路148号联系电话：

[红包][红包]诚招酒店客房服务员，，若干名，年龄:50岁以下，底薪:2700十提成，综合工资:4000一5000元。俩班倒，上班时间:早上9点一晚上9点。晚上9点一早上9点，月休4天，包吃中、晚餐，能吃耐劳，工作地址:柳州鱼峰区文昌路3号 南亚名邸22栋5一1号之二号商铺 柳州凯锦酒店(万象店) 电话微信:

招聘要求： 1.无需工作经验,工作轻松，无需学历要求； 2.年龄18-35周岁，五官端正； 3.有上进心，服从管理； 工作内容：接待工作； 工作时间：8小时。 报名方式： 我们是公司直聘，请放心求职，您可以先投递简历，然后点聊一聊，我们会尽快联系您！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接，维护酒店品牌形象 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力 3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 4. 具备良好的职业道德与服务意识，注重细节与客户体验 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

柳州市美好居物业服务有限公司,商场物业综合维修工，需要有低压电工证，有高压证或有配电室管理工作经验的优先，熟悉水电及土木维修工作，身体健康，按国家规定购买养老保险，月工资约3000元左右，具体情况面谈，，柳州市润和时代广场(鱼峰山旁)

招聘：小区招物业维修员2人，，身体健康，35-55岁，持低压证，月休4天，购买社保，上班地址在沙塘中房绿景。联系电话：（邓先生）

招聘维修工，工作地点在柳州市。

广西柳州东胜隆宾馆诚招前台，待遇为月薪2500元并实行早中班轮班制，要求电脑操作熟练，负责前台与收银工作，服从管理安排。