
服务员客房服务员
【西山假日大酒店招聘】因业务发展需要,现诚聘英才餐厅经理1名餐厅部长1名餐厅服务员2名客房服务员2名前台接待员1名包工作餐、提供住宿,待遇优厚,有意欢迎联系覃经理:地址:桂平西山风景区山门左侧,期待您的加入!
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收与利润率
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应快节奏工作环境
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 持有健康证,无食品行业从业限制记录
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,分析营收数据,优化菜品结构与动线流程,提升翻台率与坪效
3.组织员工培训与考核,打造高效服务团队,落实食品安全与卫生管理制度
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象,协调与供应商、物业及监管部门的关系
5.定期提交运营报表,配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识
3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范,持有健康证,有食安管理员证者优先
4. 责任心强,具备团队管理经验与服务意识
5. 学历不限,有成功带店经历或品牌餐饮背景者优先
酒店前台,客房服务员
3-4千/月
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
广西桂林叠彩区中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在。
4-5千/月
酒店经理1-2人全职
中山北路云怡酒店招聘主管和前台经理,,前台经理底薪3000元加提成,且购买五险,地址在广西桂林。
餐饮主管
岗位职责:
1、监督餐饮楼面日常运营,确保服务流程高效顺畅,顾客满意度持续提升;
2、负责员工培训与指导,提升团队整体专业素质和服务水平;
3、管理楼面物资及库存,控制成本,确保运营的经济效益;
4、处理顾客投诉与建议,维护良好的顾客关系,提升品牌形象;
5、协调各部门工作,确保餐厅整体运作协调一致;
6、协助经理处理楼面运营工作。
任职要求:
1、具备丰富的餐饮楼面管理经验,有团队带领经验者优先;
2、优秀的沟通能力和服务意识,能够有效应对各类突发状况;
3、具有较强的执行力和问题解决能力,能够带领团队达成目标;
4、熟悉餐饮行业运营标准,了解成本控制与优化方法;
5、能够适应快节奏的工作环境,具备良好的抗压能力。
上班时间ABC三个班次:
A:10:00-14:00,16:00-21:00 ;
B:12:00 -21:00 ;
C:15:00-00:00
营销策划总经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及抗压能力
3.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先
4. 具备良好的职业道德与服务意识,注重细节与客户体验
5.学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
餐饮主管
岗位职责:
1. 全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,打造高效、稳定的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力,抗压能力强
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 持有健康证,了解《食品安全法》及相关操作规范
5. 学历不限,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
餐饮主管
连锁粉店前厅主管岗位职责:
1.全面负责粉店前厅日常运营管理,包括人员排班、服务标准执行与顾客满意度提升
2. 监督前厅服务质量,处理客户投诉与突发情况,确保服务流程顺畅高效
3.管理前厅物料及设备使用,控制损耗,保障环境整洁与食品安全合规
4.协同后厨与采购部门,优化点餐、出餐及收银流程,提升整体运营效率
5.培训与带教新员工,营造积极团队氛围,推动服务意识与专业技能持续提升
任职要求:
1.有2年以上粉店连锁管理经验,
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3. 责任心强,注重细节,认同标准化服务与精细化管理理念
4.学历不限,热爱餐饮服务行业,有成长意愿与团队协作精神
5.持有健康证,无不良从业记录
贵港平南县地区有两千亩桉树急需工人,每亩产量约13左右,薪资按80元结算,可当天结款。有意
砍伐工日结
平南地区有两千亩桉树急需工人,每亩产量约13左右,薪资按80元结算,可当天结款。有意者可联系报名。
广西贵港桂平市急招:养猪有多少经验,中等都可以,耐劳吃苦,带老板找人,,马洞镇,代表介绍,
养殖员
急招:养猪有多少经验,中等都可以,耐劳吃苦,带老板找人,广西桂平,马洞镇,代表介绍,联系人
酒店经理
9千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策
4.服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
酒店值班经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结
1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织,执行酒店的各项决议,完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作;
2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况;
3、 根据总经理授权,对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调,发现问题及时向总经理报告,并采取必要措施予以解决;
4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作,发现问题及时处理,有重大问题应及时向总经理报告,并提出解决问题的方案;
5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查,定期制定培训计划,使之达到酒店要求的水准;
6、 不定期与客人沟通,了解客人投诉和反馈的各种意见,作为改造、提高管理和服务水平的参考;
7、 亲自接待VIP(重要人物)客人,代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠;
8、 掌握市场动态,收集行业信息,为总经理决策提供给参考意见;
9、 根据总经理的安排,组织召开分管部门工作会议,并对分管的工作进行协调、指导;
10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见;
11、 完成总经理临时交办的各项工作。
会所经理包吃住待遇好
8千-1.3万/月
酒店经理1-2人月结全职足浴养生会所
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4.熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳
大堂经理
4-8千/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5.持有酒店管理类证书或接受过专业管理培训者优先
炒粉面点厨师
淄博烧烤·相约贵港(旗舰店)招聘1.领班1名(店长助理)男女不限2.厨师1名(炒粉/炒面/炒饭/做员工餐)25~40以上待遇:3500~5000工作地址:贵港市港北区国际生活港绿草堂旁搂直上二楼第三间商铺联系电话:咨询时,请说是在的,谢谢!!
炒粉面点厨师
淄博烧烤·相约贵港(旗舰店)招聘1.领班1名(店长助理)男女不限2.厨师1名(炒粉/炒面/炒饭/做员工餐)25~40以上待遇:3500~5000工作地址:贵港市港北区国际生活港绿草堂旁搂直上二楼第三间商铺联系电话:咨询时,请说是在的,谢谢!!
楼面经理月结
你我农庄招聘岗位:楼面经理(急招)岗位要求:身体健康,有餐饮工作经验优先录用。岗位职责:1.全面负责农庄楼面日常运营,统筹服务、卫生、纪律、排班等工作;2.客户服务与关系维护;3.团队管理与培训;4.现场管控,监督餐前准备、餐中服务、餐后收尾流程,控制用餐秩序,提高座位周转率,巡查环境卫生;5.成本与物资管理,配合农庄营销活动,推动菜品、酒水、套餐销售,完成营业指标,分析营业数据;7.协调与沟通,与后厨,吧台,收银、采购等部门做好密切配合,保障出品与服务流畅;8.安全与纪律管理,处理突发事件,保障人员安全与财产安全。上班时间:10:00-14:00,16:30-21:00,月休4天,国家节假日补休1天,包中、晚餐。薪资待遇:6000-10000元/月联系电话:(发简历)工作地点:贵港市港北区解放路与布山大道交汇处东南角(顾荣幸福里)001号场地咨询时,请说是在的,谢谢!
客房服务员
客房服务员要求做长期(6个月以上),有服务意识,服从安排即可薪资福利:底薪+全勤+提成+餐补,月休三天免费培训上岗,有意向可来前台面试
炒粉面点厨师
淄博烧烤·相约贵港(旗舰店)招聘1.领班1名(店长助理)2.厨师1名(炒粉/炒面/炒饭/做员工餐)25~40以上待遇:3500~5000工作地址:贵港市港北区国际生活港绿草堂旁搂直上二楼第三间商铺联系电话:咨询时,请说是在的,谢谢!!
酒店前台酒店迎宾员
桂平市郁江东路现代人家旁汇笙酒店招聘前台接待员,要求服务意识强,具备吃苦耐劳精神,有相关工作经验者优先,年龄限35岁以下。
服务员打荷
餐厅名称:渝大熊重庆火锅连锁店煮粉大姐薪资2800+粉店煮粉(西江农场店)服务员4名薪资3000+后厨摆盘4名薪资3000+接受无经验前厅经理1名薪资3700-4500领班1名薪资3500-4000联系电话:(可/同号)地址:国际生活港渝大熊重庆火锅店咨询时,请说是在的,谢谢!
酒店前台月结
【招聘】桥圩禧曼酒店招工1.前台收银1名,年龄20-28岁岗位要求:会简单的电脑操作,有礼貌,性格开朗,淡妆上班,身高155以上,形象气质佳。薪资3500-4500,月休10天联系电话:()
服务员打荷
餐厅名称:渝大熊重庆火锅连锁店煮粉大姐薪资2800+粉店煮粉(西江农场店)服务员4名薪资3000+后厨摆盘4名薪资3000+接受无经验前厅经理1名薪资3700-4500领班1名薪资3500-4000联系电话:(可/同号)地址:国际生活港渝大熊重庆火锅店咨询时,请说是在的,谢谢!
栏目概述
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