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酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
贵港
10月25日 23:10拨打电话
酒店经理
查看详情:井号:///公司名称:广西福满家食品有限公司职位名称:酒店经理/客房部经理薪资待遇:3000-5000元/月联系方式:
贵港
10月25日 10:08拨打电话
酒店前台
2-3千/月
酒店前台月结全职
服从上级领导的管理安排,积极完成每天工作任务,心态好,有上进心,8小时制,月休6天
南宁青秀区中餐厅前厅主管,要求熟悉电脑收银,熟悉海鲜做法等管理操作
5-6千/月
餐厅领班月结全职女士
中餐厅前厅主管,要求熟悉电脑收银,熟悉海鲜做法等管理操作
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台月结全职
酒店夜班1名,工资待遇3500元一个月,月休2天。 工作要求:1、负责夜班期间的前台接待工作,确保客人入住和 退房流程的顺畅; 2、处理夜间客人咨询和请求,提供高质量的客户服务; 3、维护前台区域的整洁与安全,确保所有设施正常运作; 4、协助处理夜间突发状况,保障客人安全与满意度。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够在夜间工作中保持专业和礼貌; 2、熟悉基本的电脑操作,能够快速准确地录入信 息; 3、具有团队合作精神,能够与同事有效协作,共同应对工作挑战; 4、有责任心,能够在压力下保持冷静,解决问题 联系人罗女士,联系电话
酒店前台月结全职
[玫瑰]诚聘,岑溪市广都大酒店招前台收银员2名》18~38岁三班倒,每月休息5-7天上班时间八小时,要求有高中学历懂电脑打字,有酒店前台经验优先,地址岑溪市探花二街115号。
酒店经理
岗位职责: (1)全面负责前厅的接待和问询等工作,指导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部经理负责, (2)主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 (3)负责前厅部门的收益管理工作,协助部门经理完成集团相关月、周、日相关指标。 (4)负责客人的投诉的处理。 (5)负责每天检查员工仪容仪表及工作情况. (6)负责掌握员工的培训。 (7)负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好, (8)检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 (9)及时申领物品,保证前台有足够办公用品, (10)协助检查大厅卫生,陈列酒店介绍等宣传品等工作。 (11)负责每月有关报表的制作。 (12)努力完成前厅部经理或其它管理部门交给的任务。
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排 5.学历不限,中专/高中及以上学历优先,持有普通话等级证书或酒店从业资格证者加分
广西贵港招消防安装、消防电、消防水、工地小工/杂工
200-300元/天
消防安装消防电小工消防水
贵港市招消防安装、消防电、消防水、工地小工/杂工 有意电话联系
气保焊二保焊6-10人焊工证
贵港市港北区招二保焊/气焊 岗位职责: 1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺要求 2. 按图纸和工艺文件进行焊接操作,做好自检与互检,及时反馈质量问题 3.维护保养焊接设备及气瓶、焊枪等工具,保持作业现场整洁与安全 4.配合质检人员完成焊缝探伤、外观检查等验收工作 5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护用品,杜绝违章操作 任职要求: 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能,能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接 2. 具备基础识图能力,理解焊接符号及技术要求 3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神 4.持有有效焊工证(特种作业操作证)者优先 5. 身体健康,适应工厂或工地现场作业环境
二保焊气保焊长期3-5人完工结算包工技术好专业师傅焊工证
贵港市西江工业园,二保焊/气焊,焊接技术又好又快,二保焊技术一定要好,大型设备焊接要求美观!年龄在20~43岁,
二保焊气保焊6-10人焊工证
贵港市港北区招二保焊/气焊 岗位职责: 1.负责钢结构、机械设备等金属构件的二保焊(CO₂气体保护焊)及气焊作业,确保焊缝质量符合工艺要求 2. 按图纸和工艺文件进行焊接操作,做好自检与互检,及时反馈质量问题 3.维护保养焊接设备及气瓶、焊枪等工具,保持作业现场整洁与安全 4.配合质检人员完成焊缝探伤、外观检查等验收工作 5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴防护用品,杜绝违章操作 任职要求: 1.熟练掌握二保焊、气焊操作技能,能独立完成平焊、立焊、横焊等基本位置焊接 2. 具备基础识图能力,理解焊接符号及技术要求 3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神 4.持有有效焊工证(特种作业操作证)者优先 5. 身体健康,适应工厂或工地现场作业环境
广西贵港平南县木桂镇招聘指挥一名,有意者可联系。薪资和工期需进一步沟通。
指挥工1-2人
广西平南木桂镇招聘指挥一名,有意者可联系。薪资和工期需进一步沟通。
贵港 平南县
11月2日 11:21拨打电话
会所管家
1.6-2.3万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略,确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作,优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客诉及突发事件,切实维护酒店品牌形象与运营安全 5. 组织员工培训、绩效评估与团队建设,打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与服务体系 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及高强度工作环境下的抗压能力 3. 熟悉主流OTA平台操作、CRM系统应用及基础财务数据分析 4.具备强烈的客户服务意识与精细化运营管理思维 5. 能适应轮班制工作安排,责任心强,职业操守良好
酒店经理
2-2.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
大专及以上学历,酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先。 • 3–8年以上高端会所、五星级酒店、私人俱乐部、豪宅会所全盘管理经验。 • 年龄30–50岁,形象气质佳,举止优雅,商务谈吐得体。 2. 核心能力 • 精通会所全流程运营、服务体系搭建、成本控制与盈利管理。 • 极强的团队领导力、培训力、执行力与抗压能力。 • 高端客户服务、商务接待、社交与公关能力。 • 敏锐的市场洞察、数据分析、活动策划与品牌运营能力。 • 熟悉法律法规、安全规范与应急处理流程。
酒店经理
1.5-1.8万/月
酒店经理1-2人月结全职
勤快,灵活,责任心强,包吃包住,五险一金!
私人会所管家
1.6-2.5万/月
酒店经理1-2人月结全职退役军人优先
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围 5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营 任职要求: 1. 具备会所管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作 2.具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及危机处理能力 3. 具备良好的沟通表达能力与跨部门协作意识 4. 有责任心、抗压能力强,能适应轮班及节假日工作安排 5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店经理1-2人月结全职
酒店前厅经理岗位职责 1. 前厅整体运营管理 全面负责酒店前厅日常运营工作,统筹前台、礼宾、接待、收银、客房入住退房全流程工作,保证前厅服务标准统一、流程规范、高效有序。负责前厅团队日常管理、人员排班、岗前培训、服务监督、绩效考核,提升团队服务质量,稳定前厅人员流失率 2. 宾客服务与投诉处理 负责接待VIP客人,及时处理宾客咨询、诉求、差评及各类投诉,快速化解客诉,维护酒店口碑与好评率,提升客户复购。 3. 房态与账务管理 实时把控每日房态、预订、散客、团队、OTA订单情况;核对前厅收银账务、挂账、押金、账单,确保每日账务清晰、无差错、日清日结。配合运营维护美团、携程等线上平台,把控接单时效、确认订单、处理评价、配合调价及房态管控,保障线上流量与评分稳定。 4. 安全与台账管理 负责前厅区域消防安全、财产安全、物品盘点、钥匙管理、备用金管理、交接班台账管理,严格落实酒店各项规章制度。 与客房、保洁、工程、后勤等部门高效对接,协调解决入住异常、房间问题、临时突发情况,保障酒店整体运转顺畅。 二、任职招聘要求 1. 年龄25–40岁,形象气质良好,谈吐得体,服务意识强。 2. 一年以上酒店前厅主管/前厅经理经验,熟悉酒店全套前厅工作流程。 3. 熟练操作酒店系统、收银系统,懂OTA接单、改价、房态管理。 4. 具备独立处理客诉、控场、带团队能力,抗压能力强。 5. 工作细致、责任心强、无不良从业记录,有中高端连锁酒店经验优先。 6. 服从管理,稳定性高,能适应酒店轮班、节假日值班制度。 工作地点:西安钟鼓楼
客房保洁保洁开荒保洁
客房清洁工有酒店保洁经验者优先。薪资福利:工资面议招工人数:2/工作地址:平南县平南街道商业大道246
贵港 平南县
10月28日 20:15拨打电话
客房服务员
100-110元/天
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2.补充客房内洗漱用品、布草及各类消耗品,及时更换脏污布草 3.检查客房设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修 4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求并快速处理 5.遵守酒店安全与保密规定,妥善保管客人物品,维护客人隐私与财产安全 任职要求: 1. 无学历限制,身体健康,形象端正,具备良好服务意识 2. 无经验要求,接受岗前培训,有酒店或服务业经验者优先 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本沟通能力,普通话流利,能简单应对客人询问 5.遵纪守法,无不良记录,认同酒店服务文化
餐厅领班月结
领班具备良好沟通能力,能热情接待顾客,工作认真负责,新手免费培训上岗。薪资福利:底薪3000+业绩奖+包吃包住12点后来电!工作地址:桂平市西山镇郁江西路北侧第12幢11-18号(栖悦汇休闲城)
贵港 桂平市
10月29日 11:09拨打电话
客房服务员月结
客房服务员员工,38岁至50岁左右薪资福利:月休4天,薪资1900元-3500元工作地址:桂平市大郁江西路(凤凰新区)城市便捷酒店
贵港 桂平市
11月1日 20:01拨打电话
广西贵港招聘:领班薪资:3001-5000领班
3.001-5千/月
餐厅领班月结
招聘:领班薪资:3001-5000领班
贵港
10月30日 12:26拨打电话
前台接待
8-9千/月
酒店迎宾员日结兼职假期工
打扫卫生收拾桌面接待招聘以及代理客户底薪4000~6000
贵港桂平市急招酒店前台临时工1名待遇面议
酒店前台月结兼职
急招 酒店前台临时工1名 待遇面议
客房服务员月结
我们正在寻找身体健康、吃苦耐劳的客房服务员两名,工作地点位于广西贵港覃塘街道布山古郡。提供包吃住,月休四天的薪资福利,享受法定节假日,综合月薪约4千,多劳多得,上不封顶。
贵港 覃塘区
10月29日 11:44拨打电话
餐饮主管
招聘餐饮合作人岗位职责:招聘餐饮合作人,一起合作开个门店 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围 4.处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 配合总部落实食品安全、卫生标准及各项合规检查要求 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,有连锁餐饮或中大型餐厅管理经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.责任心强,具备团队领导力与服务意识 5.学历不限,热爱餐饮事业,认同合作经营理念
服务员
招聘:银花园宾馆急招总台收银服务员。要求能吃苦耐劳!热情待客!有工作经验者优先录用!联系电话:(姚经理)地址:西山脚下往金田方向200米右侧
贵港
10月28日 12:23拨打电话
酒店前台月结全职有酒店工作经验者先
1.负责宾客入住登记,管理房卡及磁卡钥匙的发放与回收,并积极推广酒店客房,提升入住率; 2.确保准确无误地将入住客人的信息录入系统,并及时向公安系统上传中外宾客数据 3.实时更新并掌握房间状态和价格信息,高效推广各类客房服务,提升客户满意度; 4.妥善处理客人的房间更换、开门服务、留言传递、行李寄存、叫醒服务及衣物洗涤等多样化需 5.高效办理客人的退房结账手续,确保流程顺畅无误; 6.向宾客推广并销售VIP卡,严格按照规定办理会员入住手续, 7.提供精确的客户服务,解答各类关于酒店设施、市内外交通、旅游景点、娱乐购物等问询; 8.维护前台区域的清洁卫生,确保所有设备设施的正常运行; 9.及时处理客房设施的报修情况,并通知工程部门进行维修; 10.管理电话和访客的查询,执行访客登记,严格保护客人的隐私信息; 11.熟知酒店安全规定,对可疑行为进行监控,发现异常情况立即报告; 12.对于客人损坏的酒店物品,进行赔偿处理,并向值班经理汇报; 13.管理客人遗失物品的记录、保管和归还工作,确保流程的准确性; 14.编制并提交酒店的日常营业报告,为管理层提供决策支持; 15.确保交接班过程的顺畅,确保工作的连续性和一致性。
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