
酒店经理月结
招聘前厅经理,提供社保及工作餐。薪资为5000元以上/月。岗位职责包括:全权负责前厅部的管理工作,向总经理负责并接受督导;负责前厅部各项工作的计划、组织和指挥,带领团队完成下达的工作指标;指导前台服务员按标准完成工作任务,检查仪表仪容是否符合酒店标准;检查员工日常工作中是否热情礼貌、耐心细致、认真;控制房态以达到收益最大化,并在销售中陪同宾客参观客房并简要介绍酒店;负责处理宾客投诉,超出职责权限时及时请示店长;主动征询和收集客人意见和建议;根据宾客需求和情况变化,随时做好酒店内人员调配工作,确保对客服务质量;按规范做好交接班工作并及时落实;负责夜间审核,对各类凭证进行审核,并与实际房态及电脑账目核对,实施电脑夜审过账;加强财产管理和客用品管理,减少物品损耗;根据总经理要求,组织实施相关服务规范的日常培训和督导工作;根据业务情况和人员配备,每月汇总审核编排的排班和考勤,并将汇总表上交总经理;掌握监控和酒店安全状况动态信息,发生安全或意外事件时负责保护好现场、组织临时救护并立即报告总经理,确保器材可用;定期对消防器材和安全设施进行检查并做好监护;完成上级指派的各项工作。
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理月结全职购买5险
岗位职责
全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、礼宾、总机等岗位工作排班与流程落地
管控前厅服务质量,督导员工规范服务流程,妥善处理各类客诉与突发情况
配合酒店收益管理策略,落实房价管控、房态管理及渠道订单对接
负责前厅团队培训、绩效考核与人员带教,提升团队专业能力与服务水平
对接筹建期前厅物资采购、系统调试与开业筹备相关工作
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先
2. 熟悉餐饮运营全流程,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.具备基础财务意识和数据分析能力,能独立进行经营复盘与改进
4.服务意识强,注重细节,认同“以客为尊”的经营理念
5. 身体健康,能适应轮班制及节假日工作安排
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,统筹前厅、后厨及服务团队工作
2.制定并执行月度经营计划,监控营收、成本与服务质量指标
3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理,打造高效服务团队
4.处理客户投诉与突发状况,持续提升顾客满意度与复购率
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1.具备餐饮行业管理工作经验,熟悉连锁或单店运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3.熟悉成本控制、库存管理及基础财务分析
4. 有服务意识和客户导向思维,能快速响应现场需求
5.身体健康,能适应轮班及节假日工作安排
餐饮主管(前厅经理)
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1、全面负责前厅日常管理工作,快速分解店长下达的各项工作指标,和后厨保持良好的沟通和工作支持,完成工作目标;
2、负责对前厅的营运现场进行指挥、监督和协调,确保前厅各工作站服务品质的稳定;
3、负责顾客满意度的管理,现场对顾客意见的收集和整改,定期对老顾客的维护;
4、负责检查和指导人员卫生、环境卫生、食品卫生,保证整体用餐环境的舒适和清洁;
岗位要求:
1、熟悉店铺前厅管理,具有1年以上全面管理前厅经验;
2、具有良好的人际沟通、指挥协调、培养带教
3、年龄45岁以下,身心健康,有相关工作经验者优先考
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制及服务质量监督
2. 制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、专业的服务团队
4. 监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营
5. 分析经营数据,优化菜品结构与运营流程,达成营收目标
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务知识及数据分析意识
5. 有五年以上任职经验,
餐饮主管
招聘餐厅副经理,工资6300~6800,月休四天包吃住五险一金,熟悉酒店自助餐,会议,宴会的运作管理。主管餐厅卫生,服务,培训等工作。招聘销售经理,底薪7000/月,加1000绩效奖金,加业绩超额提成,月休四天包吃住五险一金,有旅行社资源经验优先。工作地址:佛山联系人:游经理微信同号
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制与服务质量监督
2. 制定并执行营销计划,提升顾客满意度与复购率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4.监督食品安全与卫生标准落实,确保合规运营
5. 分析经营数据,及时优化菜品结构、服务流程及运营策略
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具有良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3.责任心强,注重细节,具备成本意识与服务意识
4. 具备基础财务知识及数据分析能力者优先
5.学历不限,有连锁餐饮管理经验者优先
服务员
招聘服务员。要求可适应早晚倒班及节假日上班;身体健康;五官端正;身高不限,但需颜值高;具有良好的服务意识,主动热情为影城顾客提供服务,服从值班经理安排。工作内容包括售卖电影票、可乐、爆米花、茶饮等产品,配合解决顾客在影厅的需求。薪资福利:下班后可免费观影,工作环境舒适。工作时间:12点前和21点后请勿拨打。工作地址:河池市金城江区金城中路437号新天地商业广场7号楼。
保洁开荒保洁
招聘保洁人员。要求可适应早晚倒班及节假日上班,会普通话,具有良好的服务意识。身体健康,五官端正,身高不限,需具备良好的服务意识,主动热情为影城顾客提供服务并服从值班经理安排。工作内容为影城卫生清洁。薪资福利包括下班免费蹭电影,工作环境日不晒雨不淋,冬天不冷夏天不热。请在12点至21点之间联系。工作地址:河池市金城江区金城中路437号新天地商业广场7号楼。
测量员月结
河池罗城附近高速项目,劳务招一名计量员,待遇:7000包吃住,会做计量有过高速计量经验(主要做土石方有少部分结构物)。有意向发简历电话
河池罗城仫佬族自治县要求做过钢结构雨棚跟过安徽模式的,不耍小聪明,会打瓦,见事做事的,会开车的
300-450元/天
打瓦棚结构长期包住包吃1-2人日结
要求做过钢结构雨棚跟过安徽模式的,不耍小聪明,会打瓦,见事做事的,会开车的
厨师
高薪招聘润海春天大酒店(包席店)1、主管1名:负责门店日常管理、宴席对接,擅长沟通,懂销售优先。2、吧员1名:吧台接待、宴席咨询,服务顾客,懂销售优先。3、热菜厨师1名薪资面议,待遇优厚。联系电话:____请朋友们谢谢
酒店经理1-2人月结
高薪招聘润海春天大酒店(包席店)1、主管1名:负责门店日常管理、宴席对接,擅长沟通,懂销售优先。2、吧员1名:吧台接待、宴席咨询,服务顾客,懂销售优先。薪资面议,待遇优厚。联系电话:____请朋友们谢谢
酒店经理月结
招聘前台经理,要求年龄22岁至40岁,有服务经验,语音能力强,情商高,有责任心,有上进心。薪资保底4000元,上不封顶。
客房服务员
招聘佳泰优选酒店(湖南店)招聘:客房主管,客房服务员,底薪+提成,2700+待遇优厚。招聘:大堂副理,前台接待员,底薪+提成,3000+。!电话:
广西河池招聘前台人员。薪资为2000-2500元/月。要求年龄18-40岁,男女不限,五官
2000-2500元/月
酒店前台月结
招聘前台人员。薪资为2000-2500元/月。要求年龄18-40岁,男女不限,五官端正,会简单电脑操作,性格开朗,表达沟通能力强,形象较好,有工作经验者优先。工作内容包括负责前台接待,安排房间预定、办理入住、退房手续、接听电话;按时并高质量完成酒店内部相关日常事务;为客人提供咨询、引导等服务,解决客人需求;维护好前台区域的整洁与秩序。工作时间实行三班倒,每天8小时(早班8:00-16:00,中班16:00-0:00,夜班0:00-8:00)。
餐厅领班
招聘前厅领班。要求年龄28-45岁,形象端正,拥有1年以上餐饮前厅领班管理经验,善于沟通协调,具备团队管理能力。负责前厅人员调配、服务标准管控,高峰期顶岗,处理客诉,做好运营台账并组织例会,保障前厅正常运转。薪资3500-4500元/月,面议;每日工作9小时,排班制;包工作餐。应聘可到前台面试。工作地址:金城江区金城中路437号B1层111、113-116。
客房服务员
广西河池招聘酒店客房卫生员。要求年龄50岁以下,具备吃苦耐劳精神、责任心及服从管理能力,有酒店工作经验者优先。待遇为底薪加提成。
酒店前台
【最新招聘】喀斯特国际大酒店-招聘前台数名要求:男女不限,五官端正,会简单电脑操作,性格开朗,表达沟通能力强,形象较好,有工作经验优先。待遇:底薪+夜班补贴+提成+月休4-6天+晋级机会+年假4天。联系电话:工作地点:喀斯特国际大酒店
广西河池繁花艺宿酒店朝阳广场附近明天需要一位客房兼职,.包工作餐,卫生质量保证,有意向可联
客房服务员
繁花艺宿酒店朝阳广场附近明天需要一位客房兼职,.包工作餐,卫生质量保证,有意向可联系唐主管[握手]
酒店前台
【招聘信息】大化雅斯特酒店1.招聘岗位:前台收银员(2名)2.任职要求:18-30岁,性别学历不限,善沟通,普通话流利,会基础电脑,服从管理,吃苦耐劳,有责任心3.薪资福利:底薪+售卡提成+满勤奖、夜班补贴、会员分销、优秀员工奖等多项奖励4.福利保障:缴纳社保,享带薪年假、节日福利及餐补5.休假制度:上6休2,月休约8-10天面试地址:大化自治县步行街99-101号雅斯特酒店联系人:覃女士(
广西河池大化雅斯特酒店招聘前台收银员。薪资为2000-3000元/月,包含底薪、售卡提成及
2000-3000元/月
酒店前台月结
大化雅斯特酒店招聘前台收银员。薪资为2000-3000元/月,包含底薪、售卡提成及多项奖励(满勤奖、夜班补贴、会员分销、优秀员工奖)。缴纳社保,提供带薪年假、节假日福利及餐补。休假制度为上6天休2天,月休约8-10天。任职要求:善于沟通,普通话流利,具备基础电脑操作能力,服从管理,吃苦耐劳,有责任心。面试地址:大化自治县步行街99-101号雅斯特酒店。
广西河池招聘客房服务员。薪资为2800至4000元每月。有意向者可面谈。
2800-4000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员。薪资为2800至4000元每月。有意向者可面谈。
水电工保洁保安小工酒店前台
招聘酒店前台、酒店楼层、PA、酒店兼职水电勤杂工、酒店夜间兼职保安指挥停车岗位,各岗位均要求有酒店行业经验。招工人数为1名。工作地址为宜朵观山涧酒店。
酒店前台
酒店招聘前台人员。要求应聘者身体健康、形象良好,年龄适中,文化水平初中及以上。有意者请携带身份证复印件,前往广西河池酒店四楼办公室进行面试报名。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河池大堂经理诚聘5500一月在线招聘信息,主要招聘河池酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。